最終更新日:2017/10/18

マイナビ2018

マイナビコード
100715
  • 正社員
  • 既卒可

(株)ムーヴアップ

現在、応募受付を停止しています。

本社
東京都
資本金
1,000万円
売上高
3億6,500万円(2017年3月実績)
従業員
24名 パートアルバイト含む (2016年11月実績)
募集人数
1〜5名

【事務職募集★世田谷区勤務・転勤なし】「創造力」と「想像力」を発揮して、「楽しく、面白い」街をつくりませんか?

【2018採用は終了しました】 (2017/10/18更新)

こんにちは!ムーヴアップ採用チームです。
当社の採用ページをご覧いただき、ありがとうございます。

今期の採用は終了しました。沢山のご応募をいただき、ありがとうございました。

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会社紹介記事

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会員向けのポータルサイトを見てお問い合わせをいただくことも。物件の特徴や魅力を分かりやすくお伝えすることを心がけています。
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普段から社員同士で仕事に関する情報交換が盛んに行われています。面倒見の良い社員が多く、日々の業務を通じて安心して仕事をおぼえることができます。

不動産事業を通じ、人びとの心に残る魅力的なまちをつくりたい。

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「『創造力』と『想像力』がある人は、自分が何をすべきかに自ずと気づき、能動的に行動できる。これはリーダーシップの特性にも通じます。ぜひ我が社で発揮してください」

私たちムーヴアップは「Life is Beautiful(素敵な生活)」をコンセプトに、不動産のトータルプロデュースを行う会社です。売買・賃貸の仲介(アセットコンサルティング)から賃貸管理(プロパティ・マネジメント)まで、不動産にまつわる事業を幅広く展開し、お客さまの人生をサポートします。

ムーヴアップの本社がある世田谷区、隣接する目黒・大田・品川区の城南4区は、不動産の資産価値が高いエリア。私たちは「地域密着」の姿勢を徹底し、この地域に不動産を求めるお客さま、住みたいというお客さまの期待に応えています。まちの「今」はもちろん、「過去」の歴史や背景や培ってきた文化を知りつくしている私たちだからこそ、その価値を伝え、新たな価値を創造することができると考えています。

近年、当社が特に力を入れているのは、投資・収益用不動産のご提案です。これはオーナーさまご自身が住まうための不動産ではなく、土地を有効活用して集合住宅や店舗、事務所といった建物をつくり、賃貸経営で収益を得るものであります。どのような建物をつくるか、最終的にはオーナーさまのご判断にゆだねられますが、私たちはオーナーさまに心からご納得いただくとともに、まちにも良い影響を与えられるクオリティの高い建物をつくりたいと思っています。

しかし、最終的にどのような結果が導かれるのかは、建物が完成しなければわかりません。建物はまちに存在し続けて風景の一部となるからこそ、私たちには高い提案力が求められます。そのため、私たちは常に「オーナーさまとともに」という思いを胸に、「創造力」と「想像力」を駆使したサポートを行っています。さらに言うならば、「創造力」と「想像力」を持つ感性豊かな人は、他者の心を動かすことができる。私たちの仕事に置き換えれば、必ずやオーナーさまにより良い提案ができるはずですし、ときには設計・施工会社をけん引することもあるでしょう。このように、私たちだからこそできるまちづくりのかたちがあるのです。

代表取締役 岡田京三

会社データ

プロフィール

ムーヴアップの強みは、事業のプロセスの中にちりばめられています。

■土地を見つける
ベースとなるのは土地。そこに建物を建てることが、当社の事業の入口です。まちを知りつくしている私たちは、土地の情報も網羅。独自のアンテナがあることが、入口における強みです。
■建物を「想像」する
土地が見つかったら、そこに建つ建物を想像します。大切なのは土地を見る目利き。同じ土地でも、法的な制限によって、どんな建物ができるかが違います。私たちはさまざまな経験を生かして、イマジネーションを膨らませます。
■建物を「創造」する
目利きで想像した建物を、具体的に設計図面に起こします。ムーヴアップには、設計業者とのネットワークがあり、その中から想像した建物にあう設計士を選出。設計のプロが出してきたプランを見て、賃貸として事業と成立するか、想像したとおりの建物に成長できるどうかをチェックします。
■価値を「創造」する
建築コストはどれくらいか、そこから生み出される収益はどれくらいかを試算。金融機関に融資の打診をしたうえで価値をカタチにします。その価値をお客さまに提案して、ご契約をいただいたら、建築会社のネットワークの中から最適な業者に施工を依頼。建物の完成を見守ります。
■価値を育てる
建物が建ったあとの賃貸管理も実施。住まいは住む人がいて初めて価値が高まります。その価値を育てていくのも私たちの大切な仕事です。

