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みんなのギモンに企業が回答!

書類選考がない企業はある?

83 件の回答

応募者全員と、必ず1対1で面接します( ´∀`b)b♪(2019年08月15日)

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こんにちは!株式会社ニューライフです(*'ω'*)株式会社ニューライフの選考過程で、書類選考はありません( ´∀`b)b♪説明会に参加して頂いて、1次選考を希望した方全員と、1対1で面接を行っておりますヽ(≧▽≦)ノグループ面接は一切ありません。当社の採用基準は人物重視!(*p'∀'q)これからの永い社会人生活において、共に働く仲間として受け入れるわけですから、1人1人と、お互いをしっかり判断しないといけませんよね!・・・

(株)ニューライフ

  • 業種  生命保険 、 損害保険、 商社(文具・OA関連・日用品)、 インターネット関連、 サービス(その他)
  • 本社  埼玉県、 大阪府
  • 従業員100 ~ 300人未満

書類の書き方、ご相談ください!(2019年08月15日)

こんにちは。イマジンプラス採用担当です。選考で重視するポイントは会社によって違います。人柄を重視する会社もあれば、コミュニケーションを重視する会社、これまでの経験もみる会社もあると思います。イマジンプラスでは説明会参加者で選考希望の方へ一次面接の案内をしています。一次面接には履歴書をお持ちいただきますが、あくまで人物重視で選考を行っています。しっかりとみなさんと「お会い」して、「話す」ことを大切に・・・

(株)イマジンプラス

  • 業種  人材派遣・人材紹介 、 広告、 専門コンサルティング、 教育、 サービス(その他)
  • 本社  東京都
  • 従業員50 ~ 100人未満

書類選考なし!!選考希望の方全員とお会いしています!(2019年08月15日)

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当社Melkの選考は、2度の個人面接のみ!書類選考は全く行っていませんので、選考希望の方全員と面接でお会いしています。面接のみで選考を行っていますので、重視するポイントは高い学歴や華々しい活躍ではありません。大切にしているポイントは、まずは【困っている方々、生きづらさを抱えている方々の支援への意欲をお持ちかどうか】という点です。ただ、障がい者の就労支援の詳細ややりがいを知らないとなかなか意欲も湧いてこ・・・

(株)Melk

  • 業種  福祉サービス 、 サービス(その他)
  • 本社  神奈川県
  • 従業員100 ~ 300人未満

当社は書類選考を最初に行っていません!(2019年08月15日)

当社は説明会後に適性検査を受けて頂きますが、説明会・適性検査共に書類一式の提出は必要ありません。適性検査通過後の一次面接時に書類選考をお持ち頂きますので、まずは当社を知って頂く事から始められればと思います。お互いアンマッチが出てきてはいけないので、少しでもお互いの事が知れるように書類も面接時には提出頂きますが、書類選考が全てではありません。まずは説明会にご参加ください!

(株)ティー・エス・イー

  • 業種  ソフトウエア 、 情報処理
  • 本社  東京都
  • 従業員50 ~ 100人未満

必ずお会いします!!! (2019年08月15日)

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==================21年連続業界売上No.1!国内に35ブランド、約1,700店舗展開!自社農場・養鶏場運営。稲作事業始動!食業に革命を起こします!==================こんにちは☆(株)モンテローザフーズ採用担当です。当社の選考ではエントリーシートや書類選考はありません。皆さん一人一人にお会いし、あなたらしさや、あなたの良いところを感じさせて欲しいからです。選考フローは以下の通・・・

(株)モンテローザフーズ【モンテローザグループ】

  • 業種  外食・レストラン 、 サービス(その他)
  • 本社  東京都
  • 従業員1000 ~ 3000人未満

書類選考はありません!(2019年08月15日)

こんにちは!(株)タクミインフォメーションテクノロジーの採用担当です。弊社は『書類選考なし』で面接にお進みいただけます!面接でじっくりとお話させていただきますのでWEBセミナーをご覧の上、興味や志望動機をお聞かせください。8月・9月と予約を受け付けております!・8月23日(金)16時~・8月30日(金)16時~・9月6日(金)16時~・9月13日(金)16時~・9月20日(金)16時~・9月27日(金)16時~皆様にお会いできるこ・・・

(株)タクミインフォメーションテクノロジー

  • 業種  情報処理 、 ソフトウエア、 シンクタンク・マーケティング・調査、 受託開発
  • 本社  東京都
  • 従業員100 ~ 300人未満

採用テーマは「相互理解」!(2019年08月15日)

