(株)コバヤシの新卒採用・会社概要

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創業125年を迎え、次なるステップへ成長を続ける企業で、一緒に未来を創りませんか？

積極的に受付中

札幌勤務！建築資材専門商社のルート営業職！説明会開催中！（2021/09/15更新）

こんにちは！(株)コバヤシ・採用チームです。

当社は建築資材専門商社として126年の歴史を誇ります。
当社の業務に興味が湧いた方は、まず【エントリー】をお願いいたします！

また、エントリーいただいた方には優先的に会社説明会へのご案内をしております。
少人数制で開催しておりますので、お気軽にエントリーください。

新型コロナウィルスに対応しWEB会社説明会も実施しております！
外出しなくても視聴できますので是非視聴お願いいたします。
リアルな会社説明会ではマスクの配布や消毒の徹底を行っております。
WEB会社説明会だけでも、その後選考へ進むこと出来ますのでまずはエントリーをお願いいたします！

※6月14日以降の会社説明会について※
この度、コロナウイルスの関係で説明会の枠数を限定して開催させて頂くこととなりました。
先着順にてご予約を受け付けさせていただきますので予めご了承ください。

高橋　大樹（入社5年目）　工学部出身ではないので不安でしたが、丁寧な教育期間があるので安心して仕事に取り組めます！金田　光平（入社6年目）　お客様に提案した内容を褒めてもらえて、そうした結果が建物として残るのは嬉しいですね。

: 高橋　大樹（入社5年目）　工学部出身ではないので不安でしたが、丁寧な教育期間があるので安心して仕事に取り組めます！

: 金田　光平（入社6年目）　お客様に提案した内容を褒めてもらえて、そうした結果が建物として残るのは嬉しいですね。

創業から125年。

(株)コバヤシに興味を持っていただきありがとうございます！（代表取締役社長・小林徹也）	はじめまして。 (株)コバヤシ代表取締役社長の小林徹也と申します。「この会社で働く人がいつの日か会社を去るときに『この会社で働いて良かった』と思える会社にしたい」社長に就任した当日、私は25歳でした。当時は建築の「け」の字もわからないド素人。そんな私を支えてくれたのが社員の方々です。そうした方々に私が出来る恩返しは何かと考えたところ、「定年退職する時かもしれないし、違うチャレンジのために飛び立っていく時かもしれない。それでもいつの日か会社を去るときに『大変だったことも、嬉しかったこともあったけれど、この会社で働いて良かったなあ』と思える社会人人生を過ごせるような会社にすることではないか」と至りました。「働いて良かった」とは何を指すのだろうか？それは、「物心共に豊かな人生を送る」ということだと考えます。物心の「物」は経済的な豊かさ、「心」は精神的な豊かさ。これらどちらかではなく、両方が満たされながら人生を歩んでいく。これが当社で考える「良かった＝幸せ」のカタチです。社長に就任して15年。もちろん、今が100％実現できているとは言い切れないかもしれないですが、私が会社を経営する目的の原点は此処にあると思っています。 (株)コバヤシは建築資材の卸売り等を主な業務として、これまで125年もの歴史を築いてくることが出来ました。これは一重にお客様、協力業者様、そして従業員の方々のおかげです。そうした方々への恩返しのためにも、「より良い会社」となるよう「安心と安全」をお届けしながら発展しつづけて参ります。過去の栄光は、未来の成功を保証するわけではありません。私たちは過去を誇りには思っても驕ることなく、チャレンジし続けます。そのためにも次なるステップへ新しい「力」を求めているのです。あなたの力を、当社で発揮していただけることを楽しみにしてます！

(株)コバヤシに興味を持っていただきありがとうございます！（代表取締役社長・小林徹也）

はじめまして。
(株)コバヤシ代表取締役社長の小林徹也と申します。

「この会社で働く人がいつの日か会社を去るときに
『この会社で働いて良かった』と思える会社にしたい」

社長に就任した当日、私は25歳でした。当時は建築の「け」の字もわからないド素人。

そんな私を支えてくれたのが社員の方々です。

そうした方々に私が出来る恩返しは何かと考えたところ、「定年退職する時かもしれないし、違うチャレンジのために飛び立っていく時かもしれない。それでもいつの日か会社を去るときに『大変だったことも、嬉しかったこともあったけれど、この会社で働いて良かったなあ』と思える社会人人生を過ごせるような会社にすることではないか」と至りました。

「働いて良かった」とは何を指すのだろうか？

それは、「物心共に豊かな人生を送る」ということだと考えます。
物心の「物」は経済的な豊かさ、「心」は精神的な豊かさ。これらどちらかではなく、両方が満たされながら人生を歩んでいく。これが当社で考える「良かった＝幸せ」のカタチです。

社長に就任して15年。もちろん、今が100％実現できているとは言い切れないかもしれないですが、私が会社を経営する目的の原点は此処にあると思っています。

(株)コバヤシは建築資材の卸売り等を主な業務として、これまで125年もの歴史を築いてくることが出来ました。これは一重にお客様、協力業者様、そして従業員の方々のおかげです。そうした方々への恩返しのためにも、「より良い会社」となるよう「安心と安全」をお届けしながら発展しつづけて参ります。

