最終更新日:2018/1/11

マイナビ2019

マイナビコード
72454

(株)三景

本社
東京都
資本金
1億円
売上高
600億円(2017年3月期・連結)
従業員
2,616名/国内1,537名・海外1,079名(2017年3月期)

アパレル服飾資材業界No.1 総合アパレルサポート企業

会社紹介記事

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アパレル業界のものづくりをトータルでサポートしています。みなさんが着ているスーツにも裏地、芯地、ボタン…ほかにも見えない部分に数多くの衣料資材が使われています。
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ファッションに国境はありません。三景は、アジア諸国を中心に生産・販売網を拡大しています。独自の品質基準を保ち、信頼のおける商品を提供しています。

服飾衣料資材のトータルサプライヤー

三景グループでは、生産・物流・販売を一体化して、お客様をあらゆる面からサポートします。それぞれの業務に特化した各分野のスペシャリストが、自らの専門性を発揮すると同時に、一つのチームとして様々な課題に一丸となって取り組んでいきます。

◆生産…全ては『一本の糸から』はじまります。
一本一本が織り重なって、一枚の生地となり、それを自社工場にて染色、加工、縫製まで一貫して行っています。

◆物流…『必要なものを、必要なときに、必要なだけ、確実に』
在庫管理システムにより、合理的かつ質の高い『JUST IN TIME体制』を敷いています。

◆販売…『顧客志向の高いチームマーケティング』
生産部門、物流部門を通じ、常にお客様の期待に応える、あるいは 期待を超えるサービスを提供いたします。

◆その他
海外(上海、香港、バングラデシュ、ベトナム等)にも拠点をおき、自社縫製工場、服飾資材工場を有し、欧米系のアパレルへの販売や現地内販もおこなっています。また、素材・服飾資材の企画と調達機能を持っていることから、国内・海外の自社縫製工場にて小ロット生産など様々な対応ができるのも三景の強みです。

会社データ

事業内容

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●服飾衣料資材の製造販売

【主要取扱い商材】
○ 生  地(表地、裏地、芯地、キルト地など)
○ 服飾資材(ボタン、ビーズ、テープ類など)
○ レーベル(ブランドネーム、下げ札など)
○ 雑  貨(バッグ、ファー、スカーフ) 
○ その他、衣料服飾品全般
本社郵便番号 135-0062
本社所在地 東京都江東区東雲1-7-12
KDX豊洲グランスクエア6F
本社電話番号 03-6757-2786
設立 1955年10月
資本金 1億円
従業員 2,616名/国内1,537名・海外1,079名(2017年3月期)
売上高 600億円(2017年3月期・連結)
事業所 【国内拠点】 北海道、秋田県、福島県、栃木県、東京都、福井県、石川県、岐阜県、大阪府、兵庫県、岡山県、福岡県
主要取引先 伊藤忠商事(株)、(株)オンワード樫山、(株)ワールド、(株)TSIホールディングス、(株)三陽商会、(株)レナウン、(株)デサント、(株)イトーヨーカ堂、(株)ファーストリテイリング、(株)エドウイン、三井物産(株)、三菱商事(株)、住友商事(株) など
関連会社 東莞横浜商標印刷有限公司
平均年齢 43.6歳(男45.3歳、女41.8歳)
沿革
  • 1955年
    • 「(株)加賀」設立 (創業)
  • 1960年
    • 「(株)三景」に商号を変更
  • 1976年
    • 海外事業進出の第一歩として、香港に「サンライン三景(香港)有限公司」を設立
  • 1982年
    • 生産事業進出の第一歩として、ボタン類の製造工場「(株)サンライン工業」を茨城県石岡市に設立
  • 1988年
    • 「(株)第一テキスタイル」をグループ傘下に吸収し、メンズ業界に進出
      福井市において裏地染色工場「(株)フクセン」を設立
  • 1996年
    • 国内および物流拠点として「三景ロジスティックセンター」を設立
  • 1997年
    • ベトナムに「SANKEI(VIETNAM)CO.,LTD」、上海に「上海三景貿易有限公司」を設立
      三景工場が操業、裏地・芯地に加えテープ類・ゴム類等の副資材の生産を開始
  • 2008年
    • 「伊藤忠商事(株)」が「(株)三景」株式90.3%を取得
  • 2009年
    • 本社移転 東京都江東区東雲1-7-12
  • 2011年
    • 伊藤忠商事(株)の100%子会社となる
  • 2013年
    • 「横浜テープ工業(株)」およびその海外子会社3社の株式を取得、三景グループ化
平均勤続勤務年数 15.0年(2016年実績)
月平均所定外労働時間(前年度実績) 10.7時間(2015年度3月末実績)
平均有給休暇取得日数(前年度実績) 9.5日(2015年度3月末実績)
前年度の育児休業取得対象者数 31名(うち女性10名取得、男性0名 2015年度3月末時点)
前年度の育児休業取得者数 10名(うち女性10名、男性0名 2015年度3月末実績)
役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合 10.7%(186名中20名 2016年度実績) 

会社概要に記載されている内容はマイナビ2018に掲載されている内容を一部抜粋しているものであり、2019年卒向けの採用情報ではありません。企業研究や業界研究にお役立てください。

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