社会福祉法人おおつ福祉会の新卒採用・会社概要

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セミナー／説明会	滋賀県【大津市】で説明会を開催します♪ 滋賀県【大津市】で職員採用試験を実施します♪

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福祉の仕事を通して人と人とのつながりを広げ豊かな社会を育んでいきます。障がいのある人の権利を守り、発達を保障します。

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★滋賀県大津市で説明会と採用試験を開催します＾【おおつ福祉会】（2021/03/19更新）

この度は当法人ページへのアクセス有難うございます♪

【説明会】を開催します。
１．現地説明会：４月１２日’月）１０：００～１１：４５
　　　　　伊香立の杜木輝（ここ）
　　　　　　　場所：大津市山百合の丘１－１（堅田駅から送迎あり）

２．現地説明会：４月１４日（水）１０：００～１１：４５
　　　　　社会就労センターこだま
　　　　　　　　場所：大津市馬場２丁目１３－５１（膳所駅から徒歩１０分）
　いずれも、法人事業説明、現場見学を予定しています。
　普段着でおいで下さい♪
　◎ＷＥＢ説明会：日程調整中
　◎インターンシップ４月中毎週水曜日　上記事業所で　随時受付中　　　　　

【採用試験】を開催します。
　☆日時：２０２１年４月２５日（日）受付８：４５～
　☆場所：社会就労センターこだま
　　　　　　（大津市馬場２丁目１３－５１（膳所駅から徒歩１０分）
　☆内容：作文（４００字程度）、個別面接
　☆持ち物：筆記用具、履歴書、卒業見込書、資格証明書（写）
　☆説明会未参加の人でも応募可能です。

　◎５月２３日（日）にも同様の内容で採用試験実施予定です。

就労継続支援・就労移行支援・相談支援・ショートステイ・グループホーム・などを展開する「おおつ福祉会」は、障害のある人の生活を支援する社会福祉法人です。職員間でなんでも話し合って解決していく環境なので、困ったことがあっても一人で抱え込むことはありません。何でも話せる雰囲気が「おおつ福祉会」の魅力です。

: 就労継続支援・就労移行支援・相談支援・ショートステイ・グループホーム・などを展開する「おおつ福祉会」は、障害のある人の生活を支援する社会福祉法人です。

: 職員間でなんでも話し合って解決していく環境なので、困ったことがあっても一人で抱え込むことはありません。何でも話せる雰囲気が「おおつ福祉会」の魅力です。

現場の声を尊重し、自主的になんでも挑戦させてもらえる快適な職場環境です。

「職員間のコミュニケーションが盛んで、人の気持ちがわかる優しいスタッフが集まる温かな職場です。互いに助け合えるチームワークの良さが自慢！」と千原さんと河原さん。	私がこの仕事を選んだきっかけは、短大在学中の実習で初めて障害のある人と接し、言葉のコミュニケーションがなくても接する中で見せてくれる反応や物事を純粋に楽しむ素敵な笑顔に魅力を感じたからです。おおつ福祉会は日中事業所やホーム、相談支援など多種多様な事業所があり、多くの経験を法人内で積み重ねられると思いました。仕事内容は主に、利用者さんと一緒に創作や畑、散歩などの活動を行っています。その他にも、食事や排泄の介助もしています。支援につまづいた時には、職員同士で話し合い、その人の思いに寄り添い、気づくことで、利用者さんの安心した表情が見られた時は嬉しかったです。人と関わる仕事なので、思い通りには行かない時もありますが、新しい知識を得ることや初めての経験をする事が出来て、人としても成長できました。季節にあった食事やレクリエーションを行うことで、普段見られない姿や、笑顔にやりがいを感じています。また、役割を全うする責任感ややり遂げたときの達成感も芽生えました。新任の頃は悩むことが多くありましたが、先輩方が優しく教えていただきフォローして下さる暖かい仕事場です。経験にあった研修を通して学びを深めることで、未経験者でも安心して成長していけると思います。(千原　真実／2016年入職）学生時代におおつ福祉会でアルバイトをさせてもらい、生活支援をしていました。利用者さんと楽しくコミュニケーションをとりつつ入浴や食事の介助をしていく中で次第に信頼関係を築けたことに楽しさややりがいを感じ、別の職種で就職を考えていたのをおおつ福祉会に決め入職しました。正職員になってからは直接支援以外の事務的な仕事に苦戦しましたが、環境に支えられゆっくり自分で学んでいくことが出来ました。また1つの視点からではなく、いろいろな視点から物事を見ることが大切であると知り、新人である自分の意見も真剣に取り扱われることから支援の深さにより一層やりがいを得ることができました。 2年目からは地域交流を担当することとなり、ホタル観賞やもちつきという行事を計画し進行することで自信と自覚が芽生えました。おおつ福祉会では楽しいコミュニケーションと支援の中で自身の社会性や人間性を磨くことができ、利益などにはとらわれないここでしか得られない魅力があることをこれからの後輩に伝えていきたいです。(河原隆裕／2017年4月入職)