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こんにちは。株式会社マイルストーン採用担当の武田です。まずは当社の採用フローについて記します。☆マイナビよりエントリー  ▼☆説明会への参加をお待ちしております!  ▼☆一次面接(採用担当者が行います)&適性検査(適職診断) ※履歴書提出  ▼☆二次面接(社長面接を行います)  ▼☆三次(最終)面接(事業部門/ユニット・チームのリーダー・メンバーによる面接)このように選考段階で提出いただくものは、履・・・

(株)マイルストーン

  • 業種  情報処理 、 インターネット関連、 商社(文具・OA関連・日用品)
  • 本社  東京都
  • 従業員50 ~ 100人未満

人物重視の選考を行いますので、書類選考はありません(2019年08月15日)

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こんにちは。株式会社トラストライフの小野です。当社では人物重視の選考を行っているので、「書類選考」は行っておりません。面接の時間を長く取り、一人一人とじっくりお話しする面接のスタイルを取っています。もちろん履歴書やエントリーシートはご提出していただきますが、あくまでも総合的な判断をさせていただいています。また、当社は8月も引き続き説明会を開催中です。会場は仙台本社ですが、配属に関しては、仙台か東京・・・

(株)トラストライフ

  • 業種  生命保険 、 損害保険
  • 本社  宮城県
  • 従業員100 ~ 300人未満

人物重視!あなたのことを教えてください。 (2019年08月14日)

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中部自動車販売(株)採用担当です!『書類選考がない企業はある?』ですが、当社は書類選考しておりません!人物重視で選考をしているので、まずは説明選考会にお越しになってみませんか?現在、通常選考フローではなく、特別選考フローを行っております★================【日程】■9/09(月)13:30~16:00■9/11(水)13:30~16:00《立川会場 102会議室》〒190-0022立川市錦町3丁目2番26号=========・・・

中部自動車販売(株)

  • 業種  商社(自動車関連・輸送用機器) 、 専門店(自動車関連)、 損害保険、 不動産、 リース・レンタル
  • 本社  東京都
  • 従業員300 ~ 500人未満

書類選考・筆記試験ナシ!人物重視の選考です♪(2019年08月14日)

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当社の選考は【人物重視】のため、【書類選考や筆記試験はありません】。「エントリーシートがうまく書けなくて・・・」という方にもチャンスがあります!選考フローは、一次面接 → 役員面接 と、スピード感があります。今からであれば、9月中に内定を取るチャンスもあります!選考に進んでいただくには、まず会社説明会へご参加ください。<説明会スケジュール> 8/19(月) 14時から16時まで 新宿ミライナタワー12F マイ・・・

(株)スーパーバリュー【東証JASDAQ上場】

  • 業種  スーパーマーケット 、 ホームセンター、 専門店(食品・日用品)、 食品、 商社(食品・農林・水産)
  • 本社  埼玉県
  • 従業員500 ~ 1000人未満

書類選考は、面接で採否が決まらなかった時に...(2019年08月14日)

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こんにちは。アイビスジャパン(株) 新卒採用担当 伊藤と申します。書類選考がない企業をお探しであれば、当社の会社説明会 選考会に是非お越しください。当社は書類選考を基本的に行っていない、システム開発企業です。書類だけでは分からないことが沢山あります。会話することで分かることが沢山あります。ですから、当社は面接を重視しています。仕事は書類の交換だけでは終わりません。・先輩から仕事の指示を受ける・先輩に自・・・

アイビスジャパン(株)

  • 業種  ソフトウエア 、 情報処理、 インターネット関連
  • 本社  東京都
  • 従業員100 ~ 300人未満

【ES・筆記試験なし】【面談2回のスピード選考】 人物重視の選考です!(2019年08月13日)

こんにちは。日立自動車交通株式会社、新卒採用担当の宮川です!世間はお盆休み真っ只中ですね。いつも通勤時は満員電車で大変なことになるのですが、今日は電車が空いていて、快適な通勤時間を過ごせました!笑帰りも空いてるといいなあ…。さてさて、今回は選考内容のお話です。当社では筆記試験や、WEBテストなどは特に設けていません。面談でじっくりとお話ししていく選考となっています。なぜ筆記試験やWEBテストは実施しない・・・

日立自動車交通(株)

  • 業種  陸運(貨物・バス・タクシー) 、 旅行・観光、 ホテル・旅館、 福祉サービス、 鉄道
  • 本社  東京都
  • 従業員1000 ~ 3000人未満

【一次選考直結!】8/15(木)会社説明会を開催!!#IT企業#文理不問#転勤なし(2019年08月13日)

