最終更新日:2019/3/26

  • 正社員

(株)ユニ・テクノロジー

  • ソフトウエア
  • 情報処理
  • ガス・エネルギー
  • コンビニエンスストア
本社
東京都、山梨県
資本金
2,000万円
売上高
4億円(2018年6月実績)
従業員
51名(2018年12月現在)
募集人数
6~10名
  • 業種 ソフトウエア、情報処理、ガス・エネルギー、コンビニエンスストア
  • 本社 東京都、山梨県
  • 資本金 2,000万円
  • 売上高 4億円(2018年6月実績)
  • 従業員 51名(2018年12月現在)
  • 募集人数 6~10名

未来の新しい仕組みを創造する、少数精鋭の技術者集団。

  • 積極的に受付中

こんにちは。【ユニ・テクノロジー】です。 (2019/03/19更新)

(株)ユニ・テクノロジー 採用担当の天野です。
弊社の採用ページにアクセスしていただきありがとうございます。

現在、3月・4月開催予定 説明会のエントリーを受け付けております。

勉強したことを活かして、プログラマー・システムエンジニアとして活躍したい方、
プログラミングは未経験でも、将来を見据えてIT業界を志望業種の一つに考えている方、まずは、ユニ・テクノロジーの話を聞きにいらしてください!

【東京開催】3月27日(水)、4月9日(火)
      ユニ・テクノロジー東京本社(東京都港区)13:00~16:00

【山梨開催】4月11日(木)
      山梨県立青少年センター(甲府市)13:00~16:00

      3月28日(木)、4月16日(火)
      ユニ・テクノロジー山梨本社(富士吉田市)13:00~16:00

みなさんのエントリーをお待ちしております。

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会社紹介記事

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私たち手がけるのは、社会のインフラを支えるシステムや人々の生活に密着したシステムの開発。仕事を通じて社会に貢献でき、大きなやりがいを感じることができます。
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手厚い新入社員研修やフォローアップ研修、配属後は先輩社員によるOJTで基礎から学ぶことができ、ITの知識や経験がなくても成長、活躍できます。

後輩から先輩へ、先輩から後輩へ熱いエール交換。「一緒に成長していきましょう!」

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「アットホームな社風が自分を成長させてくれています」と神澤さん(右)。「新人はできないことが多いもの。わからないことは何でも聞いてください」と勝俣さん(左)。

勝俣先輩がリーダーを務めるプロジェクトの一員として、某生活協同組合の基幹システム開発に関わっています。担当しているのは、プログラムデータのバージョン管理やシステムへの反コンパイル(上書き)作業、そしてエラーが出た際のプログラム修正などです。

配属されたばかりのころは、コードを書いても思いどおりの結果が得られず苦労の連続でした。そんなとき、いつも親身になってフォローしてくれたのが、同じチームの先輩たちです。自分では見つけられなかった不具合をすぐに見つけ、解決へ導く先輩たちの姿はとても頼もしく、あこがれましたね。

それと同時に、「数年後の自分はこんなふうに成長できているのだろうか」といった不安もよぎりました。そんな私へ勝俣先輩がかけてくれた言葉が、「失敗を重ねながら成長していけばいい」。すっと肩の力が抜けたのを覚えています。それからは失敗しても前向きに仕事に取り組めるようになりました。

目標は、先輩たちのように仕事を一人で完結できる技術とスキルを身につけること。めざしたい存在が近くにいるのはありがたいですね。アットホームな環境のなかで、幅広く経験を重ねながら着実に成長していきたいと思っています。
<神澤晃一(2018年入社)>

私はリーダーとして、神澤さんをはじめ5人のメンバーをまとめています。担当しているのは、開発期間が1年以上にもわたるビッグプロジェクト。当社以外にも多くの企業がこのプロジェクトに参画していて、協力しながらシステム開発を進めています。

その際に必要なのが、コミュニケーション力。神澤さんは、社外メンバーとも積極的に交流を図ろうとしており、その姿勢はとてもよいと思います。また、配属されてまだ半年程度ですが、作業効率は確実に上がっています。言われたことを漫然とこなしているのではなく、創意工夫と努力を重ねつつ仕事に取り組んでいることが成長につながっているのではないでしょうか。

私は今でこそリーダーを務めていますが、新人のころは失敗ばかりしていました。そんななかで心がけていたのは、「同じミスは繰り返さない」ということ。そして「先輩のよいところを吸収する」ということでした。当社には、いろんな強みを持ったエンジニアが活躍しています。そういった先輩たちのよいところをどんどん吸収して、自分のものにしていってもらいたいですね。
<勝俣裕也(2005年入社)>

