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みんなのギモンに企業が回答!

希望する職種って、あらかじめ決めておくべき?

233 件の回答

「業種」「企業」「職種」、それぞれ優先順位を決めていますか(*・Д・*)?(2019年04月04日)

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こんにちは!株式会社ニューライフです(*'ω'*)希望する職種を決めるべきかですが、これは、ご自身の就職活動の基準について、優先順位を決めているか否かが重要です。(b`・Д・)b「どうしても金融業界で働きたい!」という方は、マイナビの企業検索で「業種」欄で「金融」をチェックして、検索結果の企業にエントリーすれば良いでしょう((´∀`))「どうしても○○会社で働きたい!」という方は、職種を絞らず応募し、その企業で働・・・

(株)ニューライフ

  • 業種  生命保険 、 損害保険、 商社(文具・OA関連・日用品)、 インターネット関連、 サービス(その他)
  • 本社  埼玉県、 福岡県
  • 従業員100 ~ 300人未満

希望職種は〇〇〇をすべき!!(2019年04月04日)

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こんにちわ!!いつも読んで頂きありがとうございます!!株式会社エフオープランニング人財開発部の鈴木です。今年も就活生の皆様に様々なアドバイスができればと思いますので、是非とも毎週御覧になってください!!皆様の就活に少しでも役立つ情報を提供できればと思っておりますので、宜しくお願いします!さて、今回のテーマですが、【希望職種はあらかじめ決めておくべき?】ということですが…そもそも、どんな業種があって・・・

(株)エフオープランニング

  • 業種  人材派遣・人材紹介 、 各種ビジネスサービス、 専門コンサルティング、 専門店(その他小売)
  • 本社  東京都
  • 従業員100 ~ 300人未満

【株式会社グッド・クルー】日本には17000以上の職種があります。(2019年04月04日)

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こんにちは!株式会社グッド・クルー採用担当の三品です!希望する職種に関してですが、可能性があるのであれば、あまり限定しない事をお勧めします。皆さんは世のなかの職種をどのくらい把握していますか?日本には17000以上の職種があるといわれています。自分の知識だけで職種として限定するよりも、あなたにはきっと自分が成し遂げたい役割や、仕事する上での目的があるはずです。「人に役に立つ仕事」「自分のやりたいことが・・・

(株)グッド・クルー

  • 業種  人材派遣・人材紹介 、 教育、 コンサルティングファーム、 通信・インフラ、 広告
  • 本社  東京都、 大阪府
  • 従業員300 ~ 500人未満

企画や開発の仕事に就くには?(2019年04月04日)

「現場での経験地」と「経験則から生み出される斬新なアイディア」が必要な理由って?弊社での「商品開発」「企画」などの専門職へのキャリアアップには、もちろん専門的な知識やスキルも必要ですが、なにより大切なのは現場での「経験値」と言えるでしょう。「商品開発」とは新しい商品を考える専門職。「企画」とはその商品をいかして販売してゆくかの販促計画と広報活動をつかさどる専門職。(弊社では企画と広報が同じ役割を兼・・・

(株)ピー・エス・コープ【La Maison / Cafe add+ress / la petite mercerie / Bitter Sweets Buffet / 他】

  • 業種  外食・レストラン 、 空間デザイン・ディスプレイ、 専門店(食品・日用品)、 給食・デリカ・フードビジネス、 食品
  • 本社  神奈川県
  • 従業員100 ~ 300人未満

★内定まで最短で2週間!★ 4月10日(水)、18日(木)、19日(金)説明会開催!!(2019年04月04日)

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こんにちは!株式会社A1テックの採用担当です。『希望する職種って、あらかじめ決めておくべき?』の質問に回答させて頂きます。具体的な職務を理解しきれていない中で、自分のイメージだけを元に職種を決めた場合、入社後に「こんなハズじゃなかった…」、「イメージと違った…」というミスマッチが生じてしまう可能性があります。企業によっては、営業、事務、企画・開発、SEなど説明している職務内容はまちまちで、自分の持って・・・

(株)A1テック

  • 業種  情報処理 、 ソフトウエア、 商社(通信)、 データ通信、 インターネット関連
  • 本社  東京都
  • 従業員50 ~ 100人未満

職種に迷ったら社員にお気軽にご相談ください!【株式会社ウイルテック】(2019年04月04日)

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みなさん、こんにちは!株式会社ウイルテック採用担当です。出来れば職種を決めてから面接に来ていただきたいのですが募集職種が複数ある場合どんな職種か分からず、決めかねている…という学生さんもいるかと思います。ウイルテックでは、個別相談の機会を設けておりますのでそこで「職種を何にしようか迷っている」旨を伝えください。学生さんの希望や、やってみたいこと等をお聞きし相談しながら職種を決めて、面接に臨む形でも・・・

