(株)日本ビジネスエンジニアリング

正社員

業種

情報処理
ソフトウエア

基本情報

本社: 神奈川県

資本金: 5,000万円

売上高: 単体：29億2,000万円（2020年3月実績）グループ連結：33億7,000万円（2020年3月実績）

従業員: 単体：266名（2020年4月現在）グループ連結：357名（2020年4月現在）

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3月1日に公開予定の内容であり、内容は変更の可能性があります

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会社紹介記事

港をイメージした本社エントランスの様子。オフィスは横浜駅から徒歩4分の好立地にある。文系出身でも大丈夫！内定者向けの基礎研修を6カ月間実施し、入社後もビジネススキル研修が2カ月あり、ITの基礎からしっかりと知識を身につけることができる

: 港をイメージした本社エントランスの様子。オフィスは横浜駅から徒歩4分の好立地にある。

: 文系出身でも大丈夫！内定者向けの基礎研修を6カ月間実施し、入社後もビジネススキル研修が2カ月あり、ITの基礎からしっかりと知識を身につけることができる

入社した人が常に成長し続けられる場を提供できる会社でありたい

「仕事を通じて色々な経験をし、職場だけでなく地域・家庭など様々な場においても人間味のある方として成長していって欲しいと思っています」と野上祐一郎社長。	当社はIT業界がまだ黎明期にあった1981年、先代社長の“日本を背負って立つ人を育成したい”という強い想いから、社員と共に成長していけるソフトウェアハウスとして創業しました。以来、一度も赤字を出すことなく堅実に成長を遂げてきました。現在では、金融、社会・公共インフラ、産業・流通分野を主なお客様として、グループ3社連結で社員357名、売上33億7,000万円の規模にまで成長しました。私は2016年に社長に就任しました。今、力を入れているのは、社員とその家族の皆さんが安心して豊かな生活をしてもらえる環境を整えることです。その実現のために社員の皆さんと共に努力しています。例えば、福利厚生制度の充実はその一つです。『社内制度を考える会』という社員の生の声を反映する仕組みをつくり、福利厚生面に大きく反映させました。結婚、出産、入学、マイホーム購入といった本人と家族のライフステージにおける各種手当・補助をはじめ、本人のやる気に応えるべく、スキルアップをサポートする各種の報奨制度を用意しています。現在、全産業で変化の激しい時代を迎えています。ですが、こうした時代にあっても、私は世の中における「物事の道理」は変わらないと信じています。それは、「すべては人である」という原則です。システムやサービスには諸々の形がありますが、それを最終的に利用されるのは、お客様という「人」であり、それを提供する私たちも「人」である、ということです。私たちはこの原則を守り、培ってきた技術力を武器に、世の中により良い価値を提供するための努力を重ねています。社員の一人ひとりが謙虚さと感謝の心を忘れず成長し、人として正しくあること。そして、IT事業を通じて、より良い社会を築き、次世代に繋いでいくことが、当社が社会に必要とされ、お客様に価値を提供できる企業であり続けるための、一番の近道だと信じています。私は、当社が利益や規模を追求する組織ではなく、社員にとって常に成長し続けられる場を提供できる会社であるべきだと考えています。そして10年、20年経っても改めてこの会社に入って良かったと感じていただきたい、働いていて楽しい、自分は良い仲間に恵まれていると思ってもらいたいと、心より願っています。この想いに共感していただける皆さんとともにお会いできることを、楽しみにしています。＜代表取締役社長　野上祐一郎＞

「仕事を通じて色々な経験をし、職場だけでなく地域・家庭など様々な場においても人間味のある方として成長していって欲しいと思っています」と野上祐一郎社長。

当社はIT業界がまだ黎明期にあった1981年、先代社長の“日本を背負って立つ人を育成したい”という強い想いから、社員と共に成長していけるソフトウェアハウスとして創業しました。以来、一度も赤字を出すことなく堅実に成長を遂げてきました。現在では、金融、社会・公共インフラ、産業・流通分野を主なお客様として、グループ3社連結で社員357名、売上33億7,000万円の規模にまで成長しました。

