最終更新日:2021/3/1

(株)経済法令研究会

  • 正社員

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業種

  • 出版
  • 教育

基本情報

本社
東京都

仕事紹介記事

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1957年創立という安定した実績を有する経済法令研究会。築き上げてきた信頼性を基盤に、社員の能力や柔軟な発想を重視し、活かす社風は今に受け継がれている。
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明るく気さくな志茂社長。社員一人ひとりが仕事を通じて喜びを得られるように、チャンスをどんどん与え、主体的に活躍できる機会を作ってくれます。

仕事データ

募集職種・分野 ○制作部門
○営業部門
○管理部門

※上記3つの職種の中でスキルや適性・志向に応じて決定します
仕事内容 ○制作部門/編集・企画・雑誌・書籍・参考図書・問題集・試験問題・通信講座など
○営業部門/都銀・地銀・信金信組ほか金融機関のルート営業
○管理部門/情報システム管理、試験運営ほか               

当社では、仕事は「明るく、元気に、前向きに」をモットーにしています。
また、出社時や退社時などは、笑顔で大きな声で挨拶をすることを励行しています。明るい挨拶ができる人は、皆に好かれます。仕事も上手くいきます。挨拶を大切にする会社です。
仕事上では、常に自己研鑽に努めてください。学生時代と違い、与えられる勉強はありません。自ら先輩に教えを乞い、調べ、身に付けていかなければなりません。与えられた仕事に関して興味をもつ、この仕事の意味は何か、会社の事業のどの部分を担当しているのかを意識し、絶えず向上心をもって仕事にあたってほしいと思います。
当社は全社員が総合職であり、働き甲斐を感じながら活発に働いており、活気のある職場となっております。もちろん、仕事の成果は正しく評価します。
学生さんとお話をしますと、業務内容や待遇への関心が高いようですが、当社事業の社会貢献度は高いといえますし、仕事を通じて自分自身の成長度合いが実感できるという社員の声が多く、給料や福利厚生などの待遇面でも満足度は良好のようです。
さあ、新しい人生のスタートです。社会人の一員として、これまでお世話になった方々への感謝の気持ちを忘れずに、明るく元気に前向きに働きたい、そんなフレッシュパーソンをお待ちしております。若い力に期待しております。
(代表取締役社長 志茂満仁)

募集要項・採用フロー

エントリー方法・採用フロー
  1. マイナビよりエントリー

  2. 会社説明会

    対面にて実施

  3. 適性検査

  4. グループディスカッション

  5. 面接(個別)

    1回実施予定

  6. 内々定

選考方法 エントリーシート、グループディスカッション、面接
選考の特徴
  • 選考でエントリーシートなし

提出書類 応募:エントリーシート、履歴書、WEB適性検査
面接:成績表、履歴書
募集対象
  • 理系大学院生
  • 理系学部生
  • 文系大学院生
  • 文系学部生

2022年卒業見込みの 文系学部生、理系学部生

募集人数 若干名
募集学部・学科

採用予定学科 法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、芸術・音楽系、その他文系、理系学部生の応募も受けつけます。

募集の特徴
  • エリア限定勤務(エリア限定職採用)あり

採用後の待遇

基本給 月給:210,000円(4大卒) 
試用期間あり(3カ月)
その間の給与・待遇に変動はありません
  • 試用期間あり
  • 固定残業制度なし
諸手当 ■交通費全額支給
昇給 年1回(4月)
賞与 年2回(6,12月)
休日休暇 ■完全週休2日制(土日・祝日)
■夏季休暇(6日)
■年末年始休暇(7日)
■年次有給休暇(初年度10日、2年目12日※最高20日支給、最長40日有給)
■積立有給休暇
■リフレッシュ休暇(10年・20年・30年の各永年勤続表彰者対象)
■慶弔休暇
■産前・産後休暇
■アニバーサリー休暇
待遇・福利厚生・社内制度

■再雇用制度
■持ち株制度
■定期健康診断(一般健診・人間ドック健診・歯科健診・婦人科健診)
■社員旅行(年1回)
■各種研修(新人社員研修、フォローアップ研修、中堅社員研修、管理職研修、海外研修など)
■契約リゾート施設:ベネフィット・ワン、出版健保施設(すこやかプラザ、全国保養所)など

  • 年間休日120日以上
  • 福利厚生が充実
  • 教育・研修制度が充実
  • 資格取得支援制度あり
  • 時短勤務制度あり
  • 産休・育児休暇取得実績あり
  • 平均残業時間が月20時間以内
  • 完全週休2日制
就業場所における受動喫煙防止の取組 屋内禁煙あり

勤務地 東京、名古屋、大阪、福岡
勤務時間 9:00~17:00(実働7時間:昼休み12:00~13:00)
保険 ■各種社会保険
■財形貯蓄
■退職金制度
研修制度 制度あり
有り:〇新入社員に対し、ビジネスマナー研修、外部研修、フォローアップ研修
〇階層別・職種別研修、ビジネススキル・コミュニケーション研修、福利厚生系勉強会、各種セミナー派遣
〇管理職研修、海外研修
自己啓発支援制度 制度あり
有り:〇資格取得奨励金を支給
〇通信講座受講料負担
〇外部研修参加費負担 等

採用実績

採用実績(学校)

<大学>
愛知大学、青山学院大学、茨城大学、学習院女子大学、神奈川大学、関西学院大学、北九州市立大学、九州産業大学、京都女子大学、近畿大学、群馬大学、慶應義塾大学、國學院大學、実践女子大学、上智大学、首都大学東京、信州大学、成蹊大学、専修大学、千葉大学、中央大学、中京大学、筑波大学、東海大学、東京学芸大学、同志社大学、東洋大学、獨協大学、日本大学、フェリス女学院大学、福岡大学、法政大学、明治学院大学、明治大学、名城大学、武蔵大学、立教大学、立命館大学、早稲田大学

採用実績(人数) 2019年度:7名(新卒2名)
2018年度:5名(新卒2名)
2017年度:7名 (新卒3名)
2016年度:4名 (新卒2名)
(中途採用含)
 
  • 過去3年間の新卒採用者数
    採用者 過去3年間の新卒採用者数
    2020年 0
    2019年 2
    2018年 2
  • 過去3年間の新卒離職者数
    離職者 過去3年間の新卒離職者数
    2020年 0
    2019年 0
    2018年 0

問い合わせ先

問合せ先 〒162-8421
住所: 東京都新宿区市谷本村町3-21
TEL: 03-3267-4811
担当: 総務部 
URL http://www.khk.co.jp
http://khk-blog.jp/
交通機関 JRまたは地下鉄「市ヶ谷」「四ツ谷」駅徒歩6分
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