(株)ウイルテック

  • 業種  機械設計 、 半導体・電子・電気機器、 ソフトウエア、 受託開発、 機械
  • 本社  大阪府
  • 従業員3000 ~ 5000人未満

決めていなくても大丈夫です!(2019年04月04日)

こんにちは。イマジンプラス採用担当です。希望職種は決まっていなくても大丈夫です。確かに、希望職種が決まっていれば、それを軸に就活ができるかもしれません。しかし、就職活動をするなかでやりたい仕事がわかってくることも少なくありません。むしろ、たくさんの会社を見ていく中で、「この仕事がしたい!」という気持ちが固まるはずです。面接で聞かれることもあるかもしれませんが、その時はそのまま決めていないこと、すべ・・・

(株)イマジンプラス

  • 業種  人材派遣・人材紹介 、 広告、 専門コンサルティング、 教育、 サービス(その他)
  • 本社  東京都
  • 従業員50 ~ 100人未満

希望職種は徐々に絞っていきましょう。【キングラン】(2019年04月04日)

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こんにちは。キングラン採用担当です。職種は少なからず向き不向きがあります。経験せずに判断するのは難しいとは思いますが、消去法で向いてなさそうな職種を省いて広めの職種で説明会や面接に出向き、自分の合いそうな職種を見つけていくのがベストだと思います。キングランでは、5月以降も会社説明会を予定しています!まずは、エントリーお待ちしています!

キングラン(株)

  • 業種  商社(インテリア・住宅関連) 、 サービス(その他)、 住宅(リフォーム)、 農林・水産
  • 本社  東京都
  • 従業員50 ~ 100人未満

◆◇説明会で【営業】【事務】【債権管理】全ての先輩からお話しを聞けます◇◆ (2019年04月04日)

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こんにちは!オリコフォレントインシュア採用担当の高橋です。経験したこともない職種を決めるは難しいですよね。もちろん明確に“この仕事がやりたい!”と決まっている方はその仕事ができる会社を探したほうが良いでしょう。しかし、イメージと、実際の仕事は少し異なります。“人と話すことが好きだから、営業職”“コツコツとした作業が好きだから、事務職”とは限りません。職種を固定して探すことで、もしかしたら自身の可能・・・

(株)オリコフォレントインシュア

  • 業種  その他金融 、 不動産(管理)、 商社(その他製品)、 クレジット・信販、 通信・インフラ
  • 本社  東京都
  • 従業員300 ~ 500人未満

◆未来の自分を想像してみよう!◆(2019年04月04日)

「この仕事がしたい!」と気持ちが固まっている方は、志望職種に合わせて就職活動を進め、ぜひその夢を叶えてください!もし、軸が定まらずぼんやりとしている状況なのであれば、「お客様と直接お話ができる仕事がしたい!」「学校で学んだことが活かせる仕事がいい!」といった基準で様々な職種を見ていくことをオススメします☆いろいろと視点を変えてみることで、それまでは考えたことのなかった仕事と出会えるキッカケにもなり・・・

(株)コスモテレコム

  • 業種  専門店(家電・OA機器) 、 商社(電子・電気機器)、 商社(通信)、 教育、 エステティック・美容・理容
  • 本社  愛知県
  • 従業員300 ~ 500人未満

早めに決めておいた方が良いです(2019年04月04日)

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こんにちは。昭特製作所 採用担当田中です。回答の前に告知を!6月に説明会実施します!■━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━■【工場見学あり 昭特製作所 本社会社説明会】2019/06/13(木) 13:30~15:30 2019/06/18(火) 13:30~15:30 ■━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━■希望する職種って、あらかじめ決めておくべき?という疑問ですが、職種の選択は可能であれば早めに決めた方が良・・・

(株)昭特製作所

  • 業種  精密機器 、 機械、 機械設計、 商社(精密・医療機器)、 放送
  • 本社  神奈川県
  • 従業員300 ~ 500人未満

★ 無理に決めなくても大丈夫 ★(2019年04月04日)

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「絶対これがやりたい!」と思って就活することは勿論、軸が有って良いことだとは思います。しかし、人生を左右するかもしれない“就活”という大事な時期に、悩まない人はほとんどいないと思います。まずは視野を広げてみたり、希望の職種を限定しようとせず幅広くみることも大切。弊社では、研修期間中に皆様とマッチングする配属先が決まります。本人の希望を聴いて、それに加えて研修中に講師が適性をみたり、営業と面談をしな・・・

