最終更新日:2018/4/18

マイナビ2019

マイナビコード
99334
  • 正社員
  • 既卒可

(株)デライト(クックマート)

本社
愛知県
資本金
4,000万円
売上高
242億円(2017年3月期) ※スーパーマーケット全体売上
従業員
1,429名(2017年11月現在)
募集人数
11〜15名

一緒に、人を幸せにする新しいスーパーマーケットチェーンを創ろう!

ようこそ!仕事を通じて「自己成長」と「地域貢献」が出来る場所へ。 (2018/04/18更新)

「DELIGHT!(人を喜ばせる、楽しませる)」という理念に共感する、熱い商売人の卵を大募集。デライトには「仕事が面白くてたまらない」という前向きな仲間や先輩がたくさんいます。三河・浜松地区での就職を考えている皆さん、是非一度会社説明会にお越しください。説明会では皆が生き生きと働く「驚異の食品スーパー」の秘密を大公開します!
エントリーいただいた方から順次ご案内を差し上げます。

会社紹介記事

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社員一人ひとりが創意工夫を発揮できる「個店主義」。自分自身が成長しながら地域や周りの人に喜んでいただく。
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夏には社員とその家族でBBQを行っています!ブランド牛や豪華海鮮食材が目白押し!その他にも懇親会やサークルなど、仕事以外のイベントもいっぱいです!

一人ひとりが高いモチベーションと能力を発揮

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自分で工夫しながらいろんな提案をしていく、小売のダイナミズムの全てがここにある!

■食品スーパーの常識を疑い、イノベーションを起こし続ける企業
クックマートは創業以来20年以上連続成長、三河・浜松地区で最も伸びている小売業・スーパーマーケットチェーンの1つです。その秘密は業界の常識にとらわれず、次々と独自の戦略を打ち出していること。多くのチェーン店が人を削減し効率を重視する中、クックマートは「人が売り上げを作る」という考え方から、効率よりも「人を育て価値を創造する」ことを重視しています。それにより社員一人ひとりが高いモチベーションと能力を発揮。能動的に生き生きと働き、独自のスーパーマーケットを実現しています。おかげさまで価格訴求のチラシは一切打たないにも関わらず、評判が評判を呼び、1店舗あたりの売り上げ・客数が通常のスーパーの常識を大きく上回っています。

■一人ひとりがプロの商売人。やりがいが半端ない!
クックマートは店や個人の裁量が非常に大きいのが特徴です。それにより、一人ひとりが創意工夫し、個性を発揮し、どんどん自発的に「商売」を行っていきます。他社から転職してきた方も「こんなに自由なチェーンストアはない!」と驚くほどです。ただ言われたことをやるのではなく、自分で考えていろんなことを仕掛けることができる。いわば、一人ひとりが「プロの商人」であり、「熱い商売人」の集団なのです。

■クックマートの風土・文化
クックマートには「仕事が面白くてたまらない」という前向きな仲間や先輩がたくさんいます。入社したての頃は右も左もわからず悩んでいた彼らも、1年2年と経つうち、いつの間にか立派な「商売人」に成長していきます。仕事を通じて成長することの面白さを知った彼らはどんどん自信を付け、いい顔になっていきます。クックマートでは仕事だけでなく遊びも全力です。仕事帰りに集まってフットサルや野球をしたり、お店や部門ごとの懇親会も活発です。また、半年に1度全社員が取得する「3連休」を使って旅行に行く人も多いです。やるときはやる、遊ぶときは遊ぶ、それがクックマートスタイルなのです。

会社データ

プロフィール

株式会社デライトは東三河・浜松エリアにおいて食品スーパーマーケット「クックマート」を展開しています。食品スーパーマーケット事業に進出したのは 平成7年(1995年)と後発ながら、おかげさまでこの20年で多くのご支持をいただけるようになりました。

  多くの小売業が大手資本やネットに飲み込まれていく中、生鮮食品を中心に扱う食品スーパーマーケットは、むしろローカルかつリアルであることに意味や優位性が生まれる稀有な分野であると考えます。地域に密着し、人間にしかできない創造力を駆使し、クックマートならではの価値を提供し続けること(地域密着×人財重視=価値創造)。その当たり前のことを徹底し、強みを最大化することで、全国的に見てもユニークな、新しいタイプの食品スーパーマーケットを志向しています。

  それを可能にしているのが企業理念「DELIGHT!(人を喜ばせる、楽しませる)」から発生する経営理念の考え方です。この考えを文化にまで高め、社員一人ひとりの高いモチベーションと能力の発揮を実現しています。これからも経営理念の価値観を追求することで、人を育て、価値を創造する、地域で最も愛される食品スーパーマーケットを目指して参ります。

事業内容

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どうすればお客様にもっと喜んでいただけるか、考え続けることが自分を高めることにもつながる!

