最終更新日:2019/10/22

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シティクリエイションホールディングスグループ[グループ募集]

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本社
東京都

仕事紹介記事

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活発な意見が飛び交うミーティング。負けじと成長意欲が沸いてくるのは、一人ひとりが向上心を持って仕事に取り込んでいる証です。
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上司や先輩との距離が近く「やりたいこと」を声にあげられる。主体的にキャリアを構築するため、日々視野を広げ自身の未来に向かって全力で成長し続けています。

仕事データ

募集職種・分野 1.ソリューションパートナー(営業職)
2.カスタマーサポート(営業事務職)
3.プログラマー(SE)
仕事内容 【ソリューションパートナー(営業職)】
法人・個人の営業や企画を担当。お客様が抱える課題をヒアリングし、改善点や解決方法について企画・提案を行います。さらに当社のサービスを導入されているお客様へのフォローも担当。新たなニーズを拾い、新サービスの提案につなげていきます。

【カスタマーサポート(営業事務職)】
契約者様へのアフターコールからサポート対応に至るまでの全フェーズを内製化しています。当社が内製にこだわる理由は、契約に携わる営業活動からサポートを一元化することでスピード・品質向上を軸としたPDCAを加速させるためであり、契約者様に対してより良いサービスを提供し続けるためです。

【プログラマー(SE)】
社内システム担当:営業部門の営業支援システムやグループ内各部署の業務効率化を実現するためのシステム開発を行います。
社外向けシステム担当:グループ各社が販売する各種システムの開発。営業担当がヒアリングしたニーズを実現する自社サービスの開発を行います。
※エンジニアは入社後、社内での開発業務からスタートします。

★教育体制について
2週間程度、当社のルールや目標を学ぶ研修を実施。同時に社会人としての基本的なマナーも習得していきます。その後は営業所配属となり、それぞれの業務においての理解を深め、テストを実施。合格後本配属となります。本配属後は先輩同行など、OJTで仕事の流れを学びます。9割の方が未経験からのスタートですが、それでも活躍できている環境です!同世代の社員が多く、悩み事など気兼ねなく相談できます。

★評価制度について ~全員が幹部候補生です~
担当する業務に対して成果をあげていることを前提に、担当業務の実績を正当に評価。昇給や昇格で還元します。ゆくゆくはマネジメント層の拡充をはかっていくので、後輩への指導や積極的な事業への参加など、行動面も評価していきます。また、年2回グループ全社員が一同に会する社員総会にて、成績優秀者が表彰されます。

★新規事業の企画と提案が可能
入社後から成長機会にあふれる当社。早い段階で経営視点を身に付け、新規事業を生み出すことも可能です。「新しいことに挑戦したい」という意欲に満ちた方の活躍に期待しています。
(例)
▼【入社】
▼【事業部配属】
▼【マネージャー配属】
▼【新規事業企画・提案】
▼【プロジェクト発足】
▼【新事業部創出】

募集要項・採用フロー

募集対象
  • 理系大学院生
  • 理系学部生
  • 文系大学院生
  • 文系学部生
  • 短大生
  • 専門学校生
  • 既卒者

募集人数 51~100名
募集学部・学科
  • 全学部・全学科

エントリー方法 まずは、マイナビよりエントリーをしてください。
採用フロー

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スキルよりも、人間性を重視しています。「チャレンジしてみたい」「何か変えてみたい」と思える方の応募をお待ちしています。

【STEP1】説明会
当社の事をしっかり理解して欲しいので、少人数での開催を行っております。
説明後には当社社員との座談会もございますので、
説明会の内容や就職活動の事まで、お気軽に質問してくださいね。
 ↓
【STEP2】キャリアマッチング面談
相互の理解を深めてミスマッチを減らす事を目的とした、当社担当リクルーターとの面談です。
しっかりと理解し合える場にする為にも、あなたの考えや想いを包み隠さずに伝えてください。
また、当社の事も理解していただきたいので、気になる事はなんでも質問してくださいね。
 ↓
【STEP3】一次面接(個人面接)
「過去の経験から、どんな学びや成長があったのか、どういった感情を抱き、どういった行動をしたのか。」
こういった部分を見て、当社にマッチするのかを判断します。
 ↓
【STEP4】最終面接(役員面接)
選考過程で感じた当社の風土やVISION等が、
ご自身のキャリアパスと、どうリンクするのかをアピールしてください。

