最終更新日:2018/6/15

マイナビ2019

マイナビコード
76932
  • 正社員
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ピジョン(株)

現在、応募受付を停止しています。

本社
東京都
資本金
51億9,959万円
売上高
【連結】1,025億6,300万円(2018年1月期)
従業員数
正社員数 402名(男性278名/女性124名) グループ全体 4,306名(2018年1月末時点)
募集人数
11〜15名

国内育児用品業界を支えるピジョンは、世界で最も信頼される育児用品メーカーを目指します。

日本、そして世界中の育児のお困りごとを解決する会社、ピジョンです。 (2018/06/15更新)

(2018/6/15更新)

「理系学生のためのマイナビ就職EXPO」東京会場に参加します!
2018年 6月23日 (土) 12:00〜17:00
https://job.mynavi.jp/conts/event/2019/w/expo/3427/index.html

追加採用をしている募集枠
・機械工学系専攻の方(ベビー用品成型品の企画・開発)

機械工学を専攻されている学生さん、お待ちしております!

現在、マイナビではエントリーをストップしておりますが、
23日にご参加頂いた方にご案内を差し上げます!
23日に参加が難しい方でエントリーをご希望の方は採用担当までご連絡ください。

皆様にお会いできる事を楽しみにお待ちしております。
釜萢

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(2018/3/26更新)

今年度のエントリー受付を終了いたしました。
多くの方にエントリー頂き、どうもありがとうございました!


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(2018/3/22更新)

皆さんこんにちは。
エントリー受付は3月26日迄となっております。
ご興味をお持ちの方は、必ずエントリー受付期間内にご登録をお済ませ下さい。
皆さんのエントリーをお待ちしております!


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学生の皆さんはじめまして。
ピジョン(株) 人事総務部 採用担当です。

いよいよ皆さんの就職活動が本格的にスタートしました。
これから、様々な企業との出会いが待っています。
その中から、皆さんがピンとくる「ココだ!」と思える企業を見つけて下さい。
その一つが「ピジョン」でしたら私たちはとても嬉しいです。

エントリーしていただいた方には、
マイページにて様々な情報を発信しておりますので、
少しでも興味をもたれた方は是非、エントリーをお願いします。

今後、就職イベントや学内セミナー等にも参加致します!
皆さんとのかけがえのない出会いを、ピジョンは楽しみにしています。

ピジョン(株) 採用担当 渡辺 雪香・釜萢 健児

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会社紹介記事

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ピジョンとえいば、哺乳びんに代表されるベビー・ママ向け商品。「愛をカタチにする」商品は世界中で高い評価を得ている。
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「街中でピジョンの商品を使う赤ちゃんを見かけると、自然と目がいき、赤ちゃんが泣きやんだり、笑顔を見ることが自分達の仕事のやりがい」と若手社員。

価値観を共有できる仲間とともに、ピジョンの新たな未来を切り拓く!

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「就職活動はたくさんの企業を見ることができる貴重な時期です。多くの企業を見た上で、『Pigeon Way』を自ら実現したいと思って頂けると嬉しいです。」と有川氏

育児用品メーカーとして60余年の歴史を誇るピジョン株式会社。その商品は世界70以上の国と地域で愛用されている。
とくに近年は海外事業が伸びており、2018年には各拠点のニーズにスピーディに対応すべく海外事業部の組織改編を実施。「世界中の赤ちゃんとご家族に最も信頼される育児用品メーカー“Global Number One”」をビジョンに掲げ、グローバルカンパニーとして一層の成長拡大を目指している。

ピジョンが大事にするのは、ピジョンで働く世界中の仲間が経営理念「愛」を共有するための『Pigeon Way』だ。
我が子を思う親の気持ちを代弁する愛情あふれる商品が基盤となる同社にとって、『Pigeon Way』にある「誠実」「コミュニケーション・納得・信頼」「熱意」こそ、全社員に共有してもらいたい3つの『基本となる価値観』だ。

「社会人としてキャリアを積む中で、仕事で苦労したり、また、ときには自分が希望していない部署の業務に携わることもあります。しかし、入社にあたってその会社の理念や想い、価値観にしっかり共感できていれば、仕事で壁に直面しても、どの部署にいても、自身の役割や仕事の意義を必ず見つけることができるはず。職種や業務内容だけでなく、まずは企業の価値観、目指すビジョンに共感できるか、そして自分が何をすることができるかをしっかり見極めてほしいですね」と人事総務部チーフマネージャーの有川裕子氏は語る。