「職員間のコミュニケーションが盛んで、人の気持ちがわかる優しいスタッフが集まる温かな職場です。互いに助け合えるチームワークの良さが自慢！」と千原さんと河原さん。

私がこの仕事を選んだきっかけは、短大在学中の実習で初めて障害のある人と接し、言葉のコミュニケーションがなくても接する中で見せてくれる反応や物事を純粋に楽しむ素敵な笑顔に魅力を感じたからです。おおつ福祉会は日中事業所やホーム、相談支援など多種多様な事業所があり、多くの経験を法人内で積み重ねられると思いました。
仕事内容は主に、利用者さんと一緒に創作や畑、散歩などの活動を行っています。その他にも、食事や排泄の介助もしています。
支援につまづいた時には、職員同士で話し合い、その人の思いに寄り添い、気づくことで、利用者さんの安心した表情が見られた時は嬉しかったです。人と関わる仕事なので、思い通りには行かない時もありますが、新しい知識を得ることや初めての経験をする事が出来て、人としても成長できました。季節にあった食事やレクリエーションを行うことで、普段見られない姿や、笑顔にやりがいを感じています。また、役割を全うする責任感ややり遂げたときの達成感も芽生えました。
新任の頃は悩むことが多くありましたが、先輩方が優しく教えていただきフォローして下さる暖かい仕事場です。経験にあった研修を通して学びを深めることで、未経験者でも安心して成長していけると思います。(千原　真実／2016年入職）

学生時代におおつ福祉会でアルバイトをさせてもらい、生活支援をしていました。利用者さんと楽しくコミュニケーションをとりつつ入浴や食事の介助をしていく中で次第に信頼関係を築けたことに楽しさややりがいを感じ、別の職種で就職を考えていたのをおおつ福祉会に決め入職しました。
正職員になってからは直接支援以外の事務的な仕事に苦戦しましたが、環境に支えられゆっくり自分で学んでいくことが出来ました。また1つの視点からではなく、いろいろな視点から物事を見ることが大切であると知り、新人である自分の意見も真剣に取り扱われることから支援の深さにより一層やりがいを得ることができました。
2年目からは地域交流を担当することとなり、ホタル観賞やもちつきという行事を計画し進行することで自信と自覚が芽生えました。
おおつ福祉会では楽しいコミュニケーションと支援の中で自身の社会性や人間性を磨くことができ、利益などにはとらわれないここでしか得られない魅力があることをこれからの後輩に伝えていきたいです。(河原隆裕／2017年4月入職)

会社データ

プロフィール	「社会福祉法人おおつ福祉会」は、障がいをもつ人や家族の願いをもとに、地域の多くの団体や個人が集まり、障がいをもつ人の願いをかなえるために、1990年に設立されました。その後も障がいのある人や関係者の願いを叶えるために「施設つくりは地域つくり」の考えのもと、働く事業所、住まいの場、余暇を支援する事業所などを整備してきました。また地域とのつながりを深めるために、祭りを開催したり、通信の配付なども行っています。
事業内容	■障害福祉サービス事業の経営（生活介護事業、就労継続支援B型事業、就労移行新事業、共同生活援助事業、短期入所事業、居宅介護事業） ■相談支援事業の経営（特定相談支援事業、障害児相談支援事業の経営） ■移動支援事業の経営 ■日中一時支援事業の経営ミーティング風景。みんなで意見を出しあい考えます。

プロフィール

「社会福祉法人おおつ福祉会」は、障がいをもつ人や家族の願いをもとに、
地域の多くの団体や個人が集まり、障がいをもつ人の願いをかなえるために、1990年に設立されました。その後も障がいのある人や関係者の願いを叶えるために「施設つくりは地域つくり」の考えのもと、働く事業所、住まいの場、余暇を支援する事業所などを整備してきました。
また地域とのつながりを深めるために、祭りを開催したり、通信の配付なども行っています。

事業内容

■障害福祉サービス事業の経営（生活介護事業、就労継続支援B型事業、就労移行新事業、共同生活援助事業、短期入所事業、居宅介護事業）
■相談支援事業の経営（特定相談支援事業、障害児相談支援事業の経営）
■移動支援事業の経営
■日中一時支援事業の経営

