最終更新日:2021/5/10

(株)第一滝本館

  • 正社員
  • 既卒可

業種

  • ホテル・旅館
  • 外食・レストラン

基本情報

本社
北海道

仕事紹介記事

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寮も完備されています。
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写真は旅館ならではの接客係。作務衣(さむえ)という制服でお客様を笑顔で接客します。

仕事データ

募集職種・分野 1. 接客係(旅館特有の仲居さんやメイドのお仕事)
2. 総合職(フロント、会計、レストラン、会席料理、館内販売、予約、財務経理など)
3. 施設管理(理工系尚可)
4. 調理職(調理職見習い)
仕事内容 仕事内容も4つに大きく分かれます。

1. 接客係
お客様をお部屋にご案内したり、お食事をお運びするなど、おもてなしの心をもってお客様に接する旅館の代表的なお仕事です。

2. 調理職(調理職見習い)
厨房やオープンキッチンで和食・会席・洋食・中華・バイキングなど、さまざまな調理業務(仕込み、盛付け、調理)に従事していただきます。

3. 総合職
●フロント お客様のお出迎え・お見送り、チェックイン。お客様の要望にお応えする気配りや外国人のお客様への対応に伴い語学力を向上させていきます。
●会計 フロントカウンターでのチェックアウト業務。宿泊料金の計算と照合、各種会計伝票の集計、精算書の作成など。  
●レストラン ビュッフェ会場にて朝食や夕食のホールスタッフのお仕事です。お客様への座席案内、接客、料理やドリンクの提供など。
●会席料理 和食会席料理会場(湯の里)での接客。食事のご提供や飲み物の販売など。
●館内販売 館内の売店でお土産を販売したり、外国人観光客の免税カウンターを担当する仕事です。在庫管理や商品発注など学校やアルバイト経験で学んだことが活かせます。
●予約 国内外のお客様から電話やメールで予約を受けるだけではなく、宿泊料金の設定まで行う知的な仕事です。旅行代理店との交渉も重要です。

4. 施設管理
館内設備や空調・ボイラー・電気系統の保守・点検・整備・管理業務全般に従事していただきます。どちらかというと理工系の学生に適しているお仕事です。

募集要項・採用フロー

エントリー方法・採用フロー
  1. 会社説明会

    対面/WEBにて実施

  2. 面接(個別)

    1回実施予定

  3. 面接(個別)

    1回実施予定

  4. 内々定

内々定までの所要日数 2週間以内
最終面接後、約1~2週間で最終合否の連絡をいたします。
選考方法 成績証明書の内容や面接での人間性・本人の適性、面接官達の判断などを相対的に評価させていただきます。
選考の特徴
  • 選考でエントリーシートなし
  • 選考で筆記・適性検査なし

接客業に携わりたい方、温泉が好きな方、登別温泉で暮らしたい方、国際交流や英語を使った仕事に興味のある方とぜひお会いしたいです。

提出書類 履歴書(写真貼付)、健康診断書、卒業(見込)証明書、成績証明書
募集対象
  • 理系大学院生
  • 理系学部生
  • 文系大学院生
  • 文系学部生
  • 短大生
  • 高専生
  • 専門学校生
  • 既卒者

2022年3月卒業予定者および卒業後3年以内の方

募集人数 1~5名
募集学部・学科
  • 全学部・全学科

留学生も積極的に採用しております。

募集内訳 総合職の配属先は希望も考慮いたします。

調理職は調理師の資格や免許があれば尚可ですが、なくても応募可能です。
募集の特徴
  • 総合職採用あり
  • 海外留学経験のある学生を積極採用
  • 留学生を積極採用
  • エリア限定勤務(エリア限定職採用)あり

採用後の待遇

基本給 【接客職・総合職・施設管理職・調理職】
大学院了・大卒・既卒 :174,000円 (2021年4月から)
高専・専門・短大卒  :160,000円 (2021年4月から)

