最終更新日:2019/5/13

  • 正社員

日新イオン機器(株)

  • 機械
  • 半導体・電子・電気機器
  • その他電気・電子関連
本社
京都府

仕事紹介記事

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電気・機械・ソフトなど複数部門の技術者が連携し、1つの装置をつくり上げていきます。ミーティングではさまざまな意見が飛び出し、白熱した議論が繰り広げられることも。
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世界のディスプレイメーカー、半導体メーカーから高い評価と信頼を寄せられている当社のイオン注入装置。高いマーケットシェアを維持し、不動のポジションを築いています。

仕事データ

募集職種 ◆技術系総合職:開発、設計、フィールドエンジニア
◆管理系総合職:営業、経理、総務人事、経営企画、調達
仕事内容 ◇開発(改良、新規事業)
お客様からの要望に合わせ、既存の装置に新たな機能を追加したり、イオン注入技術を他分野に応用するため、新規装置の開発を目指します。具体的には、イオン注入装置(デモンストレーション用)を使用し実験を行い、その結果に対する分析・評価を行います。お客様との仕様打ち合わせなどの業務も含まれます。

◇設計
お客様の要望に合わせてイオン注入装置の機構・電気・ソフトウェアの設計を行います。オーダーメイドの装置なので、それぞれに適した改良を加えることが必要です。また、開発部署からの依頼で新規開発案件の設計も行います。

◇フィールドエンジニア
社内やお客様の工場で組みあがった装置を操作し、図面と仕様に基づき、お客様が求める性能が発揮されるよう立ち上げ、検査、試験を行います。不具合等があれば設計部署にフィードバックします。当社の装置は、組み立てるだけでは完成とはいえません。装置が確実に作動するよう調整や検査を行い、初めてお客様の工場で使用されます。

◇営業
国内外のお客様に対する装置のプレゼンテーションや見積りの作成、装置の仕様決め・価格交渉、契約の締結、装置の納入、そして代金の回収に至るまでの一連の販売活動です。納入した装置の保守・点検サービスの提案・見積り・契約業務も重要な活動のひとつです。

◇経理
会社の利益管理、資金計画・調達、決算、税務、原価計算、外国為替に関する業務など、社内の経理業務全般を担います。海外子会社に直接出向いての経理業務支援も重要な業務です。

◇総務人事
採用、制度企画、教育などの人事業務をはじめ、総務としてはどの部署にも属さないような様々な業務を担います。守備範囲は広く、機敏さや臨機応変さに加え、自ら仕事を進めていく力が求められます。

◇経営企画
海外子会社と連携を図りながら、経営戦略や事業計画の策定に参画し、経営資源(人、もの、お金)の配分に関する経営層の意思決定をサポートします。その他、社内プロジェクトの立ち上げや各種調査・分析など、多岐にわたる活動を行います。

◇調達
国内外のパートナー(協力業者)と商談を行い、装置に必要な部品や材料を調達します。技術部門と共にパートナーへの品質指導も行います。部品や材料を最適な品質・価格・タイミングで調達するため、商談の際には、高いコミュニケーション能力を駆使することが大切です。

募集要項・採用フロー

募集対象
  • 理系大学院生
  • 理系学部生
  • 文系大学院生
  • 文系学部生
  • 高専生

募集人数 6~10名
募集学部・学科

◆技術系総合職:開発、設計、フィールドエンジニア
→機械系、電気・電子系、情報系、物理系、化学系学科

◆管理系総合職:営業、経理、総務人事、経営企画、調達
→全学部・全学科

エントリー方法 まずは、マイナビのエントリー画面よりエントリーしてください。
あなたのエントリーをお待ちしています!!
採用フロー
※以下のような流れを予定しておりますが、ご応募の時期などにより変更となる可能性があります。

◆【技術系総合職の場合】◆
マイナビよりエントリー

説明会に参加(マイナビより受付)

☆少人数にて当社の会社概要、募集要項について丁寧にご説明します。
☆技術系の若手社員より、仕事内容や会社生活について詳しくお話しします!
☆社内説明会では、工場(クリーンルーム)の見学を行います!

書類選考
(※説明会当日、選考参加を希望される方のみエントリーシートを提出いただきます。)

一次選考
【個人面接】

二次選考
【個人面接・適性検査】

最終選考
【個人面接】

内 定
【あなたの入社をお待ちしています!!】


◆【管理系総合職の場合】◆
マイナビよりエントリー

説明会に参加(マイナビより受付)

☆当社の会社概要、募集要項について丁寧にご説明します!
☆若手社員より、仕事の内容や会社生活について詳しくお話しします!

