最終更新日:2019/8/23

  • 正社員
  • 既卒可

(株)エボルビング

  • 広告
  • シンクタンク・マーケティング・調査
本社
福岡県

仕事紹介記事

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皆さんに行っていただくお仕事は店舗のプロモーション営業です。店舗の未来をつくるのはあなたのアイデアかもしれません。
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性別・年齢など関係なく「やればやるだけ評価」します。社会人になるにあたって正当に評価されたい、成長したい、という方にはピッタリな会社です。

仕事データ

募集職種 営業職
・プロモーションコンサルティング営業
仕事内容 【仕事の流れ】
▼プロモーションコンサルティング営業
既存のお客様のもとへ訪問します。
クライアントの要望や課題をしっかりとヒアリング。
時には社内のクリエイティブチームと一緒にデザインの提案も!

※その他のお仕事
▽顧客アドバイザー(改善提案フォロー)
クライアントと一緒に効果の報告・振り返りを行います。
更なる改善に向けた戦略立案、提案をお願いします!
※テレアポ・飛び込みなしのルートセールスが基本スタイルです。

【こんな社員が活躍しています】
◆人と話すのが好き
◆期待が大きいほど燃える
◆たくさんの人と関わっていくことで成長を遂げていきたい
◆どんな状況でも勝負を諦めない、究極の負けず嫌い

募集要項・採用フロー

募集対象
  • 理系大学院生
  • 理系学部生
  • 文系大学院生
  • 文系学部生
  • 短大生
  • 高専生
  • 専門学校生
  • 既卒者

募集人数 6~10名
募集学部・学科
  • 全学部・全学科

エントリー方法 ご希望の会社説明会日程へエントリー、または「エントリーはこちらから」よりご応募ください。
都合が合わない、または満席の場合は、次回説明会のご案内をお待ちください。
採用フロー

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まずは会社説明会にご参加ください。
人事担当者より事業内容や会社のビジョンや社風、皆さんに担当していただく
仕事の内容や、やりがい、当社で活躍する先輩社員などなど、盛りだくさんの
内容をじっくりとご説明します!(所要時間:1時間30分程度)

<面接回数は以下のようになります>
説明会&エントリーシート記入
グループワークも同日開催!
  ▼
一次面接(人事担当者との面接を行います)
  ▼
二次面接(人事責任者との面接を行います)
※場合によっては短縮の可能性あり!
  ▼
最終面接(人事役員/社長との面接を行います)
  ▼
内 定

★当社は面接時にあなたの人間性やポテンシャル、向上心などを重視して
います。ですので面接時はあまり型にはまらずに、ありのままのあなたで
望んでほしいと思っています。今、あなたが思っていることや感じている
ことなど、遠慮なくお話してください!
選考方法 面接等でお人柄重視の選考を行います!
採用の特徴
  • 個別面接でじっくり話せる
  • 総合職採用あり

提出書類 二次面接の際に履歴書を持参ください。

採用後の待遇

基本給 【法人営業】
■月給255,000円(みなし残業代45時間分/65,000円含む)+インセンティブ
・経験、能力等を考慮のうえ決定します

■試用期間6カ月/期間中の給与 ⇒ 月給235,000円(みなし残業代45時間分/60,000円含む)+インセンティブ
・実績により試用期間の短縮も可能(1カ月に短縮の実例あり)

※別途で実績に応じたインセンティブが毎月支給されます
※45時間超過分は別途支給

【顧客アドバイザー】
■月給235,000円(みなし残業代45時間分/60,000円含む)
・経験、能力等を考慮のうえ決定します

■試用期間6カ月(期間中の給与に変更はありません)
・実績により試用期間の短縮も可能(1カ月に短縮の実例あり)

※45時間超過分は別途支給
※上記基本給、2019年度より施行
諸手当 ■交通費支給 (当社規程に準じる)
■営業交通費全額支給
■別途報奨金制度(MVP賞など)
■借上社宅制度
※通勤が大変な方や、引越しが必要な場合は敷金・礼金・引越代などを当社で負担
■スマホ・ボイスレコーダー・ノートPC・データカード貸与
昇給 年12回
※毎月の実績とプロセスの両面から評価
賞与 年2回(7月、12月)
休日休暇 ■週休2日制(土・日・祝)
■GW
■夏期休暇
■年末年始
■慶弔休暇
■特別休暇
■有給休暇(入社6カ月から年間10日間)
待遇・福利厚生・社内制度

■保険
各種保険完備(IT健保組合)

■制度
・健康診断
・育児休業制度
・介護休業制度
・子供手当
・借上社宅、引っ越し費用無料制度(初期費用無料で新規物件へ入居できます。)
・退職金制度(401K型確定拠出年金)老後の備えも怠りません
・報奨制度(月間MVP賞、年間MVP賞、社長賞など、活躍した社員には部署を問わずに皆で称え合います)
・ふるさと活性化制度
・マイバースデー 制度(ご家族の誕生日には果物等がご自宅に贈られます。)
・食事会/月1回(従業員間の交流を非常に重視しております。)
・前借り、社内貸付制度(困った時はお気軽に相談を)
・大家族制度(住宅手当、年齢手当、在籍手当)

■各種社内イベント
・社員旅行(海外・年1回、過去行先:サイパン・バリなど)
・各種レクリエー ション(忘年会、初詣、社員総会、BBQ、運動会など)
・NAKAMAメシ(昼食を従業員にふるまう制度です。)
など多彩な制度を導入しています!

  • 30歳平均年収が600万円以上
  • 実力主義の給与体系・評価制度を導入
  • 福利厚生が充実
  • ジョブローテーションで様々な職種を体験できる
  • 教育・研修制度が充実
  • 資格取得支援制度あり
  • 産休・育児休暇取得実績あり
  • 社宅・家賃補助制度あり
勤務地 【福岡本社】福岡県中央区天神1-9-17 福岡天神フコク生命ビル11階
【東京支社】東京都新宿区西新宿4-15-3 住友不動産西新宿ビル3号館4階
【大阪支社】大阪府大阪市北区堂島1丁目5-30 堂島プラザビル7階
勤務時間 9:00~18:00(実働8h/休憩1h)残業あり
教育制度 ■ビジネスマナー研修
■業界研修
■商品研修
■営業研修
■メーカー研修
■社外外部研修
■リマインド研修
■宿泊型研修
(社外教育コンサルと提携し様々なコンテンツあり)
研修制度 研修担当による基礎研修を実施します。
ビジネスマナー、業界研修、商品研修、営業研修など
各セクションに配属前に基本的なことを習得できます。
また、配属後にも定期的に振り返り研修を実施しながら、
各自の成長を確認、さらなる成長を後押ししています。

採用実績

採用実績(学校)

<大学>
福岡大学、日本大学、東海大学、大妻女子大学
<短大・高専・専門学校>
麻生情報ビジネス専門学校

採用実績(人数) 2016年 0名
2017年 0名
2018年 2名
2019年 3名(予定)
過去3年間の新卒採用者数(男女別) 2016年 男性:0名、女性:0名
2017年 男性:0名、女性:0名
2018年 男性:1名、女性:1名

問い合わせ先

問合せ先 〒160-0023
東京都新宿区西新宿4-15-3 住友不動産西新宿ビル3号館3階
エボルビング 採用戦略室
TEL:03-6866-7542
URL http://evolving.co.jp/
E-MAIL saiyo@sk-t.com
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