「素敵」がいっぱいつまったまち、人をひきつけるまち。それをつくっていくことがムーヴアップの使命なのです。

事業内容

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「まちを知り、お客さまのニーズをつかみ、最上級の提案をしていきたい」。これからも不動産のトータルプロデューサーとしてまい進していきます。

1. 賃貸不動産管理事業(プロパティマネジメント)
2. 収益不動産の企画・分譲・中古再生事業(アセットコンサルティング)
3. 賃貸の仲介事業(エリア賃貸ショップ)
4. マンスリーマンション・ゲストハウスの運営、管理
5. レンタル収納・時間貸駐車場の運営、管理
6. その他不動産業務全般
本社郵便番号 158-0097
本社所在地 東京都世田谷区用賀2丁目31番7号 イイダアネックスI 3F
本社電話番号 03-5491-4080
設立 1993(平成5)年7月2日
資本金 1,000万円
従業員 24名 パートアルバイト含む
(2016年11月実績)
売上高 3億6,500万円(2017年3月実績)
事業所 本社
〒158-0097 東京都世田谷区用賀2丁目31番7号イイダアネックスI 3F
TEL 03-5491-4080 FAX 03-5491-2621

用賀店
〒158-0097 世田谷区用賀2-37-5 ファインコートY・T1-B
TEL:03-3700-0555 FAX:03-3700-5333

溝の口出張所
〒213-0012 川崎市二子4-4-12-101
TEL 044-829-0033 FAX 044-829-0611
資格 宅地建物取引業免許 国土交通大臣免許(3)第6488号
企業理念 FOR ALL HAPINESS
ムーヴアップの使命は、創造的事業を通して、
縁あるすべての人たちと喜びを分かち合うためにある。
良き縁によき仕事そして良き人生、いつも感謝と祈りを。
社是 私たちは、一人ひとりが夢と志そして愛をもって
互いに力を合わせ、人と地域に役立つ
『街づくり住生活文化創造企業』として
『お客様が主人公』の個性と創造性溢れる
感動!心に残る『いい部屋・いい家・いい街』を創っていきます。
社長プロフィール 昭和29年、広島県生まれ。目の前が海、裏に山があり、近くに川がある。そんな自然に恵まれた環境でのびのびと育ちました。5歳のときに東京に移転。小学生のとき、先生に提出した日記に、ノーベル賞を受賞した人の研究に対して「僕は違うと思う」と自分の意見を書いて、すごくほめられました。それがうれしくて、一生懸命に日記を書いたことを覚えています。「ほめる」ことは人を育てる、人を伸ばす。社長になった今、社員一人ひとりの良いところを見つけてほめることを心がけているのは、そのときの経験があるからです。
中高の6年間はバスケットボールに熱中。インターハイにも参加しました。厳しい先生に指導されたことでストレス耐性が身につきましたね(笑)。大学卒業後、アパレルメーカーで営業を経験したあと不動産会社に就職。社会人になると、理不尽なことがたくさんありますが、バスケットボールで培った前向きのストレス耐性が功を奏して、乗り越えてくることができました。
もちろん、うれしかったこともたくさんあります。不動産会社に勤めていたとき、家を見ることが大好きな私はまちを見て歩き、情報をインプットすることを日課としていました。世田谷の一戸建てについては全部知っているという状態。そんなとき、田園調布家を持ちたいという若い歯科医院の先生がいらっしゃいました。予算が少なく、普通では厳しかったのですが、私には情報があります。駅から徒歩11〜12分で歩けるところの一戸建てを紹介。一緒に見に行きました。ご案内したのは奥さまとお姉さまだったのですが、家に入ったとたん、「素敵!」「素敵!」と歓声が上がり、すごく喜んでいただいたのです。家は人を感動させる力を持っている。素敵な住まいと出会ったときに人は幸せになれる。その感動や幸せな気持ちが伝わってくる。それが、私が起業したきっかけであり、今のムーヴアップの原点です。
価値観共有 朝礼では経営理念と社是を唱和して、価値観を共有しています。ムーヴアップの経営理念は、岡田社長の経験からつくり上げたもの。お客さまとのご縁によって今の自分がある。そのことを心からありがたいと思い、お客さまに感謝する気持ちを持つことを大切にしています。
