学生のための就職情報サイト

  • 企業検索

  1. トップ
  2. 就活支援
  3. みんなのギモンに企業が回答!

みんなのギモンに企業が回答!

企業説明会の後、お礼状は送るべき?

156 件の回答

お礼状は〇〇〇!!(2021年03月25日)

PHOTO

こんにちは!!株式会社エフオープランニング人財開発部の若松です。今年も皆さんの就活に関するギモンにアドバイスしていきます!!さて、今回のテーマは【お礼状について】という事ですのでお答えします。ズバリ当社の場合はいりません。だって、大変じゃないですか!笑一般企業もお礼状を求めている企業は少ないのではないかと思います。送ったからといって選考が有利に進むこともないと思っていいのかと。企業が見たいのはお礼・・・

つづきを読む

(株)エフ・オー・プランニング

  • 業種  人材派遣・人材紹介 、 各種ビジネスサービス・BPO、 専門コンサルティング
  • 東京都
  • 100 ~ 300人未満

検討リストに登録

『企業説明会の後、お礼状は送るべき?』送らなくても大丈夫です!(2021年03月25日)

就活生の皆様、こんにちは株式会社カマタニの採用担当の鳥居です。 お礼状は頂けると、正直なところ嬉しいです。ですが、送った方と送らなかった方で差ができてしまうのは、不公平になってしまいます。なので、お礼状を送ったからといって、評価はいたしません。 お礼状を送る気持ちだけ、ありがたく頂戴します。 私たち採用担当としても、お一人お一人にメッセージを添えてお送りしたいところですが、正直なところいろんな制約・・・

つづきを読む

(株)カマタニ

  • 業種  商社(アパレル・ファッション関連) 、 アパレル(メーカー)、 リース・レンタル、 商社(その他製品)、 専門店(アパレル・ファッション関連)
  • 兵庫県
  • 100 ~ 300人未満

お礼状を送るなら、説明会で人事担当者にしっかりアピール!(2021年03月25日)

PHOTO

基本的にお礼状は必要ありません。実際に沢山の応募者の中で、定型の文章を送ってもあまり印象に残りませんし、皆さんのお手間を増やすだけです。ですが、効果のあるやり方もあるように思います。それは、説明会などでしっかり人事の人と話をして、質問をして、自分の印象をしっかりと植え付けてから、話をしたその人にお礼状を送ることです!やっぱり知っている人からのお礼状には心が動くものです。「あー、あの人 積極的に質問・・・

つづきを読む

(株)コーアツ

  • 業種  機械 、 設備工事、 プラント・エンジニアリング、 ガス・エネルギー、 整備・メンテナンス
  • 兵庫県
  • 100 ~ 300人未満

「自分」が良いと思ったら送ってみましょう!(2021年03月25日)

PHOTO

就活生の皆さん。こんにちは!ムトーアイテックス株式会社採用担当です。今回のテーマは「企業説明会の後、お礼状は送るべき?」です。就職活動をはじめたばかりの方が多いと思いますので、何をしたら正解?!と悩んでしまうこともあると思います。当社は、お礼状がないからといって、選考に進めないか?という意味では、そのようなことはありませんので、ご心配しなくても、大丈夫です。ただ、自身で良いと思うことは、何もしない・・・

つづきを読む

ムトーアイテックス(株) 【MUTOHグループ】

  • 業種  ソフトウエア 、 情報処理、 専門コンサルティング、 受託開発
  • 東京都
  • 100 ~ 300人未満

送る必要はありません!!(2021年03月25日)

PHOTO

就活テクニックを紹介する本やサイトではお礼状を送るよう勧めているものもありますが、送る必要はまったくありません。企業側としては、お礼状をいただくことで印象に残ることはあるかもしれませんが、それが合否に関わることはありません。それとこれとは別の話です。お礼状を作って送る時間を、自己分析や業界・企業研究、ES・面接対策などに使った方が最終的な結果はよくなると思います。ぜひ限られた時間を有効活用して就職活・・・

つづきを読む

(株)テクノプラン

  • 業種  ソフトウエア 、 情報処理、 サービス(その他)、 インターネット関連
  • 東京都
  • 50 ~ 100人未満

特に評価には影響はありません。【キングラン】(2021年03月25日)

PHOTO

こんにちは。キングラン採用担当です。弊社の場合は、お礼状がその後の評価につながることはありません。心遣いはとても嬉しいですが、就職活動中の皆さんはお忙しいと思いますので、お礼状を書く時間を、企業研究など、ぜひ他のことに活用してくださいね。次回の会社説明会は、決まり次第ご案内いたします。まずは、エントリーお待ちしています!

