最終更新日:2019/7/17

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ディップ(株)【東証一部上場/バイトル・はたらこねっと】

  • 広告
  • 人材派遣・人材紹介
  • インターネット関連
  • 専門コンサルティング
  • シンクタンク・マーケティング・調査
本社
東京都
資本金
10億8,500万円(2019年2月末時点)
売上高
421億7,600万円(2018年2月実績)
従業員数
1,967名(2019年4月1日現在の正社員)※派遣・アルバイト・役員除く
募集人数
301名~
  • 業種 広告、人材派遣・人材紹介、インターネット関連、専門コンサルティング、シンクタンク・マーケティング・調査
  • 本社 東京都
  • 資本金 10億8,500万円(2019年2月末時点)
  • 売上高 421億7,600万円(2018年2月実績)
  • 従業員数 1,967名(2019年4月1日現在の正社員)※派遣・アルバイト・役員除く
  • 募集人数 301名~

「私の仕事が、社会を変える」ディップは社会を変えていく。その実行者は、夢とアイデアと情熱を宿す一人ひとりだ。

選考直結!内々定まで最短2週間のスピード選考開催決定! (2019/05/24更新)

皆さん、こんにちは!
ディップ株式会社 新卒採用担当です。
当社にご興味をお持ちいただき、ありがとうございます。

現在、全国各地で「説明会 兼 一次選考会」を実施しております!
皆さんとお会いできることを楽しみにしております。

新卒採用担当一同

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会社紹介記事

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企業成長の鍵を握るのは、“自らがdipを創る”という熱い想いを持つ若手社員。「業界No.1」、そして、その先にある企業理念の実現に向け、成長を追い求めます。
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日々の成果を最大限称えるべく、多彩な表彰制度を用意。切磋琢磨し合える関係を後押しする風土が、自らを高め、成長の追い風となるでしょう。

私たち、ディップのDNA ”ファウンダーズスピリット”

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数々の挑戦をし、失敗を成長への糧としてきたからこそ、今のディップがあります。創業当初から変わらない『ファウンダーズスピリット』を持つ人材私たちは求めています。

■トップメッセージ

目指すべきVISIONがあるからこそ、私たちは歩み続けられるのです。
『夢(dream)、アイデア(idea)、情熱(passion)』
お金も仲間もない時から、この想いだけは誰にも負けずに持っていました。
心から実現したいと思える夢を抱けば、自然とアイデアが湧いてきます。
そして、そのアイデアをカタチにするための熱い情熱が溢れてくるのです。

2013年12月に東証一部上場企業となり、
2017年3月に、設立20周年を迎えました。
そんな私たちが次に目指すのは
業界に先駆けたサービスを進化させ続け、新たな取り組みに挑戦し、
「業界No.1」を勝ち取ること。
そして私たちのビジネスに関わるすべての方々、
ユーザー、クライアント、パートナー、株主、従業員にとって、
「満足度No.1」であることを実現します。

これを実現するには、「人がすべて」です。
なすべき目標・明確な理想像を掲げ
自らがディップを創るのだという強い意志を持つあなたと、
「No.1」を実現していきたい。心からそう思っています。


■ディップのDNA 『ファウンダーズスピリット』

<ピンチはチャンス>
どんな困難も、“発想の転換”でチャンスに変える。
たとえチャンスであっても、油断はしない。
ものごとをあらゆる角度から俯瞰し、自ら道を切り拓く。

<チャレンジし続ける>
どんな状況下でも、失敗を恐れず、果敢に挑戦し続ける。
ベンチャー精神のもと、イノベーターとして、社会の問題点を解決する。

<最後まで諦めない>
強い意志と行動力で、途中で決してあきらめない。
やり遂げることで失敗しても、そこから学び、より大きな成果を出す。

<期待を超える>
言われたことをただ受け入れるだけでなく、
“考え抜き”、価値あるアイデアを創造し、
周囲の期待を超え、自ら高い成長を実現する。

<仕事、人生を楽しむ>
ワークライフバランスをとり、仕事もプライベートも楽しみ、
充実した人生を送る。

<自らがdipを創る>
理念のもとに集まる社員一人ひとりが、強い主体性を発揮し、
新しいdipの未来を築いてゆく。


最近では『人生100年』という言葉も聞かれますが、新卒入社ができる会社はたったの一社だけ。
長い人生でたった一度きりしか味わうことのできない貴重な経験を無駄にしてほしくない。