人財育成力 若い人には「素敵な人物」になっていただきたいと思っています。仕事を通して素敵な人物になるために、さまざまな経験をしていただくのが当社のスタンス。一つの仕事を深く掘り下げる経験ではなく、一人でいろんなことを経験することで、人間の幅が広がります。
独自性 本当の意味での地域密着が当社の強み。まちを知りつくしているから、情報量が豊富でネットワークが強固です。不動産を持つ人にとっても、そこに住む人にとっても、価値ある不動産を提供できるのは、地域密着に徹することで身につけた「目利き」があるからです。
社長力 小さいころ、先生にほめられてやる気になった。その経験を生かして、社員に対しても「ほめる」を実践しています。また、新人にも責任ある仕事を任せることで成長を支援。自主性を育て、一人前のプロフェッショナルへの道を開いています。
働きがい 不動産ビジネスを通して、素敵なまちづくりを行っていること自体に魅力があります。また、小さい会社なので、さまざまな経験ができること、会社や社会に貢献できていることを実感。それが、やりがいにつながっています。
働きやすさ 歩合制の給与体系が多い不動産業界の中で、ムーヴアップでは固定給制を採用。将来、結婚して子供ができても安心して暮らすことができます。また、成果だけを評価するのではなく、そのプロセスも評価する人事制度を導入。モチベーション高く働くことができます。
沿革
  • 1994年8月
    • ・川崎市高津区久本1丁目 武蔵野ビル2階にて創業
      ・不動産売買仲介事業開始
  • 1996年10月
    • ・都内城南地域において住宅分譲事業「セマンスシリーズ」を開始
  • 1998年9月
    • ・時間貸し駐車場事業「ムーヴパーク」を開始
  • 2000年2月
    • ・川崎市高津区溝口1丁目 若松屋ビル1Fに本社を移転
      ・賃貸仲介、賃貸管理事業を開始
  • 2000年7月
    • ・レンタル収納スペース事業「ムーヴトランク」を開始
  • 2002年4月
    • ・アセットコンサルティング業務を開始・収益用不動産の販売
      ・アパート分譲事業「アイ・アムシリーズ」を開始
  • 2003年4月
    • ・世田谷区用賀2丁目 第2鎌田ビル4Fに本社を移転
  • 2003年8月
    • ・宅地建物取引業免許を国土交通大臣免許へ変更
  • 2004年10月
    • ・世田谷区用賀2丁目イイダアネックスI 3Fに本社を移転
      ・中古再生事業を開始
      ・リノベーション・アパート事業「シャンブルドットシリーズ」を開始
  • 2006年4月
    • ・マンスリーマンション・ゲストハウス事業を開始
  • 2007年2月
    • ・屋内型レンタル収納スペース「ムーヴトランク田端」開業
  • 2007年4月
    • ・屋内型レンタル収納スペース「ムーヴトランク築地」開業
  • 2008年8月
    • ・宅地建物取引業免許、国土交通大臣免許(2)に更新
  • 2009年4月
    • ・溝の口店(川崎市高津区溝口1丁目)を閉店し、
      川崎市高津区坂戸2丁目に溝の口出張所を開設
  • 2013年8月
    • ・宅地建物取引業免許、国土交通大臣免許(3)に更新
  • 2014年5月
    • 川崎市高津区二子4丁目に溝の口出張所を移転
  • 2014年11月
    • ・世田谷区用賀2丁目に用賀店(エリア賃貸ショップ)を開設
  • 2014年5月
    • 川崎市高津区二子4丁目に溝の口出張所を移転
月平均所定外労働時間(前年度実績) 3時間(2015年度実績)
平均有給休暇取得日数(前年度実績) 5日(2015年度実績)
役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合 役員50%(2015年実績)

採用データ

問い合わせ先

問い合わせ先 (株)ムーヴアップ 採用チーム
〒158-0097 東京都世田谷区用賀2丁目31番7号 イイダアネックスI 3F
URL http://www.move-up.co.jp/
E-mail recruit@move-up-jinji.com
交通機関 田園都市線「用賀」駅南口より徒歩3分
QRコード
QRコード

http://job.mynavi.jp/18/pc/search/corp100715/outline.html
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