ピジョンは社員数400名規模で毎年の新卒採用も10名前後とそう多くはない。だからこそ、一人ひとりが「長く勤められる環境」を用意している。英語やビジネススキルを習得できる教育・研修体制の充実だけでなく、仕事・プライベートの両立支援の一環である産休育休制度は、政府が女性の活躍推進を掲げるずっと以前から整備されている。現在、女性はもちろん、男性社員の育休(1ヶ月)取得率はなんと100%だ。
「ピジョンは育児を始め、人々の暮らしに寄り添う企業ですから、お客様と同様に社員のことも大切に考えています。『Pigeon Way』に共感しご縁があって入社してくれた仲間が、仕事での充実とともに、自身の育児や家族との時間を有意義なものにできるよう、働きやすい就業環境の実現にも力を注いでいます。」

ピジョンは、充実した環境を整え、『Pigeon Way』を通じて、ともに“Global Number One”の育児用品メーカーを目指す仲間を待っている。

会社データ

プロフィール

「平和な社会の将来をになう子ども達が、健やかに育ってほしい」

1957年、このような願いからピジョンは誕生した。
哺乳器の製造販売からスタートしたが、当時、日本には哺乳器の種類が少なく、まさにゼロからの出発であった。

ようやく軌道に乗り始めた矢先に起きたのが、1969年の「ホルマリン事故」。
あるゴムメーカーから納められた乳首の1つから、ごく微量のホルマリンが検出されたと、マスコミに大々的に取り上げられ、「ピジョンも終わりだ」とささやかれるまでの事態となった。

しかし、社員全員が誠実にお詫びをし、お客様と真摯に向き合うことで、
逆にお客様から大きな信頼を寄せていただくことができたのだ。

設立から61年経った現在では、マタニティ用品、授乳用品から離乳・スキンケア用品・ベビーフード等、徐々に開発領域を広げ、650種類以上もの商品ラインアップをそろえる。赤ちゃんの体の成長メカニズムを解明する「基礎研究」をもとに、お客様の目線に立った商品開発が徹底されている。

そして、赤ちゃんの成長発達のメカニズムは世界中のどの赤ちゃんにも共通することが多くあることから、ピジョンの商品はアジア・アメリカ・ヨーロッパ等、70カ国以上で販売されている。ピジョンのお客様は日本だけでなく世界中に広がっている。

また、ベビー用品の開発ノウハウを活かして1975年には高齢者分野へ本格的に進出。「ハビナース」と「リクープ」の2つのブランドで事業を展開し、日本の超高齢社会を支える役割も担う。

2016年に設立60周年を迎えたピジョン。
Global Number One の育児用品メーカーになるべく、これからも一歩一歩、精力的に活動をつづけていく。

事業内容
【事業内容】
育児・マタニティ・女性ケア・ホームヘルスケア・介護用品等の製造、販売および輸出入、ならびに保育事業

●ベビー・マタニティ用品、介護用品の取扱い商品をご紹介します。

■成型・ハード品
ベビー用「哺乳びん」「マグマグ」「体温計」「電動さく乳器」等
高齢者用「ストロー付カップ」「車いす」等

■大型商品
「ベビーカー」「チャイルドシート」等

■紙製品
ベビー用「おしりナップ」、高齢者用「尿もれケアパッド」「紙おむつ」等

■ケミカル品
ベビー用「ベビーランドリーシリーズ」「ベビースキンケアシリーズ」、
高齢者用「清拭料」「消臭スプレー」等

■食品
「ベビーフード」「マタニティ用おやつ」「サプリメント」等

■布製品
ベビー用「育ち応援シューズ」、
高齢者用「サポーター」「歩行サポートシューズ」等
本社郵便番号 103-8480
本社所在地 東京都中央区日本橋久松町4-4 ピジョンビル
本社電話番号 03-3661-4200(大代表)
設立 1957年8月15日
資本金 51億9,959万円
従業員数 正社員数 402名(男性278名/女性124名)
グループ全体 4,306名(2018年1月末時点)
売上高 【連結】1,025億6,300万円(2018年1月期)
事業所 ■営業拠点…札幌・仙台・東京・名古屋・大阪・広島・福岡
■他事業所…中央研究所(茨城)・筑波事業所(茨城)等
業績推移(連結・単体) 単体
【決算期】   【売上高】    【経常利益】
2018年1月期 462億82百万円   129億39百万円
2017年1月期 439億81百万円   115億87百万円
2016年1月期 402億75百万円   87億62百万円
2015年1月期 385億72百万円   59億59百万円
2014年1月期 384億41百万円   38億21百万円
2013年1月期 369億46百万円   37億79百万円
2012年1月期 357億85百万円   26億80百万円
2011年1月期 344億79百万円   22億08百万円

