(株)マルキョウの新卒採用・会社概要

お知らせ・イベント情報	日本経済新聞連動特集【九州・沖縄：トップインタビュー】公開中

めざすのは『感動創造マーケット』。マルキョウの未来づくりを共に。

【新型コロナウイルスへの対応】WEB説明会も開催予定です！（2020/03/02更新）

みなさんこんにちは！マルキョウ採用担当です。
現在、会社説明会予約を受け付けております！
お申込に関しましては予約フォームよりお願いいたします。
当社では、ご都合の良い場所とタイミングでご視聴いただけるWEB会社説明会（録画）を導入しています。遠方にお住まいの方はもちろん、どなたでもお気軽にご利用ください。
また、単独説明会ではマスクとアルコール消毒液の準備をいたします。
こちらもお気軽にご参加ください。
皆様にお会いできることを楽しみにしております！

「入社１年目、２年目と確実に成長を積み、数年後には大きな責務を任される会社です」と先輩社員。前向きな気持ちでチャレンジできる社風が何よりの魅力だと話す。採用人数を大幅に増加。人を増やし、品質や品揃え、サービス向上を実現することで他社と差別化を追求する同社では、特に生鮮食品に力を入れた売り場づくりを展開している。

: 「入社１年目、２年目と確実に成長を積み、数年後には大きな責務を任される会社です」と先輩社員。前向きな気持ちでチャレンジできる社風が何よりの魅力だと話す。

: 採用人数を大幅に増加。人を増やし、品質や品揃え、サービス向上を実現することで他社と差別化を追求する同社では、特に生鮮食品に力を入れた売り場づくりを展開している。

笑顔を大切に、いろいろなことにチャレンジしながら視野を広げ、仕事を楽しむ人へ。

「店づくりやお客様との出会いを楽しんで欲しいですね。商品が売れるのも嬉しいけれど、お客様との交流は特別なもの。ファンを増やす喜びを感じてください」と富松社長。	2017年、リテールパートナーズと経営統合。翌年、２社との資本業務提携により「新日本スーパーマーケット同盟」を締結。無借金経営を続ける当社ですが、業界の未来を見据え、強固な体制を築きたいと考えています。具体的には、それぞれが育んできた企業風土を大切にしながら、人材交流による社員のスキルアップ、仕入単価の削減など、シナジー効果を生み出したいと考えていますね。その中で、当社がテーマに掲げるのは「共」という一文字。もともと「マルキョウ」は「丸共ストアー」として創業しました。丸共の“丸”は、完全で欠けたところがない正しいという意味。“共”には、社員一同、仲良くそして楽しく仕事ができる会社にしようという意味が込められています。その原点に立ち返り、共に働く仲間と仕事を楽しもうという私たちが大切にしているのは、笑顔でいることです。私たちから笑顔で接することで、お客様にも笑顔になっていただく――そんな店づくりが理想ですね。近年は、女性活躍推進にも積極的に取り組み、女性社員中心の部署を立ち上げ。法令遵守や衛生項目を見る内部監査室や賞味期限管理などを見る営業監査を女性ならではの厳しい目線でチェックしています。同時に、産休育休時短制度を利用して仕事復帰を望む子育て世代の社員が安心して働き続ける環境づくりを進めています。また、３年前から開始したアメリカ研修には毎年５、６名が参加。今後はグループ各地を視察するほか、産地や工場見学でいろいろな土地に出向き、実際に見て触れることで見識を深めて欲しいですね。グループ間の若い人同士が交流を深めることで、さらに仕事も楽しくなるのではないでしょうか。そして、プライベートでもどんどん自分の楽しみを見つけて欲しいですね。毎日の暮らしや非日常の楽しみの中からヒントやアイデアが生まれ、店づくりに生かされることもありますから。最後に、皆さんに伝えたいのは、あなた自身がマルキョウを明るく楽しい会社にしてくださいというメッセージです。当社が創業100周年を迎える頃には、皆さんの中から社長が生まれているかも知れません。一人ひとりが社長目線で店舗を見渡す力を養うことが採用のベースにあります。店長をめざすために、笑顔で接客しながらお客様との交流を楽しむこと。スタッフと一緒に楽しみながら商売の面白み、醍醐味を存分に味わって欲しいと願っています。代表取締役社長兼 COO　富松俊一

