最終更新日:2019/1/11

(株)エム・フィールド

  • ソフトウエア
  • 情報処理
  • インターネット関連
  • 受託開発
  • 専門コンサルティング
本社
東京都
資本金
5,000万円
売上高
21億6800万(2018年3月期実績) ※創業時から増収増益更新中!
従業員
236名 うち 男性社員:81% 女性社員:19% ※2018/10/1現在
  • 業種 ソフトウエア、情報処理、インターネット関連、受託開発、専門コンサルティング
  • 本社 東京都
  • 資本金 5,000万円
  • 売上高 21億6800万(2018年3月期実績) ※創業時から増収増益更新中!
  • 従業員 236名 うち 男性社員:81% 女性社員:19% ※2018/10/1現在

日本を代表する企業のモノづくりがしたいあなたへ。ドコモ、KDDI、楽天、NTTデータ、キャノン、スクエニ…幅広い事業内容が魅力的。システム開発×Web制作×自社サービス

会社紹介記事

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ITの力で少し先の未来をつくる!お客様だけの力では解決できない課題をITのプロフェッショナルとして解決していきます。
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社内はいつも和気あいあいとしていて、アットホームな雰囲気です。やるときはやる、楽しむときは徹底して楽しむ。これがエム・フィールドのスタイルです。

「一緒に仕事をしたくなる」そんな企業を目指してます。

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「いつもマネージャーに伝えていることは“メンバーの声を良く聞いて下さい”ということ。またメンバーには自分自身の頭で考えて、意見を言おうと伝えています」代表/依田

■お客様と同じ目線で目標に進む

新卒で商社へ就職。その後大手システム会社でITインフラの営業を経験し、2003年にエム・フィールドに入社し、事業部長を経て、2012年に社長に就任しました。営業職が長かった私が社長就任時に心に決めていたのは、「お客様と同じ目線で目標に進む」ということ。
求められる期待に応えるには、お客様の気持ちに寄り添う必要があるということは、身を持って感じていました。
私たちの仕事はお客様との信頼で成り立っています。だからこそ、エム・フィールドの理念として、これからも変わらず大切にしていこうと思っています。

■アイディアをカタチにできる楽しさ

当社は現在200人弱の規模ですが、2020年までに300人体制・売上30億円達成という目標を掲げています。事業規模が拡大すれば、新たなことに投資ができます。今よりもっとメンバーのアイディアをタイムリーにカタチにできるようにしたいですね。
最近では、「HiTAP」という自社製品も生まれていますが、これは社員からの「何か自社製品を持ちたい!」という声から生まれました。じっくりと話を聞き、事業計画を吟味し、ミーティングを重ねて実現までこぎ着けました。現在では、大きなイベントや店舗でも使って頂く事が増えており、エム・フィールドの新しい一つのサービスとなっています。
社員の意見の耳に傾け、そのアイディアを実現できると、彼らも私たちも大きなやりがいや喜びを感じられるのです。

■チームでの刺激が成長につながる

エム・フィールドでは、プロジェクトのほとんどをチームで行います。チーム内では異なるスキルやバックグランドを持ったエンジニアがお互いに刺激し合い、成長につながっていきます。お客様の信頼を得られた結果、「あのときのチームで」とチーム単位で依頼が来ることが多いことも、当社ならではだと思います。
また、時短・在宅勤務に就いている社員もいます。本人の努力はもちろんですが、チームのサポートがなければ実現は難しいでしょう。
チーム体制のメリットは、あらゆる場面で効果を発揮しています。

■私が、一緒に仕事をしたいと思う人

人の気持ちを大事にして、チームで助け合う。そして、たくさんのお客様の気持ちを汲み取る力が必要とされる私たち。技術だけじゃない。人の気持ちや信頼を大切にできる方なら、きっと当社で活躍できると思います。

<代表取締役社長 依田 朗>

会社データ

事業内容

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オフィスは清潔感があり、緑も豊富です。社内環境が良くなるよう、ネスカフェ・ウォーターサーバー・マッサージチェア・血圧計など積極的に取り入れてます。

■システム開発
企画・提案~システム開発・納品・運用までをワンストップで提供しています。
・Webシステム開発
・金融系システム開発
・スマートフォンアプリ開発


■Webサイト制作
お客様から制作するHPのコンセプトやご要望を聞いて、最適な企画やデザイン・レイアウトを考えます。手掛けるサイトは有名企業ばかりです。

・コーポレートサイト制作
・キャンペーンサイト制作
・新卒採用サイト、ECサイト制作


■プロダクト&サービス
自社サービス「HiTAPR(ハイタップ)」はスマートフォン向けのデジタルスタンプサービスです。観光地や商業施設でのスタンプラリーやポイントカード、クーポンなどをWeb上で実現します。
最新のデジタルと昔懐かしさの融合したサービスです。

