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みんなのギモンに企業が回答!

筆記試験・WEBテストや適性検査がない企業はある?

25 件の回答

  • (1/1)

説明会視聴後、選考会へ(2021年08月26日)

こんにちは。(株)タクミインフォメーションテクノロジーの採用担当です。筆記試験・WEBテストや適性検査は実施しておりません。WEB説明会視聴後、選考会にご参加いただけます。書類選考はございませんが、面接資料として履歴書・自己PR書をご提出いただきますので作成をお願いいたします。面接では志望動機はもちろんのこと履歴書に沿って細かくご質問させていただきます。これまでのアルバイトや部活、趣味に関することも面接の・・・

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(株)タクミインフォメーションテクノロジー

  • 業種  情報処理 、 ソフトウエア、 受託開発、 人材派遣・人材紹介
  • 東京都
  • 100 ~ 300人未満

お人柄重視!(2021年08月25日)

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皆さんこんにちは!ラフィネグループの採用担当です。当社の選考フローに筆記試験やWEBテストはございません。皆さんのお人柄を重視しております。緊張するかと思いますが、是非リラックスした状態でお話しできたらと思います(^^♪

 

(株)ボディワークホールディングス【Raffine Group(ラフィネグループ)】

  • 業種  サービス(その他) 、 エステティック・美容・理容、 フィットネスクラブ、 化粧品、 専門店(複合)
  • 東京都、 大阪府
  • 5000人以上

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【筆記試験・WEBテスト、適性検査無し!】当社の選考フローのご紹介!(2021年08月25日)

こんにちは!セイシン企業採用担当の木村です。まずは当社の選考フローをご紹介します。説明会参加後書類選考(データまたは郵送での提出)↓面接選考↓内々定となるため、書類選考合格後に筆記試験や、その他適性検査などは行っておりません。当社は人格採用という言い方にもなるのでしょうが、個人の人柄や当社への興味、働くことへの考え方などを面接選考で確認することを重視しています。そのため、少々面接選考の回数が多く、4・・・

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(株)セイシン企業

  • 業種  機械 、 食品、 化学、 精密機器
  • 東京都
  • 100 ~ 300人未満

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当社は「完全人物重視」です!(2021年08月24日)

私は就活時はSPIや書類選考対策が苦手でした。。こちらの記事を見ていただいている皆様も少なからず苦手意識があるのではないのかなと思います。結論から言うと、当社は筆記試験・WEBテスト・書類選考等は一切行いません!完全人物のため、面接も堅苦しい雰囲気ではなく、対話方式で行います!なぜ、対話方式の選考フローなのかについて説明します。当社の場合、人材業界であるため様々な業界の方や求職者と接点を持ちます。そのた・・・

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(株)フルキャストホールディングス【東証一部上場】

  • 業種  人材派遣・人材紹介 、 各種ビジネスサービス・BPO、 サービス(その他)、 イベント・興行、 専門コンサルティング
  • 東京都
  • 1000 ~ 3000人未満

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★☆お人柄重視です☆★(2021年08月24日)

こんにちは!若竹大寿会採用センターの前田です!(^^)!当法人の選考の中に「適性検査」がございますが、問題はすべて直感でお答えいただく、いわゆる性格診断です。あくまでも重視は面接でみるお人柄です。適性検査は"補足"になりますので、気を張ることなくお答え下さい。▼▽当法人採用HP▽▼ http://recruit.wakatake-swc.jp/■□WEB説明会■□気軽に話せる福祉業界就職セミナー!理系の学生の皆さんも、福祉系でない学生の皆さ・・・

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社会福祉法人若竹大寿会

  • 業種  福祉サービス 、 医療機関、 フィットネスクラブ、 公益・特殊・独立行政法人、 給食・デリカ・フードビジネス
  • 神奈川県
  • 1000 ~ 3000人未満

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人物重視の採用をしていますが・・・<SE募集!/学科不問>(2021年08月24日)

こんにちは。エーティ・プランニング採用担当です。当社の選考は【人物重視】です!なんですが、「エンジニア採用」ということもありますので「適性検査」の実施はしています。当社で実施している適性検査は、専門知識は必要ありませんのでどなたでも受験可能です。文系出身のプログラミング等が未経験の人が高得点を出すこともありますよ。そのため、「適性検査」といって力みすぎず受けていただきたいですね。適性検査後は、面接・・・

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(株)エーティ・プランニング

  • 業種  ソフトウエア 、 情報処理、 インターネット関連、 受託開発
  • 東京都
  • 100 ~ 300人未満

『筆記試験・WEBテストや適性検査がない企業はある?』にお答えします(2021年08月23日)