※ES,適性検査なし
※希望者は選考の過程で、当社現場社員との面談が可能です。
内定までの所要日数 最短2週間から1か月ほどで内定
選考方法 個人面接による、人物重視の選考を行います。
あなたの想いや考えを包み隠さずに伝えてください。
採用の特徴
  • 選考でエントリーシートなし
  • 選考で筆記・適性検査なし
  • 個別面接でじっくり話せる
  • 選考でグループワークなし
  • 総合職採用あり
  • 一般職採用あり
  • 海外留学経験のある学生を積極採用

提出書類 履歴書、卒業見込書、健康診断書

採用後の待遇

基本給 1.営業職 初任給: 225,000円
内訳: 基本給 + 固定残業代(21.49時間 31,040円)+ 営業手当(一律 25,000円)
※営業1年目平均月収: 234,724円(2018年実績)
※固定残業時間を越えた場合は、超過分の割り増し分が支払われます。

2.営業事務職 初任給: 200,000円
内訳: 基本給 + 固定残業代(24.67時間 31,040円)
※固定残業時間を越えた場合は、超過分の割り増し分が支払われます。

3.プログラマー(SE) 初任給: 月給200,000円
内訳: 基本給 + 固定残業代(24.67時間 31,040円)
※固定残業時間を越えた場合は、超過分の割り増し分が支払われます。

※全ての職種に試用期間有り(原則4ヶ月)
※上記を超過した分の残業代は別途支給

■ 研修給与: 200,000円(研修期間: 原則1ヶ月)
内訳: 基本給 + 固定残業代(24.67時間 31,040円)
※固定残業時間を越えた場合は、超過分の割り増し分が支払われます。

【院卒、大卒、短大・専門卒、高卒すべて同給与】
【募集会社共通】
モデル月収例 ■モデル年収
960万円 / ブロック長 27歳
480万円 / 所長 25歳
360万円 / 営業社員 22歳
諸手当 ■業績手当
■役付手当
■通勤手当(当社規定による)
■営業交通費全額支給
■引っ越し費用負担(当社規定による)

【募集会社共通】
昇給 年2回

【募集会社共通】
賞与 業績連動型賞与(年1回)
※当社要件によって変更あり。

【募集会社共通】
休日休暇 ■週休2日制
■有給休暇有
■年末年始休暇

【募集会社共通】
待遇・福利厚生・社内制度

<待遇・社内制度・福利厚生>
■社外研修受講制度
■産前・産後休暇制度
■育児休業・介護休業
■寮制度
■慶弔休暇
■業務用携帯貸与(当社規定による)
■各種社会保険完備
■従業員持株会制度
■プロジェクト発足制度
→新事業立ち上げ/既存業務改善など、やりたいことを企画・提案できます。

<社内イベント>
■社員総会
→様々なプロジェクトや事業部の進捗報告や、成績優秀者の表彰などを行います。
■各種スポーツサークル(フットサル、野球等)
■バンド活動
■バーベキュー
■お花見等

【募集会社共通】

  • 30歳平均年収が600万円以上
  • 実力主義の給与体系・評価制度を導入
  • 福利厚生が充実
  • ジョブローテーションで様々な職種を体験できる
  • 教育・研修制度が充実
  • 時短勤務制度あり
  • 産休・育児休暇取得実績あり
  • 社宅・家賃補助制度あり
勤務地 (株)シティクリエイションホールディングス
■本社
(〒173-0026 東京都板橋区中丸町11-2 ワコーレ要町ビル8階)

(株)グッドスタッフ
■本社
(〒173-0026 東京都板橋区中丸町11-2 ワコーレ要町ビル7階)

【営業所】
<北海道>
■札幌営業所 

<東北>
■福島営業所 
■仙台営業所
■山形営業所

<関東>
■横浜営業所
■川崎営業所 
■相模大野営業所
■足立営業所 
■池袋営業所 
■板橋営業所
■上野営業所 
■上野第2営業所
■西東京営業所
■コールセンター
■大宮営業所 
■つくば営業所
■柏営業所 
■松戸営業所
■千葉営業所
■高崎営業所
      
