最終更新日：2019/10/1

  • 正社員
  • 既卒可

(株)リオン・ドールコーポレーション

  • スーパーマーケット
本社
福島県
資本金
2億円
売上高
600億円（2018年2月）
従業員
3,426名（男784名、女2,642名）
募集人数
1～5名
  • 業種 スーパーマーケット
  • 本社 福島県
  • 資本金 2億円
  • 売上高 600億円（2018年2月）
  • 従業員 3,426名（男784名、女2,642名）
  • 募集人数 1～5名

「21世紀の確固たる企業」へ「幸せを創造する企業」へ

  • 積極的に受付中

☆★☆秋採用　会社説明会　申込み受付中です！☆★☆ （2019/09/05更新）

皆さんこんにちは！ リオン・ドールコーポレーションの採用担当/能渡です。
この度は当社ページヘアクセスいただき、誠にありがとうございます！

当社は若手社員が中心となり、とても活気のある環境のもと社員一同
活き活きと仕事をしております。

2020年卒業の方を対象とした会社説明会を現在受付中です！
もちろん、既卒、第二新卒の方の応募も大歓迎です♪

9月は、福島・新潟開催日程があります！
選考直結の説明会もありますので、何度も足を運べない方、
忙しい方にはオススメです！

少しでも興味をもった方はぜひお気軽にお越しください☆

どんな些細なことでもわからないことがあればご対応させて頂きますので、
ご質問等ございましたら遠慮なく私までご連絡下さいね。

説明会で皆様にお会い出来ることを心から楽しみにしております！

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会社紹介記事

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福島県、新潟県、栃木県などで、現在48店舗を展開しているリオン・ドール。ローカルスーパーとして立地エリアの日常生活を支え、地域に密着した経営に取り組んでいます。
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売上を確認する白井店長。「従業員が協力して数字を伸ばした時が嬉しい」と語ってくれました。そういった時にチームワークの良さや業務の面白味を感じるそうです。

地域に根差した身近なスーパー。「失敗の自由」という社風で従業員の挑戦を後押し。

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「これまで、任せていただいたことに対してまっすぐに取り組んできた」という白井店長。屈託のない笑顔でてきぱきと業務に取り組む姿が印象的でした。

美里店の店長を務めています。主な業務は、約30名に上る人員、店舗内の各売り場、売上や粗利といった数字の管理などですね。美里店は中規模店舗なので、欠勤やシフトに合わせて人員配置を調整したり、自ら現場でフォローしたりといった業務もあります。

リオン・ドールで働こうと思ったのは、地元企業だったことが大きいです。近くに店舗があったので普段から利用していましたし、それで身近に感じていました。当時は何かやりたい仕事があったわけではなく、地元で就職することくらいしか考えていなかったんです。
事務の仕事を希望していたこともあって、入社当初は栃木県の店舗で庶務担当として働き始めました。1988年には福島県内に戻り、喜多方市の喜多方仲町店でグロサリーを担当することに。1992年には結婚をきっかけとして会津美里町の高田店に異動。庶務担当、グロサリー担当を経て副店長を任されることになりました。2017年の前半は高田店の店長として働き、後半からは同じ町内にある美里店に移って店長を務めています。
事務職、グロサリー、管理職と経験してきましたが、こだわりがなかったからこそうまく順応できたという感じですね。庶務に比べてグロサリーは体力を使いましたが、「会社が求めることにこたえなくては」という思いで取り組んできたんです。

そういった中で2017年には最優秀ストアマネジャー（店長）賞に選出していただけました。受賞の際は感激もありましたが、恐縮してしまったというのが正直なところですね。あくまで店舗のみなさんがいてくれたからこその受賞なので、これまでお世話になった方々には感謝してもし切れないと感じています。

このほか当社ならではの「失敗の自由」という企業文化に助けられた部分も大きいです。これは当社の社長が口にしている言葉で、チャレンジしたうえでの失敗はどんどん経験すべきだという考えを表したもの。若い従業員のみなさんには、ぜひこの言葉を胸にいろんなことへチャレンジしてほしいと思います。
（白井祐美／販売部美里店店長・1986年入社）

会社データ

プロフィール

リオン・ドールコーポレーションは1950（昭和25）年の創立以来、地域に密着した店舗作りにこだわって参りました。「新しい食文化・生活文化の深耕と創造を通して、安心して楽しくお買い物のできる場をつくる」「共に成長し喜びと幸せを追求できる場を実現し、地域社会の発展と地球環境の未来に貢献する」という企業理念を2つの柱に、福島・新潟・栃木の各県に店舗、事業所を展開。地域に根ざし、地域の皆様のお役に立ち、信頼され末永くご愛顧いただける企業をめざし、更なる店舗展開を目指して躍進中です。
事業内容

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社名ロゴの下には「THE SUPERMARKET」。地域に根ざしたお店作りを目指しています。