弊社は筆記試験・適正テストはおこなっておりません。選考は面接・面談で進めています。

 

トーシングループ【(株)トーシンホールディングス(東証JASDAQスタンダード上場)・ (株)トーシンモバイル・トーシンリゾート(株)・(株)伊良湖シーサイドゴルフ倶楽部】

  • 業種  商社(通信) 、 レジャーサービス、 専門店(家電・OA機器)、 商社(文具・OA関連・日用品)、 通信・インフラ
  • 愛知県
  • 100 ~ 300人未満

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安心してください!テストの結果で選考結果を判断するわけではありません(2021年08月20日)

弊社はWEB適性検査を実施しておりますが、あくまで選考に進んでくださった方がどんな方かを知る為のひとつの手段なので点数の良し悪しやこんな性格が望ましいなどが判断基準にはなっていません。期日までに受験するということだって就活に忙しい中で大変だと理解しています。でもそれが出来るという事は一緒に働いた際に期日に向けて頑張ることが出来る人、期日を守る誠実な人だというよい指標になるかと思います。弊社は人物重視・・・

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JLLモールマネジメント(株)【旧:(株)丹青モールマネジメント】

  • 業種  不動産(管理) 、 専門コンサルティング、 シンクタンク・マーケティング・調査、 不動産、 空間デザイン・ディスプレイ
  • 東京都
  • 100 ~ 300人未満

筆記試験は面接後に行っています(2021年08月20日)

こんにちはシーエックスアールの松本です。8月21日に実施されるマイナビ就職セミナー広島会場に出展します。どうやら天気は芳しくないようですが、広島県内の方でまだ会社を探しているって方はぜひお越しください。さて、『筆記試験・WEBテストや適性検査がない企業はある?』という今回の質問。残念ながら弊社では「二次選考」として筆記試験を行っております…。SPIをご自宅で受けていただき、学力面を確認しております。一次選・・・

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(株)シーエックスアール

  • 業種  サービス(その他)
  • 広島県
  • 300 ~ 500人未満

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適正検査よりも【人柄】を重視しています!(2021年08月20日)

こんにちは!シーマインド人事の佐藤です。適正検査やWEBテストで職務能力を測っている企業さんも多い中、当社ではどちらかというと「人柄」を重視して採用しています。もっと詳しく話すと・・・人柄で良い悪いを判断しているのではなく、当社で活躍している社員の共通点と選考に進んでくださる方の共通点を探しているんです。性格で判断されると考えてしまう方も多いかもしれませんがどちらかというと似た点はあるのかどうかを探・・・

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(株)C-mind

  • 業種  人材派遣・人材紹介 、 インターネット関連、 商社(文具・OA関連・日用品)、 電力
  • 東京都
  • 100 ~ 300人未満

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筆記試験・適性検査・書類選考等一切なし!人物重視の選考です★(2021年08月20日)

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こんにちは。ツツイグループ 新卒採用担当の森です!今回は弊社の選考STEPとそのポイントをお伝えします\(^o^)/【選考STEP】会社説明会  ↓一次面接(個別)※説明会と同日に面接ができる選考直結セミナーもあります!  ↓最終面接(個別)  ↓\内定/ご覧いただいた通り選考STEPに筆記試験、適性検査等は一切ございません!相互理解を深めるためにも会社説明会のご参加はお願いしておりますがご参加いただいた方はもれ・・・

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ツツイグループ【医療法人徳寿会・(株)ハートフルケア・社会福祉法人白金会・医療法人社団医誠会・(株)ツツイ】

  • 業種  福祉サービス 、 医療機関、 医療用機器・医療関連、 財団・社団・その他団体、 サービス(その他)
  • 東京都、 徳島県
  • 1000 ~ 3000人未満

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みらいふは筆記試験等は一切ありません!(2021年08月20日)

皆さんこんにちは!株式会社みらいふ採用担当の中谷です!今回のテーマは「筆記試験・WEBテストや適性検査がない企業はある?」です。就活生の皆さんを悩ませるSPIなどの適性検査ですが(私も悩まされました)特に大手企業などはほとんどの企業で導入されており、非常に悩ましいですよね。もちろん「こんなテストを設けている企業が悪い!」と他責で考えてしまっても何も解決しないので、勉強や対策はする必要がありますが、適性検査・・・

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(株)みらいふ

  • 業種  商社(インテリア・住宅関連) 、 住宅(リフォーム)
  • 福岡県
  • 300 ~ 500人未満

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WEBテスト等は実施しておりません。(2021年08月20日)

