最終更新日:2017/9/13

マイナビ2018

マイナビコード
84856
  • 正社員

(株)スタイラジー

現在、応募受付を停止しています。

本社
東京都
資本金
2,710万円
売上高
21億4,600万円(2016年8月期)
従業員
153名(2016年11月現在)
募集人数
11〜15名

Stylagy《束縛されない自由な個性》=「Style《個性》」+「Large《自由》」

2018年度新卒採用は終了致しました。 (2017/09/13更新)

2018年新卒採用は終了致しました。
たくさんのご応募ありがとうございました。

▼毎日更新中!
*スタイラジーブログ(http://ameblo.jp/stylagy/entrylist.html)

(株)スタイラジー 採用担当
TEL:03-6304-5523
E-mail:saiyou@stylagy.co.jp

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会社紹介記事

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当社では社員の声から独自の制度がたくさん作られています。自分達の手で、会社を進化させると共に、社員それぞれが居心地がいいと思える環境を一緒に作っていきましょう。
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【ソーシャルアプリ開発】企画から開発、運用まで全て自社内で行っており、“自分たちの手で作り上げている”という実感を持つことができることも楽しさのひとつ。

自分達の手で、社員それぞれが居心地がいいと思える会社を作る

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部署間の壁がなく、どの職種の人も伸び伸びと自分らしく輝けることができる会社です。〈代表取締役 高梨浩二〉

社名の由来は『束縛されない自由な個性』。
その名の通り、スタイラジーは個性を尊重した自由な社風の会社です。
いろいろな価値観を持つ仲間が集まり、社歴や年齢に関係なく意見を言える環境の中で、新しいモノを生み出していく。当社はこれまで、そのようにして成長してきました。

2006年9月に設立し、現在11期目。
ソーシャルアプリ開発事業、システム開発支援事業を展開し、 業績は昨年比約120%となるなど順調に成長し続けています。

現在は「幽閉のヴァルキュリア」をはじめ、計4本のソーシャルアプリを運営しており、今後も新規タイトルを予定しております。
組織拡大のため、2015年に現在の新宿アイランドタワーへ 本社を移転しましたが、同年には更にフロアを拡大しています。
また、大阪オフィスも同時に組織体制を強化しております。

このような中で、必要となるのがアイデアや感性。価値観が個々で違う分、様々な意見があって当然のこと。どんな意見も役職や社歴に関係なく言い合える環境を大切にしています。
そして、年四回の評価の際は、個々の意見が聴こえるように毎回必ず個別面談を行い些細なことも話ができるような雰囲気を大切にしています。

また、毎月行われる全体会議やチーム会、四半期ごとのスポーツ大会などを通じて、社員同士のコミュニケーションも大切にしており、これらの社内イベントも社員からあがる声をもとに改善し、より社員同士の意見交換ができるような内容で開催しています。
もちろん、東京大阪間のコミュニケーションも大切なので、合同の全体会議を東京で開催することもあります。

当社が学生に求めるのは、「前向きさ」と「行動力」。考えていても実際に行動してみないとわからないことも多いので、「まずはやってみる」という姿勢を大事にしています。遊びでもアルバイトでも真剣に取り組んだ経験は実際に社会に出たときに大いに活きてくることでしょう。

会社データ

プロフィール

≪ 企業理念 ≫

―――『個性』を活かす

スタイラジーは、年齢や社歴に関係なく、それぞれの価値観を大事にし「個性」を尊重したいと考えています。
会社という「枠」の中で働くのではなく、「枠組み」ごと自分で作ってしまえばいい。当社は個人のやりたいことを重視し、会社の戦略を決める会社です。
現在力を入れて取り組んでいるソーシャルアプリの開発も社員のアイディアから生まれたもの。 本気でやりたいという強い意志と覚悟があれば、実現のチャンスが手に入ります。新しいアイデアを自由に発信し、みんなの意見でどんどん進化していく会社を目指しています。

・自らの手で作る
よりよい方向を全員で模索するのがスタイラジー流。
自分達の手で自分の居心地の良い会社を創るため、業績や今後の事業戦略などの情報はオープンにしています。
社内制度の中にも、地方出身者の帰省費用をサポートする制度など社員発信ものが誕生。
「価値観」や「志向」も多様さを歓迎します。さまざまな個性や働き方が絡み合ってよりよい形を作りだしていく、それが理想です。