過去の栄光は、未来の成功を保証するわけではありません。
私たちは過去を誇りには思っても驕ることなく、チャレンジし続けます。
そのためにも次なるステップへ新しい「力」を求めているのです。
あなたの力を、当社で発揮していただけることを楽しみにしてます！

会社データ

プロフィール	1895年（明治28年）創業で今年創業125年を迎えます。当業界でも北海道内で指折りの老舗企業ですが、社員の平均年齢は35歳と比較的若く、社長も39歳です。北海道内業界大手の一社として数多くの協力業者を持ち、歴史に裏づけされたように豊富な顧客基盤を有しております。建築資材専門商社となりますので難しそうと感じるかもしれませんが、じっくりと指導する環境を作っておりますので、安心してご応募ください。
事業内容	●建築資材卸、建築資材製造、金属工事施工建設現場で使用される軍手やカラーコーンといった消耗品から、鉄筋・セメントといった重量物まで、極端な例で言うと「現場で親睦のためにバーベキューするんだ」→お肉やお野菜、タレなどのバーベキューセットを納品など。建設現場で必要とされるものは何でも納品しております。【ファーストコールカンパニーへ】困ったときにはコバヤシへと言っていただける仕事をしております。取扱品目は約3万点！お客様に求められる商品は可能な限りお届けするのがモットーです。

プロフィール

1895年（明治28年）創業で今年創業125年を迎えます。当業界でも北海道内で指折りの老舗企業ですが、社員の平均年齢は35歳と比較的若く、社長も39歳です。
北海道内業界大手の一社として数多くの協力業者を持ち、歴史に裏づけされたように豊富な顧客基盤を有しております。
建築資材専門商社となりますので難しそうと感じるかもしれませんが、じっくりと指導する環境を作っておりますので、安心してご応募ください。

事業内容

●建築資材卸、建築資材製造、金属工事施工

建設現場で使用される軍手やカラーコーンといった消耗品から、鉄筋・セメントといった重量物まで、極端な例で言うと「現場で親睦のためにバーベキューするんだ」→お肉やお野菜、タレなどのバーベキューセットを納品など。
建設現場で必要とされるものは何でも納品しております。

【ファーストコールカンパニーへ】
困ったときにはコバヤシへと言っていただける仕事をしております。

取扱品目は約3万点！お客様に求められる商品は可能な限りお届けするのがモットーです。

本社郵便番号	062-0904
本社所在地	北海道札幌市豊平区豊平4条8丁目2-16　グレース1ビル3F
本社電話番号	011-832-8161
創業	1895年
設立	1948年
資本金	2,000万円
従業員	73名
売上高	38億円（2020年3月期）
事業所	本社、札幌市西区発寒、札幌市白石区流通センター
業績	売上高38億円、当期純利益9,300万円（2020年3月期）売上高37億円、当期純利益6,700万円（2019年3月期）売上高35億円、当期純利益9,500万円（2018年3月期）
株主構成	(株)コバセイ（100%）
主な取引先	大林組、竹中工務店、戸田建設、西松建設、岩田地崎建設、丸彦渡辺建設、その他多数の企業様など（北海道内外の企業約300社）
関連会社	マックシステム(株)、(株)コバセイ
平均年齢	35歳（2019年度実績）
平均勤続年数	10.5年（2019年度実績）
沿革	1895年(明治28年) 札幌市中央区南3条西2丁目において小林嘉市郎刀匠具として創業。 1943年(昭和18年) 小林孫三郎2代目店主 1945年(昭和20年) 小林忠雄3代目店主 1948年(昭和23年) 資本金50万円の法人に改組し、(株)小林商店を設立。 1952年(昭和27年) 小林金物(株)に商号を変更。 1980年(昭和55年) 資本金を2,000万円に増資。 1986年(昭和61年) 小林誠が取締役社長に就任。 1992年(平成4年) (株)コバヤシに商号変更。 2001年(平成13年) 本社を豊平区に移転。 2006年(平成18年) 小林徹也代表取締役社長に就任。

働き方データ

平均勤続勤務年数
- 10.5年
2019年度
月平均所定外労働時間（前年度実績）
- 20時間
2019年度
平均有給休暇取得日数（前年度実績）
- 5日
2019年度

前年度の育児休業取得対象者数（男女別）


対象者	2名	0名	2名
	2019年度

前年度の育児休業取得者数（男女別）


取得者	2名	0名	2名
	2019年度

役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
- 16.7%
  （12名中2名）
- 2019年度

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先輩情報

ご応募お待ちしております。: 小林　徹也

2005年入社

39歳

横浜国立大学

経営学部経営学科

経営全般

問い合わせ先

問い合わせ先	お気軽にお問い合わせください。　 (株)コバヤシ（新卒採用担当まで）〒062-0904 札幌市豊平区豊平4条8丁目2-16 グレース1ビル3F ●TEL：011-832-8161 ●E-mail：kobayashi@kobayashi-metal.co.jp
URL	http://www.kobayashi-metal.co.jp/
E-mail	kobayashi@kobayashi-metal.co.jp
交通機関	札幌市営地下鉄東豊線「学園前駅」より徒歩7分
QRコード	https://job.mynavi.jp/22/pc/search/corp225521/outline.html 外出先やちょっとした空き時間に、スマートフォンでマイナビを見てみよう！