弊社の今年度の募集は営業職のみとなっております。選考段階で重視するポイントとしましてはズバリ「お人柄」でしょうか。在宅で介護を必要とするお年寄りやその家族とのコミュニケーションがうまくできるであろう方がいいですね。ご本人もイキイキと働けるはずです。

 

(株)ホームケアサービス山口

  • 業種  リース・レンタル 、 商社(精密・医療機器)、 サービス(その他)
  • 山口県
  • 100 ~ 300人未満

『筆記試験・WEBテストや適性検査がない企業はある?』(2021年08月20日)

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こんにちは。セントラルエンジニアリング 採用担当 玉井です。就職活動中よく目にする「適性検査」。適性検査とは、受検者が仕事等において適した特性・能力を持っているか判定するための検査であり、個人の特性を調べる「性格検査」や、数学・国語など知能テストによる「能力検査」という2つの検査で構成されるのが一般的です。適性検査と聞くと「どう回答するのが正解なのか?」「どこを見られているのか?」などと不安になって・・・

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セントラルエンジニアリング(株)

  • 業種  機械設計 、 受託開発、 自動車・自動車部品、 輸送用機器、 医療用機器・医療関連
  • 神奈川県
  • 1000 ~ 3000人未満

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ラーメン屋の店主??(@_@)(2021年08月20日)

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やっほーーーみなさんこんにちは!(*´ω`*)アピリッツ伝説の採用担当アピ子でええええええす(^_-)-☆今日はラーメン屋さんの店主ポーズの写真を載せてみました~~~(*^_^*)なんでラーメン屋さんの店主さんてこーゆーポーズするんだろうね???わかる???わかるよね???(∩´∀`)∩そんなことより『筆記試験・WEBテストや適性検査がない企業はある?』って???あるんじゃないかな?(;^ω^)ちなみにアピリッツの選考ではW・・・

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(株)アピリッツ

  • 業種  ゲームソフト 、 インターネット関連、 情報処理
  • 東京都
  • 300 ~ 500人未満

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当社は筆記試験とWEBテストはありません!【株式会社ウイルテック】(2021年08月20日)

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こんにちは!株式会社ウイルテック採用担当です。当社の新卒採用は筆記試験・WEBテストはありません。エントリーいただいた学生さんには、できる限りお会いし一人一人とじっくりお話したいと思っています。なお、「技術職」「製造技能職」については、一次面接時に【適性検査(性格診断)】を実施しています。【適性検査(性格診断)】で合否が決まることはないのでご安心ください。ウイルテックが重視することは学生さんの「人間性や・・・

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(株)ウイルテック【東証二部上場】

  • 業種  機械設計 、 機械、 受託開発、 ソフトウエア、 半導体・電子・電気機器
  • 大阪府
  • 3000 ~ 5000人未満

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アンダーツリーは人物重視!(2021年08月20日)

こんにちは、アンダーツリー採用担当の内田です。選考の過程で私は、下記の≪人事選考≫を担当しています。まず、当社の選考フローは以下の通りです。1,会社説明会に参加(対面・WEB・オンデマンド)2,選考前準備シート記入 ※選考ではありません。  簡単な自己PRシートのようなものです。面接の参考にさせて頂きます。3,人事選考4,役員選考5,内々定私の担当する人事選考では、第一印象や人柄をメインかつ企業理解(・・・

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アンダーツリー(株)<KICONA(キコーナ)>

  • 業種  アミューズメント
  • 東京都、 大阪府
  • 1000 ~ 3000人未満

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選考に筆記テストはありません!【ヒューマントラスト】(2021年08月20日)

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当社の選考フローは1.説明会参加2.一次選考(WEB面接)3.二次選考(WEB面接)4.人事面談+課題提供5.最終選考(WEB面接or対面)6.内々定となっております。※時期によって変更となる可能性があります。筆記テストは行っておらず、面接のみの人柄重視の採用を実施しています。課題は、相互理解を深めるための内容ですのでご安心ください。選考の中では、総合人材サービス企業の営業として、ヒューマントラストの営業としてどうか。・・・

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(株)ヒューマントラスト

  • 業種  人材派遣・人材紹介 、 各種ビジネスサービス・BPO、 サービス(その他)、 セキュリティ
  • 東京都
  • 300 ~ 500人未満

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人柄重視のWEB面接のみです。(2021年08月20日)

株式会社アルテクナ 採用担当の花房です。今回のテーマは、「筆記試験・WEBテストや適性検査がない企業はある?」です。現在弊社の選考では、筆記試験や適性検査などは行っておりません。2回のWEB面接を通して、人柄や学んでこられた専門分野のことをお聞きし、弊社での適性を判断しております。説明会では、人事担当者がアドバイスもさせていただきますので、まずは気軽に説明会にご参加ください。お待ちしています。

