最終更新日:2018/12/14

マイナビ2019

マイナビコード
112378
  • 正社員
  • 既卒可

(株)エントリー

本社
東京都
資本金
7,000万円
売上高
39億円(2018年1月末)
従業員
262名(アルバイト・パート含む)
募集人数
51〜100名

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◆会社説明会を希望される方はセミナー画面より応募をお願い致します!

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【東京】
12/18(火) 13:00〜15:00
12/24(月) 11:00〜13:00 *満員
12/26(水) 11:00〜13:00

【大阪】 
12/19(水)  11:00〜13:00
12/25(火)  11:00〜13:00 *満員
12/27(木) 11:00〜13:00

【名古屋】
12/17(月)  13:00〜15:00 *満員
12/21(金)  13:00〜15:00
12/27(木)   13:00〜15:00


【福岡】
12/18(火) 13:00〜15:00 *満員
12/20(木) 13:00〜15:00
12/28(金) 13:00〜15:00



★札幌・青森・仙台・広島・沖縄でも開催しますので、是非ご応募ください^^

※社長登壇の日以外は人事部よりご説明をさせて頂きます。

【服装】
□服装自由(私服OK♪)

【持ち物】
□写真つきの履歴書

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こんにちは!株式会社エントリー採用担当です。

私たちは派遣・紹介という事業を通して
「人」と「仕事」をつなぎ、「企業」と「人」をつなぐ
「縁(EN)」づくりの仕事をしています。

これは社名にも由来しています。
「EN」「TRY」縁に挑戦する
=人と仕事の縁むすびに挑戦し続けるという想いをこめて
社名をエントリーにしました。

ご興味があれば
是非エントリーをしてください。

説明会へのご案内をお送りします。

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会社紹介記事

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当社が行う事業は『人材派遣』です。『ヒト』を通じて企業の課題解決をし、スタッフさんに対しては自身のライフスタイルに合わせた仕事を紹介する。これが私達の事業です。
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20代で支店長やリーダーのポジションに就くメンバーもおり、責任ある仕事を任される事は想像以上の大変さがありますが、成長するための大きなチャンスでもあります。

トップが語る、「最高に面白くなる2020年までの道のり」とは?

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【代表取締役社長 寺本潤】社長の思いを強く感じる事が出来るのはベンチャー企業の特徴です。入社式に仮装をして登場するユニークな面も! ≪人事部≫

■人と接した時間が、自分を成長させる
私たちエントリーは人材に関わる様々な業務を行っていますが、
その中心となっているのが人材派遣です。
1日単位の短期派遣が一番の強みです。
つまり、その人のライフスタイルに寄り添った事業を展開しています。

・学業がメインの大学生
・転職活動中の方
・子供を育てている主婦の方

こういった方が多くご登録に来られます。

また、ただ機械的に仕事と人をマッチングするのではなく
一人ひとり面談を行い、その人にあった仕事を紹介する、
初めて行く場所でスタッフの皆さんが不安な思いをしないように社員が現場でフォローを行うなど、一人ひとりを大切にしています。

日々多くの人と接する仕事ですので、その中で人との接し方、対応力や発想力が経験の分だけ成長できます。


■最高に面白くなる、2020年までの計画とは

エントリーでは、2020年までを急拡大路線の期間と捉え、
毎年ひとつずつ大きな目標を掲げています。
たとえば、2017年度には新たに6拠点の出店予定。
また、今秋には業界初である『当日給料振込み』を実施!
今まで業界間であった「しかたのないこと」に対し、弊社で働いているスタッフさんに寄り添い新しい取り組みを行っています。
たとえば、2019年度までに全国6地域で分社化し、それぞれのエリアに社長を誕生させる。
他にも海外展開など、
わくわくしながら社員全員が達成に向け全力投球できる、
大胆かつシンプルな目標を設定しました。