ミーティング風景。みんなで意見を出しあい考えます。

本社郵便番号	520-0357
本社所在地	滋賀県大津市山百合の丘1－1
本社電話番号	077-598-8033
創業	1980年共同作業所として開始
設立	1990年9月法人認可
資本金	社会福祉法人なので資本金はありません。基本金100万円
従業員	正職員99人　契約職員33人時間給職員122人合計254人（2020年9月現在）
売上高	9億6,063万円(サービス活動事業収益、2020年3月31日決算)
事業所	日中事業所6カ所（唐崎やよい作業所、社会就労センターこだま、社会就労センターあおぞら、障害者福祉サービス事業所おおぎの里、多機能型事業所ふうね、「伊香立の杜」木輝グループホーム13カ所（南志賀ひまわりホーム他共同住居10カ所、伊香立の杜ケアホーム、山百合ホーム）ショートスティ2カ所（ショートスティむくの木、伊香立の杜ショートステイ居宅介護事業所1カ所（おおつ福祉会ホームヘルプセンター）日中一時事業所1カ所〔きたくぶ）相談支援事業所1カ所（相談支援事業所ひびき）
事業活動資金収支差額	3,988万円(2020年3月決算)
平均年齢	常勤職員45.7歳　内訳　正職員男40.4歳、女43.9歳、平均42.0歳　　　　契約職員男60.7歳、女52.5歳、平均56.4歳
平均勤続年数	常勤職員9.3年　内訳　正職員　男8.5年、女12.7年、平均10.3年　　　　契約職員　男5.6年、女6.6年、平均6.1年
平均給与・平均賞与	正職員平均給与298,218円(時間外、各種手当て含む) 正職員平均賞与769,872円〔年間〕
役員等構成	理事7人（うち女性2人）監事2人評議員8人（うち女性1人）
主な取引先	滋賀銀行
株主構成	社会福祉法人のため株主はいません
沿革	1980年2月前身の「こだま共同作業所」開所(無認可共同作業所)。 1990年9月社会福祉法人おおつ福祉会設立。 1991年5月「唐崎やよい作業所(定員30人後に34人)」開所(知的障害者通所授産施設)。日本自転車振興会助成。 1996年4月「南志賀ひまわりホーム」が、県の制度の生活ホームから国の制度のグループホーム認可。以降一般民家を借り12カ所のグループホームを開所。 2000年4月「社会就労センターこだま(定員40人)」開所(知的障害者通所授産施設)。日本財団助成。 2001年6月「社会就労センターあおぞら(定員37人後に40人)」開所(知的障害者通所授産施設)。国庫補助。 2003年4月おおつ福祉会ホームヘルプセンター開所。 2006年4月「ショートスティむくの木(定員10人)」開所(単独型短期入所）。日本財団助成。 2006年10月「相談支援事業所ひびき」開所。 2007年4月「障害者福祉サービス事業所おおぎの里(定員30人)」開所(生活介護・就労継続B型の多機能型事業所)。日本自転車振興会助成。 2009年10月「伊香立の杜木輝（ここ）(定員40人)」開所(生活介護・自立訓練の多機能型事業所)。国庫補助。 2010年4月「伊香立の杜ケアホーム(定員30人)」開所(共同生活援助)。JKA助成。「伊香立の杜ショートスティl(定員10人後に12人)」開所(単独型短期入所)。 2018年4月「山百合ホーム(定員8人)」開所(共同生活援助)。JKA助成。「多機能型事業所ふうね(定員36人)」開所(就労継続B型・就労移行支援の多機能型事業所)。国庫補助。

働き方データ

平均勤続勤務年数
- 10.3年
2019年度
月平均所定外労働時間（前年度実績）
- 6.0時間
2019年度
平均有給休暇取得日数（前年度実績）
- 13日
2019年度

前年度の育児休業取得対象者数（男女別）


対象者	3名	3名	6名
	2020年度

前年度の育児休業取得者数（男女別）


取得者	3名	0名	3名
	2020年度

役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
- 30.0%
  （20名中6名）
- 2020年度
30歳代40歳代の管理的立場にある女性3名

採用後の待遇はこちら

問い合わせ先

問い合わせ先	〒520-0357 滋賀県大津市山百合の丘1－1 電話番号:077-598-8033 採用担当者まで
URL	https://www.otsuf.org
E-mail	okuda@otsuf.org
交通機関	法人本部：JR湖西線堅田駅からバス約10分他事業所：概ねJRの駅から徒歩圏内
QRコード	https://job.mynavi.jp/22/pc/search/corp244870/outline.html 外出先やちょっとした空き時間に、スマートフォンでマイナビを見てみよう！