セントランス(株)

  • 業種  受託開発 、 プラント・エンジニアリング、 半導体・電子・電気機器、 ソフトウエア、 情報処理
  • 本社  東京都
  • 従業員300 ~ 500人未満

◆思い込みで構わないので、夢中になれそうと感じる仕事を探しましょう◆(2019年04月04日)

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東洋機械の金子と申します。何から始めればいいか、お悩みなら・・・自分の思い込みで構わないので、入社後の自分がイメージでき、夢中になれそうと感じる仕事・会社をたくさん探してみましょう。今まで知らなかった企業・仕事を見ていくことで、自分のニーズを知ることができますよ。当社はお客様の要望に合った1台の機械を造るため、完全受注生産制をとり、世界高水準の技術で世界に一つの製品を開発しています。現在、個別で説・・・

東洋機械(株)

  • 業種  機械 、 精密機器、 機械設計、 医療用機器・医療関連、 プラント・エンジニアリング
  • 本社  東京都
  • 従業員~ 50人未満

【弊社は「総合職」一本です…】(2019年04月04日)

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こんにちは!ワンハイラインズ採用担当の戸高(とだか)です。今回は新卒3年目の私が、「志望職種はあらかじめ決めておくべき?」とお悩みの方にアドバイスさせていただきます!弊社の場合、職種は「総合職」の1つのみです。一般職採用や職種別採用は行っていません。全社員が立場を分けることなく、積極的に業務運営に参画してほしいという願いがあるためです。入社時も配属は営業・運航・総務のどの部署にでも配属される可能性が・・・

ワンハイラインズ(株)

  • 業種  海運 、 物流・倉庫
  • 本社  東京都
  • 従業員50 ~ 100人未満

あらかじめ決めておいた方が良いでしょう。(2019年04月04日)

みなさん、こんにちは。株式会社ミカミ 採用担当の飯塚です。今回は、”希望する職種って、あらかじめ決めておくべき?”についてお答えします。個人的には、あらかじめ決めておいた方が良いでしょう。興味のある職種から、ご自分がやりたいことをイメージすることが大切ではないかと思います。弊社では、ご希望の職種が複数あっても大丈夫です。なるべく、選考までに決めておかれた方が良いでしょう。選考時にご本人の希望職種を・・・

(株)ミカミ

  • 業種  建設コンサルタント 、 建築設計
  • 本社  茨城県
  • 従業員50 ~ 100人未満

業種を絞る。(2019年04月04日)

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こんにちは!ヴィクセスの採用担当です。業種に関してシンプルにお答えいたします!業種は絞ったほうが良いです。メリットは3つあります。【1、特定の業界に強くなる】1点集中型で取り組めるのでその業界をまっすぐに吸収でき他社との比較もしやすくなります。【2、強い意志で取り組める】この業界に決めた!!!となれば面接でも意欲が発揮できますし面接官にも好印象を与えることができます。【3、就活期間を短縮できる】業種・・・

(株)ヴィクセス

  • 業種  外食・レストラン 、 給食・デリカ・フードビジネス、 空間デザイン・ディスプレイ、 冠婚葬祭、 ホテル・旅館
  • 本社  東京都、 神奈川県
  • 従業員50 ~ 100人未満

今なら間に合う!業界・職種の絞り込む秘訣◎(2019年04月04日)

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学生の皆さんは、当院のことを知らない方も多いと思いますが、実は全国から見学者が来るような医療業界では評判をいただいている病院です。患者様に寄り添ったケアや安定した病院経営の取り組みについて、全国の医療関係者や経営者といった方々が見学にいらっしゃることも多くあります。募集職種は以下の3つです。・ケアキャスト(介護職)・総合職(経営幹部候補)・管理栄養士就職活動を始めたばかりの段階だと、いろいろなこと・・・

医療法人社団元気会(横浜病院)

  • 業種  医療機関 、 福祉サービス、 教育、 専門コンサルティング、 サービス(その他)
  • 本社  神奈川県
  • 従業員300 ~ 500人未満

希望職種を、あらかじめ決める必要はありません!(2019年04月04日)

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こんにちは!(株)エーピーエスの採用担当です。会社を探す際、“業界”又は“職種”からの二通りに分かれるかと思います。◆業界から会社を探していく(メリット) ・企業研究や説明会のタイミングで、色々な職種を知ることができる(デメリット) ・会社数が多く、なかなか絞りきれない◆職種から会社を探していく(メリット) ・会社数がある程度絞れる(デメリット) ・その業種で募集をしている会社しか検索結果に出てこ・・・

