最終更新日:2020/10/27

  • 正社員
  • 既卒可

(株)やさしい手甲府

業種

  • 福祉サービス

基本情報

本社
山梨県

仕事紹介記事

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利用者さん快適に過ごしてもらうために必要なのは、なによりもスタッフ同士の情報共有といえる。
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利用者さんは、人生の大先輩。どんな状況でも、尊敬を持って接することが大切。

仕事データ

募集職種・分野 【総合職】
(1)サービス提供責任者(訪問介護)
(2)生活相談員(デイサービス グループホーム 小規模多機能型居宅介護)
仕事内容 (1)サービス提供責任者
配属後は訪問介護員としてご利用者宅を訪問し、計画書に基づいた生活援助・身体介護などの介護サービスを提供していただきながら、各種業務の経験を積んでいただきます。2年目を目処にサービス提供責任者として、ご利用者・ご家族への対応や介護計画書の作成、担当者会議などの業務にも携わっていただきます。

(2)生活相談員
配属後は介護員としてデイサービス等でご利用者宅への送迎・入浴介助・食事介助・レクリエーションの企画運営などを行っていただきます。2年目を目処に生活相談員として、ご利用者・ご家族への対応や介護計画書の作成、担当者会議などの業務にも携わっていただきます。

募集要項・採用フロー

募集対象
  • 理系大学院生
  • 理系学部生
  • 文系大学院生
  • 文系学部生
  • 短大生
  • 専門学校生
  • 既卒者

募集人数 6~10名
募集学部・学科
  • 全学部・全学科

エントリー方法 まずはマイナビよりエントリーをお願いします。
採用フロー
【採用フロー】
マイナビよりエントリー

会社説明会、一次選考(適性検査)

一次面接(人事担当者)

最終面接(役員)

内定
内定までの所要日数 会社見学から2週間程度
選考方法 一次選考は適性検査となります。
一次面接は人事担当者と1対1の面接となります。
最終面接は役員との面接となります。
採用の特徴
  • 個別面接でじっくり話せる
  • 選考でグループワークなし

提出書類 履歴書 履修証明書 卒業(見込み)証明書 健康診断書(内定後提出)

採用後の待遇

基本給 大卒:178,000円
短大・専門卒:170,000円
(試用期間3カ月。試用期間中の基本給は変動ありませんが、資格手当の支給はありません。)
  • 試用期間あり
  • 固定残業制度なし
モデル月収例 大卒:208,000円
(介護職員初任者研修手当5,000円、処遇改善手当10,000円、特定処遇改善手当5,000円、障害業務手当10,000円含む)

短大・専門卒:200,000円
(介護職員初任者研修手当5,000円、処遇改善手当10,000円、特定処遇改善手当5,000円、障害業務手当10,000円含む)
諸手当 通勤手当、資格手当、処遇改善手当、障害業務手当、住宅手当、扶養手当、介護支援手当
昇給 年1回(4月)
賞与 年2回(6月、12月)
休日休暇 月9日休み、年次有給休暇、介護休暇、子の看護休暇、慶弔休暇
待遇・福利厚生・社内制度

健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、定期健康診断、優待施設、団体割引保険、腰痛ベルト購入費用補助、レディース検診費用補助、インフルエンザワクチン予防接種費用補助、職域ローン。

  • 福利厚生が充実
  • 教育・研修制度が充実
  • 時短勤務制度あり
  • 産休・育児休暇取得実績あり
  • 社宅・家賃補助制度あり
勤務地 山梨県内および東京都八王子市
勤務時間 8:30~17:30 実働8時間(休憩60分)
※シフト勤務(部門により夜勤あり 22:00~8:00実働8時間(休憩120分))
研修制度

制度あり

【新入社員研修】
新卒で入社された方を対象とした研修。まずは2カ月間かけて社会人としての心構えや考え方、介護の基礎知識を習得していただきます。
また、社内で多くの仲間と出会う中で会社組織の一員であることを実感し、人間関係を構築しながら介護は「チーム」で行う重要性を学んでいただきます。
【ウェルカム研修】
就労開始をしていただいた皆様に「ようこそいらっしゃいました」との思いを込め、また会社に少しでも早く馴染んでいただくための交流と基礎学習を目的とし、開催しています。
【階層別研修】
正社員を対象にした研修です。新規採用者や昇任昇格者に対して、その時期に必要な実務研修となります。
【部門別研修】
各部門が所属員に対して実施する研修です。部門や職種に特化した内容であり、法改正に沿った実践的かつ現場に即した研修となります。
【目的別研修】
受講者を限定、もしくは指名をして実施する研修です。運転をする方、衛生管理をする方など、特定の業務に携わる方に対して専門知識を学ぶ研修となります。
【オープン研修】
各部門が、当社の全従業員を対象として開放している研修です。部門・職種・雇用形態を問わず、自らのスキルを上げるための自由参加型の研修となります。

