最終更新日:2018/9/28

マイナビ2019

マイナビコード
88271
  • 正社員
  • 既卒可

サンキョー(株)

現在、応募受付を停止しています。

本社
埼玉県
資本金
1億2500万円
売上高
422億円
従業員
913名※2018年1月
募集人数
11〜15名

<新卒は全員同じ店舗に配属!>仲間と一緒に成長できる安心感と、充実の教育制度。居心地のよさは、きっと想像以上です。

採用担当者からのお知らせ 【サンキョー株式会社】 (2018/09/28更新)

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 当社、2019年度新卒採用は終了いたしました。
 たくさんのご応募、誠にありがとうございました。

     サンキョー株式会社 採用担当 
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会社紹介記事

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サンキョーでは入社後1年間、全員が同じ店舗で過ごす。ときには良き相談相手、ときには良きライバルとして、互いに高め合いながら成長していける環境がある。
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入社して4年目には研修旅行でラスベガスへ。本場のエンターテインメントを肌で感じることで一人ひとりが価値観を広げ、より良い店舗づくりに活かしている。

働きやすさは業界屈指。あなたらしく、成長してください。

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避難所に指定されている店舗もあるほど地域に密着しているサンキョー。地域の方との信頼関係を築くことで、スタッフたちも自信と誇りを持って仕事に取り組めるだろう。

●どこまでも、社員に寄り添った環境づくりを

埼玉県を中心にアミューズメント事業を展開しているサンキョー。
私たちは時代の流れに沿った人材育成を行ってきました。

一番大切にしているのは、社員が安心して働ける環境づくり。
新入社員は全員、教育店舗であるSAP草加へ配属され、1年間を共に過ごします。

毎日顔を合わせ、仕事を教え合ったり、悩みや不安を相談したり、
ときにはライバルとして競い合う。
そんな同期の存在は、新入社員にとって心強いものとなるでしょう。

2年目には店舗異動がありますが、
「どんな店舗に行くのだろう」「一人で実際にやっていけるのか」
といった不安を解消するために、第二の教育店舗を設け、
同期と共に複数で移動できる取り組みを2016年から始めました。

同期の存在はもちろん、年次の近い先輩社員がサポートする
”ブラザー・シスター制度”をはじめ、
全員で新入社員を育てていく風土があるため、
きっと居心地の良さを感じられるはずです。

私たちは、人生を”点”で考えるのではなく、一本の”線”として考えています。
一つひとつの場面が繋がっていき、2年後、3年後に、花開くように。
ゆっくりでも着実に、丁寧に、皆さんを育てていきたいと本気で考えています。

業界のプロフェッショナルというよりも一人の人間として自分を磨き、
親御さんや恩師から「成長したね」といっていただける、
そんな人物に成長してもらえたら嬉しいですね。


●仕事も人生も充実させ、積極的にチャレンジしてほしい

社員がいきいきと働くことが、お客様の笑顔につながるという考えのもと、
サンキョーではワークライフバランスを大切にし、
休日や勤務後のプライベートな時間の充実や
リフレッシュのための長期休暇取得も積極的に推奨しています。

また、産休・育休制度に加え、復職する際には休職前の店舗に戻れるよう配慮。
グループ企業が運営する託児所・チャイルドケアもあり、
ライフスタイルの変化を経ても、安心して働き続けることができます。

働きやすい環境、成長できる環境は備わっています。
新しい挑戦や、新入社員ならではの気づき、提案は大歓迎。
大きなものでなくても構いません。
「こういうことをやってみたい」という気持ちを掲げ、
情熱を持って取り組める方と、出会えることを楽しみにしています。

会社データ

プロフィール

●地域に深く根を下ろし、多彩な事業を展開

1951年、埼玉県川口市で鋳造メーカーとして誕生したサンキョー。1969年、当時一大ブームを巻き起こしたボウリング場運営に進出し、埼玉県・神奈川県・東京都・千葉県など首都圏を中心に遊技場をオープン。2018年現在、パチンコ店18店舗・ボウリング場2店舗を運営しています。

創業から長きにわたり事業を継続することができたのは、地域のお客様との「つながり」を第一に考え、お客様が求めるニーズに応え続けてきたから。地域社会への貢献活動を積極的に推進すると同時に、アミューズメント業以外にも飲食事業・高齢者福祉事業・保育事業などを展開し、お客様に「感動と笑顔」を提供し続けてきた結果だと考えています。


