最終更新日:2019/10/11

  • 正社員
  • 既卒可

(株)イクス

  • 設備工事
  • ビル管理・メンテナンス
  • ソフトウエア
  • 半導体・電子・電気機器
  • 専門コンサルティング
本社
東京都

仕事紹介記事

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お客様に快適で最適な環境を提供したい。インフラを支えるという使命と、仕事を通して社会に貢献できる喜びが、一歩先の提案と工夫を生み出している。
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日々の業務を円滑に進める上で大切なのはコミュニケーション。仕事終わりに食事に行くなど交流も多く、なんでも気軽に相談できる環境がある。

仕事データ

募集職種・分野 ■フィールドエンジニア
・大型施設の空調自動制御システム施工、調整・メンテナンス
・医療ガス、防排煙設備の調整メンテナンス

■ITエンジニア
・WEBアプリケーション開発、スマートフォン向けのアプリケーション開発
・サーバ設計・構築・運用・保守
仕事内容 ■先輩社員の声

【Oさん/フィールドエンジニア/2016年入社】

入社当時から、ビル空調の点検・保守をしています。和気あいあいとした雰囲気に惹かれてイクスに入社を決意。その選択に間違いはありませんでした。というのも、黙々と作業をするイメージを持たれがちなエンジニアですが、実際はチームで行います。社内での情報共有や意見交換を活発に行っており、チームワークの良さに助けられています。

空調に不具合があれば、問題を調査し、対策を考え実行するのが私たちの仕事。はじめは先輩たちのやり方を見て学びますが、担当を持つようになれば点検も修繕も自分のやり方でできます。このように裁量を与えてくれるのが当社のいいところですね。不具合が通信機器にあることを突き止め、はじめて自分の力で復旧できたときには、大きな達成感がありました。

お客様に丁寧にご説明することも大切な仕事です。原因や解決方法をしっかり理解していただくことで、安心や信頼へと繋がっていきます。もし今は話すことに自信がなくても、仕事を通して慣れるので心配はいりません。主体的に取り組んでいきたい方には、やりがいと楽しさを感じていただけると思います。

【Fさん/フィールドエンジニア/2013年入社】

電気のメンテナンスに絞って就職活動をする中で、イクスに出会いました。入社当時、日々違う現場に行き変化のある仕事に楽しさを感じたのを覚えています。空調トラブルは、お客様にとって大変なストレス。それをプロとして的確かつスピーディーに解決することが、今のやりがいです。

当社の魅力は、若手を引き上げてくれるところ。私は、入社2年目で新人教育を任されるようになりました。人に教えることは嫌いではなかったのですが、研修会の講師やOJTでの指導を通じて、どうしたら相手にわかりやすく伝わるか、試行錯誤しました。私が教えたことを後輩が実践しているところを見ると、やってよかったと思いますし、教えることを通じて自分自身も成長できたと感じています。

今後は、一人前のエンジニアに成長した社員が次の新人を育て、スキルや社内文化などをしっかりと継承できる組織づくりをしていきたいです。そのために自分に何ができるかを、常に考えて行動し続けたいと思います。

募集要項・採用フロー

募集対象
  • 理系大学院生
  • 理系学部生
  • 文系大学院生
  • 文系学部生
  • 短大生
  • 専門学校生
  • 既卒者

募集人数 6~10名
募集学部・学科
  • 全学部・全学科

募集内訳 新卒、既卒、文系理系、学部学科問わずチャレンジできます!!

【 出身学部学科 】
工学部電子電気学科 理工学部電子情報システム工学科 法学部法律学科 経営学部経営学科 経済学部経済学科 外国語学部交流文化学科 ビジネス学部経済ファイナンス学科 マネジメント学部観光マネジメント学科 工学部機械情報システム学科 理学部情報科学科 など

<研修制度や資格取得支援も充実>
入社後1ヶ月間は、研修センターで新人研修を実施。その後は、各配属先でOJTを通して業務を習得していきます。その他にも、社内の勉強会や外部研修も定期的に開催していますので、電気・機械系の出身者はもちろん、文系の方でもしっかりとした技術を身に付けることができます。また、資格取得のための費用や手当なども用意し、自発的なスキルアップを支援しています。
エントリー方法 マイナビよりエントリー後、会社説明会にご参加ください
もしくは直接履歴書をご郵送ください
採用フロー