自己啓発支援制度

制度あり

【通信教育支援】
会社指定の講座(介護職員初任者研修、介護職員実務者研修、社会福祉主事)に対しては補助があります。

メンター制度

制度あり

あり

キャリアコンサルティング制度

制度なし

なし

社内検定制度

制度なし

なし

採用実績

採用実績(学校)

<大学院>
関東学院大学、東京福祉大学、東北芸術工科大学、日本獣医生命科学大学
<大学>
青山学院大学、亜細亜大学、茨城県立医療大学、桜美林大学、大阪府立大学、大妻女子大学、嘉悦大学、香川大学、神奈川大学、慶應義塾大学、健康科学大学、国際基督教大学、駒澤大学、札幌大学、産業能率大学、実践女子大学、城西大学、城西国際大学、駿河台大学、成蹊大学、専修大学、創価大学、高崎健康福祉大学、玉川大学、中央大学、中京大学、中部大学、筑波大学、都留文科大学、帝京大学、帝京科学大学(山梨)、東海大学、東京家政大学、東京家政学院大学、東京純心女子大学、東京女子大学、東京農業大学、東北福祉大学、東洋大学、長崎大学、長野大学、奈良大学、新潟大学、日本大学、日本社会事業大学、日本女子大学、日本福祉大学、白鴎大学、弘前大学、法政大学、松本大学、武蔵野音楽大学、明海大学、明治学院大学、明星大学、山梨大学、山梨学院大学、山梨県立大学、立教大学、立正大学、和光大学、早稲田大学、了徳寺大学、山梨英和大学
<短大・高専・専門学校>
青山学院女子短期大学、和泉短期大学、大阪青山大学短期大学部、大月短期大学、大妻女子大学短期大学部、沖縄キリスト教短期大学、帯広大谷短期大学、専門学校甲府医療秘書学院、甲府市立甲府商科専門学校、国際情報ビジネス専門学校、国際製菓専門学校、湘北短期大学、白梅学園短期大学、実践女子大学短期大学部、上智社会福祉専門学校、杉野服飾大学短期大学部、鶴見大学短期大学部、帝京福祉専門学校、帝京学園短期大学、戸板女子短期大学、東海大学短期大学部、東京家政大学短期大学部、東京交通短期大学、東京商科・法科学院専門学校、東京福祉専門学校、日本ウェルネススポーツ専門学校、日本工学院八王子専門学校、日本電子専門学校、日本福祉教育専門学校、町田・デザイン専門学校、武庫川女子大学短期大学部、山梨学院短期大学、山梨県歯科衛生専門学校、山梨県立産業技術短期大学校、YMCA国際ビジネス専門学校、早稲田速記医療福祉専門学校、産業技術短期大学、甲府ドレメ学院、関東柔道整復専門学校、横浜リゾート&スポーツ専門学校、新潟医療福祉カレッジ、大原簿記学校、東京福祉保育専門学校、米田柔整専門学校、優和福祉専門学校

採用実績(人数) 2018年 大卒2人
2017年 大卒2人
2016年 大卒2人
過去3年間の新卒採用者数
  • 2019年
    • 5名
  • 2018年
    • 2名
  • 2017年
    • 2名
過去3年間の新卒離職者数
  • 2019年
    • 1名
  • 2018年
    • 0名
  • 2017年
    • 0名
過去3年間の新卒採用者数(男女別)
女性 男性 合計
2019年 3名 2名 5名
2018年 1名 1名 2名
2017年 1名 1名 2名

問い合わせ先

〒400-0041
山梨県甲府市上石田1-7-14
企画管理部人事課 担当/吉良 中村
TEL:055-236-6210
URL http://www.yasashiite-kofu.co.jp/
E-MAIL jinji@yasashiite-kofu.co.jp
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