最終更新日:2021/6/21

千代田テクノエース(株)【千代田化工建設グループ】

  • 正社員

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業種

  • 建設
  • プラント・エンジニアリング
  • 薬品

基本情報

本社
神奈川県

仕事紹介記事

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横浜本社から全国の現場へ活躍の場が広がります。同一フロアに全プロジェクト部門が集結し垣根はありません。プロジェクトの成功に向け全員一丸となり業務にあたります。
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精鋭が集うコンパクトな組織はスピード感や一体感に溢れ大きな強みを発揮します。職種や社歴の壁はなく若手でも積極的に意見や提案ができる魅力的な社風がそこにあります。

仕事データ

募集職種・分野 【技術系総合職】

■建築設備エンジニア(建築・機械系 専攻の方対象)※空調換気・給排水衛生設備を担当
■電気設備エンジニア(電気系・機械系専攻の方対象)
■生産設備エンジニア(機械・化学系およびそれに類する方対象)

【事務系総合職】

人事総務、経営企画、財務等の各管理部門で総合的に業務を行います。
仕事内容 【携わる施設】
◆主に医薬品関連施設(製剤工場・原薬工場・研究所など)。
 その他、化粧品関連施設、食品等関連施設 等

【一般的なプロジェクト規模】
◆期間…3年前後(企画1年、設計1年・施工1年)
◆金額…数億~数十億円規模

【具体的な仕事内容】
プラントの重要な要素である各種設備(空調換気等の建築設備、電気設備、プラントの要である生産設備)の企画・設計・調達・施工管理・試運転調整。
お客様の要求に沿って、安全性、効率性、省エネ性、環境順応等を考えながら、
コストと共にこれらの全体最適を目指し、プラントを構築します。
各種設備は単体では成立せず、プラント全体のあらゆる要素との最適な連携が要諦です。
自ずと業務範囲は広範囲となりますが、チームで互いを補い合うので心配は
無用です。

【仕事のやりがい】
◎企画から設計、施工、試運転調整まで全工程に携わることができ、プロジェクトを完遂した時の達成感
◎人々の生命と健康を支える医薬品のプラント建設に携わるという社会的意義
 への喜びと誇り

【入社後の流れの例】
まずは設計など担当業務の一部分を先輩の指導を受けながら担当します。
OJT、OffJTを通じて実践スキルを磨き、少しずつ仕事の幅が広まっていきます。
早ければ入社2~3年で、プロジェクトメンバーとしてプロジェクトに参画。
以降、経験を重ね、適性が認められればプロジェクト全体を取り仕切るプロジェ
クトマネージャーへとキャリアアップできます。

適性によっては、ある業務や技術のプロフェッショナルとして、その道を究めて
プロジェクトに貢献するという働き方も用意されています。

募集要項・採用フロー

エントリー方法・採用フロー
  1. 会社説明会

    対面/WEBにて実施

  2. 面接(個別)

    1回実施予定

  3. 適性検査

  4. 面接(個別)

    1回実施予定

  5. 内々定

選考方法 書類選考・面接・適性検査
選考の特徴
  • 選考でグループワーク・グループディスカッションなし
  • グループ面接なし

面接では当社からの質問に答えていただくだけでなく、より当社のことを知っていただく機会でもあります。どんなことでも結構ですので積極的に質問してください。当社の面接に出席する者は、みなさんが入社された後は上司となる者で、いずれもお互いの理解を深める場であるという認識であたらせていただきます。

提出書類 エントリーシート、成績証明書、卒業見込証明書、健康診断書 各1通
募集対象
  • 理系大学院生
  • 理系学部生
  • 文系学部生
  • 高専生

技術系総合職:2022年3月卒業見込みの学部卒・大学院了・高専卒の方
事務系総合職:2022年3月卒業見込みの学部卒の方

募集人数 若干名
募集学部・学科

【技術系総合職】
■建築設備エンジニア(建築・機械系 およびそれに類する専攻の方対象)
■電気設備エンジニア(電気系・機械系およびそれに類する専攻の方対象)
■生産設備エンジニア(機械、応用化学、材料系およびそれに類する方対象)

【事務系総合職】
■学部学科不問

募集内訳 ■各職種:若干名
募集の特徴
  • 総合職採用あり

採用後の待遇

基本給 大学卒  月給 215,000円
大学院了 月給 227,000円


高専卒(本科卒) 月給 192,000円
 ※専科卒は大学卒に準じます

試用期間:6カ月
試用期間中と本採用後の労働条件に相違なし

  • 試用期間あり
  • 固定残業制度なし
モデル月収例 大学卒の場合
249,677円
・固定月給:215,000円
・時間外手当:34,677円(20時間の場合)

大学院了の場合
263,613円
・固定月給:227,000円
・時間外手当:36,613円(20時間の場合)

高専卒の場合
222,968円
・固定月給:192,000円
・時間外手当:30,968円(20時間の場合)
諸手当 時間外手当、出張手当、交通費全額支給(当社規定による)、資格取得手当
昇給 年1回(7月)
賞与 6月と12月の2回で安定賞与3カ月(固定賞与)+業績連動賞与(最大4カ月分)
休日休暇 休日 年間123日
完全週休2日制(土日)、創立記念日(12/2)、年末年始(12/29-1/3)、年次有給休暇(入社初年度10日)、慶弔の事由による特別休暇、
シーズンホリディ(連続3日間 1月1日~12月31日の間で自由に取得)、リフレッシュ休暇(勤続10年、20年、30年ごとに特別有給休暇5日支給)
待遇・福利厚生・社内制度