食品スーパーマーケットは地域のお客様の毎日の食生活のためのお店です。地域に良いお店があるかどうかはその地域の食文化に大きな影響を与えます。クックマートの使命はお客様が喜んでくださる店作りを通じて「地域のお客様の毎日の食生活をより豊かにする」こと。「クックマートがある地域は食生活が豊かになる」「クックマートができて本当によかった」と言っていただけるよう、従業員一同、日々努力を続けています。

クックマートの特徴は価格の安さに加え、新鮮さ、おいしさ、楽しさといった価値の向上にも力を抜いていないことです。随時150種類以上の商品が並ぶデリカベーカリー部門、希少部位やブランド肉からリーズナブルな輸入肉までずらりと品揃えした精肉部門、カットフルーツや鍋セットなど付加価値の高い商品を扱い、鮮度とボリューム感抜群な青果部門、煮るだけ焼くだけ揚げるだけの簡便商材が充実した鮮魚部門など、生鮮を中心に圧倒的な「価値」を提供しています。また、一般的なスーパーのような価格訴求のチラシは一切打たず、いつ行ってもお値打ちで買いやすく楽しいお店であることを目指しています。
本社郵便番号 440-0066
本社所在地 愛知県豊橋市東田町151-1
本社電話番号 0532-69-1505(代表)
設立 1983(昭和58)年8月
資本金 4,000万円
従業員 1,429名(2017年11月現在)
売上高 242億円(2017年3月期)
※スーパーマーケット全体売上
売上高推移 242億円(2017年3月期)
222億円(2016年3月期)
208億円(2015年3月期)
195億円(2014年3月期)
180億円(2013年3月期)
※スーパーマーケット全体売上
平均年齢 35.7歳
沿革
  • 1983(昭和58)年
    • /(株)デライト設立
  • 1995(平成7)年
    • /スーパーマーケット事業に進出
  • 1995(平成7)年11月
    • /本野町店 開店
  • 1996(平成8)年09月
    • /一宮店 開店
  • 1999(平成11)年10月
    • /ユーアイ店 開店
  • 2002(平成14)年05月
    • /雄踏店 開店
  • 2006(平成18)年04月
    • /浜名湖西店 開店
  • 2007(平成19)年05月
    • /国府店 開店
  • 2009(平成21)年03月
    • /牛川店 開店
  • 2010(平成22)年02月
    • /本社を豊橋市牛川通に移転
  • 2011(平成23)年01月
    • /諏訪店 開店
  • 2012(平成24)年11月
    • /東脇店 開店
  • 2016(平成28)年5月
    • /佐鳴湖南店 開店
  • 2017(平成29)年4月
    • /飯村店 開店
  • 2017(平成29)年12月
    • /本社を豊橋市東田町に移転
  • 2018(平成30)年3月
    • /雄踏店 移転
平均勤続勤務年数 6年2カ月(2017年12月現在)
月平均所定外労働時間(前年度実績) 29時間
前年度の育児休業取得対象者数 8名(うち男性4名、女性4名)
前年度の育児休業取得者数 4名(うち男性0名、女性4名)

採用データ

問い合わせ先

問い合わせ先 (株)デライト(クックマート)
新卒採用事務局
新卒採用専用TEL:052-222-0248
電話受付時間:平日 09:00〜17:00
URL www.cookmart.co.jp
E-mail cookmart@disc.co.jp
交通機関 <JR豊橋駅より>
・市電(豊橋鉄道豊橋市内線)乗車18分:「競輪場前」にて下車、徒歩1分
・タクシー:15分程度
QRコード
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http://job.mynavi.jp/19/pc/search/corp99334/outline.html
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