最終更新日:2020/8/28

  • 正社員
  • 既卒可

社会福祉法人美芳会

業種

  • 福祉サービス
  • サービス(その他)

基本情報

本社
静岡県
資本金
なし
売上高
8億円
従業員
150人(2018年(平成30年)4月時点)
募集人数
11~15名
  • 業種 福祉サービス、サービス(その他)
  • 本社 静岡県
  • 資本金 なし
  • 売上高 8億円
  • 従業員 150人(2018年(平成30年)4月時点)
  • 募集人数 11~15名

地域の課題をみんなで納得できるように話し合って一緒に解決していきます。

  • 積極的に受付中

【Webセミナー/WEB選考実施中】夏採用開始致しました! (2020/08/28更新)

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<<※新型コロナウイルスへの対応について※>>
・当法人ではすべての職員に検温・マスクの着用・手洗いの徹底を行っております。
・面接時や会社説明時にはマスクの着用をさせていただきますのでご了承ください。
・また、遠方の方も含めましてご希望の方にはweb面接での対応を致します。

個別ご事情に合わせて対応を提案いたしますのでお気兼ねなくお問い合わせください。
また法人説明の動画を更新しております。
https://www.youtube.com/watch?v=FMnKXONRE_0

<<メッセージ>>
住み慣れた地域での生活を支援するために 利用者様の想いに沿ったサービスを提供しております。 法人理念を達成するためにメンバーへ「働きやすさ」「働きがい」「成長」を大事にしております。働きやすい職場環境がよりよいサービス提供につながることを目指して、日々取り組んでおります。
2019年(平成31年)1月には静岡県初の「くるみん」「えるぼし」「ユースエール」の労働局の認定を取得致しました。有給休暇や育休取得などの項目で優れた取り組みとして、子育て・女性活躍・若者育成の観点で認定を頂いております。

5年後・10年後の皆さんの成長とご利用者様へのよりよいサービス提供を一緒に目指しませんか。

詳細はお問い合わせください。まずはエントリーお願い致します。




会社紹介記事

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わたしたち美芳会は相手の想いに副ったサービス価値を提供していきます。職員が自信をもって楽しく、相手のこころが豊かになるように支援していきます。
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ご利用者様・ご家族様・地域の方々へ一人ひとりにあった支援を提供します。

関わるすべてのひと頑張ってその人らしく楽しく支援できる環境を目指します。

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入所・通所・相談の部門に分かれ、それぞれの専門性をもって実現したいよりよいサービス提供を目指します。

法人理念である「地域でのこころ豊かな生活のために」を実現するため一人ひとりの「想いに副い」各サービス提供を行います。これらを達成している状態として、法人職員が顧客(ご利用者様・ご家族様・地域の方々)への最高のサービス支援を自ら楽しんで行っている状態であれば実践できている状態だと考えます。

会社データ

プロフィール

静岡県富士市東部を中心に高齢者向けの福祉サービスを行っております。
美芳会では「地域でのこころ豊かな生活のために」・「想いに副う」の理念のもと、住み慣れた地域での生活を支援するために 利用者様の想いに沿ったサービスを提供しております。
最高のサービス提供ができるよう、職員の「働きやすさ」「働きがい」「成長」を大切にし利用者様の一人ひとりにあわせた支援について気づきをチームで共有し話し合いを通じて、各々に沿ったご支援・解決を提供しています。

静岡初「ユースエール」「くるみん」「えるぼし」のすべての認定企業になりました。静岡で一番働きやすい職場を目指して、よりよいサービス提供につなげます。

事業内容

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特別養護老人ホーム/養護老人ホーム/デイサービスセンター/支援センター/地域包括支援センターの運営

社会福祉事業
 ■特別養護老人ホーム
 ■養護老人ホーム
 ■デイサービス
 ■ショートステイ事業
 ■在宅介護支援センター
 ■地域包括支援センター

公益事業
 ■法人後見受任事業(成年後見制度事業)
 ■地域居場所づくり
 ■介護職員養成研修事業(初任者研修)
■配食事業
本社郵便番号 417-0815
本社所在地 静岡県富士市増川510-1
本社電話番号 0545-39-0061
設立 1996年(平成8年)2月8日
資本金 なし
従業員 150人(2018年(平成30年)4月時点)
売上高 8億円
事業所 特別養護老人ホームすどの杜     (富士市増川)
特別養護老人ホーム風の杜      (富士市原田)
元吉原デイサービスセンターはまかぜ (富士市大野新田)
養護老人ホームするが荘       (富士市原田)
東部地域包括支援センター      (富士市増川新町)
平均年齢 41歳
平均勤続年数 7.4年
沿革
  • 平成31年1月
    • 厚生労働省より子育てサポートの取り組みについて優れた企業として「くるみん」の認定を受けました。
      静岡県初の「くるみん」「えるぼし」「ユースエール」の認定を受けている企業となりました。
  • 平成30年6月
    • 厚生労働省より女性活躍の取り組みについて優れた企業として「えるぼし」の認定を受けました。
  • 平成29年6月
    • 厚生労働省より若者育成の取り組みについて優れた企業として「ユースエール」の認定を受けました。
  • 平成28年3月28日
    • 養護老人ホームするが荘を富士市より移転し、富士市原田にて開所いたしました。
      美芳会としてはじめての養護老人ホームのサービスの事業を開始いたしました。
  • 平成26年12月1日
    • すどの杜にてふじのくに型福祉サービスの事業開始いたしました。
      美芳会にてはじめての障害サービスの事業を開始いたしました。
  • 平成26年10月1日
    • 特別養護老人ホーム風の杜を富士市原田にて開所いたしました。
      美芳会としてはじめての地域密着のユニット型特別養護老人ホームのサービスの事業を開始いたしました。
  • 平成21年10月6日
    • 美芳会として成年後見人等受託事業を開始致しました。
      社会福祉法人として公益事業として法人後見の事業を行っております。
  • 平成19年4月1日
    • 富士市東部地域包括支援センターを開始いたしました。
      美芳会としてはじめて地域包括支援センターの事業を開始致しました。
  • 平成11年4月1日
    • 元吉原デイサービスセンターはまかぜを元吉原地区にて開所いたしました。
  • 平成8年4月1日
    • 特別養護老人ホームすどの杜を富士市須津地区にて開所いたしました。
  • 平成8年2月8日
    • 社会福祉法人美芳会の法人登記をいたしました。
平均勤続勤務年数
  • 2019年
    • 7.2年
月平均所定外労働時間(前年度実績)
  • 2019年
    • 8.4時間
平均有給休暇取得日数(前年度実績)
  • 2019年
    • 12.5日
前年度の育児休業取得対象者数(男女別)
女性 男性 合計
2019年 9名 2名 11名
前年度の育児休業取得者数(男女別)
女性 男性 合計
2019年 9名 1名 10名
役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
  • 2019年
    • 59.1%(22名中13名)

えるぼし認定あり 女性の活躍推進データベースに情報あり

採用データ

問い合わせ先

人事担当:大塚渉爾
〒417-0852
静岡県富士市増川510-1
TEL:0545-39-0061
URL https://miyoshikai.or.jp/
E-mail jinji@miyoshikai.or.jp
QRコード
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