「店づくりやお客様との出会いを楽しんで欲しいですね。商品が売れるのも嬉しいけれど、お客様との交流は特別なもの。ファンを増やす喜びを感じてください」と富松社長。

2017年、リテールパートナーズと経営統合。翌年、２社との資本業務提携により「新日本スーパーマーケット同盟」を締結。無借金経営を続ける当社ですが、業界の未来を見据え、強固な体制を築きたいと考えています。具体的には、それぞれが育んできた企業風土を大切にしながら、人材交流による社員のスキルアップ、仕入単価の削減など、シナジー効果を生み出したいと考えていますね。その中で、当社がテーマに掲げるのは「共」という一文字。もともと「マルキョウ」は「丸共ストアー」として創業しました。丸共の“丸”は、完全で欠けたところがない正しいという意味。“共”には、社員一同、仲良くそして楽しく仕事ができる会社にしようという意味が込められています。その原点に立ち返り、共に働く仲間と仕事を楽しもうという私たちが大切にしているのは、笑顔でいることです。私たちから笑顔で接することで、お客様にも笑顔になっていただく――そんな店づくりが理想ですね。近年は、女性活躍推進にも積極的に取り組み、女性社員中心の部署を立ち上げ。法令遵守や衛生項目を見る内部監査室や賞味期限管理などを見る営業監査を女性ならではの厳しい目線でチェックしています。同時に、産休育休時短制度を利用して仕事復帰を望む子育て世代の社員が安心して働き続ける環境づくりを進めています。
また、３年前から開始したアメリカ研修には毎年５、６名が参加。今後はグループ各地を視察するほか、産地や工場見学でいろいろな土地に出向き、実際に見て触れることで見識を深めて欲しいですね。グループ間の若い人同士が交流を深めることで、さらに仕事も楽しくなるのではないでしょうか。そして、プライベートでもどんどん自分の楽しみを見つけて欲しいですね。毎日の暮らしや非日常の楽しみの中からヒントやアイデアが生まれ、店づくりに生かされることもありますから。
最後に、皆さんに伝えたいのは、あなた自身がマルキョウを明るく楽しい会社にしてくださいというメッセージです。当社が創業100周年を迎える頃には、皆さんの中から社長が生まれているかも知れません。一人ひとりが社長目線で店舗を見渡す力を養うことが採用のベースにあります。店長をめざすために、笑顔で接客しながらお客様との交流を楽しむこと。スタッフと一緒に楽しみながら商売の面白み、醍醐味を存分に味わって欲しいと願っています。
代表取締役社長兼 COO　富松俊一

会社データ

プロフィール	「よりよい商品を、より速く、より安く」という3原則のもと、マルキョウは常に地域社会に貢献することを使命として進んで参りました。ただ、商品を提供するというだけでなく、産地直送野菜、サラダバイキングなどの商品企画を考え、生鮮品は市場で直接買い付けを行います。また、「どこよりも安い」といわれるマルキョウの裏側では、独自の流通工程を構築し、徹底したコストダウンを図っています。それを支えているのは、マルキョウの社員達。一人ひとりが自らの知恵と力を振り絞り、売場作り、新商品の発掘、季節の変化に応じた商品の仕入れを行っています。その業務内容は一言では語れません。このように社員の想い一つひとつが集まったマルキョウは、お客さまに「感動」を与える“感動マーケット”を創造し続けます。
事業内容	スーパーマーケットの経営（一般食料品・生鮮食料品・惣菜・日用雑貨・衣料品・医薬品・酒類等の販売）

プロフィール

「よりよい商品を、より速く、より安く」という3原則のもと、マルキョウは常に地域社会に貢献することを使命として進んで参りました。

ただ、商品を提供するというだけでなく、産地直送野菜、サラダバイキングなどの商品企画を考え、生鮮品は市場で直接買い付けを行います。
また、「どこよりも安い」といわれるマルキョウの裏側では、独自の流通工程を構築し、徹底したコストダウンを図っています。