一度しかないこの瞬間を、共にチャレンジし続けましょう。

会社データ

プロフィール

■目指すはNo.1。そして社会を改善する存在であり続けるために。

「バイトル/はたらこねっと/バイトルNEXT」を運営する私たち。
1997年の設立以来、業界初のWebに特化した求人サイトを立ち上げ、動画情報サービスや職場見学・体験応募機能など業界に先駆けた新たな取り組みや、話題性の高いタレントを起用した戦略的なPR活動を展開。
上場後は成長率328%と著しい成長を遂げてきました。

今、人生100年時代の日本が直面する少子高齢化・労働力不足といった数多くの社会問題は、社会改善を目指す人材ソリューション企業である私たちだからこそ向き合える使命です。
求人事業だけでなく、労働力に代わるキーテクノロジーであるAI・ロボティクス
へのM&Aや出資を行うなど、新たな成長分野への挑戦も始めており、社会を変えていく存在へとさらなる進化を遂げていきます。


■ディップのDNA"ファウンダーズスピリット"を体現できる皆さんへ

dipの今までの成長を牽引しているのは、新卒で入社した20~30代前半の若手。
彼らの成長こそがdipの成長とも言えます。
その中で、創業当初から現在に至るまで、全ての社員に引き継がれるDNA「ファウンダーズスピリット」を掲げています。

"ピンチはチャンス"
"チャレンジし続ける"
"最後まで諦めない"
"期待を超える"
"仕事、人生を楽しむ"
"自らがdipを創る"

このファウンダーズスピリットを持つ社員一人ひとりが、
やがて社会を変える大きな原動力となると確信しています。


■最速の成長を支援する環境が、最高のプロフェッショナルを創る
dipの強みは、「東証一部上場でありながら20代で圧倒的な成長を実現できること」です。
それはコンサルティングという高難度の仕事に従事しながらも、お客様の成長と変化に寄り添える、奥深い仕事だからこそ。

入社1年目からプロとして活躍していただく為に、社内外多彩な研修メニュー、成果を上げた社員を讃える表彰制度、評価・報酬制度といったハード面を完備。
そして、全社員が一堂に会する社員総会、ディップの事業価値をお客様と共に再定義する社内報『Dreamers』、社内の多彩なコミュニケーションを育む社内SNS『TUNAG』と、挑戦を後押しする機会にも全力で投資しています。

私達にとって「人」は、かけがえのない「財産」。
だからこそ、私たちは社員の成長を大切にしているのです。

事業内容
【1】求人広告事業:バイトル/バイトルNEXT/はたらこねっと等
アルバイト・パート・派遣・正社員など様々なお仕事情報を掲載し、
求職者と企業をマッチングさせる求人広告サイトを運営しています。

【2】人材紹介事業:ナースではたらこ
医療・介護機関の医療レベルの向上を目指し、
専任コンサルタントが看護師の転職活動をサポートしています。

▼ディップの強みとは

■ユーザーファーストを追求する独自機能
当社は『求職者にリアルな仕事・職場情報をお届けする。』
というスタンスの下、インターネット媒体だからこそ実現できる、
「動画情報サービス」「仕事体験・職場見学」など、
業界初の機能、サービスを多数生み出してきました。
今後も求職者とクライアントのベストマッチングを
生み出すサービスへと進化を続けていきます。

■多様な求職者のニーズに応え、新たな労働力を創出するサイトラインナップ
新たな労働力として注目している「女性」「シニア」「外国人」向けの
「パートバイトル」「グランジョブ」「ハローバイトル」を、
「バイトル」の姉妹サイトとして立ち上げました。

また、アルバイト・パートとして働く人々が、
正社員を目指すための求人サイト「バイトルNEXT」にも注力しており、
「非正規雇用者の正規雇用化」を支援しております。

■話題性の高いプロモーション
2008年から現在も起用している上戸彩さんのCMを始め、
これまで数々のキャラクターを起用し、
多様なユーザー層をターゲットとしたプロモーションにより、
多くの求職者の方を集めることに成功しています。