試用期間3~6カ月、期間中の雇用条件変更なし
  • 試用期間あり
  • 固定残業制度なし
諸手当 残業手当、資格手当、語学手当
※上記の諸手当は初任給の金額に含まれておらず、別途支給いたします
昇給 年1回(2019年度実績)
【会社の業績と個人の成績によって変動有、支給日・支給額は社内規程により非公開】
賞与 年1回以上(2020年度実績)
【会社の業績と個人の成績によって変動有、支給日・支給額は社内規程により非公開】
休日休暇 ローテーションにより月8~9日(年間休日105日)、有給休暇、特別休暇、慶弔休暇
待遇・福利厚生・社内制度

※ 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険制度、退職金制度
※ 社員寮・社宅完備(月額家賃負担 3,500~13,000円)
※ 社員食堂完備(月額任意制で毎食利用可能)
※ 社員専用温泉浴場完備
※ 社員各種割引制度

  • 福利厚生が充実
  • 資格取得支援制度あり
  • 社宅・家賃補助制度あり
就業場所における受動喫煙防止の取組 屋内原則禁煙あり

勤務地 北海道登別市登別温泉町55番地
勤務時間 変形労働時間制
配属部署により、就業時間や休憩時間が異なります。

★勤務例
07:00~22:00の間で実働8時間(昼間の休憩7時間)
13:00~22:00の間で実働8時間(休憩1時間)
教育制度 ※ 新入社員入社時研修(14日間:館内情報、接遇、マナー、現場体験、英会話など)
※ 教育研修制度(外部講師による接遇、労務管理、階層別研修)
※ 英語研修制度(毎週1日開催)
研修制度 制度あり
■新入社員入社時研修
(14日間の集中研修:館内情報、接遇、マナー、現場体験、英会話など)
■英会話研修
■接遇マナー研修
■階層別研修
■労務管理研修
自己啓発支援制度 制度あり
会社が認めた資格について取得費用の補助。資格手当や語学手当の支給
メンター制度 制度あり
キャリアコンサルティング制度 制度なし
社内検定制度 制度あり
英語検定 等

採用実績

採用実績(学校)

<大学院>
国際基督教大学
<大学>
旭川大学、帯広畜産大学、釧路公立大学、苫小牧駒澤大学、札幌学院大学、札幌国際大学、札幌大学、札幌大谷大学、東海大学、東京農業大学、藤女子大学、北星学園大学、北海学園大学、北海商科大学、北海道教育大学、北海道情報大学、酪農学園大学、慶應義塾大学、国際基督教大学、駒澤大学、上智大学、多摩美術大学、千葉工業大学、東洋大学、創価大学
<短大・高専・専門学校>
北海道武蔵女子短期大学、日本工学院北海道専門学校、日本航空専門学校

採用実績(人数)      2018年  2019年  2020年
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大学院了  1名    1名    0名
大卒     6名    6名    3名
短大専門卒 2名    1名    1名
  • 過去3年間の新卒採用者数
    採用者 過去3年間の新卒採用者数
    2018年 9
    2019年 8
    2020年 5
  • 過去3年間の新卒離職者数
    離職者 過去3年間の新卒離職者数
    2018年 4
    2019年 5
    2020年 2
  • 過去3年間の新卒採用者数(男女別)
    過去3年間の新卒採用者数(女性) 過去3年間の新卒採用者数(男性 過去3年間の新卒採用者数(合計)
    2018年 7 2 9
    2019年 4 4 8
    2020年 4 1 5

問い合わせ先

問合せ先 〒059‐0595
北海道登別市登別温泉町55番地
(株)第一滝本館 管理本部
TEL:0143‐84‐2037
URL http://www.takimotokan.co.jp/
E-MAIL recruit@takimotokan.co.jp
交通機関 ■本社(登別温泉)第一滝本館
http://www.takimotokan.co.jp/access/
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