シーキューブ(株)の新卒採用・会社概要

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採用担当者からの伝言板（2021/12/24更新）

採用枠の定員に達したため採用活動を終了いたしました。
たくさんのご応募ありがとうございました。

通信ネットワークに加速度的な技術革新が求められる今日、いかなる課題も乗り越えようとする、エンジニアが胸に秘めた情熱で、情報時代の当たり前を支え続けています。従来の情報通信インフラの構築にとどまらず、ICT設備・新事業でも最大に強みを発揮する企業となるべく、全社を挙げて取り組んでいます。

: 通信ネットワークに加速度的な技術革新が求められる今日、いかなる課題も乗り越えようとする、エンジニアが胸に秘めた情熱で、情報時代の当たり前を支え続けています。

: 従来の情報通信インフラの構築にとどまらず、ICT設備・新事業でも最大に強みを発揮する企業となるべく、全社を挙げて取り組んでいます。

生活の様々なシーンに、技術力+サービス力で幅広く社会に貢献する！

	IoT時代の到来によって、データトラフィックの増大やモバイルネットワークの高度化が急速に進み、情報通信ネットワークの重要性が高まっています。次世代情報通信や社会インフラ整備の一翼を担う私たちは、技術力とサービス力で社会や暮らしを支えています。

IoT時代の到来によって、データトラフィックの増大やモバイルネットワークの高度化が急速に進み、情報通信ネットワークの重要性が高まっています。次世代情報通信や社会インフラ整備の一翼を担う私たちは、技術力とサービス力で社会や暮らしを支えています。

会社データ

プロフィール	ネットワーク構築に欠かせない通信設備工事、電気工事、土木工事等、幅広い分野のインフラ関連工事で活躍しています。「3つの“C”」 Computer（コンピュータ－システム開発）　Communication（企業通信システム構築）　Construction（ネットワークインフラ構築）のそれぞれの領域で、つねに技術革新にいそしみ、創意工夫を重ねていく。また、お客様と仕事に対して　We Challenge（挑戦と革新）　We Care（心配り）　We Create（創意）を実践し続けることで人間性豊かな社会を創造する企業を目指していく。社名のC-CUBEにはそんな想いが込められています。3つのＣが織りなす独創性にあふれた技術とお客様志向の企業マインドで、私たちC-CUBEは快適な未来環境を創造します。「働きやすい環境で、やりがいある職場の実現を目指す」シーキューブは社員が働きやすい職場を創っていくことが会社の成長と考えています。社内に「働きやすい職場づくり委員会」を設置して、社員の早期帰宅や年休取得を促したり、イベントを企画する等して、社員が働きやすくなるよう活動しています。2017年度に名古屋市様より「子育て支援企業」と「女性の活躍推進企業」に認定された事や、2018年度に愛知県様より「あいち女性輝きカンパニー」に認証された事も、そうした活動の成果です。また、5年以上前からメンター制度を導入しており、新入社員や若手社員をコミュニケーションによって育てる仕組みを構築し、職場の活性化とやりがいある職場の実現を目指しています。
事業内容	(1)通信アクセス分野：通信ビルとオフィス・家などをつなぐ光ファイバーケーブルを敷設。 (2)土木分野：通信ケーブルを地下に通すための管路を作る仕事、公共工事、地中化工事等。 (3)ネットワーク分野：IPネットワークを制御するギガビットルータなどを扱います。 (4)モバイル分野：携帯電話基地局を構築します。 (5)ICT系設備分野：光ファイバーケーブル敷設、WAN・LAN・無線システムや電気設備の構築、公共工事等。

プロフィール

ネットワーク構築に欠かせない通信設備工事、電気工事、土木工事等、幅広い分野のインフラ関連工事で活躍しています。

「3つの“C”」
Computer（コンピュータ－システム開発）　Communication（企業通信システム構築）　Construction（ネットワークインフラ構築）のそれぞれの領域で、つねに技術革新にいそしみ、創意工夫を重ねていく。また、お客様と仕事に対して　We Challenge（挑戦と革新）　We Care（心配り）　We Create（創意）を実践し続けることで人間性豊かな社会を創造する企業を目指していく。社名のC-CUBEにはそんな想いが込められています。3つのＣが織りなす独創性にあふれた技術とお客様志向の企業マインドで、私たちC-CUBEは快適な未来環境を創造します。

