最終更新日:2019/8/20

姫路ホーム(株)【三井ホームグループ】

  • 住宅
  • 建設
  • 住宅(リフォーム)
本社
兵庫県
資本金
5,000万円
売上高
34億8,417万円(2019年3月期)
従業員
68名(男性38名、女性30名) (2019年4月現在 パート17名女性含む)
  • 業種 住宅、建設、住宅(リフォーム)
  • 本社 兵庫県
  • 資本金 5,000万円
  • 売上高 34億8,417万円(2019年3月期)
  • 従業員 68名(男性38名、女性30名) (2019年4月現在 パート17名女性含む)

西兵庫地域で三井ホームの『2×4工法』住宅を販売して35年になります。地域密着を最大限生かしながら安心して暮らしていただける住まいを提供しています。

会社紹介記事

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三井ホームのハウジングパートナーとして西兵庫エリアで地域に根ざした営業を行う姫路ホーム。住宅の設計・施工・販売・リフォームまで幅広いサービスを提供しています。
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アットホームな雰囲気と会社全体で人を育てる温かな社風で、新人社員ものびのびと働けます。オンオフのメリハリがあり、ワークライフバランスを実現しやすい環境です。

創業35年、地域密着でお客さまの夢を叶える「家づくり」に貢献する仕事です!

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「営業から設計、施工、メンテナンスまで部署を超えて助け合える風通しの良い環境で、チームワークも抜群です!」と施工管理の安井さん(左)、営業の久間さん。

家族に建築関係者が多いことから、ハウスメーカーに絞って就活をしました。当社を選んだ決め手は、面接での温かな雰囲気。ここなら腰を据えて働けると思って入社を決めました。4年半営業を経験した後に技術職に異動し、現在は施工管理に携わっています。施工管理の仕事は工程・品質・安全管理など多岐にわたり、多くの人とのコミュニケーションが大切な仕事です。異動当初はわからないことばかりでしたが、営業時代に培った会話力を生かし、先輩や職人さんに自分から聞くことで知識を高めています。心がけているのは、全ての面で妥協しないこと。常に完璧を目指して施工管理を行っています。工事担当として初めて担当したお客さまへのお引渡しで、お客さまから感謝の言葉を頂いた時には大きな達成感を得ました。直近の目標は、二級施工管理技士の資格取得。これからも経験を積み、特殊物件である医院や賃貸、店舗等の施工管理にも挑戦したいと思っています。
(安井雄亮さん 技術部工事グループ/2013年入社 桃山学院大学 経済学部卒)

三井ホームというブランド力に加え、地元密着で転勤がないことに惹かれて入社。現在は営業として、モデルハウスに来られたお客さまへのご提案からご契約、契約後のプロジェクトチーム管理までを担っています。住宅営業は人の心を動かす仕事。上司からもらった「遠くの親戚より近くの営業担当」というアドバイスを胸に、「何かあれば久間さんに聞こう」と信頼していただける営業を目指しています。時にはご家族間の橋渡しを行うこともあり、契約前にも関わらず自宅での食事に招いていただくことも。こうしたお客さまに寄り添う営業で、お引き渡しの時に「久間さんに頼んでよかった」という言葉をいただくのが一番のやりがいとなっています。地元密着なので、お客さまと長いお付き合いができるのも当社の魅力。地域に自分が関わった家が増えていくことが嬉しく、いつか自分のお客さまだけの街づくりをしてみたいと思っています。
(久間一世さん 営業部/2014年入社 甲南大学 マネジメント創造学部卒)

会社データ

事業内容

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高品質の住宅を提供するためにも、家に関わる一人ひとりのこだわりが大切です。若い担当者はアイデアを出し合ってフォローし合いながら仕事を進めていきます。

●三井ホームの2×4工法住宅の設計、施工監理、施工請負
●住宅に関するアフターサービス業務
●増改築工事を含むリフォーム工事全般
●総合建設工事全般
本社郵便番号 675-0031
本社所在地 兵庫県加古川市加古川町北在家2047番地
本社電話番号 079-427-5531
設立 1983(昭和58)年3月1日
資本金 5,000万円
従業員 68名(男性38名、女性30名)
(2019年4月現在 パート17名女性含む)
売上高 34億8,417万円(2019年3月期)
経常利益 3,892万円(2019年3月期)
事業所 本社:加古川市
モデルハウス:姫路市2カ所、加古川市1カ所、明石市1カ所、山東町1カ所
株主構成 (株)貝塚工務店
三井ホーム(株)
主な取引先 (株)貝塚工務店
三井デザインテック(株)
三井ホームコンポーネント(株)
三井ホームリンケージ(株) 他
関連会社 三井ホーム(株)
(株)貝塚工務店
(株)ケイ・エル・シー
平均年齢 42.9歳
平均勤続勤務年数 17.4年(2019年4月時点)
月平均所定外労働時間(前年度実績) 26.9時間(2018年度実績)
平均有給休暇取得日数(前年度実績) 9.1日(2018年度実績)
前年度の育児休業取得対象者数 4名(男性2名、女性2名) 2018年度実績
前年度の育児休業取得者数 2名(男性0名、女性2名) 2018年度実績
役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合 役員0%、管理職8.3%(12名中1名:2019年4月時点)

会社概要に記載されている内容はマイナビ2020に掲載されている内容を一部抜粋しているものであり、2021年卒向けの採用情報ではありません。企業研究や業界研究にお役立てください。

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