書類選考
(※説明会当日、選考参加を希望される方のみエントリーシートを提出いただきます。)

一次選考
【個人面接】

二次選考
【個人面接・適性検査】

最終選考
【個人面接】

内 定
【あなたの入社をお待ちしています!!】
選考方法 面接、筆記選考(適性検査など)
採用の特徴
  • 個別面接でじっくり話せる
  • 選考でグループワークなし
  • 総合職採用あり
  • 海外留学経験のある学生を積極採用

当社の面接は、すべて個人面接の形式で実施します。人物重視の採用を行っておりますので、皆さんの想いを是非お聞かせください!

提出書類 履歴書、成績証明書、卒業(修了)見込証明書

採用後の待遇

基本給 院了:241,100円
大卒:217,100円
高専卒:192,100円
(2018年4月実績)
諸手当 通勤手当、残業手当、家族手当、役職手当、出張手当、休日勤務手当など
昇給 年1回(4月)
賞与 年2回(6・12月)
休日休暇 完全週休2日制(2018年度年間休日131日)
※GW休暇(9日)、お盆休暇(6日)、夏期休暇(9日)、年末年始休暇(9日)など、連休も設定されています(日数は2018年度実績)!

年次有給休暇(初年度17日)、ゆとり休暇、誕生日休暇 、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休職制度、介護休職制度など
待遇・福利厚生・社内制度

各種社会保険完備、福利厚生代行企業メニュー利用(カフェテリア制度)、企業年金制度、財形貯蓄、家賃補助制度、独身寮・社宅、育児・介護短時間勤務制度 など
労働組合あり

  • 年間休日120日以上
  • 福利厚生が充実
  • 教育・研修制度が充実
  • 時短勤務制度あり
  • 産休・育児休暇取得実績あり
  • 完全週休2日制
  • 社宅・家賃補助制度あり
勤務地 京都府(京都市南区)、滋賀県(甲賀市水口町)
勤務時間 8:30~17:00(実働7時間45分)
※フレックスタイム制度あり…コアタイム9:30~15:00
研修制度 新入社員教育【集合教育(1~2カ月間)、製造実習(1カ月間)】、OJT、階層別教育など
自己啓発支援制度 語学学習補助(検定受験料や教材費の補助)、通信教育等の自己啓発補助(期限内に修了した場合、会社が全額負担)

採用実績

採用実績(学校)

<大学院>
東京工業大学、早稲田大学、東海大学、東京農工大学、名古屋大学、豊橋技術科学大学、富山大学、北陸先端科学技術大学院大学、金沢工業大学、福井大学、福井工業大学、滋賀大学、滋賀県立大学、京都大学、京都工芸繊維大学、京都府立大学、同志社大学、立命館大学、大阪大学、大阪工業大学、関西大学、神戸大学、兵庫県立大学、岡山大学、広島大学、山口東京理科大学、宮崎大学、鹿児島大学
<大学>
明治大学、中央大学、東京電機大学、東京理科大学、日本大学、千葉工業大学、埼玉大学、静岡大学、中部大学、東海大学、愛知工業大学、金沢大学、金沢工業大学、滋賀大学、滋賀県立大学、京都大学、京都工芸繊維大学、同志社大学、立命館大学、京都産業大学、京都女子大学、龍谷大学、佛教大学、大阪大学、大阪府立大学、関西大学、関西学院大学、大阪工業大学、大阪電気通信大学、大阪産業大学、近畿大学、追手門学院大学、摂南大学、神戸大学、甲南大学、徳島大学、岡山理科大学、広島大学、福山大学、山口大学、長崎大学、長崎総合科学大学、大分大学、崇城大学、琉球大学
<短大・高専・専門学校>
小山工業高等専門学校、舞鶴工業高等専門学校、大阪府立大学工業高等専門学校、津山工業高等専門学校、新居浜工業高等専門学校

採用実績(人数) 2013年4月 6名
2014年4月 5名
2015年4月 4名
2016年4月 4名
2017年4月 5名
2018年4月 4名
2019年4月 9名(予)
過去3年間の新卒採用者数 2016年 4名
2017年 5名
2018年 4名
過去3年間の新卒離職者数 2016年 0名
2017年 0名
2018年 0名
過去3年間の新卒採用者数(男女別) 2016年 男性:3名 女性:1名
2017年 男性:5名 女性:0名
2018年 男性:4名 女性:0名

問い合わせ先

問合せ先 日新イオン機器(株)
採用担当

〒601-8205
京都府京都市南区久世殿城町575番地

TEL:0120-692-047
URL http://www.nissin-ion.co.jp/
E-MAIL nissin-ion@ssen.co.jp
交通機関 JR東海道本線(京都線)「向日町」駅より 徒歩約15分
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