最終更新日:2020/10/28

  • 正社員

(株)TOAI

業種

  • レジャーサービス
  • アミューズメント
  • 外食・レストラン
  • 空間デザイン・ディスプレイ
  • サービス(その他)

基本情報

本社
京都府

仕事紹介記事

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一人ひとりを大切にする社風の為、入社後は先輩がついてしっかり研修します。個人に合わせた研修で少しずつ仕事の幅を広げ、自分なりの楽しさややりがいを見つけましょう。
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自由に意見を出し合えるミーティングでは、入社年数に関わらず議論が白熱することも(笑)。新しいこと、面白いことに積極的にチャレンジできるボトムアップの雰囲気です。

仕事データ

募集職種・分野 ◆本社総合職
入社時より本社各分野のスペシャリストとしてスタート。
部門のエキスパートとしてのキャリアを積む方、各部門を経験しゼネラリストを目指す方。様々なキャリア形成が可能です。

◆運営系総合職
店長候補として店舗運営スタッフからスタート。
人・物・金の流れを学びながら、キャリアプログラムや資格取得により、店長、エリアマネージャーへ。現場を知ったのち、ゼネラリストとして店舗支援部門、他業態などへ様々なキャリアを築いていけます。
仕事内容 【本社総合職】
現在募集している部署は下記の通りです。

◆経営企画部
  グループ全体の経営企画立案、実行支援を行います。
  事業拡大を企画した中長期戦略の立案や既存事業の課題分析、新規事業の立
  案・遂行を行います。
◆人事部
  経営資源「人」「もの」「金」の“人”に関する業務を行います。
  従業員の採用から退職に至るまで、各種手続きはもちろん、規程の作成、制
  度構築、研修など担当します。
◆経理部
  経営資源の“金”に関する業務を行います。
  給与計算や支払い業務はもちろん月次・年次決算業務などを行います。
◆営業企画部
  マーティングを行い、売上拡大、集客向上を目的とした販促支援、施策企画
  及び導入を行います。
◆システム部
  システム企画、導入、保守、運用を行います。
  自動精算機やアプリ開発など新たなシステム開発にも積極的に取り組みま
  す。

【運営系総合職】
1年目
まずは店長候補として店舗運営業務からスタート。店舗のオペレーション業務を身につけたら、アルバイトスタッフに対する指導や接客指導なども担当していきます。

2年目
早ければ副店長に昇格し、店長をサポートする立場として売上・計数管理、スタッフの労務管理、店舗での様々な企画などに携わります。
最短事例としては、入社約10カ月で副店長に昇格した新卒社員がいます。

3年目
早ければ店長に昇格。ひとつの店舗をまるごと統括する責任者として、人・物・金すべてのマネジメントを行います。もちろん自信がないうちは、店長候補・副店長としてじっくり店舗業務を学んでからのステップアップとなります。

STEP1:店長候補
STEP2:副店長
STEP3:店長/本部サポートチーム
STEP4:エリアマネージャー/本部サポートチーム
STEP5:セクションマネージャー/本部サポートチーム
STEP6:ゼネラルマネージャー/本部サポートチーム

募集要項・採用フロー

募集対象
  • 理系大学院生
  • 理系学部生
  • 文系大学院生
  • 文系学部生
  • 短大生
  • 専門学校生

募集人数 6~10名
募集学部・学科
  • 全学部・全学科

エントリー方法 まずは、マイナビよりエントリーしてください。
採用フロー

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人柄重視の採用をしておりますので、皆様のエントリーお待ちしております!

マイナビにてエントリー
 ↓
企業説明会にご参加ください。
エントリー頂いた方には詳細の日時が決まり次第、優先的にご案内します。

 ↓
一次選考:書類選考 を予定しております。
詳細については企業説明会でご案内します。

 ↓
二次選考:一次面接・適性診断WEBチェック
オンラインでの面接を予定しております。

 ↓
三次選考:最終面接
対面での面接を予定しております。

 ↓
内定!

※上記の採用ステップは現段階での予定となります。
変更が発生した際には、改めてご案内します。

皆さんにお会いできることを楽しみにしております。
内定までの所要日数 約1カ月
選考方法 面接
採用の特徴
  • 選考でグループワークなし
  • 総合職採用あり

提出書類 履歴書、成績証明書、卒業見込証明書

採用後の待遇

基本給 【本社総合職】
月給230,000円
(固定残業手当49,000円、 固定深夜割増手当10,000円含む)
*固定残業手当は42時間分、固定深夜割増手当は40時間分に相当
※超過分については別途支給します。

【運営系総合職】
月給250,000円
(固定残業手当56,500円、 固定深夜割増手当25,500円含む)
*固定残業手当は45時間分、固定深夜割増手当は100時間分に相当
※超過分については別途支給します。
  • 試用期間なし
  • 固定残業制度あり
諸手当 時間外手当、通勤手当(全額支給)
昇給 年1回(6月)

※上記以外にも随時昇格のチャンスがあります。
賞与 年2回(6月/12月)
休日休暇 【本社総合職】
年間休日120日  ※完全週休二日制
有給休暇
慶弔休暇
特別休暇(産前産後・育児・介護)

