最終更新日:2019/6/18

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面接で短所は正直に言うべき?

”短所”だけで終わらなければ大丈夫です(2019年6月7日)

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こんにちは。ツーリストエキスパーツ新卒採用担当です。
『面接で短所は正直に言うべき?』という質問にお答えします。
答えは「言うべき」です。

よく、短所と混同されやすいのが弱みと言う言葉ですが、
長所と強み、短所と弱みは別物です。
この点をしっかり理解して話すことができることも
選考の基準になってくるかもしれません。

短所と長所は、外部基準(他者から見た自分)で、
弱みと強みは、内部基準(自分から見た自分)のことです。
なので、弱みと強みを聞かれたときの面接官の意図としては
★自己分析がしっかりできているか
 →改善・維持することができるか、ということであり、
短所と長所を聞かれたときの面接官の意図としては
★客観的な自分を表現することができる
→組織の中でどう自分が機能することができるか
ということが主な着眼点だとされています。
また、短所は長所でカバーできます。
その点も合わせてアピールできるといいと思います。

説明会参加前にやっておくべきことって、何?

当社のどの部分に興味を持って説明会に参加したいと思ったのかを確認してください(2019年3月13日)

こんにちは。新卒採用担当の長山です。
『説明会参加前にやっておくべきことって、何?』という質問にお答えします。

当社の説明会に参加される前にしていただきたいことは
「当社のどの部分に興味をもって、説明会に参加しようと思ったか」について
考えてみることです。

なんとなく行ってみる、というのでも勿論OKです。
説明会に参加することによって、新しい発見があるかもしれません。
しかし、既に興味を持っていることに対して
知ろう、確認してみようという気持ちで説明会に参加していただくと、
より有意義な時間を過ごせるはずです。
当日朝の電車の中の5分間だけでもいいので少し考えてみてください。

折角の機会ですから、「今日来てよかったな」と帰る前に思える説明会になるといいですね。

学生時代の何をアピールすればいい?

あなたのアピールしたいことはあなたの自由です。(2019年3月11日)

こんにちは。採用担当の長山です。
どのような経験をアピールすれば良いか、ですが、
アピールする経験の内容は何でもいいのでは?

自分では小さい経験だと思うものでも、なんでもいいと思います。
大切なのは、その経験を通して何を考え、どう行動し、そして
そこから何を学び、得たのかということだと思います。
たとえ、アピールしようと思っていることが周りの友達と同じであっても、
それを通して得た”収穫物”はあなただけのもの。
その収穫物について堂々とアピールしてください。
厳しいことを言うようですが、何を経験したとしても
得たものを話せなければそれはただの「出来事」です。

【私を入社させてくれれば、こんなメリットがあるんですよ!!】
ということを存分にアピールできると良いですね。

企業情報を見る際にどこに注目すればいい?

事業内容と求める人物像に注目して見てください(2019年3月7日)

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こんにちは。ツーリストエキスパーツ採用担当の長山です。
企業情報は書いてあること全てが大切な内容に思えてきて
ポイントをつかむのが難しいですよね。
当社の企業情報の中では事業内容と求める人物像の2つについて
チェックしてみてください。

まず、当社の事業内容は、
【旅行会社を人材派遣を通して支えること】を主な事業にしています。
その事業内容を見ていただいて、「こんな可能性があるのでは?」
「自分の●●なところをアピールしたい!」と思ったら
ぜひエントリーしてみてください。

また、求める人物像は、【こんな人と働きたい】という願いであると同時に、
既に働いている社員も今後一緒に目指していきたいと思う人物像でもあります。
今は求める人物像に当てはまらなくても
こんな風になりたいという気持ちがあるだけで十分です。

「日本の旅行業界、”人”を活かしてどう支える?」という課題に
一緒にチャレンジしていきましょう!

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