「働きやすい環境で、やりがいある職場の実現を目指す」
シーキューブは社員が働きやすい職場を創っていくことが会社の成長と考えています。社内に「働きやすい職場づくり委員会」を設置して、社員の早期帰宅や年休取得を促したり、イベントを企画する等して、社員が働きやすくなるよう活動しています。2017年度に名古屋市様より「子育て支援企業」と「女性の活躍推進企業」に認定された事や、2018年度に愛知県様より「あいち女性輝きカンパニー」に認証された事も、そうした活動の成果です。また、5年以上前からメンター制度を導入しており、新入社員や若手社員をコミュニケーションによって育てる仕組みを構築し、職場の活性化とやりがいある職場の実現を目指しています。

事業内容

(1)通信アクセス分野：通信ビルとオフィス・家などをつなぐ光ファイバーケーブルを敷設。
(2)土木分野：通信ケーブルを地下に通すための管路を作る仕事、公共工事、地中化工事等。
(3)ネットワーク分野：IPネットワークを制御するギガビットルータなどを扱います。
(4)モバイル分野：携帯電話基地局を構築します。
(5)ICT系設備分野：光ファイバーケーブル敷設、WAN・LAN・無線システムや電気設備の構築、公共工事等。

本社郵便番号	460-0018
本社所在地	名古屋市中区門前町1-51
本社電話番号	052-332-8025
設立	1954年5月14日
資本金	41億400万円
従業員	1,035名（2021年3月現在）
売上高	884億円(2021年3月期)
事業所	愛知（名古屋市、春日井市、瀬戸市、大府市）東京（大田区）大阪（大阪市）岐阜（加茂郡坂祝町、土岐市、高山市）三重（三重郡川越町）静岡（駿東郡清水町、伊東市、下田市、函南町）
関連会社	(株)シーキューブ愛知、(株)CaN-TEC、(株)シーキューブ三重、(株)シーキューブ静岡、(株)テレコムリンク、(株)CTS、東海通建(株)、(株)アイギ、(株)トーカイ、(株)シー・エス・ケエ、(株)嶋田建設、三光通信(株)、クローバーエース(株)、(株)フューチャーイン、(株)ケーエスジャパン、(株)シーキューブトータルサービス、三愛建設(株)、(株)東海通信資材サービス、東邦工事(株)
沿革	1954年中部通信建設(株)設立 1988年 OA事業部門分社独立、(株)フューチャーイン設立 1992年シーキューブ(株)に社名変更 2012年三光通信(株)をグループ化 2013年 (株)テレコムリンクをグループ化、日立電線(株)より移動通信設備工事業を譲り受け 2014年創立60周年 2016年 (株)ムラキプランニング※、(株)ムラキデンキをグループ化（※2016年11月にムラキデンキに吸収合併）

働き方データ

平均勤続勤務年数
- 15.4年
2020年度
月平均所定外労働時間（前年度実績）
- 22.5時間
2020年度
平均有給休暇取得日数（前年度実績）
- 11.7日
2020年度

前年度の育児休業取得対象者数（男女別）


対象者	0名	10名	10名
	2020年度

前年度の育児休業取得者数（男女別）


取得者	0名	1名	1名
	2020年度

採用後の待遇はこちら

先輩情報

新技術や資格取得に挑戦してキャリアアップ！！: T・K

2015年入社

27歳

名城大学

理工学部　電気電子工学科

ICT事業グループ　eシステム部

道路照明維持修繕工事の施工管理

問い合わせ先

問い合わせ先	〒460-0018 名古屋市中区門前町1-51 シーキューブ(株) 人事部　人材開発課 TEL 052-332-8025 URL https://www.c-cube-g.co.jp/saiyo/
QRコード	https://job.mynavi.jp/22/pc/search/corp2203/outline.html 外出先やちょっとした空き時間に、スマートフォンでマイナビを見てみよう！

シーキューブ(株)

業種

基本情報

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