クライアントは皆さんの知っている日本を代表する大企業ばかり....
大手アパレル企業、通信会社、ゲーム会社、人材会社、金融企業、
食品会社、化粧品会社、製薬会社、教育会社etc...
※詳しい実績は会社説明時にお伝えします。

本社郵便番号 141-0022
本社所在地 東京都品川区東五反田2-7-18 SOWA五反田ビル4F
本社電話番号 03-6450-3971
設立 2001年3月9日
資本金 5,000万円
従業員 236名
うち 男性社員:81% 女性社員:19%
※2018/10/1現在
売上高 21億6800万(2018年3月期実績)
※創業時から増収増益更新中!
仲間と共に挑戦する風土 『 何を創るかより誰と創るか 』

この言葉は、社員への公募から生まれました。

チーム力があるからこそどんな事にも挑戦できる。
チャレンジできる環境で仲間と共に一緒に成長していきたいと思っています。

私たちと一緒に新しい価値を創りませんか?
企業理念 信頼をカタチに always on your side

エム・フィールドは、他ならぬ「人」によって創り上げられる組織であり、関わる人が皆、それぞれ社会での価値創造を実現し、成長と幸せを分かち合える事を目指します。

そのために、

1.技術だけではない、人の気持ちや信頼を大切にした情報技術企業として顧客満足を実現します。

2.所属することを誇れる組織になります。

3.「一緒に仕事をしたくなる」そんな企業を目指します。
新卒メンバー情報 ★プロジェクトの幅や事業の拡大を背景に新卒の採用に積極的に力をいれております。
 2019年4月には男性15名/女性13名が入社の予定です。
 ※新卒定着率100%
  新卒採用を始めてから3年間、離職者0名です!
有給休暇消化率 77%(2016年度実績)

既婚率が約50%の当社は、有給休暇や記念日休暇を利用して家族サービスをしているメンバーが多いです。仕事もプライベートも大充実!
役員 代表取締役会長  櫻井 徹
代表取締役社長  依田 朗
取  締  役  橋本 真
執 行 役 員  高橋 裕之
執 行 役 員  加藤 大典
執 行 役 員  蓮尾 真
執 行 役 員  毛利 政弘
主な取引先 (株)NTTドコモ/(株)スクウェア・エニックス/(株)JTB/三井住友カード(株)/(株)アイデム/キヤノンITソリューションズ(株)/三菱総研DCS(株)/(株)電通国際情報サービス/(株)NTTデータ北陸/(株)KDDIエボルバ/日本証券テクノロジー(株)/(株)DTS/新日鉄住金ソリューションズ(株)/(株)東京スター銀行/(株)日本政策投資銀行 他(順不同)
平均年齢 34歳(2018年4月現在)

エム・フィールドには、色々な経験を持ったメンバーが集まっています。そして、メンバー全員が新しいことに果敢に挑戦しているので、社内は活気にあふれています。
育児休暇取得率 ★育児休暇取得者の現場復帰率は100%です。

MFには育児も仕事もこなすワーキングマザーがたくさんいます。
男性の育児休暇取実績がございます。
沿革
  • 2016年4月
    • 国内最大手のWeb制作会社IMJ、TSUTAYAグループのCCCより当社創業者である櫻井徹が株式を譲り受け、グループを離れ独立
  • 2008年4月
    • データリンク(株)よりシステムインテグレーション事業の譲渡を受ける
  • 2006年10月
    • 増資 (資本金5,000万円に) を実施
  • 2005月10月
    • (株)ユニークメディア (現 IMJモバイル社) へ株式譲渡し、IMJグループ入り
  • 2004年8月
    • (株)エム・フィールドに組織変更
  • 2001年3月
    • (有)エム・フィールド設立
月平均所定外労働時間(前年度実績) 15時間(会社全体)

17時間(開発現場の残業時間)

仕事もプライベートもどっちも大事。そんな社員が多いのが当社です。
(2017年度実績)
平均有給休暇取得日数(前年度実績) 12.6日(2016年度実績)

もちろん「休み」も万全に。「記念日休暇」もプレゼント。
平均年齢35歳と年頃だからか、小さな子供を持つメンバーも多いのが当社。毎年1日の「記念日休暇」を、自分でなく奥さんの誕生日に取得して、家事・育児サービスで忙しかったという、ある意味「休んでいない」社員も。

会社概要に記載されている内容はマイナビ2019に掲載されている内容を一部抜粋しているものであり、2020年卒向けの採用情報ではありません。企業研究や業界研究にお役立てください。

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