最終更新日:2020/9/23

  • 正社員

大和クレス(株)

業種

  • 建材・エクステリア
  • セメント

基本情報

本社
岡山県

仕事紹介記事

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暮らしの安全を守る責任ある仕事。必要な技術力を高めるための特許や資格の取得に力を入れています。
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プレキャストコンクリート製品の可能性を広く伝え、使用率を上げることが業界全体のミッションです。

仕事データ

募集職種・分野 営業職、技術職、製造職
仕事内容 ●営業職
営業職には2つの部門があります。

〔一般営業〕
限定地域内で、官公庁や施工を行う建設業者へルート的に活動する営業。
建設業者に納期の確認をしたり、
建設工事で使用する副資材を揃えたりして、現場の要望に対応します。
事業の最初から完成まで関わり続けるので、信頼関係を築くのが大切です。

〔開発営業〕
建設コンサルタントや各種公団等へ提案をする技術的営業。
図面を書いて、公庁や民間の建設コンサルタントへ
当社の製品・技術・工法を提案します。
自社製品の需要拡大、販路開拓に努めています。

●技術職
設計、開発、品質管理、施工指導の4部門があり、本社にて業務を行います。

営業担当者から設計の依頼を受け、
製品の設計図、配筋図(コンクリート内部に配置する鉄筋の設計図)、
割付図(施工場所での製品設置の設計図)を作成。

大型の構造物などは分担して設計する場合もありますが、
基本的に一人がひとつの案件を担当します。

営業担当者に、より安全で施工しやすい方法も提案。
オリジナル製品の開発も行います。

CADを使用するためパソコン作業が多い部門ですが、
特殊な製品の場合は実際に現場へ行って施工を確認することもあります。

●製造職
営業からの生産依頼を受け、
設計図をもとに、工場で製品を製造します。

セメント、骨材(砂利・砂)からフレッシュコンクリートを作り、
型枠(鋼製の枠)に流し込み固めます。

他に、生産のスケジュール管理、品質管理、出荷が工場での主な業務。

安全性や利便性、品質を守る最後の砦として、
営業・設計担当に指摘する役目を担っています。

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先輩社員による教育、研修、実践を通じて
専門知識と技術を身に付けられます。

また、上下関係も穏和で、わからないことは気軽に聞けます。
大和クレスを一言で表すと、「誠実なイメージ」とよく言われます。
これはプレキャストコンクリート製品を取り扱っている
メーカーだからなのかもしれません。

土に埋めたら見えなくなってしまう製品なので、
粗悪品を作ろうと思えば作れると思います。

そこを誤魔化さずに、
真面目に、誠実に、良い製品を作り、提供する。

私たちの「誠実さ」こそが
何十年も地域の安心安全を守り、
人々の暮らしを支えていくのです。

募集要項・採用フロー

募集対象
  • 理系大学院生
  • 理系学部生
  • 文系学部生
  • 短大生
  • 高専生
  • 専門学校生

募集人数 6~10名
募集学部・学科
  • 全学部・全学科

募集内訳 営業職:2名
技術職:2名
製造職:2名
エントリー方法 マイナビでのエントリーの他、電話、ホームページ、メールでのエントリーも随時受付しております。
採用フロー

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しっかりと会社のことを知ってもらい、しっかりとあなたのことを教えてもらう。さらに楽しんで受けられる選考ステップをご用意しています!

