最終更新日:2021/9/22

(株)ウェルライフKAWADA

  • 正社員

現在、応募受付を停止しています。

業種

  • 福祉サービス

基本情報

本社
宮城県
資本金
1,000万円
売上高
2020年度実績 4億8.000万円
従業員
110名
募集人数
1~5名

働きながら自分を見つける。働くことで新しい自分を発見できたり、自分という人間を知ることができます。ウェルライフKAWADAで自分を見つけてみませんか?

内定まで約1週間。秋採用が良いご縁となりますように。エントリー、お問合せお待ちしております。 (2021/09/09更新)

PHOTO

(株)ウェルライフKAWADAの企業ページをご覧頂きありがとうございます。

突然ですが、皆さんの働く理由は何ですか?
私は働くことは新しい自分の発見だと思います。

弊社社員の声を少し紹介します。
「入居者様に、あなたじゃなきゃだめだと言われた時はとても嬉しかったです」自分はだれかに必要とされることがこんなに喜びを感じる人間なんだ、と発見。
「毎月のイベントを任されているのでプレッシャーもあるけれど、楽しんでいる入居者様をみるとやったーと思う」企画力、実行力が自分って案外あるんだな、と発見。

などなど夢中で働くと新しい自分が見つかります。
その発見ができるのがウェルライフKAWADAだと思っています。

介護会社だからといってずっと介護職だけを続けるわけではありません。
もちろん介護を極めてエキスパートになるのも一つです。
けれど色々な職種があり、新しい部門も開設中です。
当社がみなさんに求めるものは未来のKAWADAを引っ張っていってもらうパワーとチャレンジ精神です。

新しい自分を発見したい方、いらっしゃいませんか?

就職活動中で色々みてはみたけれど、今ひとつ自分にピンとこない人、何だか迷っている人、ウェルライフKAWADAでは説明会も継続、秋採用も積極的に行っております。

高齢化がすすむ今、介護業界は飛躍し続けています。
自分らしさを生かしながらやりたいことをやってみたいと思いませんか?



秋になり、周りのお友達は内定が出ていて焦ったり、なかなかぴんとくる
会社を見つけられない方、早い、遅いは関係ないと思います。
ゆっくり探して、思いがけないところからご縁が生まれる場合もあります。

それが弊社であればいいなと思います。

お問合せ等お待ちしております。

  • モーダルウィンドウを開きます
  • モーダルウィンドウを開きます
  • モーダルウィンドウを開きます
  • モーダルウィンドウを開きます
  • モーダルウィンドウを開きます
  • モーダルウィンドウを開きます

会社紹介記事

PHOTO
写真の『ウェルライフヴィラ岩切』をはじめ、宮城と北海道を中心に高齢者住宅を展開しています。高齢者施設のような安心感と、自宅のような自由度を両立した住空間です。
PHOTO
職員同士で何でも相談し合えるアットホームな雰囲気。経験豊かなベテラン職員がきめ細やかにサポートしてくれるので、安心して働けます。

自由度と安全面に配慮して、高齢者の暮らしをサポート。未経験から介護のプロに成長!

PHOTO

就職活動では企業説明会などに積極的に参加して、企業の生の声をしっかり聞いてください。当社は介護職に興味のある人を、手厚くサポートしてくれる職場です。(小山さん)

当社は高齢者住宅の運営や居宅介護支援・訪問介護を手掛けている会社です。宮城と北海道を中心にウェルライフガーデン・ウェルライフヴィラのブランドで高齢者住宅を展開し、訪問介護事業所「あおいケア」の職員たちが、利用者様の生活全般をサポートしています。
私は以前から「人の生活を支える仕事がしたい」と考えており、介護職に興味を持っていました。その思いを叶えるべく、大学3年生の頃に『ウェルライフKAWADA』のインターンシップに参加。ウェルライフシリーズの高齢者住宅では、利用者様がご自宅にいるような感覚で過ごせ、職員も自由度の高い介護に取り組むことができる点に惹かれ、入社を決めました。

