最終更新日:2019/8/14

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(株)I2C

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本社
東京都

仕事紹介記事

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フランクな雰囲気で分からない事は気軽に聞けるのもI2Cらしい所。わかるまで教えてもらった経験はやがて自らが先輩になった時、I2CのDNAとして引き継がれていく。
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I2Cでは全社員に対し、年間2カ月弱を勉強の時間に当てる教育プログラムを構築している。ここまで人材に投資するIT企業は、そうはない。資格取得者が多い所以だ。

仕事データ

募集職種・分野 ■技術職  
●WEB系ソフトウェア開発エンジニア/システムエンジニア・プログラマー
●ネットワークエンジニア/サーバ・ネットワーク構築、クラウド対応
■営業人事職
■経理総務職
仕事内容 ●WEB系ソフトウェア開発エンジニア
主にJAVAや.netを使ったシステム開発を担当します。製品管理システムや顧客管理システムといったクライアントの業務を支援するアプリケーションやシステムの開発になります。

●ネットワークエンジニア/サーバ・ネットワーク構築、クラウド対応
Linuxを使ったネットワーク構築を主に担当します。たとえばWEBサイトが見れたり、メールの送受信ができたりする環境を支えるインフラの部分を構築します。

●営業
新規開拓と得意先のフォローアップの双方を担当します。クライアントの課題をヒアリングし、I2Cで解決できることは何かをエンジニアと協働しながら提案していきます。また自社開発のアプリケーションの拡販を担当する営業もあります。

●事務
総務・人事・経理といった会社の経営を支えるバックオフィス業務全般を担当します。

★当社は社員の成長・育成を支援するために、研修制度の充実に力を注いでいます。まず内定者研修では先輩社員が内定者一人ひとりをメンターとしてフォローアップしながら、通信教育でソフトウェアやネットワークの各種資格取得を目指します。また入社1年目の総研修時間数は700時間と、業界内外から驚かれるほど研修に時間を割いているのも当社の大きな特徴。さらには2年目以降も、月3回は定期開催される勉強会を中心に250~300時間を研修に当てており、継続的な成長を促す仕組みが整っています。

募集要項・採用フロー

募集対象
  • 理系大学院生
  • 理系学部生
  • 文系大学院生
  • 文系学部生
  • 短大生
  • 高専生
  • 専門学校生
  • 既卒者

2019年4月入社可能な方

募集人数 46~50名
募集学部・学科
  • 全学部・全学科

エントリー方法 まずはマイナビよりエントリーをお願いいたします。
採用フロー
大きな流れは下記を予定しています。
※直前での変更の可能性もございます。

マイナビからエントリー
 ↓
会社説明会の実施【交通費日当支給!!】
筆記試験(数学)
 ↓
2次選考(面接)
 ↓
3次選考(最終面接)
 ↓
内々定
選考方法 筆記試験(数学)、面接
採用の特徴
  • 選考でエントリーシートなし
  • 選考でグループワークなし
  • 海外留学経験のある学生を積極採用

提出書類 履歴書(写真貼付)

採用後の待遇

基本給 ■技術職
月給 212,190円(超過手当49,240円/40時間分を含む)
■営業人事職
月給 280,000円(超過手当62,750円/40時間分を含む)
■経理総務職
月給 230,000円(超過手当51,550円/40時間分を含む)
※超過手当は固定残業費です。超過分は別途支給します。
(2018年4月新卒初任給実績)
諸手当 交通費支給(月額30,000円まで)
会社寮あり(東京/自己負担月30,000円)
昇給 年1回(4月)
賞与 年2回(8月・12月)
休日休暇 隔週休2日制(社内カレンダーによる)、祝日、夏季・年末年始、有給休暇、慶弔休暇
※案件により異なります。
待遇・福利厚生・社内制度

各種社会保険完備(健康保険・厚生年金保険・雇用保険・労災保険)

  • 教育・研修制度が充実
  • 資格取得支援制度あり
  • 産休・育児休暇取得実績あり
  • 平均残業時間が月20時間以内
  • 社宅・家賃補助制度あり
勤務地 東京本社、大阪オフィス他、関東・関西全域、福岡オフィス
※プロジェクトにより異なる
勤務時間 8:45~17:45 
※案件により異なります。実働8時間(休憩60分)
研修制度 ・内定者研修(入社前):全内定者を対象にビジネスマナー研修を実施
・セキュリティ研修(入社前):全内定者を対象にセキュリティ知識と事故防止の為の研修を実施
・資格学習サポート(入社前):全内定者を対象にJavaやCCNA取得に向け通信教育を実施
・社長研修:全新入社員を対象に社長が経営理念、経営方針の説明やビジネスマナー研修を実施
・Excel研修:全社員を対象にExcel基礎~応用研修を実施
・セキュリティ研修:全社員を対象にセキュリティ知識と事故防止の為の研修を実施
・資格取得講座:全社員を対象にJava、Oracle、LPIC、CCNA資格取得に向けた講座を実施
・サーバ構築講座:全社員を対象にサーバ構築の実践力育成講座を実施
・Java開発講座:全社員を対象にJava開発(プログラミング等)の実践力育成講座を実施

※その他講座:全社員を対象に業界用語の解説や、営業の仕方等を学べる講座が複数あります
自己啓発支援制度 資格取得制度:資格学習の際、教材の貸し出しあり。受験料は会社負担です。

採用実績

採用実績(学校)

<大学院>
群馬大学、甲南大学、徳島大学
<大学>
青山学院大学、桜花学園大学、桜美林大学、大阪大学、大阪音楽大学、大阪芸術大学、大阪工業大学、大阪産業大学、大阪市立大学、大阪電気通信大学、大阪府立大学、大妻女子大学、大手前大学、岡山大学、神奈川大学、関西大学、関西学院大学、学習院大学、北里大学、九州工業大学、京都産業大学、京都女子大学、近畿大学、久留米大学、群馬大学、恵泉女学園大学、高知大学、高知工科大学、甲南大学、甲南女子大学、神戸学院大学、神戸市外国語大学、神戸松蔭女子学院大学、国学院大学、駒澤大学、静岡大学、昭和女子大学、実践女子大学、摂南大学、専修大学、玉川大学、大東文化大学、千葉工業大学、中央大学、中京大学、帝京大学、帝塚山大学、東海大学、東京工科大学、東京国際大学、東京電機大学、同志社大学、奈良産業大学、奈良女子大学、日本大学、日本女子大学、兵庫大学、広島大学、福井工業大学、法政大学、三重大学、武庫川女子大学、桃山学院大学、横浜国立大学、立命館大学、龍谷大学、和歌山大学、和洋女子大学
<短大・高専・専門学校>
大阪外語専門学校、大阪情報専門学校、東北電子専門学校、日本工学院専門学校、HAL大阪

採用実績(人数) 2018年度:70名
2017年度:60名
2016年度:58名
過去3年間の新卒採用者数(男女別) 2018年度:男性17名、女性53名
2017年度:男性20名、女性40名
2016年度:男性17名、女性41名

問い合わせ先

問合せ先 〒105-0022
東京都港区海岸1-11-1
採用担当
TEL:03-6432-4970
URL https://www.i2c.jp/
交通機関 東京本社:JR山手線「浜松町駅」下車徒歩7分、ゆりかもめ「竹芝駅」下車徒歩1分
大阪オフィス:JR大阪駅直結
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