最終更新日:2019/7/12

  • 正社員
  • 既卒可

(株)テクノウエア

  • 情報処理
  • ソフトウエア
  • 受託開発
本社
東京都
資本金
7,300万円
売上高
7億5,000万円(2017年3月実績) 7億5,000万円(2018年3月実績) 7億7,000万円(2019年3月実績)
従業員
39名
募集人数
若干名
  • 業種 情報処理、ソフトウエア、受託開発
  • 本社 東京都
  • 資本金 7,300万円
  • 売上高 7億5,000万円(2017年3月実績) 7億5,000万円(2018年3月実績) 7億7,000万円(2019年3月実績)
  • 従業員 39名
  • 募集人数 若干名

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会社紹介記事

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技術への誠実な取り組みで、数多くの顧客の信頼を獲得してきました。部署は違っても深い信頼関係で結ばれています。今回お話を伺った小林さん(左)と安田さん。
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金融システムの開発に欠かせないCOBOL言語に強みを持つテクノウエア。先輩エンジニアが若手社員に技術やノウハウを伝えていきます。

お客さまや社員との信頼関係を大切にすることで、安定した経営基盤を築いてきました

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「テクノウエアは、お客さまとはもちろんのこと、社員との信頼関係もとても大切にしている会社。安心して長く働き続けられる環境が自慢です」と語る岩澤健二社長。

■金融系基幹システムに強い会社です
私たちテクノウエアは、創業から37年の歴史を持つソフトウエア会社です。銀行、生命保険、損害保険、カード会社などの金融業界を中心に、お客さまとしっかりとした信頼関係を築き上げてきました。当社の強みは、金融系基幹システムに固有のCOBOLというプログラミング言語を使った開発を得意としていること。COBOLは金融システムを維持し、発展させていくためには欠かすことのできないものです。一方、現在主流となりつつあるオープン系システムにも積極的に取り組んでいます。

私は新卒でこの会社に入社。以来、カード会社のシステムの開発に10年以上携わってきました。開発の現場には、他社から参加しているエンジニアもいますが、お客さまからよく言われるのは「テクノウエアの社員は、本当に仲が良いですね」という言葉。当社の社員は、仲間意識や会社への帰属意識が強いため、お互いに助け合いながら信頼に応えられる仕事をしよう、という思いがあります。そんな会社だからこそ、お客さまも「テクノウエアに任せておけば大丈夫」と思ってくださるのです。エンジニアとして成長することはもちろんのこと、気心の知れた仲間たちと楽しく働きたいと思う方には、テクノウエアはぴったりの会社だと思います。
<決済システム開発部 安田(2008年入社)>

■将来性を考えてIT業界を選びました
私は大学卒業後、建築設計の分野に進みましたが、将来性を考えてIT業界への転職を決意し、友人から「良い会社がある」と紹介を受けたのがテクノウエアでした。プログラミングは初めての経験だったため不安もありましたが、入社後の社内研修や外部での言語研修を経て、Javaを使った開発をできるようになりました。現在の仕事は大手不動産会社の社内ヘルプデスク。業務を通じてお客さまのシステムを理解し、近い将来開発に異動する予定です。

この会社に入って印象的だったのは、帰社日に常駐先から戻ってきたときのこと。先輩たちから「おかえりなさい!」と温かく迎えてもらい「自分の会社に帰ってきた」という安心やうれしさを感じられたのです。アットホームな社風や人の温かさも、当社の大きな魅力です。
<オープンシステム開発部 小林(2018年入社)>

会社データ

プロフィール

テクノウエアは、1982年(昭和57年)に情報処理サービス企業として業務を開始しました。

様々な業界のシステム開発、
特に保険業界、金融業界などは各15年以上開発に携わり、
業務知識力や、お客様と一緒になり業務要件やシステム要件を詰める行動を続け、
高い信頼を頂いております。

システムの開発に最も重要なことは、
『エンジニアの人材』であり、
その人材を如何に育成するかが、IT業界企業の役割です。

テクノウエアは、長年の業務知識、システム開発ノウハウに基づいた教育や研修を通じ、
『エンジニアの人材』を育成する事で、
これからもお客様に満足頂ける、ビジネス・エンジニア集団を目指します。

事業内容
  • 技術派遣

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テクノウエアは"技術"だけではなく、"人"の教育にも力を入れています。

銀行・信販系クレジットカードなどの金融業界、保険業界を中心とした、
システム開発、運用、保守など。

補足情報として、『主な業務実績』を以下ご紹介いたします。
【大手生命保険会社】
主なシステム:個人保険システム、顧客・販売支援システム、営業人事システム
 個人保険システムでは、保険加入顧客のニーズに応える新商品の開発や、
 リアルタイムに顧客のニーズに適合した
 保険契約の選定を行えるサービスを提供しています。
 長年に渡る生命保険業務のノウハウをもとに、
 システムの企画・立案から携わっています。

【大手クレジットカード会社】
主なシステム:顧客契約管理システム、与信管理システム、売上請求入金管理システム
 与信システムでは、カード申し込みのお客様に関し、信用格付け、定期的な制度検証、
 与信管理としての重要性を常に意識したシステムの構築を行っています。

【大手銀行・信託銀行】
主なシステム:モバイルバンキングシステム、年金管理システム

【不動産管理会社】 
主なシステム:受発注管理システム、全社ワークフロー申請システム、工事業ヘルプデスク
本社郵便番号 143-0016
本社所在地 東京都大田区大森北1-16-6 YGビルディング4階
(ビルの看板は「山本国際学園」となっております。)
本社電話番号 03-5763-1141
設立 1982年2月
資本金 7,300万円
従業員 39名
売上高 7億5,000万円(2017年3月実績)
7億5,000万円(2018年3月実績)
7億7,000万円(2019年3月実績)
関連会社 (株)テクノ企画
(株)シンク
会社の特長 金融業界をはじめ、各業界のシステム構築を継続して受注し、汎用コンピュータからサーバー、PCに至る開発を網羅しております。
沿革
  • 1982年 2月
    • 「(株)テクノウエア」を設立
      【資本金 500万円】
  • 1985年11月
    • 資本金を1,000万円に増資
  • 1986年11月
    • 資本金を2,000万円に増資
  • 2004年 4月
    • 受託開発を目的としたIT推進プロジェクト発足
  • 2007年 7月
    • 財団法人「日本情報処理開発協会」よりプライバシーマークを取得
  • 2017年 3月
    • 資本金を5,000万円に増資
  • 2018年 3月
    • 資本金を7,300万円に増資
  • 2019年 2月
    • 労働者派遣事業許可取得
平均勤続勤務年数 13.54年(2019年4月現在)
※入社3年以下の退職者はゼロです
月平均所定外労働時間(前年度実績) 14.6時間(2018年実績 ※2018/04~2019/3の期間で集計)
平均有給休暇取得日数(前年度実績) 15.9日(2018年実績 ※2018/04~2019/3の期間で集計)
前年度の育児休業取得対象者数 男性:0名
女性:0名
(2018年実績)
前年度の育児休業取得者数 男性:0名
女性:0名
(2018年実績)
役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合 役 員:0.0%
管理職:8.0%(12人中女性1名)
(2018年実績)

採用データ

問い合わせ先

問い合わせ先 TEL:03-5763-1141(採用担当:岩澤(いわさわ))
URL http://www.t-ware.jp/
E-mail k-iwasawa@em.t-ware.jp
交通機関 JR京浜東北線大森駅:徒歩5分
京浜急行大森海岸駅:徒歩8分
QRコード
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