●手厚い教育体制のもと、若手を全員で育てる文化

新卒採用者は将来の幹部候補生。だから大切に育てていくのが私たちのモットー。社員の意見や時代の流れに柔軟に対応しながら、常に教育体制をブラッシュアップしています。

とくに、学生から社会人へと周辺環境が激変する新入社員にしっかりと寄り添うために、1〜2歳上の先輩社員が1年間サポートするブラザー・シスター制度を徹底。身近な先輩が社会人1年目の不安や悩みを受け止め、店舗責任者へ伝えるパイプ役を果たしています。もちろん、ブラザー・シスターだけでなく、周りにいる先輩全員で新入社員をサポートする風土が根付いています。


●埼玉県の「多様な働き方実践企業」に認定

サンキョーでは従来より、さまざまな社会貢献活動を行っています。東日本大震災での被災地支援活動は多岐にわたり、現地ボランティア活動や防災用品・教育用品などの寄贈活動を現在も継続しています。

また、障がい者雇用も積極的に推進。障がい者や女性が働きやすい職場環境づくりを実践する企業として、埼玉県の「多様な働き方実践企業」に認定されました。「多様な働き方実践企業」にはプラチナ、ゴールド、シルバーという3段階のランク付けがありますが、当社は最上位のプラチナ評価を獲得し県・国から認知されています。

事業内容

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【遊技場(パチンコ店)、ボウリング場の経営】
パチンコをはじめとするアミューズメント事業を展開。「SAP」の愛称は、パチンコファンの間ではおなじみのブランドとなっています。また、誰もが快適にご利用いただけるよう、環境に配慮したボウリング場も運営。

【飲食事業など】
落ち着いた空間でゆったりとくつろげる「創作酒庵 彩蔵」を埼玉県、東京都で2店舗運営。ほかに保育事業、介護事業などをグループ会社にて展開しています。
本社郵便番号 332-0035
本社所在地 埼玉県川口市西青木4-1-3
本社電話番号 048-240-5888
設立 1951(昭和26)年4月
資本金 1億2500万円
従業員 913名※2018年1月
売上高 422億円
事業所 【埼玉県】
■本社(川口市)
■SAPみずほ台店(富士見市)
■SAP南浦和EAST店(さいたま市)
■SAP南浦和WEST店(さいたま市)
■スロットキング南浦和店(さいたま市)
■SAP川口店(川口市)
■SAP蒲生店(越谷市)
■SAP草加店(草加市)
■SAP松原店(草加市)
■SAP草加ボウル(草加市) ※ボウリング

【東京都】
■SAP日野店(八王子市)
■SAP武蔵村山店(武蔵村山市)
■SAP立川店(立川市)
■SAPつつじヶ丘店(調布市)
■SAP北野店(八王子市)
■SAP北野ANNEX店(八王子市)
■SAP日野ボウル(八王子市) ※ボウリング

【神奈川県】
■SAP相模原店(相模原市)
■SAP厚木店(厚木市)

【千葉県】
■SAP野田店(野田市)

