最終更新日:2018/2/16

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(株)はいやく

本社
静岡県
資本金
4,520万円
売上高
32億円(2017年9月実績)
従業員
149名

地域から必要とされる3ツ星薬剤師に!あなたの憧れの薬剤師は?〜おだやかで優しい静岡で24店舗〜

会社紹介記事

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若いけれど頼れる先輩がマンツーマンで指導します!安心して来てください。
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アットホームな社風は、ぜひ見学・インターンシップで体感してください!

さあ、次はあなたの番です。地域密着型薬局で「3ツ星薬剤師」デビュー。

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特徴は、患者さんとの距離の近さ!薬剤師としてのやりがいを感じてください。

常に地域の皆様とのコミュニケーションを大切に、質の高いサービスで患者さん、地域の皆さんの健康と快適な生活に貢献し続けたいとわたしたちは本気で考えます。

薬局の重要な使命は、地域の方の健康をサポートさせて頂くこと、来局時よりも少しでも元気になってお帰り頂くことだと思います。
はいやくでは10年にわたり「お薬出張セミナー」を開催して参りました。これは薬剤師や管理栄養士が、地元の老人会さんの集まり、ケアマネージャー勉強会、企業さんなどへ訪問し、「お薬との上手な付き合い方」「熱中症予防」など様々なテーマで健康やお薬に関するお話しさせていただく取り組みです。TV番組内でのご紹介や、お蔭さまでリピーターからのご依頼が多く累計回数は190回を超えました。
薬局の外でも地域の方の健康のお手伝いを少しでもできればと取り組んでいます。

出店エリアはあえて静岡県中部地域に集中しております。それは社員の質を保ちたいから。それが患者さんのためになるからです。
店舗はおよそ半径20km圏内にあり、距離が近いため社員が一同に会する研修を行っております。一番大事にしている集合研修を、定期的に実施することで、社員同士が顔と顔を合わせコミュニケーションがはかれ、また切磋琢磨する風土にも役立っております。

薬剤師のプロとして、つまずかず成長していくため、新人教育を大切にしています。
新人教育ではオーベン・ネーベン制度というマンツーマン体制を取り入れています。これは、新人1人に対して2〜3年目の先輩社員が1人つき、半年間にわたり知識や技術指導はもちろん、患者さんとの向き合い方など様々なことを指導します。皆さんの薬剤師としての「はじめの一歩」が安心して踏み出せるよう、先輩薬剤師の想いがつまった制度です。
そして2〜3年目となり、自分が指導する立場になった時には、新たな自分自身の課題を発見したり自己の成長の機会にもなっております。

はいやくの目指す薬剤師は「3ツ星薬剤師」です。気候も人も穏やかな静岡で、あなたの薬剤師としてのはじめの一歩を踏み出しませんか?

会社データ

事業内容

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【出張セミナー】開催数190回突破!薬剤師と管理栄養士がタッグを組んで、老人会さんなど地域のコミュニティーでお話ししています。

調剤薬局の経営、在宅業務、OTC
本社郵便番号 421-0303
本社所在地 静岡県榛原郡吉田町片岡1760-1
本社電話番号 0548-32-5100
設立 1984年10月1日
資本金 4,520万円
従業員 149名
売上高 32億円(2017年9月実績)
事業所 <静岡県中部エリア>
藤枝市
●岡部南薬局

焼津市
●あお空薬局

牧之原市
●静波薬局●細江薬局●榛原薬局局●のぞみ薬局
●港薬局●アイ薬局●相良北薬局●波津薬局
●なごみ薬局●おおさわ薬局

島田市
●六合ひがし薬局●五和薬局●川根薬局●わかば薬局

吉田町
●吉田薬局●片岡薬局●神戸西薬局●上住吉薬局
●吉田南薬局●下片岡薬局

<静岡県西部エリア>
御前崎市
●白羽薬局

掛川市
●はーと薬局
平均年齢 36.5歳
平均勤続年数 12年
沿革
  • 1982年 4月
    • 榛原郡三師会が発足
  • 1984年 5月
    • (有)榛薬調剤センター設立
  • 1984年 7月
    • 第1号調剤薬局開設
  • 1985年 6月
    • 榛原郡が全国分業モデル地区指定を受ける
  • 1985年11月
    • (株)榛薬調剤設立
  • 1990年 7月
    • (株)榛薬調剤本社屋完成
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    • 医薬品服用情報地域ネットワーク
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    • 「Hi-Access」を開発
  • 1999年 8月
    • 居宅介護支援事業所として許可される
  • 2003年 4月
    • (株)はいやく へ社名変更
平均勤続勤務年数 約12年(2017年4月1日時点)
月平均所定外労働時間(前年度実績) 約10時間(2017年1〜12月実績。正社員:薬剤師・事務平均)
平均有給休暇取得日数(前年度実績) 約15日間(2016年4月〜2017年3月実績)
前年度の育児休業取得者数 取得者数 男:0人 女: 6人(2016年4月〜2017年3月)
取得者数 男:0人 女:11人(2015年4月〜2016年3月)
役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合 役員:17%(1名)、執行役員:0%、部長:0%、
マネージャー:13%(1名。執行役員兼務除く)、係長:100%(1人)、
薬局長:26%(5名。執行役員・薬局長兼務除く)、主任:80%(4名) (2017.10現在)

会社概要に記載されている内容はマイナビ2018に掲載されている内容を一部抜粋しているものであり、2019年卒向けの採用情報ではありません。企業研究や業界研究にお役立てください。

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