私は2016年に社長に就任しました。今、力を入れているのは、社員とその家族の皆さんが安心して豊かな生活をしてもらえる環境を整えることです。その実現のために社員の皆さんと共に努力しています。
例えば、福利厚生制度の充実はその一つです。『社内制度を考える会』という社員の生の声を反映する仕組みをつくり、福利厚生面に大きく反映させました。結婚、出産、入学、マイホーム購入といった本人と家族のライフステージにおける各種手当・補助をはじめ、本人のやる気に応えるべく、スキルアップをサポートする各種の報奨制度を用意しています。

現在、全産業で変化の激しい時代を迎えています。ですが、こうした時代にあっても、私は世の中における「物事の道理」は変わらないと信じています。それは、「すべては人である」という原則です。システムやサービスには諸々の形がありますが、それを最終的に利用されるのは、お客様という「人」であり、それを提供する私たちも「人」である、ということです。私たちはこの原則を守り、培ってきた技術力を武器に、世の中により良い価値を提供するための努力を重ねています。

社員の一人ひとりが謙虚さと感謝の心を忘れず成長し、人として正しくあること。そして、IT事業を通じて、より良い社会を築き、次世代に繋いでいくことが、当社が社会に必要とされ、お客様に価値を提供できる企業であり続けるための、一番の近道だと信じています。
私は、当社が利益や規模を追求する組織ではなく、社員にとって常に成長し続けられる場を提供できる会社であるべきだと考えています。そして10年、20年経っても改めてこの会社に入って良かったと感じていただきたい、働いていて楽しい、自分は良い仲間に恵まれていると思ってもらいたいと、心より願っています。この想いに共感していただける皆さんとともにお会いできることを、楽しみにしています。
＜代表取締役社長　野上祐一郎＞

会社データ

事業内容受託開発技術派遣	◆システムの企画・設計・構築・開発および監査 ◆独自ソリューションおよびパッケージソフトの企画・開発・販売【当社の事業領域は大きく分けて「2つ」】　〇システム開発事業領域　〇サーバー・ネットワーク（インフラ）事業領域〇システム開発事業領域では… アプリケーション・ミドルウェアの開発実績が多くあり、基幹システム、クラウドサービス、スマートフォンアプリ、官公庁向けシステム、パッケージ製品開発、組込ソフトウェアの開発など、それぞれ豊富な経験を有しています。〇サーバー・ネットワーク（インフラ）事業領域では… 大規模な金融システムのインフラ構築を最も得意としており、仮想化や総合運用システム、セキュリティ環境の導入にも長けています。これらの事業領域はさらに6つのソリューション領域に分けられ、各ソリューション分野においてプロフェッショナルな技術をお客様に提供しています。 2019年4月に開設した東京オフィスでははゆったりできるリフレッシュスペースがあり社員間のコミュニケーションの場としても利用されています。

事業内容

受託開発
技術派遣

◆システムの企画・設計・構築・開発および監査
◆独自ソリューションおよびパッケージソフトの企画・開発・販売

【当社の事業領域は大きく分けて「2つ」】

　〇システム開発事業領域
　〇サーバー・ネットワーク（インフラ）事業領域

〇システム開発事業領域では…
アプリケーション・ミドルウェアの開発実績が多くあり、
基幹システム、クラウドサービス、スマートフォンアプリ、
官公庁向けシステム、パッケージ製品開発、組込ソフトウェアの開発
など、それぞれ豊富な経験を有しています。

〇サーバー・ネットワーク（インフラ）事業領域では…
大規模な金融システムのインフラ構築を最も得意としており、仮想化や
総合運用システム、セキュリティ環境の導入にも長けています。

