最終更新日:2019/9/27

  • 正社員

中日本フード(株)(ニッポンハムグループ)

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  • 商社(食品・農林・水産)
本社
大阪府

仕事紹介記事

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豊富なラインナップの中から、お客様のニーズを先取りした商品をセレクトして売り方まで提案。仕入れ、商談、販売まで裁量権が大きいため、やりがいも大きい。
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商品を試食しながらミーティングをする機会も多い。エンドユーザーの好み、使い勝手、生活シーン、食べる喜びなどについて意見を交わし、レシピや販売促進を考案している。

仕事データ

募集職種・分野 1)総合営業職(ルートセールス、フードアドバイザー)
2)事務職(営業部事務、経営戦略事務、本社経理事務、本社人事事務、本社総務事務)
仕事内容 ◆ルートセールス
 入社後は、約2週間の新人研修に参加し営業部に配属となります。
 入社の時点で特別な資格や知識は必要ありません。『食を通してお客様の食べる喜びを提供してみたい』「営業として新しい食のニーズや価値を創造したい』などの強い持ちがあれば歓迎される業界です。
 効率良く経験を積んで頂くために、セールス補助として営業部に所属する全ての先輩セールスと同行し、約半年間、業務・商品知識や商品の流れ、営業ノウハウ、お客様対応、商品相場動向等を学び身に付けます。
 半年後にメインルートを任されて、約20社の法人顧客(スーパー・精肉店・外食・卸工場等)を担当し、ニーズを十分に聞き取った上で、豊富なラインナップからお客様に合った商品を売り方まで提案するという営業スタイルです。
 仕入れ、商談、販売まで、自らの裁量によるところが大きいため、達成感は十分。お客様と十分にコミュニケーションをとり、信頼関係を築くことが大きな成果につながります。2tトラックで商品をお届けするのも業務のうちですが、最近は生産地から直送するというスタイルの比率を高めることで、営業活動の効率化に成功しつつあります。

◆フードアドバイザー
 入社後の約2週間の新人研修後に本社研修が8月まで実施されます。
 入社の時点で特別な資格や知識は必要ありません。
 大手量販店を担当し、商品ラインナップ、売場構成、POP、エンドユーザーに向けたおすすめレシピなどを提案。POSデータや広告分析と創造性を駆使し、生活者目線で食文化を具体的にリードする仕事です。親子野球教室や料理教室といった食育イベントの企画等も通して、顧客の販売活動をサポートするという役割も担っています。

◆経営戦略室
 経営指針につながる業績、経費、生産性管理、業務効率推進のシステム構築、機械導入に至る、5年先を見据えたプロジェクトを計画し推進する仕事です。先輩が培った営業ノウハウの引き継ぎにとどまることなく、リアルタイムでお客様の動向を分析し、能動的に成果を上げるため、アイデアを出し、それを形にしていきます。

◆事務管理職(本社/営業部)
 事務管理は会社の要。本社部門では、経理・総務・人事の業務に携わり、営業部門では売上・仕入の業務全般を担当します。

募集要項・採用フロー

募集対象
  • 理系学部生
  • 文系学部生
  • 短大生
  • 高専生
  • 専門学校生

募集人数 26~30名
募集学部・学科
  • 全学部・全学科

エントリー方法 (1)まずはマイナビより、エントリーをしてください。
(画面内の【エントリーフォームはこちら】かエントリーのアイコンをクリック)

(2)エントリー後は、ナビに登録頂いているEメールに説明会や選考会の内容を送信致しますので、ご確認ください。

※Eメールでのご連絡が多くなりますので、エントリーの際にはよくチェックするEメールのご登録をお願いいたします。
採用フロー
◇セミナーのご案内→予約
 ・エントリーいただいた方へ優先して、Eメールからご案内します。

◇セミナー参加 ※会社説明会は3月から順次、大阪・名古屋で開催します。
 ・業界のこと、仕事のこと、就職支援も盛り込みます。
 ※自己PRの要点や面接極意なども体験も交える内容です。