連結
【決算期】   【売上高】    【経常利益】
2018年1月期 1,025億40百万円  201億29百万円
2017年1月期  946億40百万円  164億62百万円
2016年1月期  922億09百万円  150億80百万円
2015年1月期  841億13百万円  132億99百万円
2014年1月期  774億65百万円  110億02百万円
2013年1月期  650億75百万円   73億89百万円
2012年1月期  591億45百万円   49億17百万円
2011年1月期  570億61百万円   44億35百万円

※16期連続で過去最高売上を更新中
※7期連続で過去最高益を更新中
主な取引先 【販売先】全国の医療系卸店(代理店)、ドラッグストア、スーパー、
ベビー用品専門店、介護用品専門店、量販店、デパート、海外代理店等
グループ会社 <国内6社>
・ピジョンホームプロダクツ(株)
・ピジョンハーツ(株)
・PHP兵庫(株)
・PHP茨城(株)
・ピジョンタヒラ(株)
・ピジョン真中(株)

<海外14社>
【中国事業】
・PIGEON (SHANGHAI) CO.,LTD. 〔中国〕
・PIGEON MANUFACTURING (SHANGHAI) CO.,LTD〔中国〕
・PIGEON INDUSTRIES (CHANGZHOU) CO.,LTD. 〔中国〕
・DOUBLEHEART CO.LTD.〔韓国〕

【海外事業】
〜アジア〜
・PIGEON SINGAPORE PTE.LTD.〔シンガポール〕
・PIGEON INDIA PVT.LTD. 〔インド〕
・PIGEON MALAYSIA (TRADING) SDN.BHD.〔マレーシア〕
・PIGEON INDUSTRIES (THAILAND) CO.,LTD.〔タイ〕
・THAI PIGEON CO.,LTD.〔タイ〕
・LANSINOH LABORATORIES SHANGHAI 〔中国〕

〜米国、欧州〜
・LANSINOH LABORATORIES,INC. 〔アメリカ〕
・LANSINOH LABORATORIES MEDICAL DEVICES DESIGN INDUSTRY AND COMMERCE LTD.CO〔トルコ〕
・LANSINOH LABORATORIOS DO BRAZIL LTDA.〔ブラジル〕
・LANSINOH LABORATORIOS BENELUX〔ベルギー〕
平均年齢(正社員) 42.9歳(男性:44.1歳、女性:40.3歳)※2018年1月31日時点
平均年間給与(正社員) <過去5年間の実績>
2017年 8,158,033円(+309,380円)
2016年 7,848,653円(+197,885円)
2015年 7,650,768円(+114,055円)
2014年 7,536,713円(+137,746円)
2013年 7,398,967円
 
