最終更新日:2019/6/28

  • 正社員
  • 既卒可

タニザワフーズ(株)

  • 外食・レストラン
本社
愛知県

仕事データ

募集職種・分野 ◆ 総合職(各部門マネジャー候補)
◆ 地域限定社員(店舗運営)
仕事内容 お客様との直接の接点を持つ、タニザワフーズの第一線の現場をおまかせします。
各ブランドの仕組み・ルールに則りながら、+αの工夫を加えることで
お客様を笑顔にし、長く愛されるお店づくりをしていってください。
店舗運営やマネジメントの経験を積みながら、アシスタントマネジャー、店長へ、また総合職の方はエリアリーダーなどへステップアップしていってください。

【キャリアプラン】
あなたの希望や適性を考慮したうえで、さまざまなキャリアプランをご用意しています。
お客様と直接の接点を持つことは、いずれのキャリアへ進むとしても必須だと考えているため、本社スタッフへの配属となったとしても店舗経験は積んでいただきます。


◆ 本社スタッフ
経営戦略の立案や総務、人事の立場から店舗をバックアップする仕事です。
現場の社員と密に連携をとりながら、各ブランドを守りつつ、
より愛される店舗づくりを支えてください。

◆ショッピングセンターの開発
交通の便や人の流れ、競合店の有無などを考慮しながら、
土地の確保から出店ブランドの手配をするなど
新しいショッピングセンターの開発に携わっていただきます。

募集要項・採用フロー

募集対象
  • 理系大学院生
  • 理系学部生
  • 文系大学院生
  • 文系学部生
  • 短大生
  • 高専生
  • 専門学校生
  • 既卒者

※既卒者は卒業後3年以内の方

募集人数 6~10名
募集学部・学科
  • 全学部・全学科

エントリー方法 まずはマイナビよりエントリーをお願いします。
採用フロー
【説明会予約】  
   ▼
【会社説明会】
   ▼
【一次選考】 面談 
   ▼
【先輩座談会】
 ※簡単な適性検査があります。
   ▼
【二次選考】 人事部門面接
   ▼
【三次選考】 役員面接
   ▼
【 内  定 】


あなたの魅力を一緒に探しながら、選考を進めていきます。
あなたの話をたくさん聞かせてください!
選考方法 適性検査/面接(複数回)
採用の特徴
  • 選考でエントリーシートなし
  • 個別面接でじっくり話せる
  • 選考でグループワークなし

提出書類 履歴書

採用後の待遇

基本給 大卒・大学院了 月給205,000円
短大・専門・高専卒 月給185,460円

※2018年4月 初任給実績
※試用期間はありません。
諸手当 ◆ 残業手当
◆ 法定深夜手当
◆ 職務手当
◆ 通勤手当
◆ 結婚祝金手当
◆ 出産祝金
昇給 年1回(4月) ※2018年実績
賞与 年2回(7月、12月) ※2018年実績
休日休暇 ◆ 店舗 : 年間105日( 月8~9日:シフト制 )
◆ 本社 : 週休2日制 ( 土・日 )

◆ 共通 / 有給休暇、特別休暇、慶弔休暇 、上期と下期で4連休取得制度あり

※計画的に休みをとってリフレッシュし、
仕事とプライベートの両方を充実させてください!
待遇・福利厚生・社内制度

◆ 社会保険(雇用・労災・健康・厚生年金)
◆ 退職金制度
◆ 親睦旅行
◆ 会員制リゾートクラブ ( エクシブ ) 加入
◆ 社員寮 ( レオパレス21のワンルームタイプ )
◆ 食事割引制度
◆ 育児休業制度
◆ 健康診断