財形貯蓄、確定拠出年金、共済会(グループ会社)、親会社の持株会
産前産後休暇、育児休職、介護休職
独身寮
社員食堂
コンビニ自販機
会員制クラブの保養所(東急ハーヴェストクラブ)
福利厚生倶楽部導入(リロクラブ)

  • 年間休日120日以上
  • 福利厚生が充実
  • 教育・研修制度が充実
  • 資格取得支援制度あり
  • 時短勤務制度あり
  • 産休・育児休暇取得実績あり
  • 完全週休2日制
  • 社宅・家賃補助制度あり
就業場所における受動喫煙防止の取組 屋内禁煙あり

その他、取り組みあり

建物内は一切禁煙です。喫煙所は屋外に1か所のみ(就業時間内のみ利用可)。
勤務地 基本は本社(横浜市神奈川区)です。施工管理の下命を受けた場合、建設現場に赴任し常駐します(現場の規模等によりますが、最長で10カ月程度)。
勤務時間 勤務時間 8時~16時36分    
標準労働時間 7時間36分
教育制度 新入社員研修、中堅社員研修、幹部職研修、部門別研修、各種公的資格取得助成、社外セミナー派遣、講習会派遣、自己啓発助成、その他
研修制度 制度あり
新入社員研修を入社後約2カ月間実施。
千代田化工建設グループ合同でビジネスマナーやプラントエンジニアリングの基礎を学ぶ予定。
その後、約1週間程度の自社研修を経て、修了後に配属先にてOJT・OFF-JTを並行して行う。

その他 階層別研修、部署研修、社外研修、各種セミナー受講
自己啓発支援制度 制度あり
資格取得支援制度
会社が求める資格を取得、もしくは業務に関連があり本人が自発的に取得した資格に関して、資格取得に要した費用を負担する制度。
メンター制度 制度あり
キャリアコンサルティング制度 制度あり
個々の能力と適性に応じたキャリア・ディベロップメント制度あり。
社内検定制度 制度なし
資格取得制度 受験費の補助も含め資格取得をバックアップする制度あり
資格によっては合格時に報奨金有り

(例)
一級建築士、一級建築施工管理技士、一級管工事施工管理技士、一級電気工事施工管理技士、第1・2種電気工事士、一級計装士、技術士、建築設備士、設備士(空調、衛生)、監理技術者、その他

採用実績

採用実績(学校)

<大学院>
大阪工業大学、鹿児島大学、神奈川大学、神奈川工科大学、金沢工業大学、関東学園大学、九州大学、静岡大学、芝浦工業大学、千葉大学、東海大学、東京工業大学、東京電機大学、東京農工大学、東京理科大学、東北大学、日本大学、日本工業大学、法政大学、北海道大学、室蘭工業大学、名城大学、横浜国立大学、早稲田大学
<大学>
青山学院大学、麻布大学、茨城大学、鹿児島大学、神奈川大学、金沢工業大学、関東学院大学、学習院大学、近畿大学、慶應義塾大学、工学院大学、神戸大学、芝浦工業大学、首都大学東京、湘南工科大学、専修大学、千葉大学、千葉工業大学、東海大学、東京工業大学、東京電機大学、東京都市大学、東京農工大学、東京理科大学、東北大学、東洋大学、同志社大学、長崎大学、日本大学、日本工業大学、法政大学、三重大学、室蘭工業大学、明治大学、明治学院大学、名城大学、横浜国立大学、立教大学、早稲田大学
<短大・高専・専門学校>
石川工業高等専門学校、苫小牧工業高等専門学校

梨花女子大学(韓国)

採用実績(人数) 2021年 3名予定
2020年 2名実績
2019年 4名実績
2018年 6名実績
2017年 4名実績
2016年 5名実績
2015年 7名実績

採用実績(学部・学科) 建築系学科、機械系学科、化学系学科、電気系学科、その他理系、文系全般
  • 過去3年間の新卒採用者数
    採用者 過去3年間の新卒採用者数
    2020年 2
    2019年 4
    2018年 6
  • 過去3年間の新卒離職者数
    離職者 過去3年間の新卒離職者数
    2020年 0
    2019年 1
    2018年 2
  • 過去3年間の新卒採用者数(男女別)
    過去3年間の新卒採用者数(女性) 過去3年間の新卒採用者数(男性 過去3年間の新卒採用者数(合計)
    2020年 1 1 2
    2019年 2 2 4
    2018年 2 4 6

問い合わせ先

問合せ先 千代田テクノエース(株)
人事総務部 採用担当 綿田
〒230-0022 神奈川県横浜市神奈川区守屋町3-13
TEL:045-441-9759
FAX:045-450-5236
E-mail:cta-saiyo@chiyodacorp.com
URL http://www.cta.chiyoda.co.jp/
E-MAIL cta-saiyo@chiyodacorp.com
交通機関 JR京浜東北線新子安駅、京浜急行線京急新子安駅より徒歩約7分程度
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