■より便利な社会を創出する新サービス
私たちは、求職者と求人企業双方にとって利便性の高いサービスを提供し、
人材需給のマッチングを図っています。
現在は、働いた分のお給料を受け取ることができる
オンデマンド給料サービス「ほぼ日払い君」を展開するBANQ社をグループ化し、
今後も求職者・クライアント双方にとってより便利な社会を創出していきます。
本社郵便番号 106-6231
本社所在地 東京都港区六本木3-2-1 六本木グランドタワー31F
本社電話番号 03-5114-1177
設立 1997年3月14日
資本金 10億8,500万円(2019年2月末時点)
従業員数 1,967名(2019年4月1日現在の正社員)※派遣・アルバイト・役員除く
売上高 421億7,600万円(2018年2月実績)
勤務地 当社は1年目より、「全国勤務前提」で採用をさせていただきます。

■北海道地方  
札幌

■東北地方
仙台

■東京都内
東京本社、新宿、新宿第2、渋谷、池袋、新橋、北千住、立川、町田

■関東地方
横浜、川崎、湘南、大宮、千葉、船橋、柏、高崎、つくば、宇都宮

■東海地方
名古屋、金山、岐阜、豊橋、静岡

■関西地方
大阪、京都、難波、神戸、京橋、堺

■中国地方
広島

■九州地方
福岡、小倉

売上高推移 決算期 <売上>      <対前年比>
______________________
17期 :130億5,000万円   143%
18期 :195億3,000万円   150%
19期 :267億9,800万円   137%
20期 :331億7,800万円   124%
21期 :380億6,200万円   115%
22期 :421億7,600万円   111%
男女比 男性:52.7%
女性:47.3%
平均年齢 27歳
2018年4月1日時点(正社員のみ)
年齢分布 20代:69.5%
30代:22.8%
40代:5.9%
50代:1.6%
管理職昇格平均年齢 29.5歳

<一口メモ>
新卒入社者の最速昇格は、課長職で3年半、部長職で7年
女性管理職比率 29.8%

<一口メモ>
全産業平均6.6%を大きく上回ります。
新卒入社社員比率 81.7%
産休育休取得率&復帰率 100%
取引先業界 ■メーカー
食品、アパレル、住宅、医薬品、化粧品、製薬、インテリア