※出向社員、受入出向社員、契約社員を除く正社員
※()は対前年比の増減額
近年の主な受賞歴 ・特例認定マーク『プラチナくるみん』(2018年/厚生労働省)
・共働き子育てしやすい企業グランプリ2017 第3位(2017年/日経DUAL)
・第16回 ポーター賞受賞(2016年/一橋大学大学院国際企業戦略研究科)
・2016年度 グッドデザインベスト100受賞 
 受賞商品:哺乳びん用乳首 [弱吸啜用乳首](2016年/公益財団法人日本デザイン振興会) 
・第4回 企業価値向上表彰 大賞受賞 ※最優秀賞(2015年/東京証券取引所)
・第20回 IR優良企業特別賞(2015年/一般社団法人 日本IR協議会)
沿革
  • 1957年
    • ・(株)ピジョン哺乳器本舗として神奈川県茅ヶ崎市に設立
  • 1966年
    • ・社名をピジョン(株)に変更
  • 1978年
    • ・シンガポール共和国にPIGEON SINGAPORE PTE. LTD. 設立
  • 1987年
    • ・CIの一環として「赤ちゃん誕生記念植樹(育樹)」キャンペーンを開始
  • 1988年
    • ・株式を店頭登録
  • 1990年
    • ・タイ王国に合弁企業THAI PIGEON CO.,LTD.設立
  • 1991年
    • ・茨城県に常総研究所(現:中央研究所)を開設
  • 1994年
    • ・インドネシア共和国に合弁会社PT.MODERN PIGEON INDONESIA 設立
  • 1995年
    • ・東京証券取引所市場第二部に上場
  • 1996年
    • ・タイ王国にPIGEON INDUSTRIES(THAILAND) CO.,LTD.設立
  • 1997年
    • ・東京証券取引所市場第一部に指定替え
  • 2002年
    • ・中国にPIGEON(SHANGHAI)CO.,LTD.設立
  • 2004年
    • ・アメリカLANSINOH LABORATORIES,INC.をグループ化
      ・独立行政法人国立病院機構院内保育園(全国113箇所)の運営を一括受託
  • 2006年
    • ・中国にPIGEON MANUFACTURING(SHANGHAI)CO.,LTD.設立
      ・第20回赤ちゃん誕生記念育樹キャンペーンを実施
  • 2009年
    • ・中国江蘇省常州市にPIGEON INDUSTRIES(CHANGZHOU)CO.,LTD.設立
      ・インドにPIGEON INDIA PVT.LTD.設立
  • 2011年
    • ・マレーシアの販売会社を子会社化しPIGEON MALAYSIA (TRADING) SDN.BHD.設立
  • 2012年
    • ・韓国にDOUBLEHEART CO.LTD.を設立
  • 2014年
    • ・ピジョンウィル(株)会社を吸収合併
      ・ブラジルにLANSINOH LABORATORIOS DO BRASIL LTDA.を設立
  • 2015年
    • ・ベルギーにLANSINOH LABORATORIES BENELUXを設立
  • 2016年
    • ・中国にLANSINOH LABORATORIES SHANGHAIを設立
平均勤続勤務年数 15.7年(男性:16.6年、女性:13.8年/出向者含む正社員の平均)※2018年1月31日時点
月平均所定外労働時間(前年度実績) ・4時間30分(2017年実績)

・3時間45分(2016年実績)
  ※【就職四季報総合版 2019年版】東洋経済新報社 参照

・2時間24分(2015年度実績)
  「2014年度 時間外が少なかった会社ランキング500社」 第18位
  ※東洋経済オンライン編集部 2016年4月20日付

・5時間30分(2014年度実績)
  「2013年度 時間外が少なかった会社ランキング500社」 第83位
  ※東洋経済オンライン編集部 2015年5月21日付
平均有給休暇取得日数(前年度実績) <2018年度 実績>
・有給休暇取得日数:9.4日
・有給休暇取得率 :53.4%

<過去の取得実績 推移>
2017年度:49%(8.9日)
2016年度:44%
2015年度:39%
2014年度:36%

全社員が期初に有給休暇の年間取得計画表を作成し、予め部内で共有することによって、長期のお休みであっても取得しやすい環境を整備しています。
ピジョンは月間の残業時間が短く(1ヶ月平均:3時間45分)、年間休日も125日のため、
オンとオフのメリハリをもって働いている社員が多くいます。

また、有給休暇以外に「積立休暇」という独自制度があります。
通常は2年間で消化しきれなかった有給休暇は消滅しますが、それを積立休暇として
最大60日まで積み立てることができ、出産、育児、傷病、介護などの目的で、
有給休暇とは別に使用することができます。
そのため、万が一のために有給休暇を使わずに取っておかないといけないという心配はありません。

前年度の育児休業取得対象者数 17名(女性6名 男性11名)

※女性は1歳半到達翌月15日迄
※男性は1カ月間
前年度の育児休業取得者数 17名(女性6名 男性11名) 取得率100% ※2016年実績
役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合 15.3%(72名のうち 男性61名:女性11名)※2018年1月31日時点

問い合わせ先

問い合わせ先 〒103-8480
東京都中央区日本橋久松町4-4
ピジョン(株)
人事総務本部 人事総務部 人事グループ
採用担当 渡辺 雪香(わたなべ ゆきか)
     釜萢 健児(かまやち けんじ)
TEL:03-3661-4206(人事直通)
URL 【会社HP】https://www.pigeon.co.jp/
【採用HP】https://www.pigeon.co.jp/recruit/
E-mail pgn.jinji-saiyou@pigeon.com
交通機関 JR総武線快速 馬喰町駅(1番出口徒歩5分)
都営地下鉄新宿線 馬喰横山駅(A3出口徒歩3分)
東京メトロ日比谷線 人形町駅(A4出口徒歩10分)
都営地下鉄浅草線 東日本橋駅(B2出口徒歩5分)
QRコード
QRコード

http://job.mynavi.jp/19/pc/search/corp76932/outline.html
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