・ワークライフ
社員の数だけ理想の会社が存在するはずです。
プライベートを大事にしたい人、みんなをまとめるのが好きな人。様々な価値観や志向を持った人が集まり、共鳴しています。
会社から価値観を押し付けるのではなく、自分達の価値観を基に行動し、自らの手で理想のワークライフを実現させています。


―――『家族』を大切する

仕事を続けていくうえで、いつも社員の支えとなってくれている周囲や、家族を大切にしたい。
普段、いい仕事ができるのも、支えてくれている家族を含め、周囲がいるからこそだと考えています。
この「家族を大切に」という思いは制度としても多く取り入れられています。


事業内容

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現在運営しているソーシャルアプリは現在計3本。今後も新規タイトルを予定しております。

■ソーシャルアプリの企画・開発・運営事業

社員の発案から始まったソーシャルアプリ事業では、これまで自社オリジナルのアプリから版権を扱ったアプリなどいくつかのソーシャルアプリをリリースしてきました。企画、デザイン、開発、運営とすべて自社で行っており、社員のアイデアは必須です。アプリを通してユーザーの皆様に楽しさをお届けして、人と人をエンターテイメントで結びます。


■受託システム開発事業

企画立案からシステム設計、システムの導入、運用、教育などのサービスの提案を行います。どのような案件に対しても、お客様のご要望にあわせて柔軟にサポートできるよう、企画立案から運用に至るまで一貫した開発体制をとっております。


■システム開発支援事業

Web系システムを中心にお客様の体制の中でもスキルを存分に発揮し、お客様と共に目標を達成する常駐開発支援を行っております。
本社郵便番号 163-1326
本社所在地 東京都新宿区西新宿6-5-1 新宿アイランドタワー26階
本社電話番号 03-6304-5523
大阪オフィス郵便番号 530-0001
大阪オフィス所在地 大阪府大阪市北区梅田1-1-3 大阪駅前第3ビル30階
大阪オフィス電話番号 06-6110-5930
設立 2006年9月14日
資本金 2,710万円
従業員 153名(2016年11月現在)
売上高 21億4,600万円(2016年8月期)
事業所 大阪オフィス
売上高推移 21億4,600万円(2016年8月期)
18億3,200万円(2015年8月期)
12億900万円(2014年8月期)
平均年齢 29歳
入社後のイメージ -1 ■営業職
【配属先(本社):Bizエージェンシー事業部 コンサルティングGr.】
【配属先(本社):Bizエージェンシー事業部 ソリューションGr.】
【配属先(大阪オフィス):大阪オフィス HRソリューションGr.】

1.ビジネスマナーの習得
営業職は、会社の代表として窓口として
様々な職位の方に会い、情報交換をする場や機会がたくさんあります。
そのためにも、社会人の基礎であるビジネスマナーは、
最低限身につけてほしいと考えています。

2.業務の流れ、業界について、営業手法について学ぶ
座学も行いますが、数週間後には先輩社員に同行して、クライアントとの交渉などその場、その瞬間に合わせた営業手法を学んでください。
そしてクライアントが求めるもの、課題は何かを把握して、エンジニアのスキルを最大限に活かせるプロジェクトを見つけてください。

3.身に付くスキル
対人力や、交渉力が身に付く仕事です。
IT業界は様々な業界に紐付くので、何かに特化するわけではなく、幅広い知識が身に付きます。
1年後には、「あなただからお願いしたい」と言ってもらえるような人になっているといいですね。
入社後のイメージ -2 ■システムエンジニア
【配属先(本社):ソーシャルアプリ事業部 システムGr.】
【配属先(大阪オフィス):大阪オフィス ITソリューリョンGr.】

1.ビジネスマナーの習得
どんな職種においても、仕事をするうえで、必ず向き合うのが”人”です。
自分のための仕事ではなく、仕事は常に相手あってこそ。
だからこそ、礼儀やマナーは大切です。

2.業務の流れ、業界についてを学ぶ
入社後の研修では、PHPをはじめとしたWeb系の言語について教えます。そして実際にプログラミングをしながら経験を積んでください。また、自社でソーシャルアプリの開発を行っているので、ソーシャルアプリの企画から開発・運用まですべてに関わることができます。

3.ものづくりの喜びを味わえる
みんなで作り上げたものを多くの人に利用してもらえると嬉しいですね。
認証資格 -1 特定労働者派遣事業
(許可番号:特13-308958)
認証資格 -2 ISO/IEC 27001:2005 / JIS Q 27001:2006
(認証登録番号:IS 551110)※本社のみ取得