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こんにちは。(株)東計電算 採用担当です。弊社では、書類選考は行っておりません。説明会にお越し頂ければ、一次選考にご参加いただけます・・・!!※最近では、最短で4週間で内々定を出させて頂きました。          ▼▽▼▽ 選考フロー ▽▼▽▼●説明会 + 一次選考(適性検査) ・・・当日は先輩社員との座談会も行います*             ↓  ↓  ↓●二次選考(筆記試験 + 小論文) ・・・・・・

(株)東計電算【東証一部上場】

  • 業種  情報処理 、 ソフトウエア、 受託開発
  • 本社  神奈川県
  • 従業員500 ~ 1000人未満

当社では、書類選考は行っておりません! (2019年08月13日)

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こんにちは!株式会社アーネストワン新卒採用担当です。今回のテーマは、『書類選考がない企業はある?』です。当社の選考では書類選考は行わず、1対1の面接を人物本位で時間をかけて行います。 緊張をほぐしながら、面接仕様の自分ではなく、普段の自分を出せる時間にします。 私達が知りたいのは、皆さんの、『明るい対応ができる・素直で・真面目』なところ。書類上では分からない部分です。 面接の際は自分の価値観と共有でき・・・

(株)アーネストワン(IGHDグループ)

  • 業種  住宅 、 建築設計、 不動産、 建設
  • 本社  東京都
  • 従業員1000 ~ 3000人未満

内定まで最短2週間!【9,10月会社説明会予約受付中】夏採用/選考直結!(2019年08月13日)

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弊社では、採用選考において『人物重視』で選考を行っております!説明会に参加いただいた後ご希望であれば、そのまま一次選考に進んでいただくことができます。そのため、一次選考を進む方には履歴書をご準備いただきますが、履歴書だけで判断することは決してございません。私たちはありのままのあなたを知りたいと思っています。アルバイトでも勉強のことでも趣味でも色々話していく中で一人一人の長所や個性を見つけられればと・・・

(株)プレミアアシスト

  • 業種  サービス(その他) 、 損害保険、 不動産、 自動車・自動車部品、 セキュリティ
  • 本社  東京都
  • 従業員500 ~ 1000人未満

弊社は希望者全員が一次選考に進むことが可能です(2019年08月13日)

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ハイテクシステム株式会社 採用担当の日浦です。がんばって書いた履歴書はエントリーシート。それが実を結ばないって本当にショックが大きいですよね。弊社は説明会に参加いただいた方全員に一次選考に進んでいただきます。当然、一次選考時には履歴書をご準備いただきますが、履歴書だけでのNGというのはございません。なぜか・・・・履歴書だけでは『その人らしさ』が伝わらないですよね?履歴書では表現しきれていない人って本・・・

ハイテクシステム(株)

  • 業種  ソフトウエア 、 情報処理、 インターネット関連、 通信・インフラ、 データ通信
  • 本社  東京都
  • 従業員500 ~ 1000人未満

面接重視のため、書類選考はまずございません(2019年08月13日)

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猛暑の中、就職活動お疲れさまです。秋までに内定獲得したい皆さんには、今が頑張りどころですね。体調に留意して頑張りましょう。弊社は、採用選考において、選考内容が面接重視のため、書類選考は、ほぼございません。書類そのものに不備がない限りは、面接を受けていただくべく次のステップに進んでいただきます。書類そのものの不備とは、写真貼付なし書きかけ明らかに他社様への提出書類との取り違え等です。書類が思ったよう・・・

(株)ネクステージ【JXTGグループ】【三菱商事グループ】

  • 業種  商社(化学・石油・ガス・電気) 、 専門店(自動車関連)、 ガス・エネルギー、 リース・レンタル、 損害保険
  • 本社  大阪府
  • 従業員500 ~ 1000人未満

【第2回】書類選考がない企業ってどこを重視しているのか?(2019年08月12日)

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こんにちは!株式会社エントリー採用担当の合田です。『書類選考がない企業』はどこを重視しているのか。についてお話します^^ほとんどの企業は書類選考がありますが、たまにない企業もあったりします。そのような企業は主に【面接】に力を入れています。もちろん今までの経歴や実績・成績も見ることは大切ですが、直接面接を通して話を聞くことで人柄も見えて来ますので、人とのフィーリングやビジネスマナー等を大事にしている・・・

(株)エントリー

  • 業種  人材派遣・人材紹介 、 専門コンサルティング、 物流・倉庫、 各種ビジネスサービス、 不動産
  • 本社  東京都
  • 従業員100 ~ 300人未満