それを支えているのは、マルキョウの社員達。

一人ひとりが自らの知恵と力を振り絞り、売場作り、新商品の発掘、季節の変化に応じた商品の仕入れを行っています。その業務内容は一言では語れません。

このように社員の想い一つひとつが集まったマルキョウは、お客さまに「感動」を与える“感動マーケット”を創造し続けます。

事業内容

スーパーマーケットの経営（一般食料品・生鮮食料品・惣菜・日用雑貨・衣料品・医薬品・酒類等の販売）

本社郵便番号	816-8567
本社所在地	福岡県大野城市山田5-3-1
本社代表電話番号	092-501-5221
設立	1964年12月3日
資本金	59億9,620万円
従業員	正社員560名（他3,800名）　※2020年4月現在
売上高	824億円（2020年2月期）
事業所	本　　部／福岡県大野城市店　　舗／福岡、佐賀、長崎、熊本、大分（全86店舗）センター／本部物流センター、精肉センター、精肉パックセンター、　　　　　青果センター、デイリーセンター、冷食センター、惣菜センター、　　　　　鮮魚センター（8カ所）
業績(連結）	売上高　　経常利益　　自己資本比率 ───────────────────────── 2020年2月期　824億円　　15億円　　　85.9％ 2019年2月期　828億円　　15億円　　　85.9％ 2018年2月期　833億円　　19億円　　　83.0％ 2017年2月期　342億円　　 7億円　　　83.5％（決算月変更のため） 2016年9月期　842億円　　25億円　　　81.9％ 2015年9月期　844億円　　26億円　　　81.7％ 2014年9月期　843億円　　21億円　　　82.1％ 2013年9月期　844億円　　13億円　　　81.3% 2012年9月期　878億円　　18億円　　　73.0％ 2011年9月期　909億円　　19億円　　　77.5％ 2010年9月期　897億円　　19億円　　　75.8％
株主構成	(株)リテールパートナーズ（東証1部上場）100％事業子会社
主な取引銀行	西日本シティ銀行、福岡銀行、三井住友銀行、三菱東京UFJ銀行、みずほ銀行
関連会社	(株)青木商事
平均年齢	37歳
沿革	1964年　12月 (株)丸共ストアー（本店福岡市博多区銀天町1-30、資本金400万円）を設立。第1号店雑餉隈店を開店し一般食料品、日用雑貨の販売を開始 1973年　 4月大野城市山田5-3-1に本部移転 1977年　 6月 (株)青木商事（1972年9月設立、菓子・食品・日用品の卸売業）の株式を取得し子会社とする 1983年　 7月フランチャイズチェーン展開を開始 1985年　 5月 (株)マルキョウに商号変更 1988年　 4月日配商品の配送合理化のため、デイリーセンターを福岡市博多区井相田に新築 1990年　 4月福岡証券取引所に株式上場　　　　12月鮮魚センターを福岡市博多区井相田に新築 1992年　12月精肉センターを福岡市博多区西月隈に新築 1994年　 7月青果センターを太宰府市向佐野に新築 1995年　 8月惣菜センターを福岡市東区箱崎ふ頭に新築 1996年　 6月マルキョウ本部を新築建替 1997年　 3月鮮魚センターを福岡市東区箱崎ふ頭に新築　　　　12月本部物流センター新築 2000年　12月精肉パックセンターを精肉センター横（福岡市博多区西月隈）に新築 2010年　 1月フランチャイズチェーン「マイチェリー」の直営開始 2014年 12月設立50年を迎える 2017年３月 (株)リテールパートナーズとの株式交換により事業子会社となる 2019年1月新日本スーパーマーケット同盟発足 2020年4月親会社である（株）リテールパートナーズが東証一部上場
月平均所定外労働時間（前年度実績）	2019年 15時間
平均有給休暇取得日数（前年度実績）	2019年 6日
役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合	2019年 1.0%（300名中3名）

採用データ

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取材情報

自分の考えが店づくり、売場づくりにダイレクトに反映されることが大きなやりがい: 店長、サブマネージャー、バイヤーがマルキョウの魅力を語る

先輩情報

マルキョウ南大利店（福岡県大野城市）店長: 飯星　雅也

大原簿記法律専門学校

問い合わせ先

〒816-8567 福岡県大野城市山田5-3-1 人事部　採用課担当　奥野 TEL：092-501-8448
URL	http://www.marukyo-web.co.jp
E-mail	saiyou@marukyo-web.co.jp
交通機関	西鉄「春日原駅」より、徒歩15分 JR「南福岡駅」から、バスで「西鉄自動車学校」下車
QRコード	https://job.mynavi.jp/21/pc/search/corp50500/outline.html 外出先やちょっとした空き時間に、スマートフォンでマイナビを見てみよう！

(株)マルキョウ

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基本情報

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