  • 福利厚生が充実
  • ジョブローテーションで様々な職種を体験できる
  • 教育・研修制度が充実
  • 資格取得支援制度あり
  • 産休・育児休暇取得実績あり
  • 社宅・家賃補助制度あり
勤務地 ◆ 店舗 : 愛知県、静岡県、山梨県の各店舗
◆ 本社 : 愛知県岡崎市
勤務時間 ◆ 店舗 : 1カ月単位の変形労働時間制 ( 週実働40時間 )
※ブランドにより異なります。

※勤務時間が週40時間になるようにシフトを作ります。
例えば、週2日休み、残り5日間で勤務時間が合計40時間になるように、
土曜:10時間、日曜:10時間、月曜:休み、火曜:8時間、水曜:8時間、
木曜:休み、金曜4時間……というように割り振っていきます。

※ストアマネジャーになると、出勤日や休日、勤務時間は自分で決めることができます

◆ 本社 : 9:00~18:00 ( 実働8時間 )
教育制度 特定分野のスペシャリストを育成するタニザワフーズでは
個人別の教育計画にもとづき、様々な部署の経験を積み、研修を受けることができます。

<社内の各部門>
・クリエイティブライン(開発部門)
・オペレーションライン(営業部門)
・ラインスタッフ(サポート部門)
・スタッフ(企画部門)
・サービス(管理部門)

<研修・教育>
・ジョブローテーション/定期的な職務変更により、多様な実務を学ぶ
・自己啓発/予算から社内・社外の自己育成を実施する
・OJT(職場内研修)/上司や先輩から、実技訓練や能力開発を受ける
・OFF-JT(職場外研修)/外部講師を招いたり、外部へのセミナーにて学ぶ


店舗でのサービスのプロフェッショナル、
店舗運営・経営のスペシャリスト、
本部での開発事業の専門家、
専門知識を身につけてサポート部門で活躍する…
様々な活躍の選択肢がタニザワフーズでは待っています。
研修制度 あり:
※企業内大学 (通称:タニザワ大学)にて
・内定者向け研修
・新入社員研修(約1週間~10日間)
・フォローアップ研修1
・アシスタントマネジャー向け研修(MDP)
・フォローアップ研修2
・資格試験事前勉強会
・ストアマネジャー向け研修(MDP)
・中堅育成セミナー(選抜派遣)
・エリアマネジャー向け研修(選抜派遣)
・管理職向け研修(選抜派遣)
・各本部ブランド研修(フランチャイズ領域)
・チェーンストアシステム講座(業界領域)
・3KM講座(目標管理プログラム)
・アメリカ視察セミナー
自己啓発支援制度 あり:
資格獲得手当を支給
通信教育(web等)
メンター制度 あり
キャリアコンサルティング制度 あり:
年に1回、役員、組織開発担当者とのキャリア面談があります。
社内検定制度 あり:
・社内昇格試験
 ※店長職、エリアリーダー職

・FC本部の資格取得
 ※日本フランチャイズチェーン協会のSV士、FC経営士

採用実績

採用実績(学校)

<大学>
愛知大学、愛知学院大学、愛知学泉大学、愛知工業大学、沖縄キリスト教学院大学、沖縄国際大学、神奈川大学、静岡大学、中京大学、中部大学、東海大学、同志社大学、長浜バイオ大学、名古屋学院大学、名古屋経済大学、名古屋商科大学、名古屋文理大学、南山大学、日本大学、日本福祉大学、法政大学、宮崎産業経営大学、名城大学、立命館大学、琉球大学

採用実績(人数) 2017年度 7人
2016年度 8人
2015年度 2人 
2014年度 7人
過去3年間の新卒採用者数(男女別)     (男性)(女性)
2018年度 7人  1人
2017年度 4人  3人
2016年度 6人  2人

問い合わせ先

問合せ先 タニザワフーズ(株)
愛知県岡崎市井田西町1-2 〒444-0912

TEL/0120-920-568 (新卒採用受付ダイヤル)
URL http://www.tanizawafoods.co.jp
E-MAIL tanizawafoods@alpha-cruise.com
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