インフィックは『書類選考なし』の『あなた』採用です。(2019年08月12日)

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インフィックでは、「人」重視の採用を行っています。学歴や、体育会所属、学外での活躍等は一切不問です。インフィックの説明会に参加して頂き、入社したらどんなことに挑戦してみたいか、どんな活躍をしていきたいかなど、あなたの持つ夢を語って頂くことが、インフィックの採用試験です。インフィックの説明会で、あなたの夢が広がるかもしれません。ぜひ一度遊びに来てください!下記のフローで最短2週間の採用スケジュールと・・・

インフィック(株)

  • 業種  専門コンサルティング 、 福祉サービス、 人材派遣・人材紹介、 教育、 ソフトウエア
  • 本社  静岡県
  • 従業員100 ~ 300人未満

【若竹大寿会は書類選考無し!】直接あなたの気持ちをお聞かせください!(2019年08月12日)

こんにちは!若竹大寿会 採用センターの山崎です。当法人の求人募集については、書類選考はありません。エントリーいただいた学生さんには、できる限り直接お会いして、一人一人とじっくりお話したいと思っています。書類選考がない代わりに当法人が重視することは学生さんの人間性や意欲です。人間性や意欲について、本人の第一印象や態度などからも感じ取れるものがあり、その方一人一人の気持ちを直接お会いしてお話し頂きたい・・・

社会福祉法人若竹大寿会

  • 業種  福祉サービス 、 医療機関、 給食・デリカ・フードビジネス、 公益・特殊・独立行政法人、 フィットネスクラブ
  • 本社  神奈川県
  • 従業員1000 ~ 3000人未満

□■ワッフルは書類選考がありません!■□(2019年08月11日)

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はじめまして。株式会社ワッフル採用担当です。当社はリノベーションマンションの販売を中心に不動産の事業を展開している急成長中のベンチャー企業です。今回は「書類選考がない企業はある?」こちらの質問にお答えします!弊社では書類選考はありません!なぜなら、「人軸」で採用を行っているからです。まずはお会いして、お話することで、あなたの人柄や過去の経験をそして、弊社のことをお話させていただき「相互理解」を深め・・・

(株)ワッフル

  • 業種  不動産 、 住宅(リフォーム)、 住宅、 不動産(管理)、 サービス(その他)
  • 本社  東京都
  • 従業員~ 50人未満

書類選考はせず、適性検査から選考フローを開始しています!(2019年08月10日)

こんにちは、ゼロソフトです。当社の選考は、適性検査から始まります。そのため、書類選考はありません!!選考の流れは…適性検査→1次面接→2次面接→内定となっています。ただ今、夏採用開催中です!まだまだ、積極的に採用しています!!https://job.mynavi.jp/20/pc/corpinfo/displaySeminar/index?optNo=ukFh-C&corpId=51530ご予約、お待ちしております

(株)ゼロソフト

  • 業種  ソフトウエア 、 情報処理、 受託開発、 通信・インフラ、 出版
  • 本社  東京都
  • 従業員50 ~ 100人未満

書類選考はありません!(2019年08月10日)

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こんにちは!三慶商事の高丸です。夏休み!うらやましいです。。。はい、突然スイマセン。弊社は書類選考はございません。選考に進まれる場合は履歴書は確かに必要ですがそれで審査は行いません。あくまで「人物重視」です。では人物重視とは一体なにか?弊社はお客様を相手にする「サービス業」です。相手はヒト。つまりコミュニケーションを取れるか。これが一番大事です。ですので、まずはじっくりお話をさせて頂きます。その上・・・

(株)三慶商事

  • 業種  アミューズメント 、 外食・レストラン、 福祉サービス、 サービス(その他)
  • 本社  埼玉県
  • 従業員50 ~ 100人未満

【選考直結型】説明会開催中です!人物重視の採用!(2019年08月09日)

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こんにちは!採用担当の関口です!《書類選考》とは・・・履歴書等に目を通してその後の選考に進めるか合否がでること・・・弊社の選考ではこのような書類選考はありません!なぜなら、履歴書だけではその学生さんがどんな方なのかがほとんど分からないからです!弊社は、人物重視で選考を行っています!なぜなら・・・弊社が募集しているモチベートプランナーの仕事は人対人のお仕事!お客様と密に関わり信頼関係を築いていくこと・・・

(株)エフェクトプラン

  • 業種  教育 、 商社(教育関連)、 幼稚園・保育園、 出版、 専門コンサルティング
  • 本社  埼玉県
  • 従業員50 ~ 100人未満

【技術職希望の方は必見】書類選考はありません!【株式会社ウイルテック】(2019年08月09日)

