最終更新日:2020/7/2

  • 正社員
  • 既卒可

奥村組土木興業(株)

業種

  • 建設
  • 設備工事

基本情報

本社
大阪府

仕事紹介記事

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環境開発本部は、道路や橋梁、トンネルといった社会インフラ構築が使命。後世に残る仕事がもたらすのは、確かなやりがいと大きな誇りだ。
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社会を支えるライフラインとして、大切な役割を果たすガス関連工事をコアとするLG本部。高い技術を見込まれて東日本大震災の復興工事も手掛けた。

仕事データ

募集職種・分野 ■総合職
【技術職】
土木施工管理・建築施工管理・ガス工事施工管理・ガス設備施工管理
【事務職】
総務・人事・財務・情報システム・管理事務・現場事務・資材管理
【営業職】
環境開発・LG・プロダクトの各本部での営業
仕事内容 【技術職】
■環境開発本部では、次の仕事に携わります。
・「土木施工管理」として、公共工事現場・民間工事現場での現場監督業務
・「建築施工管理」として、建築工事現場での現場監督業務
■LG本部では、次の仕事に携わります。
・「ガス工事施工管理」として、ガス導管工事現場・舗装復旧工事現場等での現場監督業務
・「ガス設備施工管理」として、ガス設備工事現場での現場監督業務
※LG本部の技術職は関西中心の「地域限定採用」と、首都圏事業所の「首都圏採用」があります。首都圏採用の場合は3年間大阪本社で仕事を学び、4年目に首都圏への配属となります。

【事務職】
■「人事・総務・財務・情報」は、会社全体を把握し、経営・企画するマネジメント業務に携わります。
■「管理事務・現場事務」は、各部門・現場での総合事務に携わります。
■「資材管理」はプロダクト本部に所属し、工場や作業所での資材管理や総合事務に携わります。

【営業職】
■環境開発本部
公共工事の情報収集・入札・契約業務・不動産会社、デベロッパー等への営業に携わります。
■LG本部
不動産会社・デベロッパー等へのガス住宅設備営業に携わります。
■プロダクト本部
ゼネコン・建築会社・工務店等への骨材販売ルート営業及び新規開拓に携わります。

募集要項・採用フロー

募集対象
  • 理系大学院生
  • 理系学部生
  • 文系大学院生
  • 文系学部生
  • 短大生
  • 高専生
  • 専門学校生
  • 既卒者

募集対象は2021年3月卒業見込の方、あるいは卒業後3年以内の方

募集人数 51~100名
募集学部・学科
  • 全学部・全学科

募集内訳 ■総合職
【技術職】52名
【事務職・営業職・SE職】9名
エントリー方法 マイナビからエントリーをお願いします。
採用フロー

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みなさんからのエントリーをお待ちしております!

■エントリー受付

■会社説明会(エントリーシート・適性検査)
 ※技術職希望の方は適性検査の代わりに専門試験(基礎試験)を受けていただきます。
 (予約もマイナビから可能です。)

■一次面接(個人面接 45分)

■二次面接(個人面接 30分)

■最終面接(役員面接 20分)
 ※一部例外になる場合もあります。

オクムラでは“落とすための面接”ではなく“採用するための面接”をモットーに、選考を進めています。そのため一次面接は約45分かけて1対1の個人面接を実施します。その際には皆さんの良い所をできるだけ多く引き出せるように心掛けています。オクムラが短時間の形式的な一次面接をしない理由は、皆さんの飾らない姿を見させていただき、オクムラの飾らない姿を見てほしいと思っているからです。
また、『現場の人の声が聞きたい』『実際に働く職場を見学したい』等のご要望があれば、遠慮なく申し付けください。先輩社員との質問会や、懇親会・現場見学会等を準備させていただきます。
内定までの所要日数 選考の日程により多少異なりますが、約1カ月~2カ月かかります。
選考方法 面接、筆記試験、適性検査
※面接重視です。
採用の特徴
  • 個別面接でじっくり話せる
  • 選考でグループワークなし
  • 総合職採用あり
  • 一般職採用あり

提出書類 当社指定のエントリーシート(履歴書)、成績証明書、健康診断書、卒業(見込)証明書 、推薦書(学校推薦の場合)

採用後の待遇

基本給 ※2019年4月 実績
■総合職
【院 了】228,500円  【大 卒】215,000円
【高専卒】199,500円  【専門卒】199,500円
【短大卒】199,500円

※既卒者はの基本給は最終学歴によって決まります。

※試用期間
 期間:2カ月
 条件:本採用と変わりなし
  • 試用期間あり
  • 固定残業制度なし
諸手当 通勤手当、時間外手当、休日勤務手当、深夜残業手当、現場宿泊手当、資格手当、役職手当、地域手当など
昇給 年1回(4月)
賞与 年2回(7月、12月)
※決算賞与がある場合もあります
休日休暇 完全週休2日制、祝日、年末年始休暇、有給休暇、半日有給休暇、特別休暇(慶弔・産前産後・看護・介護など)
待遇・福利厚生・社内制度