頑張れば必ず手が届く、「We can do it!」の精神で、
大目標にチャレンジしたいと考えています。

代表取締役社長   寺本 潤

会社データ

プロフィール

月平均残業時間36時間⇒16時間へ
■社内・社外・全ての関る人が働きやすい環境へ

・自社専用お仕事検索アプリ開発
・家にいながらも安心してスタッフ登録ができるテレビカメラ導入のWeb登録
・今年秋には業界初となる24時間Web登録スタート

世の中の人にとってより安心・安全・便利な存在になれるかを常に考え成長を続けています。

また、社内のメンバーが働きやすい環境も同時に構築しています。

『人材業界は残業が多い』というイメージが根強いと聞きます。

実際、一昨年(2016年)はみなし残業も45時間と多く、
今期から『働き方改革』がありました!
具体的に変わった事は下記の3つです。


◆時間差出勤などシフト組みの改善
◆みなし残業を45時間から20時間に削減
◆効率的に仕事ができるよう自社アプリの導入、システム改正など業務負担を減らす


業務負担が減ったこともありますが、会社が仕事とプライベートの充実に向けて動いてくれている事もあり、「短時間で集中して仕事をし、自分の時間を大切にしよう」と意識改善もできたと思います。

実際残業時間も、昨年は月平均36時間ほどだったのが、今年は月平均16時間。
月の平均出勤日数が22日ほどなので、1日1時間あるかないかくらいです。

また、勿論繁忙期は20時間を越える事はありますが、20時間を越えた場合はきちんと残業代がでます。(残業が0時間でも勿論給料は提示以下になりません)

働く時間は減りましたが、逆に短時間で集中して仕事をするからか、よりよくするにはどうすればいいか常に考えるようになり、充実していると感じるようになりました!

自分で考えて動き、より会社を良くできる環境なので自己成長も感じています。
また、実際に会社全体で働きやすい環境づくりをしてくれることが、嬉しかったという社員の声も聞こえます。

事業内容

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社長・役員との距離が近いことが魅力!いつでもメンバーのことを気にかけ、気軽に相談に乗ってくれます。

■人材派遣
■新卒紹介
■人材紹介
■紹介予定派遣
■アルバイト紹介

※許可番号:派13-304999
      13-ユ-305183
本社郵便番号 160-0023
本社所在地 東京都新宿区 西新宿6-2-16 菅野ビル4F
本社電話番号 03-6302-0303
設立 2002年2月20日
資本金 7,000万円
従業員 262名(アルバイト・パート含む)
売上高 39億円(2018年1月末)
平均残業時間 平均16時間
(月平均出勤日数22日)
働き方改革 ◆時間差出勤などシフト組みの改善
◆みなし残業を45時間から20時間に削減
◆効率的に仕事ができるよう自社アプリの導入、システム改正など業務負担を減らす

昨年度平均残業時間:36時間
本年度平均残業時間:16時間
事業所 【本社】東京本社
【支店】青森24時間登録受付センター、札幌支店、仙台支店、新宿支店、池袋支店、大宮支店、八王子支店、柏支店、古河支店、船橋支店、横浜支店、町田支店、川崎支店、本厚木支店、立川支店、名古屋支店、岐阜支店、京都支店、梅田支店、難波支店、京橋支店、三宮支店、広島支店、福岡支店、香椎支店、沖縄支店

【出店予定】
高崎支店、筑波支店、新潟支店、静岡支店、浜松支店、岡崎支店、滋賀支店、高松支店、岡山支店、熊本支店、北九州支店

売上高推移 決算期     <売上>      <対前年比>
――――――――――――――――――――――――――――
2018年2月期  39億円      150%
2017年2月期  26億円      173%
2016年2月期  15億円      158%
2015年2月期  9億4,600万円  150%
2014年2月期  6億3,000万円  225%
2013年2月期  2億8,000万円  −

毎年150%以上の伸長率を続けるベンチャー企業です!
平均年齢 26歳
若い社員の成長が会社の成長にダイレクトに影響します!!
社長の人柄 社長の温かい人柄も、当社の魅力の1つ。
社員の誕生日には、社長からメッセージカード、名前入りプレゼントが贈られます。
クリスマス、年始に出勤してくれたメンバーのために全支店にクリスマスケーキ、おせちが届くこともあり、社員は温かい気持ちで出社ができています。
新入社員の保護者に挨拶をするために社長自ら全国のご実家を訪問しており、
常に社員のことを一番に考える社長の人柄に惹かれて入社する人も多いです。
『働く』ということ ■『当たり前ではない当たり前』を支えています

