最終更新日:2019/9/3

(株)エス・グルーヴ【ROSE BUD、JILL STUART、PINKY&DIANNE、PEARLYGATES、他】

  • 専門店(アパレル・ファッション関連)
  • 人材派遣・人材紹介
  • 専門店(スポーツ関連)
  • 教育
  • 専門コンサルティング
本社
東京都
資本金
1億円
売上高
非公開
従業員
1653 名(男81、女1,572) 2018 年10 月末時点
  • 業種 専門店(アパレル・ファッション関連)、人材派遣・人材紹介、専門店(スポーツ関連)、教育、専門コンサルティング
  • 本社 東京都
  • 資本金 1億円
  • 売上高 非公開
  • 従業員 1653 名(男81、女1,572) 2018 年10 月末時点

販売員だけの会社だからこそ、長く働ける環境を。

会社紹介記事

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2017年、販売機能に特化する形で生まれ変わった同社。アパレル以外の業種も手がける会社となり、キャリアの選択肢もぐっと広がった。業界内でも非常に特徴ある企業だ。
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大規模なグループ会社の一員として、安定した福利厚生制度をしっかり活用できる環境があるのも魅力。活発な労働組合もあり、多くの面で平均水準以上の待遇が敷かれている。

販売職の新しい可能性をひらく当社。「キャリアパスの幅広さが一番の魅力です!」

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「お客様と話す時間を大切にするのが当社の販売スタイル。」

私が入社を決めたのは、当店の募集を見つけたのがきっかけです。ROSE BUDは幅広いテイストやラインナップが魅力で、私も母も大好きで毎月のように通っている大好きなショップでした。接客ホスピタリティの高さや100以上の幅広いブランドを扱っている点は心得ていましたが、実際に店頭に立ってみると、年上のお客様と話す際の言葉遣いや、ニーズや好みを引き出しながら最適なお勧めをしていく難しさを実感。幸い人と話すのは大好きでしたし、服飾の学校で学んだ知識も生かしながら、先輩方にひとつずつ教わりながら学んでいきました。

入社半年が経つ頃にはひと通りの流れを身につけ、お客様のほうから「名前を教えてほしい」とお願いされ、長年の顧客になっていただくなどの嬉しい出来事もどんどん増えていきました。昨年は、テナント先のロープレ大会でブロンズ賞を獲得。今年はさらに上位の賞とゴールド大会への出場権を目指し、意識しながら日々スキルを磨いています。お店のCSも担当していますが、お客様からのご意見はすべて全員で共有し、定期的に話し合っています。「いいお店にしていこう!」という熱い気持ちを持ったスタッフが多く、とても前向きで結束力あるムードが自慢です。

昨年「エス・グルーヴ」として社が生まれ変わってからは、様々な変化もありました。福利厚生制度の内容がさらに充実した点も嬉しかったですが、最も変わったのはキャリアパスが大きく広がったことです。販売職からサブ店長、店長、エリアマネージャーといったコース以外にも、カフェ運営やファッションビジネスコンサルティング、さらには他社への販売職派遣・研修事業なども請け負う会社になりました。ポストありきではなく、その人の志向やスキルありきでの自在なキャリアパスが描けるようになり、場合によっては新しい職種が生まれる可能性も。キャリアのルートも自在になり、実際に私の同期にも、本人の希望で販売職から直接本社のECサイト担当に進んだ人もいます。

私自身はまだ明確な目標は決めていませんが、後輩の育成にとてもやりがいを感じているので、教育事業などの選択肢が広がったことをとても魅力に感じています。色々なジャンルの洋服が好きな方、従来のアパレル販売職に限らないキャリアパスを描きたい方にぜひ仲間に加わってもらえたら嬉しく思います。
(荒川來夢さん/2015年入社)

会社データ

事業内容
グループ内事業会社の約15ブランド277店舗、婦人服からスポーツウエアまで幅広いアパレル店舗を運営と支援しています。

ROSE BUD(ローズバッド)
JILLSTUART(ジルスチュアート)
BOSCH(ボッシュ)
NATURAL BEAUTY(ナチュラルビューティー)
PINKY&DIANNE(ピンキーアンドダイアン)
ADORE(アドーア)
H/standard(アッシュスタンダード)
HUMAN WOMAN(ヒューマンウーマン)
PEARLY GATES(パーリーゲイツ)
MASTER BUNNY EDITION(マスターバニーエディション)
Jack Bunny !!(ジャックバニー)
new balance golf(ニューバランスゴルフ)
St ANDREWS(セントアンドリュース)
Laline(ラリン)
etc...
(2019年3月時点)