【運営系総合職】
年間休日105日
有給休暇
慶弔休暇
特別休暇(産前産後・育児・介護)
リフレッシュ休暇
待遇・福利厚生・社内制度

各種社会保険完備(健康保険・厚生年金・雇用・労災)
確定拠出年金制度
従業員割引
慶弔休暇・見舞金制度
店舗報奨金制度
資格取得支援制度
制服貸与
食事補助
借上げ社宅
社員旅行(前年ハワイ・ミュンヘン・バリ島・東京(有名テーマパーク)・北海道・沖縄等の中から行き先を選択)

  • 実力主義の給与体系・評価制度を導入
  • 福利厚生が充実
  • 教育・研修制度が充実
  • 資格取得支援制度あり
  • 産休・育児休暇取得実績あり
  • 平均残業時間が月20時間以内
  • 社宅・家賃補助制度あり
勤務地 ■本部総合職
京都本社(京都市中京区三条通烏丸西入御倉町85-1 烏丸ビル5F)

■運営系総合職
各事業所
勤務時間 【本社総合職】
8:45~17:45
(実働8時間00分)

【運営系総合職】
10:00~翌7:00のシフト制
(実働7時間45分)
研修制度

制度あり

・入社時研修
・入社後フォローアップ研修
・キャリアプログラム

自己啓発支援制度

制度あり

・モバイル教材
・階層別研修
・社外研修受講支援
・ビジネス書貸出

メンター制度

制度あり

キャリアコンサルティング制度

制度あり

年に3回、教育課による面談、
毎月店長・エリアマネージャーによる面談があります。

社内検定制度

制度あり

社内認定トレーナー試験

採用実績

採用実績(学校)

<大学院>
帝塚山大学
<大学>
追手門学院大学、大阪音楽大学、大阪学院大学、大阪経済大学、大阪芸術大学、大阪工業大学、大阪国際大学、大阪産業大学、大阪樟蔭女子大学、大阪商業大学、大阪市立大学、大阪体育大学、大阪電気通信大学、大谷大学、大手前大学、関西大学、関西外国語大学、関西福祉科学大学、関西学院大学、九州共立大学、京都大学、京都外国語大学、京都学園大学、京都工芸繊維大学、京都産業大学、京都女子大学、京都精華大学、杏林大学、近畿大学、近畿医療福祉大学、甲南大学、神戸大学、神戸学院大学、神戸山手大学、四天王寺大学、摂南大学、相愛大学、創価大学、宝塚大学、拓殖大学、大同大学、帝塚山学院大学、天理大学、東海大学、徳島大学、同志社大学、名古屋造形大学、奈良大学、奈良県立大学、花園大学、兵庫県立大学、佛教大学、平安女学院大学、北海学園大学、武庫川女子大学、名城大学、桃山学院大学、山口大学、山口県立大学、立命館大学、龍谷大学
<短大・高専・専門学校>
育成調理師専門学校、大阪ぺピイ動物看護専門学校、大阪IT会計専門学校、大阪観光専門学校、大阪学院大学短期大学部、大阪芸術大学短期大学部、大阪工業技術専門学校、大阪社会体育専門学校、大阪スクールオブミュージック専門学校、大阪成蹊短期大学、大阪デザイナー専門学校、大阪ベルェベル美容専門学校、大阪法律専門学校、大原簿記専門学校大阪校、大原簿記法律専門学校梅田校、大原簿記法律専門学校京都校、大村美容ファッション専門学校、華頂短期大学、関西外国語大学短期大学部、関西美容専門学校、キャットミュージックカレッジ専門学校、専門学校九州デザイナー学院、京都芸術デザイン専門学校、京都光華女子大学短期大学部、京都嵯峨芸術大学短期大学部、京都美容専門学校、京都保健衛生専門学校、グラムール美容専門学校、高津理容美容専門学校、神戸国際調理製菓専門学校、辻学園調理・製菓専門学校、辻製菓専門学校、辻調理師専門学校、東亜経理専門学校神戸駅前校、日本理工情報専門学校

京都建築大学校、高知女子大学、大阪薫英女子短期大学、HAL大阪、バンタンデザイン研究所 大阪校、ヒューマンアカデミー大阪校、ミューズ音楽院、関西メディカルスポーツ学院、京都コンピュータ学院京都駅前校、大原簿記学校、朝日コンピュータスクール大阪校、名古屋ビジュアルアーツ、ビジュアルアーツ専門学校・大阪、ベル国際ビジネス専門学校、ホスピタリティ ツーリズム専門学校大阪、大阪コミュニケーションアート専門学校

採用実績(人数)       男性 女性
2018年度  4名 0名
2019年度  3名 0名
2020年度  1名 2名
過去3年間の新卒採用者数(男女別)
女性 男性 合計
2020年 2名 1名 3名
2019年 0名 3名 3名
2018年 0名 4名 4名

問い合わせ先

〒604-8166
京都市中京区三条通烏丸西入御倉町85-1 烏丸ビル5F
人事部 人事課 新卒採用担当/池田
TEL:075-223-6660
URL http://toai.co.jp/recruit/
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