 

キングラングループ【キングラン(株)、キングラン・メディケア(株)、キングランリニューアル(株)】

  • 業種  商社(インテリア・住宅関連) 、 商社(文具・OA関連・日用品)、 リース・レンタル、 住宅(リフォーム)、 農林・水産
  • 東京都、 大阪府
  • 1000 ~ 3000人未満

検討リストに登録

その気持ちを大切にしてください!!(2021年03月25日)

PHOTO

みなさん、こんにちは!!日本SE採用担当です。このページをご覧いただきありがとうございます。お礼状を送った方が良いかな??そのお気持ちはこれからも大切にしてください。ただ、当社の場合はその後の評価が上がることはありません。送られていないから評価が下がることも勿論ありません。お礼状を書く時間を業界研究や企業研究に割いたほうが、有意義な時間の使い方かと思います。面接の際に説明会でお話ししたことをしっかりと理・・・

つづきを読む

日本SE(株)

  • 業種  ソフトウエア 、 情報処理
  • 東京都
  • 500 ~ 1000人未満

検討リストに登録

いただけたらもちろんうれしいですが…(2021年03月25日)

こんにちは。東洋設備(東洋グループ)採用担当の山本です。会社説明会の後に、お礼状やお礼のメールをいただければもちろん嬉しく思います。だからといってそれが直接評価につながるわけではありません。会社説明会はあくまで会社説明会。選考ではないというのが当社の考え方です。応募してくれた学生の評価については選考でのみ行います。お礼状やお礼のメールがなかったからといって、評価が下がることはありません。ですが、採・・・

つづきを読む

東洋設備(株)【東洋グループ】

  • 業種  設備工事
  • 静岡県
  • ~ 50人未満

印象はとても良いですよ!(2021年03月25日)

企業説明会の後にお礼のメールを頂戴することはありますが、お礼状を送るのは学生の皆さんには大変な負担なのではないでしょうか。もちろん、お礼状が届いたら印象はとても良いです!!評価につながるかどうかと言ったら・・残念ながらはっきりと評価に繋がります!とは言えません。もし余裕があれば、お礼のメールで良いのではないでしょうか。弊社の雰囲気を知りたい方、ちょっとした疑問がある方、会社説明会にお越しいただいて・・・

つづきを読む

高柳電設工業(株)

  • 業種  設備工事 、 整備・メンテナンス、 建設、 重電・産業用電気機器
  • 福島県
  • 50 ~ 100人未満

検討リストに登録

テンプレのお礼状は必要ないです!(2021年03月25日)

皆さんこんにちは、株式会社みらいふ採用担当の中谷です。今回のテーマは「企業説明会の後、お礼状は送るべき?」です今回のテーマですが、確かにお礼状を送ってくださる方もいらっしゃいます。正直に言うと、会社としては丁寧に書かれたお礼状を見ると「しっかり説明を聞いてくれたんだな」「ここの説明のところに興味を持ってくれたんだ」といった気づきもあり非常に嬉しいです。ただ、こういうテーマで出てくるとなると「だとす・・・

つづきを読む

(株)みらいふ

  • 業種  商社(インテリア・住宅関連) 、 住宅(リフォーム)
  • 福岡県
  • 300 ~ 500人未満

検討リストに登録

◆あなたの可能性を狭めないように◆(2021年03月25日)

PHOTO

こんにちは。東洋機械の金子と申します。感謝の気持ちを伝える事は大事だと思いますし、就職活動のご経験として、お礼状やビジネスマナーについて、知っておく事は、社会人になってからも活かせる財産になると思います。但し、当社の選考で、お礼状は必要ありません。(私からのご来社のお礼は、当日、直接伝えさせて頂きます)当社の面接は個別で実施しております。あなたの可能性を狭めないように、しっかりとお話しを聞かせて頂き・・・

つづきを読む

東洋機械(株)

  • 業種  機械 、 精密機器、 機械設計
  • 東京都
  • ~ 50人未満

検討リストに登録

採用担当から見る!「印象」について(2021年03月24日)

(株)日本ビジネス開発の採用担当を務めております御牧(ミマキ)です!新卒採用において”印象を残す”ということはとても大切なことだと考えております。その一つの手段としてお礼メールを送るのは効果的だと思います。実際、説明会後にお礼のメールを送っていただく学生さんは多くありません。その中で、自分が感じたことや気付きなどを添えて一言お礼を送ることで採用担当の印象に残ります。もちろん、送らなかったからといっ・・・

