最終更新日:2019/10/11

(株)テクネット

業種

  • ソフトウエア
  • 情報処理

基本情報

本社
長野県
資本金
4,500万円
売上高
2億952万円(2019年2月実績)
従業員
19名(2019年10月)
  • 業種 ソフトウエア、情報処理
  • 本社 長野県
  • 資本金 4,500万円
  • 売上高 2億952万円(2019年2月実績)
  • 従業員 19名(2019年10月)

拠点は長野!  フィールドは全国!

会社紹介記事

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社内では毎朝の朝礼、毎週の勉強会、会議等をして情報の共有と意識向上を図っております。
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作業が行き詰まったときなどはひと息...過去には英語を教えていた実績のある社員など当社の魅力は幅の広さです。

風通しのよい社風の中、充実した教育体制で文系・理系問わずSEとして成長できます。

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「当社ではお客様と話す機会も多く、納品後には『以前のシステムではできなかった事が改善され、導入してよかった』と喜んで頂ける事がやりがいになります」と渡辺社長。

当社の特長の一つにサービス施設向けのシステムを全国のお客様に提供している事です。文字通り北は北海道、南は沖縄まで幅広くサポートしています。例えばホテルならビジネスホテルやリゾートホテル、旅館等、各宿泊施設の特色に応じたシステムを提供し、タブレットを利用したサービスの向上やWebからの予約データ取り込みや自動精算機によるチェックイン、チェックアウトの自動化などで少人化を実現しています。
また、お客様の要望に応じたソフトのカスタマイズを行い、
顧客満足度を上げています。
ITの人材育成に特化した外部企業で約3カ月の研修があり、その後ベテラン社員の補助SEとして納品作業やオペレーション指導等があります。同時に当社のシステム内容とカスタマイズ方法を学び、OJTを通じて業界情報や専門用語等も習得。こうして少しずつ開発の流れを覚えていきます。

そんな当社が求めているのは、多くの事に興味を持ち自らの存在感を発揮できる人材です。「パソコンやスマートフォンを使ってこんな事ができないか」という発想は興味から生まれますし、お客様に興味を持たないとヒアリングから要望を聞き出せません。また、現在はゴルフ場とホテルがある沖縄の離島からもオファーを頂いている事もあり、出勤したその日に沖縄へ出張に行くような環境を楽しめる人にも当社の仕事は向いています。
技術的な部分は入社後に十分学べますし、実際当社には文系学部を卒業してSEとして活躍している人も沢山います。最初は誰でも知らなくて当たり前ですので、わからない事はどんどん先輩に聞ける環境です。その中から新しい開発のヒントが生まれたり、皆さんの独創的な発想がサービスに繋がる事もあります。また、私は不平不満があれば口にして欲しいと常に社員に伝えています。社員から飲みに誘われて、その中で不満を伝えてくる人もいますので、そういう点では当社は風通しが良い社風だと感じています。

(代表取締役 渡辺 周二)

会社データ

事業内容
  • 受託開発

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STAFFシリーズ ラインアップ

ICT利活用の企画・提案。
パッケージソフトウェアの設計開発及び販売(STAFFシリーズ)。
システム設計・開発。
システム運用・維持サポート。
Webデザイン企画・提案・開発。
各種OA機器販売及びパッケージソフトウェア販売
本社郵便番号 380-0935
本社所在地 長野県長野市中御所1-16-18
本社電話番号 026-227-8353
創業 1983年
設立 1987年3月
資本金 4,500万円
従業員 19名(2019年10月)
売上高 2億952万円(2019年2月実績)
主な取引先 (株)NTTデータ信越
(株)NTTデータ
日本電気(株)
NECソリューションイノベータ(株)
共立コンピュータサービス(株)
旭コムテク(株)
日本事務器(株)
(株)はとバス
関西観光開発(株)
平均年齢 41歳
平均勤続年数 19年
沿革
  • 1983年
    • 東京に本社をおく「平和電算総業(株)」の長野営業所として事業を開始。
  • 1984年
    • NECホームエレクトロニクスより「NECサポートセンター」の指定を受け、NEC顧客の情報化のお手伝いを担う。
  • 1987年
    • 平和電算総業(株)長野営業所から(株)テクニカルネットワークとして分離し設立。
  • 1995年
    • 長野市鶴賀から長野市中御所に本社を移転、社名を「(株)テクネット」に改め現在に至る。
  • 2006年
    • ISO9001・2000 取得
平均勤続勤務年数
  • 2019年
    • 19年
月平均所定外労働時間(前年度実績)
  • 2019年
    • 160時間
平均有給休暇取得日数(前年度実績)
  • 2018年
    • 5日
前年度の育児休業取得対象者数(男女別)
女性 男性 合計
2018年 0名 0名 0名
前年度の育児休業取得者数(男女別)
女性 男性 合計
2018年 0名 0名 0名
役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
  • 2019年
    • 14.3%(7名中1名)
  • 14%(7名中女性1名 2018年度実績)

会社概要に記載されている内容はマイナビ2020に掲載されている内容を一部抜粋しているものであり、2021年卒向けの採用情報ではありません。企業研究や業界研究にお役立てください。

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