通販サイトで商品を注文したら、早い場合は当日に物が届きます。
実は目に見えない所で商品に傷がないか検品や仕分け、最終チェックなど必ず人の手が必要な場所で派遣スタッフが仕事をしています。
当たり前になっている便利な物流を支えてくれている登録スタッフの方に我々は感謝しています。
そういった方々が活躍できる場を広げていくことが我々の使命です。

我々の仕事は、人とのコミュニケーションなくしては成り立たない仕事です。
一人ひとりへの対応が異なり難しい分、多くの人と接し成長できる場です。

「高校生から社会経験の豊富な方まで様々な人と関わることで対応力が付いた」
「より良くするために自分で考え提案する力がついた」

このような声が聞こえます。
2017年のこだわり ■エントリーでいいや、ではなく『エントリーがいい』

(株)エントリーはベンチャー企業です。その分若手の意見にも耳を傾け、独自のアイデアで成長しています。

・お仕事紹介アプリのリリース
・24時間web登録システムスタート
・スタッフの皆さんをサポートするフィールドディレクターという職種の導入
・業界初である給料の当日振込スタート

若手だから意見を言うのを控えるのではなく、フレッシュな考えを持つ新入社員の意見を大切にし、常に新しい気持ちで成長を続けています。
2018年のこだわり ■シェアリングエコノミー(CtoCビジネス)への参入
 人と人を繋ぎ世の中に貢献したい

BtoCは聞いたことある人が多いでしょう。
企業対人、弊社で言うと企業様と人のマッチングです。

今後弊社はCtoC 、人と人を繋ぐ仕事に着手していきます。

高齢化社会になり、庭の草抜きも買い物も不便になっていく中、世の中の人と人の関係は希薄になり隣人の名前も知らない、なんて人も増えてきました。

エントリーにはお仕事紹介アプリがあり、無料で誰でも見ることができます。
少し人手が欲しい、手伝って欲しいという一般の方が気軽に弊社に『お願い』をできたらどうでしょう。
近所に住んでいる弊社に登録している学生が、草抜き2時間という短い時間でも手伝うことができます。学校や子育ての合間に働きたい人にとっても、魅力的なワークスタイルとなるでしょう。

このように世の中に貢献し『エントリーがあってよかった』と言っていただけるような会社を目指しています。
前年度の育児休業取得対象者数 3名(女性3名、男性0名)
前年度の育児休業取得者数 3名(女性3名、男性0名)
役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合 13%(87名中11名女性)

採用データ

取材情報

先輩情報

あしたのために
Y・I
2016年入社
愛知大学
法学部 法学科
名古屋支店/支店長代理
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問い合わせ先

問い合わせ先 ■東日本 東京本社
〒160-0023
東京都新宿区 西新宿6-2-16 菅野ビル4F
TEL:03-6302-0303(新卒採用担当 川村宛)

■西日本 梅田支店
〒530-0001
大阪府大阪市北区梅田1-11-4 大阪駅前第4ビル21F
TEL:06-6347-9300(新卒採用担当 山内宛)
URL http://entry-inc.jp/
E-mail recruit-jinji@entry-inc.jp
交通機関 ■東京本社
JR各線「新宿駅」西口 徒歩約12分
東京メトロ丸ノ内線「西新宿駅」E7出口 徒歩約2分

■梅田支店
大阪市営地下鉄谷町線「東梅田駅」南改札口 徒歩約1分
大阪市営地下鉄御堂筋線「梅田駅」南改札口 徒歩約5分
大阪市営地下鉄四ツ橋線「西梅田駅」南7-A 徒歩約5分
QRコード
QRコード

http://job.mynavi.jp/19/pc/search/corp112378/outline.html
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