最終更新日:2021/10/8

富士山の銘水(株)

  • 正社員

業種

  • 食品
  • 商社(食品・農林・水産)

基本情報

本社
東京都

仕事紹介記事

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富士山の銘水では自社の社員が直接、一般客への営業を行うことはない。そのため、数多くの代理店をマネージメントし、新たな販路を開拓するのは重要な仕事になる。
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販売パートナーであるKDDIに対し、販売方法の指導を行うのが法人営業部の役割。全国のauショップを訪問し、セールストークや契約の獲得方法などをレクチャーする。

仕事データ

募集職種・分野 ●プロモーションスタッフ
シェアトップクラスのウォーターサーバー 『フレシャス』の提案・販売
商業施設などに来店されたお客様に向けて、当社自慢のウォーターサーバーなどの販促活動を行ないます。
数字だけを追い求めるノルマ営業ではなく、メーカー直属の営業として、
自社商品がお客さまの生活をより良いものにできるよう提案します。
またお仕事は一人ではありません!チームの仲間と一緒に行うので協力したり、
目標達成を喜び合ったりチームワークも楽しめます。
人とコミュニケーションを取ることが好きな方にはピッタリです。

●コールセンター
具体的には、商品注文受付、料金などに対するお客様相談窓口、お問合せ対応
新商品やダイレクトメールなどの販売促進などを行います。

配属は一人ひとりの適性と希望を考慮し、相談のうえ決定します。
仕事内容 天然水の製造から販売、お客さまへのアフターフォローまでをワンストップで手掛けている当社では、多彩な活躍のフィールドを用意。この中でも、営業・コールセンターで頑張ってくれる方を募集します。

【幅広い活躍のフィールド】
◇マーケティング・企画
自社ブランド「FRECIOUS」を世の中に広める仕事です。WEBページの作成や雑誌・ドラマでの商品紹介などで、多くのお客さまに商品を使ってもらうきっかけを作っています。また、お客さまに喜んでもらえるサービスやキャンペーンの企画・実施・効果測定までを担当します。

◇営業
当社の商品を販売する法人企業へのアプローチ、契約後の販売研修やフォローなどをで行います。また個人のお客さまに対しては、使用方法やメンテナンス手順などをアドバイスし、使用状況の確認などを行うのも仕事の一つです。

◇コールセンターオペレーター
「ウォーターサーバーの申し込みをしたい」「お水のお届け日を変更したい」といった、お客さまからの問い合わせに対応。電話を通してお客さまと直接コミュニケーションを取ることができ、たくさんの「ありがとう」を頂ける仕事です。

【入社後の流れ】
まずは、1週間の新人研修に参加。当社の事業についての知識を深めると同時に、ビジネスマナーを身に付けてもらいます。その後、2カ月にわたる実践的な研修も用意。研修の一環として、商業施設などでのデモンストレーション販売に携わっていただく場合もあります。

【キャリアパス】
社員一人ひとりの主体性を尊重する当社は、理想のキャリアパスを実現しやすい環境。幅広い経験を通して、自分の市場価値を高めていくことができます。社歴や経験ではなく、実力を公平に評価する社風なので、自分次第でスピーディに成長していけるのが魅力。急成長中の当社では新たなポストが続々と誕生しているので、多くのチャンスが用意されています。

募集要項・採用フロー

エントリー方法・採用フロー
  1. 会社説明会

    対面/WEBにて実施

  2. エントリーシート提出

  3. 適性検査

  4. 面接(個別)

    2回実施予定

  5. 内々定

内々定までの所要日数 1カ月以内
選考方法 面接

※選考方法は変更となる場合があります。
選考の特徴
  • 選考でグループワーク・グループディスカッションなし

提出書類 成績証明書、卒業(見込)証明書、健康診断書
募集対象
  • 理系大学院生
  • 理系学部生
  • 文系大学院生
  • 文系学部生
  • 短大生
  • 高専生
  • 専門学校生

募集対象は2022年3月卒業見込の方

募集人数 若干名
募集学部・学科
  • 全学部・全学科

募集内訳 営業部門職:5名
コールセンター:3名
募集の特徴
  • 総合職採用あり

採用後の待遇

基本給 月額:212,313円(プロモーションスタッフ勤務)
※一律30時間分の固定残業代含む

月額196,940円(コールセンター勤務)
※別途残業代支給

健康手当含む(フレシャスおよびお米の定期購入を締結し、
商品を購入した方には健康手当として月1万円を別途支給)