現在は『ウェルライフヴィラ岩切』の介護職員として、利用者様の生活全般のサポートを行っています。入社1年目なのでお部屋の掃除やシーツ交換、お風呂や就寝の介助を中心に、徐々にお食事や排せつの介助など、できる仕事を増やしています。利用者様から「ありがとう」「いつも頑張っているね」という言葉をいただくとうれしいですね。当然のことですが、利用者様一人ひとり考え方も性格も異なるため、コミュニケーションを大切にしながら「自分らしさ」や「安全・安心」に配慮した介護を心がけています。経験が浅く対応に悩んだ時には、経験豊かな先輩たちに相談できるのも心強いですね。

当社の魅力は私のように介護の知識や技術がなくても、一から学び介護のプロをめざせる環境が整っていることです。私も入社後、介護職員初任者研修の資格を取得するために、働きながら外部のスクールに通い、通信教育も受けながら資格を取得しました。スクールの受講料などは会社がバックアップしてくれる上に、社内研修でも知識や技術を学べるため、安心して勉強に励むことができました。取得後も定期的な社内研修を通して、介護に必要な知識や技術を身につけられるので、未経験からでもチャレンジできますよ。「介護職に就くためには、学生時代に専門的な分野を学ばないといけないのでは?」と思う学生さんもいらっしゃるかもしれませんが、そんなことはありません。私も一からスタートし、将来的には国家資格・介護福祉士の資格を取得して、この道のプロフェッショナルになりたいと思っています。人と接することが好きな方をお待ちしています!

(小山 美緒/あおいケア仙台東・2020年入社)

会社データ

プロフィール

「介護に住まいの安心を備えたい」私たち「あおいケア」は、そんな思いから生まれました。創立以来、高齢者向け賃貸住宅「ウェルライフガーデン/ウェルライフヴィラ」とともに、24時間、高齢者な皆様とそのご家族の「安心」と「安全」を支える…それが私たちの使命です。また、住宅にお住いの方だけではなく、地域の皆様に親しまれ、地域社会の貢献に努めると同時に、社員一同、信頼される企業を目指して研鑽を重ねていきたいと思います。

・有給休暇が取りやすい環境です
・新卒・中途共に定着率が高いです
・「仙台で働きたい!プロジェクト」仙台市奨学金返還支援事業の参加企業です

事業内容
私たちウェルライフKAWADAは、宮城県仙台市に本社を置き、高齢者住宅の運営や居宅介護支援・訪問介護を手掛けている会社です。ウェルライフガーデン/ウェルライフヴィラのブランドで展開する高齢者住宅内の訪問介護事業所「あおいケア」を運営しています。
直営は宮城県内、北海道内に拠点があります。
本社郵便番号 983-0043
本社所在地 宮城県仙台市宮城野区萩野町3丁目20-3
本社電話番号 022-788-3662
設立 2004年7月
資本金 1,000万円
従業員 110名
売上高 2020年度実績 4億8.000万円

働き方データ

  • 平均勤続勤務年数
    平均勤続勤務年数
    • 6年
    2019年度
  • 月平均所定外労働時間(前年度実績)
    月平均所定外労働時間(前年度実績)
    • 2時間
    2019年度
  • 平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    • 7日
    2019年度
  • 前年度の育児休業取得対象者数(男女別)
    前年度の育児休業取得対象者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業取得対象者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業取得対象者数(男女別)(合計)
    対象者 2名 0名 2名
    2019年度
  • 前年度の育児休業取得者数(男女別)
    前年度の育児休業取得者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業取得者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業取得者数(男女別)(合計)
    取得者 2名 0名 2名
    2019年度
  • 役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    • 40.0%
      (15名中6名)
    • 2019年度

問い合わせ先

問い合わせ先 〒983-0043
宮城県仙台市宮城野区萩野町3丁目20-3
TEL 022-788-3662
新卒採用担当 菊地
URL http://www.wlsp.jp/
E-mail kawadasaiyou@gmail.com
交通機関 仙台市営地下鉄 東西線 卸町駅より徒歩12分
QRコード
QRコード
https://job.mynavi.jp/22/pc/search/corp232611/outline.html
外出先やちょっとした空き時間に、スマートフォンでマイナビを見てみよう!
(株)ウェルライフKAWADAと業種や本社が同じ企業を探す。
(株)ウェルライフKAWADAと特徴・特色が同じ企業を探す。

トップへ