 

(株)アル テクナ

  • 業種  受託開発 、 自動車・自動車部品、 家電・AV機器、 半導体・電子・電気機器
  • 東京都
  • 300 ~ 500人未満

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まさに!(2021年08月20日)

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こんにちは!株式会社アサンテ新卒採用担当の片田です。今回は、『筆記試験・WEBテストや適性検査がない企業はある?』のギモンにお答えします!まさにアサンテが、筆記試験・WEBテストや適性検査がない企業です。選考フローをご紹介します☆【STEP1】会社説明会にご参加→WEB上でLIVE型、録画型の2種類で開催中です!私は、その時・その場の採用担当者の空気が少しでも伝わるので、LIVE型がオススメです。ウチは元気で明るい人・・・

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(株)アサンテ【東証一部上場】

  • 業種  サービス(その他) 、 住宅(リフォーム)、 設備工事、 住宅、 整備・メンテナンス
  • 東京都
  • 500 ~ 1000人未満

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アンダーツリーは人物重視!(2021年08月20日)

こんにちは、アンダーツリー採用担当の内田です。選考の過程で私は、下記の≪人事選考≫を担当しています。まず、当社の選考フローは以下の通りです。1,会社説明会に参加(対面・WEB・オンデマンド)2,選考前準備シート記入 ※選考ではありません。  簡単な自己PRシートのようなものです。面接の参考にさせて頂きます。3,人事選考4,役員選考5,内々定私の担当する人事選考では、第一印象や人柄をメインかつ企業理解(・・・

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(株)アンダーツリー東京【キコーナ】

  • 業種  アミューズメント
  • 東京都
  • 1000 ~ 3000人未満

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【WEB説明会実施中!】当社は人物重視の人柄採用!(2021年08月20日)

みなさん、こんにちは!戦力エージェント株式会社 採用担当です。当社の選考フローでは一次選考が個別面談+書類選考ということでテーマに沿った作文を提出して頂きますが、それ以外の筆記試験やWEBテスト、適性検査はございません!というのも当社は一人一人に寄り添った採用を心掛けておりみなさんとの会話をとても重視しています!みなさんがこれまでしてこられたアルバイトや部活・サークル活動、ゼミ活動・・・そこでどんな・・・

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戦力エージェント(株)

  • 業種  人材派遣・人材紹介
  • 東京都
  • 100 ~ 300人未満

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選考方法は面接のみです!(2021年08月20日)

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皆さんこんにちは!日立自動車交通グループ 新卒採用担当の小室です。今回のテーマは「筆記試験・WEBテストや適性検査がない企業はある?」です!結論から言いますと、当社は面接以外の試験方法はございません!まずは、当社の選考フローからご覧ください。~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~説明会参加(対面・オンライン開催)      ↓     一次選考(対面・オンライン開催)      ↓   ・・・

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日立自動車交通(株)

  • 業種  陸運(貨物・バス・タクシー) 、 旅行・観光、 福祉サービス
  • 東京都
  • 500 ~ 1000人未満

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★☆ELJは筆記試験、WEBテストはございません!!その理由は、、?☆★(2021年08月20日)

こんにちは!ELJソーラーコーポレーション採用担当の進藤です。今回は、皆さんも気になる採用フローについてお答えします!皆さんも採用フローに【筆記試験】というワードがあると、どんな内容なんだろう、、と身構えてしまいますよね^^;ELJの採用フローとしては、【エントリーシート提出】(WEB説明会の場合は書類選考有)    ∇【一次選考】(WEB面接)    ∇【二次選考】(対面or WEB面接)    ∇【最終選考】(対・・・

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ELJソーラーコーポレーション(株)

  • 業種  商社(インテリア・住宅関連) 、 住宅(リフォーム)、 商社(建材)、 設備工事
  • 愛知県
  • 500 ~ 1000人未満

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事前にお勉強する必要はございません!(2021年08月20日)

弊社では選考の中に「適性検査」をご用意しておりますが、学力を問いたり自治問題を出題したりはございません。問題はすべて直感でお答えいただく、いわゆる性格診断です。いかに白報会や職種とのミスマッチが少ないかを確認しますが、あくまでも重視は面接でみるお人柄です。適性検査は"補足"になりますので、気を張ることなく受検いただければ幸いです。

 

医療法人白報会グループ(医療法人社団白報会、医療法人社団千葉白報会、医療法人社団東京白報会 他)

  • 業種  医療機関 、 福祉サービス、 専門コンサルティング、 教育、 ホテル・旅館
  • 東京都
  • 1000 ~ 3000人未満

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