つづきを読む

(株)日本ビジネス開発

  • 業種  ソフトウエア 、 情報処理
  • 東京都、 大阪府
  • 100 ~ 300人未満

検討リストに登録

【良い印象を与えるきっかけになります!】(2021年03月24日)

結論からお伝えすると、送ることがプラスの評価につながる可能性があります。ご自身が書いたお礼に気持ちを読むことで企業として何かマイナスな印象になることは低いですので、送るに越したことはないです。説明会から各選考で感じたことや思ったことを綴り改めて伝えることで、皆さんの理解度や志望度が伝わってきますので良いアピールになります。選考中の企業が多い場合は、その分送る量も増えてくるかと思いますので必ずという・・・

つづきを読む

(株)フルキャストホールディングス【東証一部上場】

  • 業種  人材派遣・人材紹介 、 各種ビジネスサービス・BPO、 サービス(その他)、 イベント・興行、 専門コンサルティング
  • 東京都
  • 1000 ~ 3000人未満

検討リストに登録

志望度の高さをアピールするなら、お礼状よりも…(2021年03月24日)

こんにちは。株式会社ステップ採用担当の安藤です。 「お礼状の有無で合否は変わりません。でも志望度の高さをアピールするなら送った方が…」と大体の企業様の回答にあると思います。 まあその通りだと思います。 でもテンプレっぽいお礼状が届いても、へ~全部の会社に出してるのかな?で終わります。積極的に志望の高さをアピールするのであれば、後日お礼状が来るよりも説明会もしくは面接で直接伝えてみてはどうでしょう。「・・・

つづきを読む

(株)ステップ

  • 業種  情報処理 、 ソフトウエア
  • 神奈川県
  • 100 ~ 300人未満

わざわざ送ってくれるなんて優しい子だなあ~(ほっこり)(2021年03月24日)

こんにちは!アプシィ株式会社 採用担当です^^わたしたちはゲームの企画開発や運営などを行っている会社です。現在500万DL突破の運命選択RPG『イドラ ファンタシースターサーガ』を運営中☆さて、説明会後のお礼状についてですが、これは送っても送らなくてもどちらでも大丈夫です!送らなかったからと言って、何も評価に響きません!逆に送っていただいた時は、わざわざありがとう!と嬉しくなります♪もしお礼状を送る際には・・・

つづきを読む

アプシィ(株)

  • 業種  ゲームソフト 、 ソフトウエア、 情報処理、 受託開発
  • 東京都
  • 100 ~ 300人未満

【東京大学】お礼メールは不要です!(2021年03月24日)

PHOTO

説明会や面接後にお礼メール・お礼状を送るかどうか、迷いますよね。結論から申し上げますと、【不要】です!本学の場合、お礼メール・お礼状が選考に影響することは一切ございませんのでご安心ください。就職活動や学業で忙しいかと思いますので、貴重なお時間をご自身のために使っていただきたいですし、その熱い想いを選考に向けていただけたら嬉しいです!--------【皆さんのご応募をお待ちしております!】--------現在、独自・・・

つづきを読む

国立大学法人東京大学

  • 業種  学校法人 、 教育
  • 東京都
  • 5000人以上

【ここぞという時に】志望度を伝える一つのアピール方法です!(2021年03月24日)

PHOTO

こんにちは、アイル採用担当の長嶺です。会社説会への参加後、お礼状は送るべきなのか、それによって持たれる印象は変わるのか、やっぱり気になりますよね。◆お礼状は送るべき?もちろん送るに越したことはないと思いますが、逆に言うと、必ず送らなければいけないということもありません。ですがお礼状を送ることによって、人事の印象には残りやすいはずですので、一つのアピールになるかと思います。◆印象は変わるのか?お礼状・・・

つづきを読む

(株)アイル【東証一部上場】

  • 業種  ソフトウエア 、 インターネット関連、 専門コンサルティング、 情報処理
  • 東京都、 大阪府
  • 500 ~ 1000人未満

感謝の気持ちを伝えたいのなら…(2021年03月24日)

PHOTO

こんにちは!住居時間(スマイルタイム)採用担当の城仁田です!みなさん、少しずつ企業の説明会に参加する機会が増えてきている時期だと思います。その中で、説明会後にお礼状を送ったほうが良い印象になって選考に影響するのかな?お礼状送ったほうがいいのかな?と悩むこともあると思います。お礼状を送ることは感謝の気持ちを伝えるという点では、とてもいいことだと思います。ただ実際、スマイルタイムでは、お礼状によって選考・・・

つづきを読む

(株)住居時間(スマイルタイム)

