最終更新日:2018/5/7

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オーナンバ(株)【東証二部上場】

本社
大阪府
資本金
23億2,305万円 ※2014年3月末現在
売上高
364億3200万円(グループ連結:2017年12月期)
従業員
約120名 (グループ約4,300名)※2017年12月末
募集人数
1〜5名

【東証二部上場】フラフープがワイヤーハーネス!?時代のニーズに合わせた総合配線システムメーカー!

【理系積極採用中】<技術職>2019年度新卒採用開始! (2018/03/01更新)

みなさん、こんにちは!
オーナンバ(株)の採用担当です。

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当社のページをご覧いただき、ありがとうございます!

オーナンバは押出成形技術、電線加工技術をコア技術として機器用電線、
各種ワイヤーハーネス、太陽光発電配線ユニット(PVU(R))等を
製造販売している総合配線システムメーカーです。

創業当時はフラフープのメーカー!?
世界に通用する技術とは!?
気になる方は、是非説明会へお越しください!

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▽当社HPもぜひご覧ください!▽
 http://www.onamba.co.jp/

会社紹介記事

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自動車の電装品(カメラやドアミラーなど、電動で動く部品)の配線に使われており、電気や信号を伝えています。
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時代のニーズに応える「オーナンバ」ならではの製品を世の中に送り続けていきます。

世界に通用する技術力を身につけられます!

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小林弘幸 金沢工業大学 工学部 ロボティクス学科 2014年入社 4年目

■「どのように活躍するか」が仕事選びの軸
学生時代は技術者として「何を作っているか」よりも「どのように活躍できるか」を重視し、就職活動を行っていました。そんな中、海外に展開し、世界で通用する製品を開発しているオーナンバと出会いました。「世界に通用する技術力がこの会社では身につくのでは?」と感じたことが当社を志望した理由です。また、技術担当役員に「何にやりがいを感じますか?」と面接時に質問すると、即答で「毎日がやりがい!」と話していたことが印象的でしたね。

■環境を作ることは「会社を創ること」
入社後は生産技術ユニットに配属。ここでは、自社製品を開発するための設備を設計・開発、組み立てをしています。1年目は各工場を見学し、現場での製品開発・加工等、ものづくりの一連の工程を学び、その後実際に現場に入り、OJT式で研修していました。2年目以降は本格的に設計と評価に携わっています。製造する製品によって、設備も変更する必要がありますので、お客様の要望ごとに環境を変える点が大変でした。自分が整えた設備で製品としてカタチになる瞬間や、機械を操作する人に「使いやすかったよ」という言葉をもらうことに達成感を感じます。

■スタンスは「face to face」
当社では営業や製品開発が多いため、オーナンバでは「face to face」を大切にしています。これは自社の製品自体が細かく、加工成分や図面なども含め、入念に打合せをする必要があるからです。直接、指摘やアドバイスをもらうことで、より求められる設備を開発することができるのも大きな理由です。また、普段顔を合わせているからこそ、技術と営業の間には溝がなく、フラットな雰囲気で仕事ができているのが当社で働く魅力の1つですね。全てはお客様が望む製品・納期に応えるため、私たちはスピーディーかつ、正確に製品をお届けしています。

■今後は「会社のパイプ役」として
入社4年目となり、業務も慣れ、次は技術者として後輩を育てる立場となりました。専門知識はある程度習得したので、1〜2年目の後輩と先輩をつなぐパイプ役として、現在は「伝え方・伝わり方」を意識した後輩への指導や教育に取り組んでいます。今後、より若い力がオーナンバで最大限に発揮できるような環境作りが僕の使命だと感じています!

会社データ

プロフィール

■オーナンバの3つの強み
・ワイヤーハーネス
ワイヤーハーネスとは、電線とコネクターの2つの部品から成り立ちます。通常のワイヤーハーネスのメーカーでは、どちらか一方は他社製品ということが多いですが、当社ではどちらも自社で開発しています。そのため、製品や部品の生産コストを抑えることもできますし、お客様へお届けする納期も比較的早く、スピード感のある納品を実現しています。

・海外展開
当社は国内10拠点、海外13拠点に展開しています。海外に展開している理由としては、生産コストが抑えられるため。大手家電メーカーの海外進出とともに私たちは横並びで展開致しました。大手家電メーカーが海外で製品開発すると同時に、ハーネスは必ず必要となりますので、迅速にかつ密な連携をとるために、良きパートナー企業として私たちは存在し続けています。

・人と社内の雰囲気
オーナンバの社内は部署関係なく、同じフロアで仕事に取り組んでいます。中でも特徴的なのは、部署ごとに席は別れていますが、仕切りなどはなく部署間で気軽に話すことができる点です。役職者や目上の方と若手の距離感も近く、声のかけやすい雰囲気です。すぐに報告・連絡・相談がしやすいスタンスを大切にしているからこそ、社内雰囲気も強みだと自負しています。また、働く社員を大切にしている当社では、男性も育児休暇を取得できる制度も設けています。

■中小企業で働く魅力
どのような業務でも、一貫して携われる点が一番の魅力であり、醍醐味だと私たちは考えています。何かの仕事の一部分ではなく、最初から最後まで責任を持って業務に取り組んでいます。社員は会社の歯車ではなく、一人一人がピースとして主体的に仕事を進めて欲しいと考えています。当社では一気通貫で業務が成り立つので営業職、技術者として幅広い力を身につけ、世界でも通用する社員として成長して欲しいと思っています。

■今後の方向性
当社はワイヤーハーネスを開発しているメーカー企業ですが、創業当初は入れ歯やフラフープといったプラスチック製品を開発する企業でした。時代の変化と共にプラスチック加工が応用され、現在は太陽光発電に関する監視システムや自動車・産業用ロボット・照明に使われるワイヤーハーネスに変化。今後も当社の強みを時代のニーズに合わせ、応用し、開発する企業として世の中のニーズに応え続けます。

事業内容

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民生用電子機器・情報事務機器・産業用電子機器に使用されるワイヤーハーネス(WAH)及び汎用電線・通信ケーブル等の製造販売、ならびにそれに関連する事業。

【営業品目】
各種ワイヤーハーネス、各種電線・ケーブル、
発電所遠隔監視システム(PVU−Finder)、監視制御システム(IoT−Finder)、太陽光発電配線ユニット、ケーブル加工品、ハーネス加工用機械部品
本社郵便番号 537-0001
本社所在地 大阪府大阪市東成区深江北三丁目1番27号
本社電話番号 06-4400-5315
設立 1941年(昭和16年)9月
資本金 23億2,305万円 ※2014年3月末現在
従業員 約120名 (グループ約4,300名)※2017年12月末
売上高 364億3200万円(グループ連結:2017年12月期)
月平均所定外労働時間(前年度実績) 9.5時間(2017年度実績)
平均有給休暇取得日数(前年度実績) 8.1日(2017年度実績)

採用データ

問い合わせ先

問い合わせ先 オーナンバ(株)
採用担当

〒537-0001
大阪府大阪市東成区深江北三丁目1番27号

TEL:06-4400-5315
URL http://www.onamba.co.jp/
E-mail onamba@saiyo19.com
交通機関 大阪市営地下鉄中央線『深江橋駅』4番出口より徒歩5分
QRコード
QRコード

http://job.mynavi.jp/19/pc/search/corp215584/outline.html
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