会社データ

プロフィール

ユニ・テクノロジーの誕生は1986年。以来、通信・制御・流通・製造業など幅広いフィールドで、数多くの開発プロジェクトに携わってきました。実は皆さんの身近なところで、私たちの技術力が多く活かされています。
私たちが目指すのは、システム開発を通して、未来の新しい仕組みを創造していくこと。IT業界でも市場価値の高い、企画・設計スキルを有する技術者集団として、これからも社会に貢献していきます。

事業内容
  • 受託開発
●ソフトウェア開発
長年蓄積した信頼ある技術と知識をもとに「品質をご提供する」という事を常に念頭に置き、信頼性の高いソフトウェアを提供しています。
<開発実績>
 ・流通システム
 (POSシステム/小売店販売管理システム/総合商社販売物流システム/
  コンビニ受発注システム等)
 ・公共システム
 (証明書自動交付システム/住民情報・福祉総合システム等)
 ・制御システム
 ( 半導体製造装置制御システム等)
 ・その他システム
 (公営競技投票システム/人事給与勤怠システム/金融システム等)
●コンサルティングサービス
●保守・運用サポートサービス
●派遣サービス
東京本社郵便番号 105-0014
東京本社所在地 東京都港区芝3-42-10 三田UTビル7F
東京本社電話番号 03-3452-5201
山梨本社郵便番号 403-0004
山梨本社所在地 山梨県富士吉田市下吉田4-5-48
山梨本社電話番号 0555-24-5400
創立 1986年5月
資本金 2,000万円
従業員 51名(2018年12月現在)
売上高 4億円(2018年6月実績)
事業所 東京本社
〒105-0014 東京都港区芝3-42-10 三田UTビル7F
TEL 03-3452-5201/ FAX 03-5427-6680

山梨本社
〒403-0004 山梨県富士吉田市下吉田4-5-48
TEL 0555-24-5400/ FAX 0555-24-5222
主な取引先 日本電気(株)
NECソリューションイノベータ(株)
東京エレクトロン テクノロジーソリューションズ(株)
(株)アイネット
日本システムウェア(株)
(株)SIG
平均年齢 35歳
平均勤続年数 13年
沿革
  • 1986年 5月
    • 資本金400万円で創業
  • 1988年 3月
    • 山梨県での本格活動開始
  • 1990年 2月
    • 資本金1,000万円で設立、川崎市に小杉事務所を開設
  • 1991年 2月
    • 富士吉田市に本社を移転
  • 1993年 10月
    • NEC販売特約店と販売協力を結び、機器の販売強化に取り組む
  • 1994年 11月
    • 川崎市小杉事務所を東京都大崎に移転し、東京本部を開設
  • 1998年 8月
    • 東京本部を港区に移転
  • 2001年 7月
    • 資本金2,000万円に増資
  • 2007年 9月
    • 東京本部を港区芝に移転し、東京本社に名称変更
  • 2009年 3月
    • オフィスセキュリティマーク認証取得
  • 2013年 10月
    • ISO27001:2005認証取得
  • 2014年 10月
    • ISO27001:2013認証取得
  • 2015 年5月
    • 東京本社を現住所に移転
  • 2017年 7月
    • 「労働者派遣事業許可証」交付
平均勤続勤務年数 13年
月平均所定外労働時間(前年度実績) 18.9時間
平均有給休暇取得日数(前年度実績) 14.1日
前年度の育児休業取得対象者数 1名(内訳:男性1名、女性0名)
前年度の育児休業取得者数 1名(2018年度実績)

採用データ

問い合わせ先

問い合わせ先 【東京本社】
〒105-0014 東京都港区芝3-42-10 三田UTビル7F
TEL:03-3452-5201
採用担当:管理部 片岡・藤居

【山梨本社】
〒403-0004 山梨県富士吉田市下吉田4-5-48
TEL:0555-24-5400
採用担当:管理部 天野・渡辺

【共通メールアドレス】
personal@utinc.co.jp
URL http://www.utinc.co.jp
交通機関 【東京本社】
JR山手線「田町」駅下車 徒歩8分
都営地下鉄浅草線「三田」駅下車 徒歩7分
都営地下鉄三田線「三田」駅下車 徒歩5分
都営地下鉄大江戸線「赤羽橋」駅下車 徒歩8分

【山梨本社】
富士急行「富士山」駅下車 徒歩7分 /「月江寺」駅下車 徒歩10分
QRコード
QRコード
https://job.mynavi.jp/20/pc/search/corp70476/outline.html
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