最終更新日:2021/3/1

(株)上原園

  • 正社員
  • 既卒可

現在、応募受付を停止しています。

業種

  • 食品
  • 農林・水産
  • 商社(食品・農林・水産)

基本情報

本社
栃木県

仕事紹介記事

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ISO9001、 ISO22000を取得し、衛生管理を重視したオートメーション工場で作られる製品たち。添加物を一切使わず、自然本来の豊かなおいしさを追求。
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「勤めているのがうらやましいと思われる会社にしたい」と語ってくれた岡部社長。待遇や福利厚生面に加え情報共有も大切と考え家族工場見学会などのイベントを設けている。

仕事データ

募集職種・分野 総合職
(製造、生産管理、原料管理、設備管理、品質管理、育成管理、営業企画など)
仕事内容 <製造/生産管理>
お客さまと約束した商品規格、品質、時間、数量などを守り、安心・安全な商品を正確に作ります。
また、生産性向上、品質向上などの改善PJTは「モノづくり」の現場ならではの仕事です。

<原料管理>
原料管理はカット野菜で使用する野菜を管理します。全国の各産地とコミュニケーションをとり、
年間を通して安定して鮮度の高い野菜を確保する仕事です。

<設備管理>
工場には大小さまざまな設備があり、設備の安定稼働は生産能力維持には欠かせません。
設備管理はそれらの維持管理、修繕などを担う部門です。

<品質管理>
品質管理は商品の品質検査、微生物検査などの検査業務だけでなく、製造現場の工程管理をサポートします。

<育成管理>
育成管理はもやしやスプラウトを細かい環境制御によって、種から商品に育てあげる「栽培」を担っています。

<営業企画>
当社が作るカット野菜、もやし、スプラウトの販売活動はもちろんのこと、
お客さまのニーズや課題を把握し、新商品や品ぞろえを企画・提案します。

入社後の1カ月間は、新入社員研修として各部門を経験して頂きます。
研修後に本人の希望や適性を考慮した上で配属先が決定します。
その後、先輩社員がよき相談相手となり、マンツーマンで指導を行います。

募集要項・採用フロー

エントリー方法・採用フロー
  1. 会社説明会

    対面/WEBにて実施

  2. 適性検査

  3. 面接(個別/グループ)

    1回実施予定

  4. 面接(個別)

    1回実施予定

  5. 内々定

選考方法 面接、筆記テスト
選考方法は、状況により変わる場合があります。
選考の特徴
  • 選考でエントリーシートなし
  • 選考でグループワーク・グループディスカッションなし

提出書類 履歴書
選考後:卒業見込証明書、健康診断書、成績証明書
募集対象
  • 理系大学院生
  • 理系学部生
  • 文系大学院生
  • 文系学部生
  • 短大生
  • 専門学校生
  • 既卒者

募集人数 1~5名
募集学部・学科
  • 全学部・全学科

募集内訳 総合職 4名
募集の特徴
  • 総合職採用あり
  • エリア限定勤務(エリア限定職採用)あり

採用後の待遇

基本給 大卒: 200,000円
短・専卒:185,000円

試用期間 3カ月
条件の変更なし
  • 試用期間あり
  • 固定残業制度なし
諸手当 通勤手当
役職手当
家族手当
時間外手当 等
昇給 年1回(5月)
賞与 年2回(7月、12月)
休日休暇 週休2日制 (交替制)
年間105日
有給休暇
慶弔休暇
育児休暇
介護休暇
アニバーサリー休暇など
待遇・福利厚生・社内制度

社会保険
健康保険
厚生年金保険
雇用保険
労災保険
財形貯蓄
確定拠出年金
退職金制度
制服貸与
永年勤続表彰
健康診断
インフルエンザ予防接種
新年会
クリスマスケーキ割引販売
各種社内販売物の補助
家族の工場見学会
コミュニケーション費補助制度
など

  • 実力主義の給与体系・評価制度を導入
  • 福利厚生が充実
  • 教育・研修制度が充実
  • 資格取得支援制度あり
  • 時短勤務制度あり
  • 産休・育児休暇取得実績あり
  • 完全週休2日制
就業場所における受動喫煙防止の取組 敷地内禁煙あり
屋内原則禁煙あり

その他、取り組みあり

屋内に喫煙室設置
勤務地 【本社・都賀インター工場】
 栃木県栃木市都賀町家中4665-1
【栃木工場】
 栃木県栃木市城内町2-6-20
【西方農場】
 栃木県栃木市西方町金井1610
勤務時間 8:00~17:30(休憩90分)実働8時間
教育制度 トレーナー制度
 →新入社員研修(1カ月)後、先輩社員がマンツーマンでOJTを実施していく制度
新入社員研修
中堅社員研修
生産管理技能研修
など
研修制度 制度あり
新入社員研修、フォロー研修、職位別研修、生産技術研修、ISO関連研修、社内資格制度、外部講習など
自己啓発支援制度 制度あり
資格取得、研修、セミナー、講習会などについて費用の全額補填
メンター制度 制度あり
メンター制度
他部門の先輩社員による定期的な面談の機会を設けています。

トレーナー制度
先輩社員が、マンツーマンで、計画的に指導します。
キャリアコンサルティング制度 制度あり
評価時期の上司面談や必要に応じて人事担当者との面談を実施しています。
社内検定制度 制度あり
社内資格制度あり

採用実績

採用実績(学校)

<大学>
秋田県立大学、茨城大学、宇都宮大学、岡山大学、帯広畜産大学、金沢工業大学、國學院大學、実践女子大学、城西大学、仙台大学、拓殖大学、筑波大学、帝京大学、東海大学、東京農業大学、東邦大学、東洋大学、新潟大学、日本大学、山形大学、宇都宮共和大学、常磐大学
<短大・高専・専門学校>
足利デザイン・ビューティ専門学校、宇都宮ビジネス電子専門学校、國學院大學栃木短期大学、栃木県農業大学校

採用実績(人数) 2020年卒 大卒 1名 短大・専門卒 0名 
2019年卒 大卒 4名 短大・専門卒 0名  
2018年卒 大卒 3名 短大・専門卒 1名  
  • 過去3年間の新卒採用者数
    採用者 過去3年間の新卒採用者数
    2019年 1
    2018年 4
    2017年 4
  • 過去3年間の新卒離職者数
    離職者 過去3年間の新卒離職者数
    2019年 0
    2018年 1
    2017年 1
  • 過去3年間の新卒採用者数(男女別)
    過去3年間の新卒採用者数(女性) 過去3年間の新卒採用者数(男性 過去3年間の新卒採用者数(合計)
    2019年 1 0 1
    2018年 3 1 4
    2017年 3 1 4

問い合わせ先

問合せ先 (株)上原園
〒328-0111
栃木県栃木市都賀町家中4665-1
TEL:0282-21-8813
URL http://www.ueharaen.co.jp/company/outline.html
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