  • 業種  住宅(リフォーム) 、 商社(インテリア・住宅関連)、 建設
  • 東京都、 愛知県
  • 300 ~ 500人未満

ココハドコ・・・ワタシハダレ・・・(2021年03月23日)

PHOTO

こんばんわんわん(・ω・)ノども!アピリッツの伝説の採用担当、アピ子です★いったいこの暗くて汚い場所はドコ?!(゜Д゜;)なんだかお化け屋敷みたいでコワイよ~~;;;;あれ。でも一人だけはしゃいでる人がいるゾ(゜_゜)実はココ、説明会をやってるオフィスの完成前の写真なんです!工事中はこんな感じだったんですね~~~今はとってもきれいなオフィスになっているので気になる人は、ぜひ説明会に参加してね(∩´∀`)∩え・・・

つづきを読む

(株)アピリッツ

  • 業種  ゲームソフト 、 インターネット関連、 情報処理
  • 東京都
  • 300 ~ 500人未満

検討リストに登録

気持ちが大切!(2021年03月23日)

弊社ではお礼状の有無を選考要素には含めていないです。一般的にも評価に繋がるかどうかは分かりません。その点では関係ないと思っていた方が良いと思います。評価というよりは、気持ちが伝わる事で良い印象にはなると思います。実際、お礼状が届くとその行動に対して素晴らしいと思います。

 

(株)インフォマート【東証一部上場】

  • 業種  インターネット関連 、 ソフトウエア、 通信・インフラ、 データ通信、 商社(ソフトウェア)
  • 東京都
  • 300 ~ 500人未満

お礼状は送らなくても大丈夫です。その思いは…(2021年03月23日)

PHOTO

こんにちは!TIS千代田システムズ 採用担当の斉藤です。国家資格キャリアコンサルタントの資格も持っていますので、ここでは皆さんの就職活動に少しでもお役に立てるよう、回答させていただきます。参考にしていただけると嬉しいです。今回は、【会社説明会の後、お礼状を送るべきかどうか】について回答させていただきます。最初に結論をお伝えすると、「会社説明会の後にお礼状は必要ない」と考えます。ただ、お礼状を送りたい・・・

つづきを読む

TIS千代田システムズ(株)【TISインテックグループ】

  • 業種  情報処理 、 ソフトウエア、 プラント・エンジニアリング、 通信・インフラ、 コンピュータ・通信機器
  • 神奈川県
  • 100 ~ 300人未満

お礼状、嬉しいですね!(2021年03月23日)

PHOTO

こんにちは、アンツ人事の藤井です。説明会や選考の後、学生さんからお礼のメールを頂くと、素直に嬉しく思います!ただ、選考基準は別途設けていますのでその後の評価に直結するとは限りません。当社の設計職は学部学科不問です。説明会はどんな風にすると設計のお仕事のイメージが湧きやすいかと毎回工夫を重ねています。こんなところが良かったとか、これが決め手になったと添えて頂けるとこちらも勉強になります(^^)/

 

アンツエンジニアリング(株)

  • 業種  自動車・自動車部品 、 機械設計
  • 愛知県
  • 50 ~ 100人未満

当社ではお礼状の有無で評価が左右されることはありません。【株式会社ウイルテック】 (2021年03月23日)

PHOTO

こんにちは!株式会社ウイルテック採用担当です。お礼状をいただくことは私たちにとって、とても嬉しいことですがお礼状の有無で選考の評価が左右されることはありません。お礼状は、自分の気持ちを伝える手段の1つではありますが良い結果に繋げる為に、説明会で聞いた内容の整理や1次面接に向けての準備に時間を使っていただきたいと考えています。当社としては、説明会が終わった後や1次面接の際に一言伝えていただけるだけで十・・・

つづきを読む

(株)ウイルテック【東証二部上場】

  • 業種  機械設計 、 機械、 受託開発、 ソフトウエア、 半導体・電子・電気機器
  • 大阪府
  • 3000 ~ 5000人未満

検討リストに登録

マナー的に絶対に必要というわけではありません! (2021年03月23日)

就職説明会等の就活イベントに参加した後のお礼状のメールや手紙を送ることは、マナー的に絶対に必要というわけではありません。もちろん、その後の評価に繋がることもありません。でも、説明会で当日プレゼンをしてくれた方々に、感謝の気持ちや自分なりに得た感想を伝えたいと思うこともありますよね。人事担当者の立場になって考えてみると、説明会に参加してくれた学生からお礼状が届いたら嬉しいですし、「この学生は礼儀正し・・・