【一次選考】 筆記試験・履歴書 3月以降順次開催していきます。
 ・大阪、名古屋で開催をいたします。ご希望の開催場所をご指定ください。
 ・原則セミナーに参加頂いて一次選考に進んでもらいますが、ニッポンハムグループ合同セミナーに参加した方はそのまま一次選考に進んで頂けます。

【二次選考】 人事部面接 4月以降順次開催していきます。
 ・大阪、名古屋で開催をいたします。ご希望の開催場所をご指定ください。

【三次選考】 事業部長面接 4月以降月に1~2回程度で開催していきます。
 ・大阪、名古屋で開催をいたします。ご希望の開催場所をご指定ください。
 ・それぞれ近畿エリア、中部エリアの役員、事業部長が担当します。

【最終選考】 社長面接 4月以降月に1回程度で開催していきます。
 ・大阪本社で開催をいたします。
 
◆人事部面談も随時実施予定で、適性検査結果や面接フィードバックをします。


【追記】
私どもは、ニッポンフードグループとしても採用活動を共有しております。
※合否連絡や次回選考のご案内はEメールでご連絡致します。
内定までの所要日数 ※内々定までの期間と選考回数は、職種・人物・時期により多少異なりますが、説明会参加から2週間~最大2カ月程度を目安としてください。
場合によっては、短期決戦やじっくり膝を突き合わせながら納得がいくまで面談する長期決戦で対応致しております。
選考方法 1)筆記選考(言語・数理・職務適性) 一次
2)面接選考(集団・GD・個人) 二次 三次 最終
※提出書類 履歴書(学校指定写真貼付)
採用の特徴
  • 選考でエントリーシートなし
  • 個別面接でじっくり話せる
  • 総合職採用あり
  • 専門職採用あり
  • 一般職採用あり

提出書類 選考時:学校指定履歴書(写真貼付)
内定時:卒業証明書、成績証明書、健康診断書、運転記録(SD)証明書

採用後の待遇

基本給 四大卒営業職       : 209,000円
短大・高専・専門卒営業職 : 196,000円
四大卒事務職       : 201,000円
短大・高専・専門卒事務職 : 186,000円
(2018年4月実績基本給)

※時間外手当は、基本給÷170h(月労働時間)×25%割増になります。
※法定休日勤務手当は、基本給÷170h(月労働時間)×35%割増になります。
諸手当 通勤手当、役職手当、住宅手当、次世代育成支援手当、時間外勤務手当、都市手当 等
昇給 年1回(4月)
賞与 年2回(7月・12月)
休日休暇 日曜・水曜または祝日、夏季・年末年始など年間休日120日
年次有給休暇、リフレッシュ休暇、メモリアル休暇、半日有給休暇、育児休暇、慶弔休暇などの特別休暇 等
待遇・福利厚生・社内制度

各種社会保険加入、財形貯蓄、借上独身寮制度、借上社宅制度、持家融資制度、育児制度、介護制度、持株会、グループ保険加入、保養所、社員旅行、通信教育制度、エコアクション 等

  • 実力主義の給与体系・評価制度を導入
  • 年間休日120日以上
  • 福利厚生が充実
  • 教育・研修制度が充実
  • 資格取得支援制度あり
  • 時短勤務制度あり
  • 産休・育児休暇取得実績あり
  • 完全週休2日制
  • 社宅・家賃補助制度あり
勤務地 【営業職】
下記の地域にあるいずれかの営業拠点
・愛知県(名古屋市/春日井市/豊橋市/岡崎市)
・長野県(長野市/佐久市/塩尻市) ※長野県への配属は希望考慮有
・岐阜県(岐阜市/土岐市)
・三重県(津市/伊勢市)
・大阪府(摂津市/枚方市/大阪市/和泉市)
・兵庫県(西宮市/神戸市/姫路市)
・滋賀県(東近江市)
・京都府(京都市/福知山市)
・奈良県(大和郡山市/御所市)
・和歌山県(和歌山市)

