最終更新日:2021/5/6

(株)SRL

  • 正社員
  • 既卒可

業種

  • 専門店(アパレル・ファッション関連)
  • 専門コンサルティング
  • シンクタンク・マーケティング・調査

基本情報

本社
福岡県
資本金
300万円
売上高
年商80億円(2019年度実績)
従業員
411名(契約社員・アルバイト含む)   ※2021年3月現在
募集人数
11~15名

変化の激しい今こそ何をするかより「誰と働くか」を重視!個人価値を最大化させる集団

  • 積極的に受付中

【追加募集】22卒最後!5月11日オンライン説明会 + オンデマンド説明会 開催! (2021/05/06更新)

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皆さん、はじめまして!
(株)SRL、採用担当の前田と申します。
この度は当社のページをご覧いただき、ありがとうございます!

5月11日に、22卒最後のオンライン説明会を実施します!
参加者の4割が友人の紹介という大人気のオンライン説明会。
当日は代表の新田に加え、若手活躍社員にも直接何でも質問できる時間を設けています◎

また、この日がどうしても参加が難しい…という方に向け、
オンデマンド説明会の募集も開始しました!
どんな会社なのか、事業内容や社風を知りたい!!という方はぜひ、こちらにご予約くださいませ!

セミナーのタブより、詳細ご覧ください!

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会社紹介記事

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SRLのコンサルティング運営は一般的な販売代行に加え、メーカー様への商品の提案、売り場の改善、商品のバイイングにも関わる事で、ブランドの価値を最大化します。
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パートナー全員が取り組める社内ベンチャー制度。このプロジェクトから生まれたこども服の『tocon』はSRLのママ3人が発足させた事業です。夢をSRLで実現させませんか?

“同じバスに乗ろう” 何をするかではなく『誰と働くか』

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CEO 新田寛之。「共に働くとは、共に生きること」を社是に、社員ひとりひとりの成長、選択肢が広がることを何より大切にしています。

”同じバスに乗ろう”

私たちは「何をするか」ではなく「誰と働くか」を大切にしています。
この不確実な世の中において、仲間の人生を自分の人生に投影して考え、
感動経験を共にできるということは、何にも代えがたい価値のあることだと思います。

この仲間となら、同じバスに乗って旅をするかの如く、
どこへ向かおうと前へ進んでいける企業でありたい。

私たちは「共に働くとは、共に生きること」の信念のもと、
同じバスに乗ってくれる仲間を募集しています。

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”社員一人一人が大切にしていること”

SRLの働く意味=「個人の選択肢を増やすこと」
SRLの働く意義=「コミュニティを守ること」

SRLは、個人の成長を何より大切にしています。
変化の激しい時代において、何を安定と呼ぶのか。
時代の変化により個人の価値が変化するのではなく、どの時代であっても活躍できるような力を身につけることが何より重要と考えています。

だからこそ、SRLは研修制度を豊富に用意し、個人の価値を最大化させる事に力を入れています。
入社1年目からマネジメント思考を学び、3年目には管理者として自走できる存在となれるよう、入社から3年間で計48回の研修を実施。
育成メンバーだけでなく、役員より直接研修を行い、様々な知見・経験をシェアしていきます。

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SRLの強みは「共に働く人」
その人の成長にこだわるからこそ、コロナ禍でもリテールアウトソーシングでも依頼が絶えません。
さらに、新規事業も2021年だけで2つスタートさせていきます。
2021年、創業20周年を迎える今、共に第二創業期を盛り上げていきませんか?



ちなみに、うちの最大の強みである「人」について、下記URLより詳細確認できるようになっているのでぜひご覧ください!!

『SRLで働く人のストーリー』
https://www.wantedly.com/companies/srl-inc/feed


会社データ

プロフィール

【SRLのVISION】
日本のサービス業のスタンダードとなり、日本一誠実で笑顔と可能性に満ちた企業となる

【仲間へのMISSION】
豊かな感性を養い、多くの選択肢を創出できる人材育成を行う

【社会へのMISSION】
リーダーシップと圧倒的発信力のある人材を通し、全てのサービス業に可能性と選択肢を創出する



●創業20周年!圧倒的実績を持つ「BtoBの人材会社」
私たちは、人材を軸にサービス業界に新たな可能性と価値を創出すべく、事業展開している企業です。

事業としては主に「リテールアウトソーシング事業」「人材紹介事業」「新規事業」の3つの軸を推進。
全社員マーケターたれ!という考え方のもと、マネジメント力・マーケティング力の高い社員が、内側からクライアントの価値を向上させています。
リテールアウトソーシング事業では、コロナ禍においても依頼が絶えず、依頼件数は業界No.1。
2020年度には人材紹介事業を確立させ、2021年度はサービス業界の常識を覆すような新規事業をローンチさせる予定です。
ぜひ共に、これからのSRLを創り上げていきませんか?


ちなみに。
うちの最大の強みである「人」について、下記URLより詳細確認できるようになっているのでぜひご覧ください!!

『SRLで働く人のストーリー』
https://www.wantedly.com/companies/srl-inc/feed



事業内容
■リテールアウトソーシング事業(店舗運営を行い、売上・ブランドイメージを向上させる)
■テナントリーシング(空き店舗や商業施設等のテナント誘致のご紹介)
■フランチャイズ運営(店舗の新規出店、店舗改装に伴うデザイン設計から全てをサポート)
■セレクトショップの運営
■競合店調査(客層、品揃えや価格の違い、店舗施設や接客応対などを調査し改善提案)
■販売戦略・店舗改善調査、ご提案(ノウハウを熟知した販売員が現場の問題点を具体的に細かく拾い上げ報告)
■人材紹介事業(STAFF LINX)
■新規事業(今後展開予定)
本社郵便番号 810-0021
本社所在地 福岡市中央区今泉1-20-2 天神MENTビル4F
本社電話番号 092-732-3573
設立 2001年8月24日
資本金 300万円
従業員 411名(契約社員・アルバイト含む)  
※2021年3月現在
売上高 年商80億円(2019年度実績)
代表取締役 新田寛之
事業所 福岡県福岡市中央区今泉1丁目20-2天神MENT4F
売上高推移  決算期  売上高   
────────────
2019年   80億円
2018年   75億円
2017年   70億円
2016年   65億円
2015年   60億円     
主な取引先 (株)ベイクルーズ
(株)ジョイントワークス
(株)グラニフ
(株)パル
(株)ネキスト
(株)ジュン
(株)プチバトージャパン
(株)スタンレーインターナショナル
(株)ボーイズ
(株)ウィークス
関連会社 (株)STAFF LINX
平均年齢 28.5歳
男女比 管理者:女性の割合65.6%
社内ベンチャー支援制度 「求魂プロジェクト」
※全てのスタッフが参加可能

働き方データ

  • 前年度の育児休業取得対象者数(男女別)
    前年度の育児休業取得対象者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業取得対象者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業取得対象者数(男女別)(合計)
    対象者 15名 0名 15名
    2020年度
  • 前年度の育児休業取得者数(男女別)
    前年度の育児休業取得者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業取得者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業取得者数(男女別)(合計)
    取得者 15名 0名 15名
    2020年度
  • 役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    • 52.9%
      (17名中9名)
    • 2020年度

    管理職:52.9%

問い合わせ先

問い合わせ先 〒810-0021
福岡市中央区今泉1-20-2 天神MENTビル4F
(株)SRL 新卒採用担当:前田
TEL:092-732-3573
URL https://www.srl-inc.com/
E-mail srl_recruit@srl-inc.com
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