入社日より6カ月間は試用期間とする。
(試用期間中の労働条件の変更はありません。)
  • 試用期間あり
  • 固定残業制度あり
諸手当 ■交通費全額支給
■地域手当
■役職手当
■健康手当(フレシャスおよびお米の定期購入を締結し、
商品を購入した方には健康手当として月1万円を別途支給)
■育児支援手当(小学校就学までのお子様がいる社員には、
育児支援手当として、月1万円支給)
昇給 ■年1回(10月)
賞与 ■年2回(6月・12月)
休日休暇 ■年間休日126日
■夏季休暇(3日)
■年末年始休暇(6日)
■有給休暇
■慶弔休暇

待遇・福利厚生・社内制度

■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■確定拠出年金・退職金制度
■交通費全額支給
■昇給・昇格制度
■賞与年2回(6月、12月)
■時間外手当(みなし残業時間を超過した場合)
■福利厚生倶楽部導入
■社内表彰制度
■慶弔見舞金制度
■永年勤続表彰(10年勤続者10万円、20年勤続者20万円支給)
■産休・育休制度(2016年より35名の社員が取得、復職率100%)
■介護休業制度(取得実績あり)
■資格取得支援制度

  • 年間休日120日以上
  • 福利厚生が充実
  • ジョブローテーションで様々な職種を体験できる
  • 教育・研修制度が充実
  • 資格取得支援制度あり
  • 産休・育児休暇取得実績あり
  • 平均残業時間が月20時間以内
  • 完全週休2日制
就業場所における受動喫煙防止の取組 敷地内禁煙あり

勤務地 東京本社/東京都中央区銀座1-16-1 東貨ビル2F
富士吉田工場/山梨県富士吉田市上吉田4961-1
※配属部署によって異なります。
勤務時間 8:45 ~ 17:45
10:00 ~ 19:00
実働時間8時間+休憩1時間
教育制度 入社後はまず座学にてマナーをはじめ、会社と商品・サービス内容についてしっかりと学んでいただきます。
その後は各部署でのOJTが中心となり、先輩がインストラクターとして責任をもってサポートするので安心。定期的に研修を行っているので、多くのスキルを磨くことができる環境を用意しています。
研修制度 制度あり
会社概要、社内規程、ビジネスマナー、各部署研修、コンプライアンス研修、eラーニング
自己啓発支援制度 制度なし
メンター制度 制度なし
キャリアコンサルティング制度 制度なし
社内検定制度 制度なし

採用実績

採用実績(学校)

<大学>
愛媛大学、神奈川大学、関東学院大学、九州産業大学、慶應義塾大学、國學院大學、国士舘大学、実践女子大学、女子栄養大学、駿河台大学、玉川大学、中央学院大学、筑波大学、帝京大学、帝京科学大学(東京)、桐蔭横浜大学、東海大学、東京聖栄大学、東京電機大学、東京都市大学、東京農業大学、東邦大学、東北学院大学、名古屋経済大学、名古屋芸術大学、日本大学、日本体育大学、一橋大学、文教大学、文京学院大学、明治大学、山梨学院大学、横浜国立大学
<短大・高専・専門学校>
武蔵野栄養専門学校、大妻女子大学短期大学部

採用実績(人数)     2017年  2018年 2019年 2020年 2021年(予)
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大卒   15名   8名   6名   9名   6名
  • 過去3年間の新卒採用者数
    採用者 過去3年間の新卒採用者数
    2020年 9
    2019年 6
    2018年 8
  • 過去3年間の新卒離職者数
    離職者 過去3年間の新卒離職者数
    2020年 2
    2019年 4
    2018年 3
  • 過去3年間の新卒採用者数(男女別)
    過去3年間の新卒採用者数(女性) 過去3年間の新卒採用者数(男性 過去3年間の新卒採用者数(合計)
    2020年 5 4 9
    2019年 2 4 6
    2018年 7 1 8

問い合わせ先

問合せ先 富士山の銘水(株)/採用担当
〒403-0005 山梨県富士吉田市上吉田4961-1
TEL:0555-23-3216
URL http://fuji-meisui.co.jp/
交通機関 東京メトロ銀座線・京橋駅から徒歩3分
東京メトロ有楽町線・銀座一丁目駅から徒歩3分
都営地下鉄浅草線・宝町駅から徒歩1分
JR山手線・有楽町駅から徒歩7分
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