●国際資格を持つ会社です!
情報セキュリティマネジメントシステムを2009年7月に取得。
これにより会社としての信頼性がより一層向上し、事業競争力が大幅に強化されました。
認証資格 -3 厚生労働大臣認定「子育てサポート企業」 くるみん取得
沿革
  • 2006年 9月
    • 新宿区西新宿にて(株)スタイラジー設立
  • 2007年 9月
    • 業務拡張の為、東京都豊島区南池袋2-14-10
      瀬川池袋ビル3階に移転
  • 2009年 7月
    • ISO27001/ISMS(認証登録番号IS551110)を取得
  • 2011年11月
    • 業務拡張の為、東京都豊島区西池袋3-1-15
      西池袋TSビル9階に移転
  • 2013年 3月
    • 事業拡大により、大阪オフィス設立
  •     12月
    • ソーシャルアプリ『幽閉のヴァルキュリア』をMobage、GREEにて配信開始
  • 2014年 1月
    • 業務拡張の為、大阪府大阪市北区梅田1-1-3
      大阪駅前第3ビル30階に大阪オフィス移転
  • 2014年 2月
    • ソーシャルアプリ『幽閉のヴァルキュリア』をmixiにて配信開始
  • 2015年 2月
    • 業務拡張の為、東京都新宿区西新宿6-5-1
      新宿アイランドタワー26階に本社移転
  • 2016年 3月
    • 業務拡大により、本社フロア増床しました。
  •     3月
    • ソーシャルアプリ『決戦!魔王革命〜まおうレボリューション〜』Mobage、mixi、GREEにて配信開始
  •     4月
    • ソーシャルアプリ『幽閉のヴァルキュリア』mobcastにて配信開始
  •     4月
    • ソーシャルアプリ『ガールズ・スクランブル』Mobage、mixi、GREEにて配信開始
  •     4月
    • ソーシャルアプリ『幽閉のヴァルキュリア』Amebaにて配信開始
  •     5月
    • ソーシャルアプリ『決戦!魔王革命〜まおうレボリューション〜』mobcastにて配信開始
  •     5月
    • ソーシャルアプリ『ガールズ・スクランブル』Amebaにて配信開始
  •     6月
    • ソーシャルアプリ『決戦!魔王革命〜まおうレボリューション〜』Amebaにて配信開始
  •     6月
    • ソーシャルアプリ『ガールズ・スクランブル』mobcastにて配信開始
  •     7月
    • 監査役(常勤監査役)が就任しました。
  •     11月
    • 監査役(社外監査役)が就任しました。
  •     11月
    • ソーシャルアプリ『幽閉のヴァルキュリア』dゲームにて配信開始
  • 2017年 2月
    • ソーシャルアプリ『決戦!魔王革命〜まおうレボリューション〜』dゲームにて配信開始
  •     3月
    • ソーシャルアプリ『ガールズ・スクランブル』dゲームにて配信開始
  •     5月
    • ソーシャルアプリ『絶界のデスティニーゲート』Mobage/mixi/GREE/mobcast/Amebaにて配信開始
月平均所定外労働時間(前年度実績) 14.1時間(2016年度実績)
前年度の育児休業取得対象者数 8名(男性3名/女性5名 2016年度実績)
前年度の育児休業取得者数 5名(女性5名 2016年度実績)

採用データ

問い合わせ先

問い合わせ先 (株)スタイラジー
〒163-1326
東京都新宿区西新宿6-5-1 新宿アイランドタワー26階
採用担当
TEL:03-6304-5523
E-mail:saiyou@stylagy.co.jp
URL http://www.stylagy.co.jp/
E-mail saiyou@stylagy.co.jp
交通機関 ※東京メトロ丸の内線『西新宿駅』より30秒(改札口はひとつです)。
※都営大江戸線『都庁前駅』より住友ビル方面へ徒歩約8分。
※都営大江戸線『新宿西口駅』より青梅街道沿い徒歩約10分。
※JR新宿駅西口改札口より新宿副都心方面へ徒歩約10分。
地下道(動く歩道)で出口まで進んで右手の三井ビルのとなりが新宿アイランドタワーです。
QRコード
QRコード

http://job.mynavi.jp/18/pc/search/corp84856/outline.html
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