【山口県】
■SAP防府店(防府市)
関連会社 リトルビーンズ(株)
サンキョー・プロパティー(株)
SAPハピネス(株)
きらり(株)
クリエイティブダイニング(株)
(株)三ツ矢
社会貢献活動 社会福祉法人末広会「春香苑」(特別養護老人ホーム)への協賛
ネパールにおける井戸の掘り当て作業
各店舗において、エコキャップの取り組みを実施
チャリティーボウリング大会
節電活動
義援金活動
高齢・障がい者雇用
東日本震災復興支援活動
皇居清掃活動
沿革
  • 昭和26年
    • 4月 三共鋳造株式会社設立
  • 昭和32年
    • 11月 埼玉県川口市末広に本社・鋳物工場を新築移転
  • 昭和40年代
    • 44年12月 東京都八王子市石川町にボウリング場「日野サンキョーボウル」開設
      46年10月 サンキョー株式会社に商号変更
      48年12月 八王子市石川町に遊技場「日野サンキョーホール」開設
  • 昭和50年代-1
    • 50年11月 神奈川県相模原市西橋本に遊技場「ルート16」開設
      54年4月  埼玉県浦和市南本町に遊技場「オアシス」開設
      56年6月  神奈川県厚木市に会員制テニスクラブ「厚木国際テニスクラブ」11面開設
  • 昭和50年代-2
    • 57年2月  埼玉県浦和市南浦和に遊技場「ラスベガス」開設
      59年4月  神奈川県厚木市妻田東に遊技場「パーラー246」開設
  • 昭和60年代
    • 61年8月  埼玉県富士見市西みずほ台に遊技場「ロイヤル」開設
      62年9月  埼玉県浦和市南本町に遊技場「オメガ」開設
      63年11月 山口県山口市黄金町に遊技場「ニューヨーク」開設
  • 平成元年〜3年
    • 2年3月  埼玉県川口市川口に遊技場「21SEIKI」開設
      2年12月 埼玉県越谷市蒲生茜町に遊技場「パラダイス」開設
      2年12月 山口県防府市大字牟礼に遊技場「パーラールート2」開設
      3月3月  東京都調布市東つつじヶ丘に遊技場「つつじヶ丘イン」開設
  • 平成4年〜6年
    • 4年9月  東京都八王子市打越町に遊技場「プレゼント」開設
      4年12月 東京都武蔵村山市伊奈平に遊技場「グランドプラザ」開設
      5年12月 埼玉県富士見市西みずほ台に遊技場「ロイヤル2」開設
      6年12月 「SAP日野」及びボウリング場「SAP日野ボウル」改築
  • 平成7年〜9年
    • 8年4月  複合化戦略第一弾として、埼玉県草加市に「SAP草加ビル」を開設
      9年3月  「ロイヤル」と「ロイヤル2」を改築・統合
      9年12月 「パラダイス」を全面改装
  • 平成10年〜12年
    • 10年12月 神奈川県相模原市に遊技場「SAP相模原」開設
      10年12月 埼玉県浦和市に遊技場「SAP南浦和」開設
      11年12月 埼玉県草加市にスロット専門店「スロットキング草加」開設
      12年8月  東京都立川市に「SAP立川」開設
  • 平成13年
    • 4月  創立50周年記念
      5月  埼玉県川口市西青木4-1-3に本社移転
      8月  「グランドプラザ」を全面改装し「SAP武蔵村山」開設
  • 平成14年
    • 8月 「つつじヶ丘IN」を全面改装し「SAPつつじヶ丘」開設
  • 平成16年
    • 9月  「パラダイス」を全面改装し「SAP蒲生」開設
      12月 「ニューヨーク」を全面改装し「スロットキング山口」開設
  • 平成17年
    • 4月  「21SEIKI」を全面改装し「SAP川口」開設
      7月  「ロイヤル」を全面改装し「SAPみずほ台」開設
      12月 「プレゼント」を全面改装し「SAP北野」開設
  • 平成18年
    • 8月  東京都八王子市北野町に遊技場「SAP北野ANNEX」開設
  • 平成19年
    • 5月  「ラスベガス」を全面改装し「SAP南浦和EAST」開設
      9月  埼玉県さいたま市南区に創作酒庵「彩蔵」を開設
  • 平成20年
    • 4月  「スロットキング山口」を全面改装し「SAP山口」開設
      9月  「パーラー246」を全面改装し「SAP厚木」開設
      12月 「ルート2」を全面改装し「SAP防府」開設
  • 平成21年
    • 4月  「オアシス」を全面改装し「SAP南浦和WEST」開設
  • 平成22年
    • 4月  埼玉県草加市栄町に遊技場「SAP松原」開設
  • 平成23年
    • 12月 SAP草加複合施設内に北陸回転寿司「かいおうSAP草加店」をオープン
  • 平成26年
    • 4月  東京都八王子市石川町に遊技場「スロットキング日野」開設
      4月  「オメガ」を改装し「スロットキング南浦和」開設
      9月  東京都豊島区池袋に創作酒庵「彩蔵」をオープン
  • 平成27年
    • 12月 千葉県野田市に遊技場「SAP野田」開設
  • 平成28年
    • 12月 SAP草加複合施設内に「麺処武蔵」をオープン
月平均所定外労働時間(前年度実績) 4.6時間 2017年度実績(2017年1月〜2018年1月)

採用データ

取材情報

問い合わせ先

問い合わせ先 サンキョー株式会社
採用担当

〒332-0035
埼玉県川口市西青木4-1-3
TEL: 048-240-5888
URL http://www.sap.fm/
E-mail saiyo@sap.fm
交通機関 JR京浜東北線「西川口駅」東口より 徒歩10分
QRコード
QRコード

http://job.mynavi.jp/19/pc/search/corp88271/outline.html
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