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最終更新日:2021/1/20
説明会実施します。1月27日(水)13:002月3日(水)13:00※当日はご希望の場合、選考に進むことが可能です。※コロナウイルス感染拡大防止のため、説明会はすべてZoomで実施しております。宛先新卒採用担当recruit@force-corp.co.jp
「意欲や協調性を大切に考え、みなさんとお会いできることを楽しみにしています!Web面接も検討しますので、何なりとご相談ください」(採用担当/渡井)
【17社が集うITグループのエンジニア集団です】私たちフォースは、ITベンチャー企業を中心に17社・従業員1,000名が集うグループの一員として、設立7期目を迎えたITエンジニア企業です。システム開発から保守・運用、ユーザーサポートまで、幅広いニーズにお応えし、堅実な成長を続けています。今後、グループ各社との連携をいっそう深め、さらなる事業拡大に踏み出そうとしています。【8割以上が文系出身。手厚い研修&フォローを用意】現在、当社では約90名の社員が活躍し、ほぼ全員がITエンジニアです。そのほとんどが実はIT未経験から加わり、男女比も半々。2020年度に新卒入社した先輩たちの多くも、ITや情報処理を学んでこなかった文系出身で、会社全体でも8割以上が文系出身です。みなさんに対しても、文系・理系の出身は一切問いません。応募者全員と面接を行うことも、意欲や人柄を最優先に考えているからです。入社後は、ビジネスマナー研修から始まり、Word/Excel、プログラミング、ネットワークの仕組みなどを基礎から学べるカリキュラムを用意しています。そして、幅広いプロジェクトに参画する当社なら、まずはデータ入力や資料作成などのITサポート職からスタートし、エンジニアへステップアップすることも、早々にエンジニアとしてシステム開発やインフラ構築などの実践スキルを磨くことも可能です。こうした配属業務を決める際にも、配属後も、キャリア面談を随時行い、一人ひとりに応じた道を考えていきます。営業担当にくわえ、研修担当の先輩もいつでも相談に応じ、職場環境の改善やステップアップのお力になります。【多彩なキャリアを描けるステージです】当社の平均年齢は25歳と若く、会社としても設立7期目の若い会社です。同年代の先輩たちや同期入社の仲間と切磋琢磨しあい、ゆくゆくはプロジェクトを率いるリーダーやマネージャーへ、一緒に成長していける仲間をお待ちしています。グループ全体を活躍フィールドとし、会社の垣根を越えて幅広い事業に携わるチャンスも大きく開かれています。どんなきっかけでも構いません。「ITエンジニアになりたい」という意欲、採用担当の私に率直にぶつけてください。フランクで話しやすい雰囲気の面接も当社の特徴です!気負うことなく、一緒に将来を語り合いましょう。
私たちを取り巻く社会・経済環境は日々変化しており、お客様企業の成長戦略や経営課題、IT活用ニーズは多様化、高度化してきております。フォース(株)は、IT技術領域において幅広い展開を行い、お客様の成長戦略や経営課題に最適なサービスの提案、サービスの提供を積極的に行って参ります。