(株)エーピーエス

  • 業種  ソフトウエア 、 情報処理、 通信・インフラ、 データ通信、 商社(通信)
  • 本社  東京都
  • 従業員~ 50人未満

決めておいた方が有利ではある(2019年04月04日)

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みなさんこんにちは。テクノプラン採用チームです。希望する職種は決めておいた方が有利ではあると思います。志望動機を考えたり自己PRをする上でより深い内容にできるからです。単純にその会社に入りたいというだけより、その会社に入ってどのように活躍したいかを伝えた方が印象はよくなります。志望動機や自己PRは、面接や履歴書・ESの提出の時に必要になってくると思いますので、できればその時までには希望する職種を決めてお・・・

(株)テクノプラン

  • 業種  ソフトウエア 、 情報処理、 サービス(その他)、 インターネット関連
  • 本社  東京都
  • 従業員50 ~ 100人未満

決めたほうがよい? OR 決めなくてもよい?(2019年04月04日)

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こんにちは!!!ビローの採用担当です。業種を絞るか否か問題について。悩みますよねー、、、。ズバリ!!!『第一志望群は全て受けにいく』言い換えると、「その会社からしか内定を貰えなかった時にそれでも入社しない。」 と思うような業界は受けなくてもいいけど、それ以外の業界・企業は極力受けたほうがいいということです。業界の絞り方も合理的に行い、納得の行く就活を送れることを祈っています。就活頑張ってくださいね・・・

(株)ビロー【BILLOW.CO.,LTD】

  • 業種  外食・レストラン 、 食品、 フィットネスクラブ、 ホテル・旅館、 旅行・観光
  • 本社  大阪府、 和歌山県
  • 従業員50 ~ 100人未満

希望職種について~いろいろチャレンジしていただけます!!~(2019年04月04日)

掲載している募集職種は「経理職(全業種対象):連結決算関連全般」としています。それは、入社していただく方に「JR西日本グループ会社の経理業務」という当社の設立目的を担っていただくからです。社員数7名から発足した当社も「JR西日本の連結決算業務」「各支社とグループ会社(70社超)の経理業務」など、業務内容が拡大すると共に、現在は300名を超える従業員規模となりました。記載すると「経理職」となってしまいま・・・

JR西日本フィナンシャルマネジメント(株)【JR西日本グループ】

  • 業種  各種ビジネスサービス 、 専門コンサルティング、 サービス(その他)、 鉄道
  • 本社  大阪府
  • 従業員100 ~ 300人未満

会社の企業理念や社風も大切!(2019年04月04日)

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アーキ・ジャパン新卒採用チームの湯澤です。今回は『希望する職種って、あらかじめ決めておくべき?』についてお話します。ずばり、決めておかなくても大丈夫です!!当社も会社説明会を受けた学生は希望職種を複数選択されている方が多く、どちらの職種にしようか迷っていると耳にすることがあります。確かに、また経験したことのない職種を、説明会からイメージして決めるのは難しいですよね。もし職種が定まっていないのであれ・・・

(株)アーキ・ジャパン 理系窓口

  • 業種  人材派遣・人材紹介 、 建設、 住宅、 不動産、 インテリア・住宅関連
  • 本社  東京都、 大阪府
  • 従業員1000 ~ 3000人未満

会社の企業理念や社風も大切!(2019年04月04日)

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アーキ・ジャパン新卒採用チームの湯澤です。今回は『希望する職種って、あらかじめ決めておくべき?』についてお話します。ずばり、決めておかなくても大丈夫です!!当社も会社説明会を受けた学生は希望職種を複数選択されている方が多く、どちらの職種にしようか迷っていると耳にすることがあります。確かに、また経験したことのない職種を、説明会からイメージして決めるのは難しいですよね。もし職種が定まっていないのであれ・・・

(株)アーキ・ジャパン 文系窓口

  • 業種  人材派遣・人材紹介 、 建設、 設備工事、 広告、 建設コンサルタント
  • 本社  東京都、 大阪府
  • 従業員1000 ~ 3000人未満

最終選考までに決めておきましょう(2019年04月04日)

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弊社では、ハウジングアドバイザー(営業)とカスタマーサービススタッフ(営業事務)がございます。説明会に参加する前に決めていただく必要はありません。実際に説明会に参加して内容を聞いてから考えていただければと思います。最後の最終面接の時までにはどちらの職種の希望をするのか決めていただきたいと思います。どうしても決められない、迷っている場合は面接官や採用担当にご相談くださいませ。