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こんにちは!株式会社ウイルテック採用担当です。当社の技術職募集については、書類選考はありません。エントリーいただいた学生さんには、できる限りお会いし一人一人とじっくりお話したいと思っています。書類選考がない代わりにウイルテックが重視することは学生さんの人間性や意欲です。人間性や意欲について、言葉はもちろんですが本人の第一印象や態度などからも感じ取れるものがあります。第一印象や面接の対策方法などは過・・・

(株)ウイルテック

  • 業種  機械設計 、 半導体・電子・電気機器、 ソフトウエア、 受託開発、 機械
  • 本社  大阪府
  • 従業員3000 ~ 5000人未満

選考直結型説明会を実施しております(2019年8月9日)(2019年08月09日)

こんにちは。株式会社保健科学研究所の採用担当です。毎日暑いですね。暑さに負けずにこの夏を乗り切りましょう!夏採用より選考直結型会社説明会を開催しております。書類選考免除となりますので、この機会に是非ご参加ください。様々な職種、仕事にチャレンジしてみたい!という積極的な方、大歓迎です。面接時には今までチャレンジしてきた事、これからやってみたい事を是非教えてくださいね。ご参加お待ちしております。

(株)保健科学研究所

  • 業種  薬品 、 シンクタンク・マーケティング・調査、 医療用機器・医療関連
  • 本社  神奈川県
  • 従業員1000 ~ 3000人未満

【☆当社は人柄重視です☆】(2019年08月09日)

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こんにちはこんばんは。佐藤長八商事、採用担当です。当社ではまだまだ積極的に採用活動を行っています☆人気のある事務職に就きたいという方、ぜひ当社の説明会に来て下さい♪当社は『総合企画事務職』という珍しい職種の採用を行っています。男性が多く活躍できる職種で、商品管理から経理まで幅広い業務を行っています。また、若手のうちから意見や提案も積極的に採用されるので働きやすい環境になっています。さらにプライベー・・・

佐藤長八商事(株)

  • 業種  商社(食品・農林・水産) 、 アミューズメント、 商社(その他製品)、 サービス(その他)
  • 本社  東京都
  • 従業員500 ~ 1000人未満

書類選考がない企業はある?  について(2019年08月09日)

こんにちわ!ミニテック中部本部 採用担当の渡邉です。『書類選考がない企業はある?』についてお答えします。  ⇒ 弊社は ”人物重視の面接”  で、選考をすすめております。一次面接時に履歴書を持参していただき、履歴書を元に面接をいたします。そのため、書類のみで選考を進めることはございません。文字ではなかなか伝えられないこともあるかと思います、ぜひ面接の場で、顔を合わせてお話聞かせてください!難しい言・・・

(株)ミニテック【ミニミニグループ】

  • 業種  不動産(管理) 、 ビル管理・メンテナンス、 サービス(その他)
  • 本社  東京都、 愛知県
  • 従業員500 ~ 1000人未満

当社では、書類選考は行っておりません!(2019年08月09日)

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こんにちは!株式会社アーネストワン新卒採用担当です。今回のテーマは、『書類選考がない企業はある?』です。当社の選考では書類選考は行わず、1対1の面接を人物本位で時間をかけて行います。 緊張をほぐしながら、面接仕様の自分ではなく、普段の自分を出せる時間にします。 私達が知りたいのは、皆さんの、『明るい対応ができる・素直で・真面目』なところ。書類上では分からない部分です。 面接の際は自分の価値観と共有でき・・・

(株)アーネストワン(IGHDグループ)

  • 業種  住宅 、 建築設計、 不動産、 建設
  • 本社  東京都
  • 従業員1000 ~ 3000人未満

書類選考なし、説明会当日に適性試験受験可(2019年08月09日)

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こんにちは、ソフトジャパンの伊藤です。弊社は書類選考を行っておりません。説明会参加者全員が一次選考に参加できます。また、一次試験は完全に試験の点数で合否を判断しているため履歴書の提出は不要です。一次試験に合格した方にだけ弊社指定の履歴書フォーマットをお送りし、提出いただいています。エントリーシートや履歴書に自信が持てない、書類選考が苦手だという方は是非弊社の選考にご参加ください。まずは説明会のご予・・・

(株)ソフトジャパン

  • 業種  ソフトウエア 、 情報処理、 各種ビジネスサービス
  • 本社  神奈川県
  • 従業員~ 50人未満