【事務職】※8/27時点
・中日本フード(株) 金山事務所(名古屋市中区金山1-12-14)
勤務時間 営業社員       8:00~17:00
事務社員(近畿・長野) 8:00~17:00
事務社員(中部)    8:30~17:30
本社フロア      8:30~17:30
(実働8時間)
職業能力の開発・向上 【社内研修実施】
■内定者勉強会
■新入社員研修
■階層別研修
■職種別研修
■専門別研修
■役職別研修
■管理社員養成研修
■通信教育
■国内産地工場視察研修
■海外産地工場視察研修

【プロジェクト会議】
■加工品会議
■効率効果会議
■外食会議
■国内牛会議
■事務会議

【社外研修】
■営業変革プロジェクト研修
■もしもし検定マナー研修
■お客様の声研修
研修制度 【階層別】
・入社時研修、新入社員フォロー研修、入社一年目研修、入社二年目研修、入社三年目研修、産地工場研修、社員等級研修、監督職研修、次期管理者候補研修、責任者評価者研修、アセスメント研修、新任役職者研修、新任管理者研修

【職種別】
・フードアドバイザー研修、事務勉強会、品質保証会議、国内牛担当プロジェクト、量販担当プロジェクト、外食担当プロジェクト、加工品担当プロジェクト、効率効果プロジェクト
自己啓発支援制度 ・通信教育制度…優秀終了で、半額会社負担致します。
社内検定制度 もしもし検定推進…社会人基本マナー、電話応対検定

採用実績

採用実績(学校)

<大学>
愛知大学、愛知学院大学、愛知学泉大学、愛知県立大学、愛知淑徳大学、追手門学院大学、大阪学院大学、大阪経済大学、大阪経済法科大学、大阪産業大学、大阪商業大学、大妻女子大学、大手前大学、神奈川大学、関西大学、関西外国語大学、関西学院大学、畿央大学、京都外国語大学、京都光華女子大学、京都産業大学、京都文教大学、近畿大学、金城大学、岐阜大学、岐阜経済大学、皇學館大学、甲南大学、神戸学院大学、神戸女子大学、至学館大学、信州大学、椙山女学園大学、星城大学、摂南大学、中京大学、帝京大学、帝塚山大学、東海学園大学、同志社大学、同志社女子大学、長野大学、名古屋大学、名古屋学院大学、名古屋経済大学、名古屋商科大学、名古屋市立大学、奈良大学、奈良女子大学、南山大学、日本大学、日本福祉大学、阪南大学、兵庫大学、佛教大学、三重大学、武庫川女子大学、名城大学、桃山学院大学、立命館大学、龍谷大学、和歌山大学
<短大・高専・専門学校>
愛知学泉短期大学、岡崎女子短期大学、岐阜市立女子短期大学、三重短期大学

採用実績(人数) 〇2018年 28名
〇2017年 28名
〇2016年 25名
○2015年 40名
○2014年  4名
○2013年 19名
過去3年間の新卒採用者数 2016年 2017年 2018年
・・・・・・・・・・・・・
 25名  28名  28名
過去3年間の新卒離職者数 2016年 2017年 2018年
・・・・・・・・・・・・・
 10名   5名   0名
過去3年間の新卒採用者数(男女別)    2016年 2017年 2018年
  ・・・・・・・・・・・・・・
 男性 12名  16名  17名
 女性 13名  12名  11名

問い合わせ先

問合せ先 中日本フード(株) 管理本部 人事部/下津 賢治
〒530-0001 大阪市北区梅田二丁目4番9号 ブリーゼタワー
k.shimotsu.nf@nipponham.co.jp

【日本フードグループ採用センター】
◆フリーダイヤル:0120-314-437
※説明会や選考についてのご質問など、気軽にご連絡ください。
※今回の募集は「中日本フード(株)」です。
URL http://www.nfgroup.co.jp/middlefood/
E-MAIL middle@nfgroup.co.jp
交通機関 ●本社最寄り駅は、JR東海道線「大阪駅(桜橋口)」東西線「北新地駅」、地下鉄四つ橋線「西梅田駅」御堂筋線「梅田駅」、阪急線「梅田駅」
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