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駅からは徒歩数分です!お会いできる事を楽しみにしています(採用担当)

書類選考
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一次面談(一対一の個人面談)
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適性検査(マークシート方式:計数、読解、英語各10分、適性検査約30分)
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二次面談(一対一の個人面談)
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最終面談(一対一の個人面談)

※複数選考を同日で行う場合もあります
内定までの最短日程:約2週間
内定までの所要日数 最短2週間
選考方法 筆記試験、適性検査、面談
採用の特徴
  • 選考でエントリーシートなし
  • 個別面接でじっくり話せる
  • 選考でグループワークなし
  • 専門職採用あり

提出書類 履歴書
卒業見込証明書(後日提出可)
成績証明書(後日提出可)
健康診断書(後日提出可)
こんな方が活躍中です!! イチから電気、特に空調関連の専門知識を学ぶ必要がありますので、未経験者も経験者も研修や勉強会が定期的にあります。
「一人前の技術者になりたい」という気持ちを持って、専門知識を身につけていける向上心のある方でしたら、必ずご活躍いただけます!!

■ 文系からこの世界に飛び込みベテラン先輩エンジニアとペアを組んだ_入社2年目エンジニア
エピソード:ベテランの先輩社員が、これ以上噛み砕く事が出来ないというほど細かく教えてくれるので、そんな先輩の力に早くなりたくて知識を吸収しています。いずれは後輩に教育をする立場になるので、教えていただいた事は自分のものにし記録に残しています。

■ 最近やっと、勉強したことが技術に繋がってきて面白さも感じている_入社3年目エンジニア
エピソード:学生時代は勉強が苦手でしたが、入社後コツコツ専門知識を身につけお客様から「ありがとう」と感謝されると、また次も頑張ろうというやる気につながります。また「次回もキミにお願いしたいんだけど」とリピートのお願いをされたときが成長を実感できる瞬間です。

■ 後輩も出来てチームで成果を上げる事に喜びを感じている_入社4年目エンジニア
エピソード:チームワークを大切にしていますので、仲間と作業を成し遂げ、他の業者よりお客様に評価された時にはみんなで喜びを共有できて、嬉しい瞬間です。
仕事内容Q&A ■フィールドエンジニア
Q.どんなところで働くの?
仕事場となるのは、首都圏にある大型オフィスビルや大規模商業施設、TV局、学校、病院、空港、イベント会場など、誰もがよく知る有名施設です。業務によっては新しく建設中の建物内で作業する場合もあり、普段なかなか入ることのできない建物の工事に携わることもあります。電気設備ですので作業場所は屋内がメインとなり、天気や気温に左右されない環境で作業ができます。

Q.どんな仕事をするの?
各施設にて空調自動制御システムの設置および点検、メンテナンスを行います。空調自動制御システムとは、冷暖房、消臭、換気等を自動でコントロールする仕組みのことで、建物の利用者が快適に過ごすためには欠かせないシステムです。計器を用いて点検項目に沿って点検したり、トラブルがあれば異常箇所の特定を行い、原因追求に努めます。「○○さんのおかげで、助かった」「スムーズに対応してくれて、ありがとう」など、感謝の言葉を直接いただくことが、仕事の大きなやりがいにつながります。

Q.誰と働くの?
イクスの仕事はチームで動きます。社内のメンバーと共に各施設を担当し、ときには協力会社や施設管理者、他業者と共に作業にあたる場合もあります。専門的な知識や技術の習得も大切ですが、なにもよりも重要なのがチームワーク。情報交換や確認作業を密に行うことで、正確かつスピーディーな作業を徹底してます。

Q.未経験でも大丈夫?
多彩な教育研修を用意していますので、未経験でもまったく問題ありません。実際に文系出身者が多く活躍している実績もあります。入社後は、関連会社併設の「計装御技術職業能力開発センター」(川崎)で一ヶ月間の新人研修を行い、配属後は先輩社員によるOJTを通じて、より実践でしっかりと現場で必要な技術やマナーを習得します。そのほか、月一回の社内勉強会や外部研修(マネジメントスキルの習得)、資格取得支援(講習会、受験費用補助など)も充実しており、日々学びを深められる環境です。