合同説明会に参加またはナビからエントリー

            ▼
単独会社説明会
〔Create〕 ~プレキャストコンクリート製品の創る価値に触れる体験会~

コンクリートプランター工作や工場見学を通し、
プレキャストコンクリート製品の生み出す価値に触れて頂きます。

            ▼
第一次選考会
〔Region〕 ~地域社会への貢献が体感できるビジネスシミュレーションワーク~

社会問題をダイレクトに解決する方法を
よりもっと体感するためのワークをご用意しました。

            ▼
第二次選考会
〔Environment〕 ~仕事の理解を深めるパンフレットワーク~

プレキャストコンクリート製品を扱う環境に触れ、
大和クレスが世の中から必要とされる理由に迫る選考会。

            ▼
第三次選考会
〔Support〕 ~あなたの疑問に答える面談~

あなたの未来と会社の未来を照らし合わせる面談。
あなたの疑問に答えます。

            ▼
最終選考会
〔Crescendo〕 ~SECRET STAGE 限りない成長への第一歩~

最終選考の内容はシークレット。
ここまで選考を乗り越えられた方のみに
詳細はお伝え致します。
選考方法 ワーク・面談・適性検査・一般常識試験
採用の特徴
  • 個別面接でじっくり話せる
  • 総合職採用あり

提出書類 履歴書、成績証明書、卒業見込証明書

採用後の待遇

基本給 190,000円(2019年4月実績) 190,000円(2020年4月予定)
試用期間なし
  • 試用期間なし
  • 固定残業制度なし
諸手当 住宅手当 7,000円
昇給 年1回(4月)
賞与 年2回(7月、12月)
休日休暇 日曜 祝日 指定土曜日 年末 年始 夏期(年間休日107日) 年次有給(初年度10日、最高20日)、慶弔休暇
待遇・福利厚生・社内制度

従業員持株制度

  • 資格取得支援制度あり
  • 平均残業時間が月20時間以内
  • 社宅・家賃補助制度あり
勤務地 和歌山 大阪 兵庫 岡山 広島 山口 香川 愛媛
勤務時間 本社・営業所 8:30~17:30 休憩時間12:00~13:00
工場 8:00~17:00 休憩時間12:00~13:00
研修制度

制度あり

新人研修 階層別研修

自己啓発支援制度

制度なし

メンター制度

制度なし

キャリアコンサルティング制度

制度なし

社内検定制度

制度なし

採用実績

採用実績(学校)

<大学>
岡山大学、香川大学、愛媛大学、鳥取大学、富山大学、徳島大学、琉球大学、岡山理科大学、岡山商科大学、吉備国際大学、就実大学、川崎医療福祉大学、広島修道大学、福山大学、広島経済大学、広島工業大学、西日本工業大学、九州産業大学、九州共立大学、九州国際大学、日本文理大学、高知工科大学、甲南女子大学、神戸女子大学、神戸学院大学、関西学院大学、大阪芸術大学、大阪工業大学、大阪経済大学、近畿大学、大阪商業大学、大阪経済法科大学、大阪体育大学、大阪国際大学、大阪学院大学、四天王寺大学、摂南大学、大手前大学、京都産業大学、中京大学、朝日大学、愛知工業大学、明治大学、国士舘大学、中央大学、日本大学、青山学院大学、専修大学、東洋大学、山梨学院大学、関東学院大学、神奈川大学

採用実績(人数)      2018年 2019年 2020年
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大卒    3名   3名   5名
短大卒   -    -    -
過去3年間の新卒採用者数
  • 2020年
    • 5名
  • 2019年
    • 3名
  • 2018年
    • 3名
過去3年間の新卒離職者数
  • 2020年
    • 0名
  • 2019年
    • 1名
  • 2018年
    • 0名
過去3年間の新卒採用者数(男女別)
女性 男性 合計
2019年 0名 5名 5名
2018年 0名 3名 3名
2017年 0名 3名 3名

問い合わせ先

大和クレス(株)
〒703-8244 岡山市中区藤原西町2丁目7-34
TEL 086-271-1221
FAX 086-273-4005
総務部 森元まで
URL https://www.daiwa-cres.co.jp
E-MAIL kouhei.morimoto@daiwa-cres.co.jp
交通機関 電車の場合
山陽本線または赤穂線・高島駅南口を出て、県道96号線を南へ徒歩約10分
自動車の場合
山陽自動車道岡山インターチェンジから東へ10km 所要時間約20分
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