1.販売機能受託(販売代行)
2.人財派遣事業および有料職業紹介事業
3.教育研修、販売指導
4.ファッションビジネスコンサルティング事業
5.パーソナルファッションスタイリスト
本社郵便番号 107-0061
本社所在地 東京都港区北青山1-2-3 青山ビル6F
本社電話番号 03-6634-7551
設立 2017年9月1日
資本金 1億円
従業員 1653 名(男81、女1,572)
2018 年10 月末時点
売上高 非公開
事業所 ■東京本社 青山ビル(本社機能)
東京都港区北青山1-2-3 青山ビル6F
TEL.03-6634-7551

■北海道エリアオフィス
北海道札幌市中央区北1条西3-3 札幌MNビル6F

■東北エリアオフィス
宮城県仙台市青葉区上杉1-6-10 仙台北辰ビルディング SEED21
TEL.022-738-8472

■関西エリアオフィス
大阪府大阪市中央区本町3-2-9 TSIホールディングスビル5F
TEL.06-6252-3737

■中京エリアオフィス
愛知県名古屋市東区東桜1-10-29 パークサイドビル栄2F
TEL.052-951-8521

■九州エリアオフィス
福岡県福岡市中央区大名1-15-33 福岡セントラルビル5F
TEL.092-734-0181

株主構成 TSIホールディングス100%
主な取引先 全国百貨店、ファッションビル、ショッピングモール 他
関連会社 [国内アパレル関連事業]
(株)上野商会
(株)サンエー・インターナショナル
(株)サンエー・ビーディー
(株)TSIグルーヴアンドスポーツ
(株)ナノ・ユニバース
(株)アングローバル
アナディス(株)
(株)スピックインターナショナル
(株)ローズバッド
(株)アルページュ
(株)ジャック
(株)アイソラ―
UNIT&GUEST(株)
(株)スタージョイナス
(株)アンドワンダー
(株)TSI・プロダクション・ネットワーク
(株)TSIソーイング
(株)TSI EC ストラテジー

[海外アパレル関連事業]
HUF Worldwide, LLC
上海東之上時装商貿有限公司
TSI Asia Ltd.
MARGARET HOWELL LTD.
MARGARET HOWELL(FRANCE) S.A.R.L.

[その他事業]
(株)トスカバノック
(株)メックモールド
(株)プラックス
Urth Caffe JAPAN (株)
Laline JAPAN(株)
平均年齢 32.94歳(男性:34.30歳、女性:32.87歳)
沿革
  • 1949年
    • 大阪市東区(現在中央区)において、三永(株)を設立。テキスタイル事業部発足。
  • 1979年
    • レディースアパレル<ボッシュ>を発足。
  • 1981年
    • レディースアパレル<ピンキー&ダイアン>を発足。
  • 1987年
    • 社名を(株)サンエー・インターナショナルに変更。
  • 1989年
    • スポーツカジュアルウェア<パーリーゲイツ>を発足。
  • 1991年
    • レディースアパレル<ナチュラルビューティー>を発足。
  • 1992年
    • 渋谷区渋谷に、東京本社機構を移転・統合。
  • 1996年
    • レディースアパレル<ジルスチュアート>を発足。
  • 1998年
    • レディースアパレル<ヒューマンウーマン>を発足。
  • 2005年
    • レディスアパレル<アドーア>を発足。
  • 2011年
    • (株)東京スタイルと共同持株会社移転により、共同持株会社「TSIホールディングス」を設立。
  • 2017年
    • (株)東京スタイル、(株)サンエー・インターナショナル、 (株)TSIグルーヴアンドスポーツの販売機能を受託した会社、(株)エス・グルーヴとして設立。
  • 2018年
    • (株)ローズバッド、Laline JAPAN(株)の販売機能を新たに受託。
月平均所定外労働時間(前年度実績) 5.2時間 (2017年実績)
平均有給休暇取得日数(前年度実績) 8.2日(2017年実績)
前年度の育児休業取得対象者数 82名(うち 女性82名、男性0名、2017年度実績)
前年度の育児休業取得者数 82名(うち女性82名、男性0名、2017年度実績)
役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合 役員
33%(全体3名中 女性1名、2017年度実績)
管理職
68%(全体19名中 女性13名、2017年度実績)

会社概要に記載されている内容はマイナビ2020に掲載されている内容を一部抜粋しているものであり、2021年卒向けの採用情報ではありません。企業研究や業界研究にお役立てください。

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