◆スーパーマーケット等の店舗運営
　　リオン・ドール（福島・新潟・栃木）
　　TSUTAYA
　　ドトールコーヒー
　　BOOK OFF
◆カルチャーセンターの運営
本社郵便番号 965-0878
本社所在地 福島県会津若松市中町4-36
本社電話番号 0242-26-2111
設立 1950年3月
資本金 2億円
従業員 3,426名（男784名、女2,642名）
売上高 600億円（2018年2月）
事業所 本部／福島県会津若松市中町4-36

福島県、新潟県、栃木県に店舗・事業所を展開

　リオン・ドール 55店舗
　TSUTAYA 15店舗
　ドトールコーヒーショップ 6店舗
　BOOK OFF 1店舗
　流通センター 1事業所
　物流センター 3事業所
　カルチャーセンター 1店舗
地域貢献活動 当社では、「食」や「地域」のためになる活動として、
さまざまな活動を行っています。

■食育・食の深耕
■地産地消
■スポーツ振興支援
■民間企業研修・職場体験学習の受け入れ
■お掃除に学ぼう
■義援金の寄贈・災害援助
■ファイブ・ア・ディ通信
■エコ活動・環境整備
■学校支援プロジェクト
■まちづくりの取り組み
■子育て支援・地域支援
関連会社 (株)北関東リオン・ドール
(株)リオン・ドールビズ
(株)レオクラブインターナショナル
(株)フォーシーズンファクトリ
平均年齢 男性：35.4歳（正社員）
女性：32.3歳（正社員）
沿革
  • 1892年
    • 初代小池嘉吉が小池漆器店を開業
  • 1929年
    • 小池嘉吉が家業を継承
  • 1934年
    • 三代目小池嘉吉
      現(株)リオン・ドールコーポレーション
      代表取締役会長が家督を相続する
  • 1948年
    • 洋品店 ライオン堂を開業
      白河駅前・喜多方に支店開設、
      後に会津若松店開店のため統合する
  • 1950年
    • 法人に改組、(株)ライオン堂を設立、
      代表取締役に小池嘉吉が就任
  • 1961年
    • (株)小池を設立、
      代表取締役に小池嘉吉が就任
  • 1969年
    • (株)北関東ライオン堂設立、
      代表取締役に小池嘉吉が就任
      栃木県内にチェーン店を展開
  • 1976年
    • 新潟県1号店・白根店オープン
      新潟県内にチェ一ン店を展開
  • 1989年
    • 福島県北会津村（現 会津若松市）真宮工業団地に
      流通センター開設
  • 2000年
    • 大崎店オープン
      新しいSM（300～400坪）スタイルに挑戦
  • 2001年
    • CIを導入
      「ライオンドー」からストア名を
      「リオン・ドール」に変更
      (株)ライオン堂から社名を
      (株)リオン・ドールコーポレーションに変更
  • 2002年
    • 複合商業施設としてレオクラブガーデンスクエアをオープン
      自社初のショッピングセンターとして
      リオン・ドールガーデンスクエアをオープン
      リオン・ドールカルチャーセンターオープン
  • 2007年
    • (株)主婦の店[福島県須賀川市]と業務および資本提携
  • 2008年
    • リオン・ドール船引店オープン（福島県）
  • 2009年
    • リオン・ドール保原店オープン（福島県）
      リオン・ドール巻店オープン（新潟県）
  • 2012年
    • リオン・ドール美里店オープン（福島県）
  • 2013年
    • リオン・ドール新津店オープン（新潟県）
      リオン・ドール寺尾店オープン（新潟県）
  • 2014年
    • リオン・ドール白根店リニューアルオープン（新潟県）
  • 2018年
    • リオン・ドール七日町店リニューアルオープン（福島県）
      リオン・ドール田島バイパス店オープン（福島県）
      リオン・ドール千石店オープン（福島県）
      リオン・ドール南中央店（福島県）
      リオン・ドール黒羽店（栃木県）
  • 2019年
    • リオン・ドール泉崎店（福島県）
平均勤続勤務年数 13.8（2017年度）
月平均所定外労働時間（前年度実績） 25時間（2017年度）
平均有給休暇取得日数（前年度実績） 8.9（2017年度）
前年度の育児休業取得対象者数 33名（女性24名、男性9名）（2017年度）
前年度の育児休業取得者数 18名（女性17名、男性1名）（2017年度）
役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合 役員　　8.3％（12名中女性1名）
管理職　35.5％（62名中女性22名）

採用データ

問い合わせ先

問い合わせ先 〒965-0878
福島県会津若松市中町4-36
人材教育部　担当／能渡（のと）
TEL:0242-26-2111（09:00～18:00）
フリーダイヤル:0120-26-2112（10:00～17:00）
URL http://www.liondor.jp/
E-mail saiyo@liondor.jp
交通機関 ◆JR磐越西線・只見線 会津若松駅より　徒歩20分
◆高速バス会津若松行　神明通り（しんめいどおり）停留所降車　徒歩3分
QRコード
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https://job.mynavi.jp/20/pc/search/corp51707/outline.html
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