これらの事業領域はさらに6つのソリューション領域に分けられ、
各ソリューション分野においてプロフェッショナルな技術を
お客様に提供しています。

2019年4月に開設した東京オフィスでははゆったりできるリフレッシュスペースがあり社員間のコミュニケーションの場としても利用されています。

本社郵便番号	220-0011
本社所在地	神奈川県横浜市西区高島2‐13-2　横浜駅前共同ビル5F
本社電話番号	045-461-2255
東京オフィス郵便番号	108-0074
東京オフィス所在地	東京都港区高輪3丁目19番26号 SOC高輪ビル 2F
東京オフィス電話番号	03-5422-7346
創業	1981年4月10日（昭和56年4月10日）
設立	1981年4月
資本金	5,000万円
従業員	単体：266名（2020年4月現在）グループ連結：357名（2020年4月現在）
売上高	単体：29億2,000万円（2020年3月実績）グループ連結：33億7,000万円（2020年3月実績）
事業所	東京、神奈川
代表者	代表取締役社長　野上祐一郎
役員	取締役宮城憲男取締役鈴木衛一
主な取引先	(株)日立製作所 (株)日立ソリューションズ (株)日立ソリューションズ西日本 (株)日立ソリューションズ・クリエイト (株)日立システムズ (株)日立社会情報サービス (株)日立情報通信エンジニアリング (株)日立マネジメントパートナーイーソル(株) (株)インテック (株)インフォマティクス (株)クレスコ (株)システム情報 (株)セキュアブレイン (株)ゼンリンデータコム日鉄ソリューションズ(株) リコージャパン(株) (株) DTS NTTテクノクロス(株) 他
グループ会社	(株)10バトン (株)NBEシステムズ
平均年齢	35歳（2019年度実績）
企業認証	ISMS認定（登録番号：IC5J0122）プライバシーマーク認定(認定番号：第11820653(06）号）えるぼし認定よこはまグッドバランス賞
新型コロナウィルス対策	新型コロナウィルス対策の一環として、全ての事業所で2020年4月1日より原則在宅勤務（リモートワーク）とさせて頂いております。在宅勤務期間の終了時期はまだ未定です。この期間、学生の皆様とのコミュニケーションにつきましては、当面の期間はWebを介して取らせて頂きたくお願い申し上げます。このような状況下ではございますが、採用活動を停止するような事態にならないよう企業努力をしております。学生の皆様におかれましても、初めての事にチャレンジをせざるを得ない就職活動状況にあるかと思いますが、変化に柔軟に適応し前向きに捉えながら行動していただけますと幸いです。
沿革	1981年 4月会社設立（本社：横浜市中区） 1984年 3月横浜市戸塚区に本社移転 1987年 2月横浜市西区高島2丁目12番6号に本社移転 1989年 8月平沼事業所開設 1995年 8月平沼事業所を本社所在ビルに移転事業所名を高島事業所に変更 1998年 3月会社組織を事業部制とする 2003年 6月経済産業省の「システム監査企業台帳」「情報セキュリティ監査企業台帳」に登録 2006年 1月 ISMS認証取得 2006年 6月資本金5,000万円に増額 2007年 1月 ISO／IEC27001：2005へ移行完了 2008年 1月横浜市より横浜価値組企業に認定 2009年10月高島事業所第二プロジェクト室を拡張 2010年 3月プライバシーマークを取得 2011年 4月子会社(株)NBEシステムズを設立 2011年10月中小ITベンダー人材育成優秀賞2011を受賞 2011年12月横浜知財みらい企業に認定 2013年 7月「安心ドッグ（メール誤送信対策ツール）」販売開始 2013年 7月横浜市西区高島2丁目13番2号に本社移転 2014年 1月「安心ホームページ（HPの簡単自作ツール）」提供開始 2014年12月「安心クラウドサポート（遠隔監視運用サービス）」提供開始 2016年 4月代表取締役社長交代（野上祐一郎副社長が代表取締役社長に就任） 2016年 4月 (株)10バトンをグループ会社化 2017年 1月創立35周年記念式典　挙行 2019年 4月港区高輪に東京オフィス開設 2020年 4月福岡市博多に福岡オフィス開設