■情報通信サービス
ゲーム、携帯アプリ・コンテンツ、ソフトウェア、eコマース、インターネット

■サービス
外食、ホテル、ブライダル、旅行、教育・研修、人材
 
■その他
不動産、広告、出版、印刷、介護、福祉、スポーツ など
許認可番号 有料職業紹介事業許可番号 13-ユ-303788
職業紹介優良事業者認定番号 1702019(02)号
沿革
  • ◆1997年
    • ・資本金2,900万円でディップ(株)を名古屋で設立
  • ◆1998年
    • ・日本IBMとコンテンツパートナー契約を結び、
       首都圏1,000店舗のコンビニエンスストアにて
       「無料カタログ送付サービス」を開始
  • ◆2000年
    • ・求人広告業界初の人材エージェント選びのポータルサイト「はたらこねっと」開始
  • ◆2001年
    • ・ヤフー(株)と業務提携し、「yahoo!求人情報」にアルバイト請負情報を提供開始
  • ◆2002年
    • ・「はたらこねっと」のアルバイト・請負情報を「バイトル」として提供開始
      ・「バイトル」が「はたらこねっと」より独立し、新サイトとして情報提供開始
  • ◆2003年
    • ・本社を港区六本木に移転
      ・「バイトル」「はたらこねっと」i-mode、Vodafone live!、EZweb 公式サイトオープン
  • ◆2004年
    • ・東証マザーズ市場へ株式を上場
      ・日本初の紹介予定派遣サイト「はたらこ紹介予定派遣」開始
  • ◆2005年
    • ・全国の転職エージェントを徹底活用する転職支援サイト
      ・「ジョブエンジンエージェント」開始
  • ◆2006年
    • ・ディップ初のテレビCFを「バイトル」で実施
  • ◆2007年
    • ・「はたらこねっと」に全国一斉PCスキルテスト機能を追加
      ・「バイトル」に「GPS検索」を搭載
  • ◆2008年
    • ・「ジョブエンジン」中堅企業向けに中途採用支援の新サービスを開始
      ・ワーキングマザーに特化した派遣求人情報サイト「はたらこママ派遣」開始
  • ◆2009年
    • ・アルバイトから社員をめざすアルバイト情報専門サイト「バイトル社員」
      ・主婦、主夫向けアルバイト情報専門サイト「ママバイトル」を開設
      ・看護師専門の転職情報サイト「ナースではたらこ」を開始
      ・「ナースではたらこ」モバイルサイト開設
  • ◆2010年
    • ・「バイトル」スマートフォン向けアプリ提供開始
      ・業界初 応募状況がひと目で分かる 応募進捗バロメーター搭載
      ・業界初 音声・動画で訴求する「動画情報サービス」、「動画応募サービス」開始
  • ◆2011年
    • ・シフト管理ツール「バイトルシフト」提供開始
      ・「はたらこねっと」 スマートフォン向けアプリ提供開始
      ・「はたらこねっと」データベースから人選可能な新サービス「はたらこアプローチ」提供開始
  • ◆2012年
    • ・「ナースではたらこ」プロデュース、携帯サイト「ナースのお薬辞典」提供開始
      ・子供の写真を家族や親しい仲間だけで共有する、SNS『まごラブ』提供開始
  • ◆2013年
    • ・アルバイト従業員の募集時の時給アップについて交渉する『レイズザサラリーキャンペーン』開始
      ・毎年8月10日が「バイトルの日」として、日本記念日協会より正式認定
      ・12月12日東証一部へ上場
  • ◆2014年
    • ・「バイトル」新CFにAKB48を起用
      ・「はたらこねっと」新CFに上戸彩を起用
      ・アニメの聖地を探せる『聖地巡礼マップ』提供開始
      ・ヤフー(株)の連結子会社 (株)インディバルと業務提携し、「インディバル(indival)求人」へ派遣・看護師の求人情報提供を開始
  • ◆2015年
    • ・制服からアルバイトが探せる新アプリ 『snapバイトル』公開
      ・8月10日(バイトルの日)に「バイトルAKB48スペシャルライブ」を開催
      ・米Forbes誌発表の「Asia’s 200 Best Under A Billion」に選出
      ・「ナースではたらこ」が職業紹介優良事業者の第1期事業者に認定
  • ◆2016年
    • ・「JPX日経インデックス400」の構成銘柄に選出
      ・米Forbes誌発表の「Asia’s 200 Best Under A Billion」に2年連続で選出
      ・シンガーソングライターのピコ太郎さんを「バイトル」イメージキャラクターに起用
  • ◆2017年
    • ・「プライバシーマーク制度貢献事業者」を受賞
      ・設立20周年/本社オフィスを六本木グランドタワーへ移転
  • ◆2018年
    • ・「しごと体験・職場見学」機能リリース
      ・求職者の行動データを活用した「iスカウト」機能リリース
役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合 26.7%(2018年2月1日時点) 331名中 88名

採用データ

取材情報

全てはクライアントの企業成長を実現させるため。採用コンサルタントの介在価値とは。
”私の仕事が顧客を変える”採用コンサルタントの揺るぎない想い
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先輩情報

生意気な自分を拾ってくれたのがディップでした。
山根 弘成
2011年入社
松山大学
人文学部 卒業
商品開発本部次世代事業準備室
web専門スタッフ職
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問い合わせ先

問い合わせ先 〒106-6231
東京都港区六本木3-2-1 六本木グランドタワー31F
ディップ(株) 採用担当
TEL:0120-314-261(平日9:30~18:30)
URL ■コーポレートサイト
  http://www.dip-net.co.jp/

■新卒採用HP
 https://www.dip-net.co.jp/recruit/top/newgrad/

■新卒採用Facebookページ
 http://www.facebook.com/home.php#!/dip.recruit/

■新卒採用Instagramページ
 https://www.instagram.com/dip_saiyo/
E-mail info_saiyo@dip-net.co.jp
交通機関 東京メトロ南北線 六本木一丁目駅直結
QRコード
QRコード
https://job.mynavi.jp/20/pc/search/corp85586/outline.html
外出先やちょっとした空き時間に、スマートフォンでマイナビを見てみよう!
ディップ(株)【東証一部上場/バイトル・はたらこねっと】と業種や本社が同じ企業を探す。
ディップ(株)【東証一部上場/バイトル・はたらこねっと】を志望している他のマイナビ会員は、このような企業も志望しています。

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