<東海・中部>
■名古屋営業所 
■名古屋南営業所
■金山営業所
■静岡営業所
■浜松第二営業所
■岐阜営業所
■岐阜第二営業所
■岡崎営業所
■長野営業所

<北陸>
■福井営業所
■富山営業所
■金沢営業所
■新潟営業所  

<関西>
■大阪営業所
■大阪第2営業所
■神戸営業所
■和歌山営業所
■京都営業所

<中国・四国>
■岡山営業所
■広島営業所
■広島東営業所
■倉敷営業所
■山口営業所
■愛媛営業所
■高松営業所

<九州>
■福岡第二営業所
■鹿児島営業所
■宮崎営業所

<沖縄>
■沖縄営業所

※2018年12月時点のデータです。
※(株)シティクリエイションホールディングスにて採用募集を行いますが、
 子会社への配属になる可能性がございます。
勤務時間 9:00~22:00(実働8時間勤務)
配属された事業部によって異なることがございます。

※勤務時間例
1. 9:00~18:00
2. 10:00~19:00
3. 13:00~22:00
教育制度 ■マナー研修
■OJT研修
■フォローアップ研修
■リーダー研修等

【募集会社共通】
研修制度 【社内研修】
新人研修(ビジネスマナー、コミュニケーション、PC基礎、会社理解、業務理解その他)
職種別研修(営業、販売、テレマーケティング、営業事務等)
安全衛生教育、情報セキュリティ研修等
【社外研修】
若手、中堅、管理職、専門職向けの研修については社外研修機関の外部セミナー受講が可能

※各社共通

採用実績

採用実績(学校)

<大学院>
大阪大学、神戸大学
<大学>
早稲田大学、明治大学、日本大学、埼玉大学、愛知大学、愛知学院大学、近畿大学、亜細亜大学、神奈川大学、神田外語大学、関東学院大学、杏林大学、慶應義塾大学、工学院大学、国士舘大学、駒澤大学、芝浦工業大学、城西大学、上智大学、専修大学、拓殖大学、玉川大学、大東文化大学、千葉経済大学、中央学院大学、日本体育大学、日本経済大学(福岡)、二松学舎大学、名古屋産業大学、名古屋経済大学、明治学院大学、東洋大学、東京理科大学、東京電機大学、東京国際大学、東海大学、帝京大学、桜美林大学、東北大学、千葉商科大学、聖学院大学、駿河台大学、法政大学、立正大学、目白大学、東京大学、東京経済大学、東京工科大学、愛媛大学、流通経済大学、共栄大学、福岡女子大学、立命館大学、岡山大学、山陽学園大学、中央大学、大阪教育大学、京都女子大学、大阪芸術大学、桐蔭横浜大学、文教大学、東京農業大学、名古屋工業大学、埼玉工業大学、鶴見大学、国際医療福祉大学、和光大学、茨城大学、帝京平成大学、多摩大学、名古屋商科大学、愛知工業大学、東海学園大学、松蔭大学、国学院大学、東京学芸大学、名古屋外国語大学、名古屋学院大学、日本福祉大学、尾道市立大学、明星大学、高千穂大学、文京学院大学、名城大学、麗澤大学、東京家政大学、平成国際大学、学習院女子大学、東京都市大学、武蔵大学、龍谷大学、立教大学、中京大学、成蹊大学、松山大学、京都産業大学、新潟大学、神戸学院大学、甲南大学、獨協大学、創価大学、久留米大学、北九州市立大学、大手前大学、相模女子大学、仙台大学、星薬科大学、大阪学院大学、名古屋文理大学、城西国際大学
<短大・高専・専門学校>
東京スクールオブミュージック専門学校渋谷、日本工学院専門学校、町田調理師専門学校、日本児童教育専門学校、日本デザイン福祉専門学校、近畿大学短期大学部、横浜リゾート&スポーツ専門学校、聖徳大学幼児教育専門学校、静岡インターナショナル・エア・リゾート専門学校、専門学校東京スクール・オブ・ビジネス、外語ビジネス専門学校、日本外国語専門学校

採用実績(人数) 2019年度採用予定 65名

問い合わせ先

問合せ先 株式会社シティクリエイションホールディングス
新卒採用担当

〒173-0026
東京都板橋区中丸町11-2 ワコーレ要町ビル8F
03-5964-7860
URL 【コーポレートサイトはこちら】
http://c-creation.co.jp/
【採用ページはこちら】
http://cch-recruit.com/
【フェイスブックはこちら】
https://www.facebook.com/cch.recruit/
E-MAIL jinji@c-creation.co.jp
交通機関 JR池袋駅西口より中丸町(バスで8分)
東京メトロ要町駅より中丸町(徒歩13分)
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