■ITエンジニア
お客様の業務を支えるためのシステム開発、ネットワークの構築などを行います。お客様からの直請け案件が90%を占めるため、経験やスキルに応じてプロジェクトの上流工程から携わることも可能です。システムを通してお客様の課題を解決し、喜んでいただけたときは、大きなやりがいを感じることができます。

採用後の待遇

基本給 大学卒:191,141円
大学院了:203,530円
専修・短大卒:176,980円

※上記金額は基本給です。
対象資格取得後に「資格手当」
時間外勤務時「時間外手当」
が毎月加算されます。

※2018年4月実績
諸手当 資格手当
家族手当
昇給 年1回
賞与 年2回
休日休暇 土日、祝祭日、年末年始、慶弔休暇
待遇・福利厚生・社内制度

厚生労働大臣認定子育て支援事業「くるみん」マーク取得、独身寮
健康保険組合提携保養施設、スポーツクラブ、レストラン
イクスアワード(表彰制度)、人事評価制度

  • 実力主義の給与体系・評価制度を導入
  • 年間休日120日以上
  • 福利厚生が充実
  • 教育・研修制度が充実
  • 資格取得支援制度あり
  • 時短勤務制度あり
  • 産休・育児休暇取得実績あり
  • 平均残業時間が月20時間以内
  • 社宅・家賃補助制度あり
勤務地 東京、大阪、福岡
※お住まいやご希望に応じて勤務先が選べます
※UIターンが叶います
勤務時間 9:00~18:00(昼休み12:00~13:00)
教育制度 社内研修(先輩社員による実践に即した社内研修)、OJT
社外研修(トーマツイノベーション研修)
研修制度 入社前研修、新入社員研修、OJT、社内勉強会、トーマツイノベーション研修
自己啓発支援制度 業務に資するとして会社が認めた資格について、合格時の取得費用と資格手当有
キャリアコンサルティング制度 目標管理システム導入と直属上司、上司との面談

採用実績

採用実績(学校)

<大学院>
帝京大学、関東学院大学
<大学>
愛知産業大学、亜細亜大学、跡見学園女子大学、神奈川大学、関東学院大学、工学院大学、国士舘大学、駿河台大学、成蹊大学、成城大学、拓殖大学、玉川大学、大東文化大学、千葉工業大学、中央大学、帝京大学、東海大学、東京電機大学、東京工科大学、東洋大学、獨協大学、日本大学、日本工業大学、福岡大学、福岡工業大学、文京学院大学、流通経済大学、早稲田大学
<短大・高専・専門学校>
女子美術大学短期大学部、釧路工業高等専門学校、苫小牧工業高等専門学校、大島商船高等専門学校、宇部工業高等専門学校、米子工業高等専門学校、広島商船高等専門学校

採用実績(人数)        2016年  2017年  2018年
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院・大卒    3名    7名    10名
短大卒     1名    ―    ―
高専、工業高校 3名    4名    ―
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採用実績(学部・学科) 商学部 経営学科
商学部 会計学科
政経学部 経済学科
経営学部 総合経営学科
法学部 法律学科
文理学部 情報科学科
理工学部 電子情報工学科
理工学部 理工学科
理学部 情報科学科
工学部 電気電子工学科
工学部 人間工学科
工学部 機械情報システム学科
工学部 情報システム創成学科
工学部 情報工学科
工学部 デザイン科学科
コンピュータサイエンス学部 コンピュータサイエンス学科
過去3年間の新卒採用者数 2015年 2016年 2017年
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6名   8名   11名
過去3年間の新卒離職者数 2015年 2016年 2017年
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4名   2名   2名
過去3年間の新卒採用者数(男女別)    2015年 2016年 2017年
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男性 5名   7名  11名
女性 1名   1名   0名

問い合わせ先

問合せ先 東京都品川区西五反田2-7-12 五反田第一生命ビル別館7F
URL http://www.iix.co.jp/
E-MAIL recruit@iix.co.jp
交通機関 JR山手線「五反田駅」徒歩4分
都営浅草線「五反田駅」A2出口徒歩3分
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