最終更新日:2021/7/15

富源商事(株)

  • 正社員
  • 既卒可

業種

  • 商社(鉄鋼・金属)
  • 商社(建材)

基本情報

本社
富山県

仕事紹介記事

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商談の場では、さまざまな年齢層の方とのコミュニケーションが必要。商品知識はもちろん、業界内外のトピックに触れることで、トークの幅が広がります。
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取引先の困りごとをどれだけ早く察知できるかが、営業担当の腕の見せどころ。電話をかけること、直接訪問することで、意思疎通を図ります。

仕事データ

募集職種・分野 非鉄部門の営業職
建材部門の営業職
仕事内容 取引先から発注を受け、在庫を確認し、発送の手続きを取ります。
自ら配達も積極的に担うことで、取引先とのコミュニケーションを図ることも重要な仕事です。
入社からしばらくは、取引先への訪問には先輩社員が同行し、サポートします。
社員ごとの特性を見極め、個々の成長スピードに合わせて、任せる仕事の領域を増やしていくイメージです。
ゆくゆくは、取引先からの発注を待つ、受け身の姿勢ばかりでなく、提案営業のかたちで、取引先にアプローチできる人材を育てます。

【非鉄金属部門】
担当はエリアごとに分かれており、個々の営業担当者は、非鉄全般の知識に精通している必要があります。
社内での勉強会があるほか、大都市で行われる展示会などに参加することで、トレンドの把握に努めます。
非鉄金属は、対象となる業界が幅広く、情報を迅速に入手することで、材料の手配を先んじて行うことが肝心です。
発注計画を正確に立てることができるかは、営業スキルの向上にも直結します。

【建材部門】
担当する取引先と、信頼関係を深めることが重要な仕事です。
建築業界は横のつながりが広いので、取引先の紹介というかたちで、新規の案件獲得につながる可能性は高いといえます。
面会を重ねることを意識できれば、営業スキル上昇の近道となるでしょう。
建材の商品知識はもちろん、工事現場の知識も深ければ武器となります。
施工管理技師の資格を持っている営業担当者もいるほどです。
資格取得を目指す際の補助制度なども当社では備えています。

募集要項・採用フロー

エントリー方法・採用フロー
  1. 会社説明会

    対面/WEBにて実施

  2. 筆記試験

  3. 適性検査

  4. 面接(個別)

    1回実施予定

  5. 内々定

内々定までの所要日数 3週間以内
選考方法 筆記試験(作文・一般教養)、適性検査、面接
選考の特徴
  • 選考でエントリーシートなし
  • 選考でグループワーク・グループディスカッションなし
  • グループ面接なし

提出書類 履歴書、卒業見込み証明書、成績証明書、健康診断証明書
募集対象
  • 理系大学院生
  • 理系学部生
  • 文系大学院生
  • 文系学部生
  • 既卒者

2022年3月卒業予定の方、および卒業後3年以内の方で就業経験のない方

募集人数 1~5名
募集学部・学科
  • 全学部・全学科

募集の特徴
  • 総合職採用あり

採用後の待遇

基本給 大卒 197,700円(2020年度実績)
※試用期間:3カ月
  • 試用期間あり
  • 固定残業制度なし
諸手当 営業手当、家族手当、資格手当、社宅手当、通勤手当、別居手当他
昇給 年1回(4月)
賞与 年2回(7月、12月、3月(業績により支給))
休日休暇 年間休日112日間(うるう年は113日間)(当社カレンダーによる)

日曜、祝日、第1、2、4土曜日、夏季休暇、年末年始
待遇・福利厚生・社内制度

各種社会保険(健康、厚生、雇用、労災)、退職金制度、確定給付企業年金、
慶弔見舞金、年次有給休暇ストック制度、持株会、社員預金制度、財形貯蓄制度他

  • 福利厚生が充実
  • 教育・研修制度が充実
  • 資格取得支援制度あり
  • 時短勤務制度あり
  • 産休・育児休暇取得実績あり
  • 平均残業時間が月20時間以内
  • 社宅・家賃補助制度あり
就業場所における受動喫煙防止の取組 屋内禁煙あり

屋外喫煙可(20歳以上:喫煙スペースでの業務が必要なため)

勤務地 本社(富山県高岡市)、石川県、新潟県、東京都、大阪府
希望考慮いたします
勤務時間 午前8時15分~午後5時15分(休憩60分)
研修制度 制度あり
・新入社員研修
 入社後は、「エルダー制度」により先輩社員がOJTで指導します。
 半年経過後、外部講師を招きエルダー制度の仕上げと位置づけるフォローアップ研修会 を実施しています。

自己啓発支援制度 制度あり
・営業・事務・現業の社員を交えてメーカーから講師を呼び商品知識などの勉強会を実施 しています。
・年1回管理部総務グループ社員が各職場を廻り、社員のレベルアップ向上を図るため、 マナー研修、諸規則説明会を実施しています。
メンター制度 制度なし
キャリアコンサルティング制度 制度あり
・公的資格取得費用援助制度
社内検定制度 制度なし

採用実績

採用実績(学校)

<大学>
大阪学院大学、金沢学院大学、金沢工業大学、金沢星稜大学、神戸学院大学、駒澤大学、城西大学、上武大学、専修大学、高岡法科大学、千葉商科大学、天理大学、東海大学、東京外国語大学、東洋大学、富山大学、富山国際大学、新潟産業大学、阪南大学、明治大学、名城大学、立命館大学

採用実績(人数)    2018年  2019年  2020年
------------------------------------------
   1名    2名    4名
  • 過去3年間の新卒採用者数
    採用者 過去3年間の新卒採用者数
    2020年 4
    2019年 2
    2018年 1
  • 過去3年間の新卒離職者数
    離職者 過去3年間の新卒離職者数
    2020年 0
    2019年 0
    2018年 0
  • 過去3年間の新卒採用者数(男女別)
    過去3年間の新卒採用者数(女性) 過去3年間の新卒採用者数(男性 過去3年間の新卒採用者数(合計)
    2020年 0 4 4
    2019年 0 2 2
    2018年 0 1 1

問い合わせ先

問合せ先 富源商事(株) 管理部総務G
倉谷(クラタニ)

住所:〒933-0946 富山県高岡市昭和町3丁目3番10号
TEL:0766-21-4550
URL http://www.fugen-corp.co.jp/index.html
E-MAIL kuratani@fugen-corp.co.jp
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