つづきを読む

社会福祉法人若竹大寿会

  • 業種  福祉サービス 、 医療機関、 フィットネスクラブ、 公益・特殊・独立行政法人、 給食・デリカ・フードビジネス
  • 神奈川県
  • 1000 ~ 3000人未満

検討リストに登録

お礼状は合否には関係ありません。(2021年03月23日)

こんにちは。柊野福祉会グループ 人事採用担当の小林です。企業説明会に限らず、OBOG訪問や選考後のお礼状…悩むところだと思います。結論から言うと、お礼状が選考の合否にかかわることはありません。就職活動において、企業と学生は対等な関係であり、双方がマッチングするかを確認する場だと思っています。コミュニケーションの場で皆さんのお話をお聞かせいただいております。忙しい学業やアルバイトの間をぬって就職活動を行・・・

つづきを読む

社会福祉法人 柊野福祉会

  • 業種  福祉サービス
  • 京都府
  • 100 ~ 300人未満

検討リストに登録

やるかやらないかで悩むのであれば、やった方が後悔しないと思います。(2021年03月23日)

PHOTO

こんにちは!日本ソフトウエア 採用担当のKです。入りたい企業への志望意欲を伝える意味では効果的だと思います。また、きちんとお礼を言える礼儀正しさや気遣いは大切ですよね。やはり採用側も人間です。色々悩んだりしながら採用をしています。そんな時にきちんとお礼をいただくと、うれしい気持ちになります。ただ、学生の皆さんはお忙しいと思いますので、必ずしも送る必要はないです。また選考評価自体には影響はないのでご安・・・

つづきを読む

日本ソフトウエア(株)

  • 業種  情報処理 、 ソフトウエア、 受託開発
  • 東京都
  • 300 ~ 500人未満

採用担当者は、就活中の学生の皆さんがとても忙しいことを知っています。(2021年03月23日)

学業やバイトと両立しながらの就活は、本当に大変だと思います。そんな中、会社説明会に足を運んで下さったということだけでとても嬉しいです。弊社では、お礼状の送付はその後の選考に一切影響は致しません。どうぞ、悔いが残ることのないように様々な企業様の説明会や選考に足を運んでみてください。

 

オーパック(株)

  • 業種  非鉄金属 、 自動車・自動車部品、 その他電気・電子関連
  • 神奈川県
  • 50 ~ 100人未満

どちらでもOK!無くても選考に影響はありません(^^)/(2021年03月23日)

皆様こんにちは!株式会社スカイウイル新卒採用担当の児玉です!現在はオンラインでの説明会が主流ですので、お礼状よりもチャットやメールでお礼のお言葉を頂くことが多いです♪採用担当としては、頂いたコメントをとても嬉しく思っておりますが、なくても今後の選考自体に影響はございませんのでご安心くださいね(*^^*)

 

(株)スカイウイル

  • 業種  ソフトウエア 、 情報処理
  • 東京都
  • 100 ~ 300人未満

お礼状は全く不要です!でも、質問したいことがあるなら聞くのはありかも!(2021年03月22日)

PHOTO

リネットジャパングループの鈴木です。お礼状は全く送る必要はないと思います。ただ、質問したいことがあるなら、メールや電話などで質問してみるのはありだと思います。お礼状の場合も、質問の場合も、選考にへの影響はありませんが、質問したいことがあるなら、ぜひ質問してみてください。それはきっと企業への理解の手助けになるはずです。【当社の説明会はこちら!】わたしたちリネットジャパングループは、愛知を拠点とするソ・・・

つづきを読む

リネットジャパングループ(株)

  • 業種  インターネット関連 、 通販・ネット販売、 環境・リサイクル、 福祉サービス、 サービス(その他)
  • 愛知県
  • 300 ~ 500人未満

検討リストに登録

合否を左右することはありません♪(2021年03月22日)

PHOTO

こんにちは! 人事部の渡辺です。お礼状をいただけると、もちろん、こちらも嬉しい気持ちになります!丁寧で、誠実な方なんだなあ・・・という印象になります♪お礼状を出すことで、印象が悪くなる、ということはないのではないでしょうか。ですが、もちろんお礼状が無かったからといって、選考で不利になる、ということはありません。たくさんの説明会に参加するのに、ひとつひとつの企業にお礼状を出していたら大変ですよね(>・・・

つづきを読む

(株)ツツミ(ジュエリーツツミ)【東証一部上場】

  • 業種  専門店(メガネ・貴金属) 、 専門店(アパレル・ファッション関連)、 商社(アパレル・ファッション関連)、 アパレル(メーカー)
  • 埼玉県
  • 1000 ~ 3000人未満

検討リストに登録

トップへ