ハウスコム(株)【東海エリア採用窓口】【東証一部上場】

  • 業種  不動産 、 損害保険、 住宅(リフォーム)、 不動産(管理)、 広告
  • 本社  東京都、 愛知県
  • 従業員1000 ~ 3000人未満

ある程度決めていただいた上で選考に臨んでいただきたいと思います(2019年04月04日)

こんにちは。株式会社デイ・シイです。希望職種についてですが、採用選考に進まれると、企業より必ずどこかで聞かれる質問の1つだと思います。志望する企業について、最初は漠然としたものであっても、選考前の説明会であったり、時にはOB訪問などを通して、1つではなくてもある程度志望される職種は絞っていかれるのではないかと思います。弊社の選考を受験される際も、ある程度絞って臨んでいただければと思います。特に面接・・・

(株)デイ・シイ

  • 業種  セメント 、 鉱業、 環境・リサイクル、 不動産(管理)
  • 本社  神奈川県
  • 従業員100 ~ 300人未満

営業技術課内1新商品開発チーム、2材料開発チーム、3営業技術チーム、4営業事務チームの4職種を募集中(2019年04月04日)

1~3につきましては、入社後の研修も同じ内容となっております。その研修中に、本人の希望と適性を考慮し、いずれかのチームへの配属が決まります。ですから、この3職種でもしも悩んでいる方がいましたら、面接時にその旨をお伝えいただければと思います。なお、この3職種につきましては、英語が得意な方・苦手な方、理系の知識がある方・そうでない方も「ものづくり」に興味がある方でしたら大歓迎です!!!4については、英・・・

オーパック(株)

  • 業種  自動車・自動車部品 、 非鉄金属、 家電・AV機器、 半導体・電子・電気機器、 その他電気・電子関連
  • 本社  神奈川県
  • 従業員~ 50人未満

職種は選考の早い段階で決めることをお勧めします(2019年04月04日)

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弊社の選考では応募者と会社のマッチングを優先してみることにしています。そこで判断基準となるのは、会社への志望動機以上に志望職種へのマッチングとなります。弊社のSEとしてあっているか、弊社の営業としてあっているか。それが重要な判断基準になりますし、なにより志望職種が決まっていないと業界と会社への志望動機が話しにくくはありませんか。

(株)三菱電機ビジネスシステム

  • 業種  ソフトウエア 、 情報処理、 インターネット関連、 専門コンサルティング
  • 本社  東京都
  • 従業員500 ~ 1000人未満

希望する職種はあらかじめ決めておくべき?(2019年04月04日)

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こんにちは!ニチビル株式会社採用担当です。就活生の中にはまだ自分がどのような仕事に就きたいか迷っている方もいらっしゃると思います。インターンシップや会社説明会、OB・OG訪問などで話を聞き自分がやってみたいなと思ったことを見つけていくのが良いかと思います。今は色々な会社を見られるチャンスなのであえて絞り込まなくても良いかと思います。弊社では不動産事業部とファシリティ事業部の2部署募集しています。「不動・・・

ニチビル(株)

  • 業種  不動産 、 建築設計、 空間デザイン・ディスプレイ、 専門コンサルティング、 ビル管理・メンテナンス
  • 本社  東京都
  • 従業員100 ~ 300人未満

当社の応募職種について(2019年04月04日)

こんにちは!元気株式会社採用担当の月岡です。今回は「希望職種」についてお話します。当社の募集職種は、 プランナー グラフィックデザイナー プログラマとなります。毎年、複数職種のどちらに絞ろうか迷っている学生さんもいらっしゃいますが、何の情報もなしに希望職種を決めるのは難しいですよね。当社の会社説明会では、全職種の先輩社員に登場してもらい、それぞれの仕事内容ややりがいをお伝えしています。また、職種別・・・

元気(株)【Genki Co.,Ltd.】

  • 業種  ゲームソフト 、 ゲーム・玩具・アミューズメント製品、 ソフトウエア、 受託開発
  • 本社  東京都
  • 従業員100 ~ 300人未満

説明会で興味を持って、個人面接で理解を深めながら職種を決めて下さい(2019年04月04日)

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当社でもたくさんの募集職種がありますが、下記に載せているように『仕事上、専門的知識が必要で学科が限定されているもの』と『会社に入ってから知識を身に付ける為、全学部全学科対象のもの』があります。------------------------------------------------------------------【総合職】(学部指定) ■電気電子系学部 ⇒電気設備設計施工         ⇒プラント制御システム設計施工■建築土木系学部 ⇒建築施工管理、・・・

朝日エティック(株)

  • 業種  設備工事 、 建設、 その他電気・電子関連、 建築設計、 空間デザイン・ディスプレイ
  • 本社  東京都、 大阪府
  • 従業員500 ~ 1000人未満