独身寮(横浜・大阪・尼崎・広島)、保養施設会員、スポーツ施設会員、従業員持株会、財形貯蓄奨励金制度、融資制度、退職金制度

  • 年間休日120日以上
  • 福利厚生が充実
  • 教育・研修制度が充実
  • 資格取得支援制度あり
  • 時短勤務制度あり
  • 産休・育児休暇取得実績あり
  • 完全週休2日制
  • 社宅・家賃補助制度あり
勤務地 ■総合職
土木施工管理(環境開発本部): 全国の現場を本支店が分けて管轄しています
建築施工管理(環境開発本部): 関西(主に大阪)
ガス導管工事施工管理(LG本部): 関西(主に大阪・京都・神戸)
ガス設備施工管理(LG本部): 関西(主に大阪・京都・神戸)
事務職 : 関西(主に大阪・京都・神戸)、東京
営業職 : 関西(主に大阪・京都・神戸)

勤務時間 8:30~17:30(実働8時間 休憩60分)
教育制度 新入社員研修、OJT、階層別研修、経営シミュレーション研修、キャリアデザイン研修、各種技術研修、経営実務研修、各種社外研修、通信教育、資格取得バックアップ制度
研修制度

制度あり

・新入社員研修
・資格取得バックアップの研修
・配属先でのOJT教育
・キャリアデザイン研修
・技術研修
・営業研修
・階層別研修
・経営シミュレーション研修
・経営実務研修 等

自己啓発支援制度

制度なし

メンター制度

制度なし

キャリアコンサルティング制度

制度なし

社内検定制度

制度なし

求める人物像 激動の建設業界で勝ち抜くオクムラを、さらに改革し躍進させるために、常に向上心と改善意識を持って物事に取り組めるバイタリティーあふれる方を求めています。
会社の雰囲気 上司、部下、先輩、後輩の分け隔てなく社員同士の仲が良く、とても働きやすい職場環境で、若手にもどんどん重要な仕事を任せてくれる会社です。

採用実績

採用実績(学校)

<大学>
愛知大学、愛知工業大学、青山学院大学、岩手大学、愛媛大学、追手門学院大学、大阪大学、大阪観光大学、大阪学院大学、大阪教育大学、大阪経済大学、大阪芸術大学、大阪工業大学、大阪国際大学、大阪産業大学、大阪商業大学、大阪市立大学、大阪体育大学、香川大学、鹿児島大学、金沢工業大学、関西大学、関西外国語大学、関西国際大学、関西学院大学、関東学院大学、北九州市立大学、九州大学、九州共立大学、九州工業大学、九州産業大学、京都大学、京都外国語大学、京都産業大学、近畿大学、岐阜大学、熊本大学、久留米工業大学、高知大学、高知工科大学、甲南大学、甲南女子大学、神戸大学、神戸学院大学、神戸芸術工科大学、神戸国際大学、國學院大學、国士舘大学、佐賀大学、滋賀大学、滋賀県立大学、摂南大学、相愛大学、崇城大学、第一工業大学、千葉工業大学、中央大学、中央学院大学、中部大学、帝京大学、東海大学、東京電機大学、東京都市大学、東京農業大学、東北学院大学、東洋大学、鳥取大学、豊橋技術科学大学、同志社大学、長崎大学、名古屋工業大学、西日本工業大学、日本大学、日本福祉大学、日本文理大学、羽衣国際大学、阪南大学、梅花女子大学、兵庫県立大学、広島大学、広島工業大学、広島文教女子大学、福井工業大学、福岡工業大学、福山大学、佛教大学、放送大学、三重大学、武庫川女子大学、明治大学、名城大学、明星大学、ものつくり大学、桃山学院大学、山梨大学、立命館大学、琉球大学、龍谷大学、和歌山大学、早稲田大学
<短大・高専・専門学校>
明石工業高等専門学校、麻生建築&デザイン専門学校、ECCコンピュータ専門学校、大阪建設専門学校、大阪工業技術専門学校、大阪府立大学工業高等専門学校、大妻女子大学短期大学部、大手前短期大学、鹿児島工業高等専門学校、関西外国語大学短期大学部、<専>京都建築大学校、京都府立京都高等技術専門校、近畿大学工業高等専門学校、近畿職業能力開発大学校(専門課程)、呉工業高等専門学校、神戸市立工業高等専門学校、神戸女子短期大学、神戸電子専門学校、神戸山手短期大学、修成建設専門学校、中央工学校、日本工科大学校、プール学院大学短期大学部、舞鶴工業高等専門学校、松江工業高等専門学校、米子工業高等専門学校、和歌山工業高等専門学校

採用実績(人数) 55名(2019年4月)
45名(2018年4月)
28名(2017年4月)
過去3年間の新卒採用者数
  • 2018年
    • 45名
  • 2017年
    • 28名
  • 2016年
    • 47名
過去3年間の新卒離職者数
  • 2018年
    • 2名
  • 2017年
    • 8名
  • 2016年
    • 12名
過去3年間の新卒採用者数(男女別)
女性 男性 合計
2018年 3名 42名 45名
2017年 0名 28名 28名
2016年 2名 45名 47名

問い合わせ先

〒552-0016 大阪府大阪市港区三先1-11-18
経営本部 総務部 人事課 採用担当者
フリーダイヤル:0120-39-5362(人事課直通)
URL http://www.okumuradbk.co.jp/
E-MAIL recruit@okumuradbk.co.jp
交通機関 大阪メトロ中央線「朝潮橋」 7番出口から徒歩5分
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