最終更新日:2021/3/18

吉野石膏(株)

  • 正社員

業種

  • ガラス・セラミックス
  • 建材・エクステリア

基本情報

本社
東京都

仕事データ

募集職種 ■総合職(事務系職種):営業・経理・総務・人事他
■総合職(技術系職種):研究開発・商品開発・生産技術・品質管理・生産管理他

※総合職は「全国転勤可能な方」
「入社時までに普通自動車運転免許証(AT限定可)の所持」
 の条件があります。
総合職の仕事内容 ◆「営業職」
1日5件以上のお客様を訪問。常にアンテナを高くし、お客様が何を求めているかを探究します。
1.主力商品の「タイガーボード」等の石膏建材製品を、特約代理店契約を結んでいる全国有力建材問屋、建築商社へ卸す。
2.建設現場で内装工事を担当する工事業者に、製品を納材する。石膏ボード工法の施工指導。
3.大手ハウスメーカーに対し製品を納材。

「ルートセールス」
代理店や販売店を定期的に訪問し、実績の打合せや、需要の動向を聞いたり、新商品のPRを行います。代理店の営業担当と一緒に、販売店を回る「同行営業」も行います。また各代理店が主催する「展示会」への参加もしています。
「需要開拓」
設計事務所やゼネコン、工務店の設計部を訪問し、当社の製品や工法を設計段階からPRを行うことが中心となります。
「技術提案営業」
すでに他社製品や他種建材を採用している現場に訪問。タイガーボードの優位性を説明し、施工段階で自社の石膏ボードに変更して頂く提案営業を行います。

◆「事務職」
経理、総務、人事、企画、購買などのスタッフ運営。組織の要として、営業、技術、開発、生産の業務をバックアップすると共に、今後の会社の動きを決定していくのが、この管理部門です。自ら考え、行動することが求められます。

◆「技術職」
業界のトップ企業としての当社の技術と製品を創造するのが仕事です。
海外技術提携先への、定期的な技術視察も実施し、最先端の技術を学ぶ機会を得、有効活用しています。

1.研究開発 新製品・新技術の研究開発及び石膏に関する基礎研究
 品質の改良と技術的問題点の解明も重要なテーマです。
2.生産技術 安全且つ高効率の生産設備・方法の考案及び確立
 石膏ボードプラントの設計・製図・製作・設置・保守等
 設備の設計・製図・製作は、多くの場合自社オリジナル。
 自らの裁量で設計・開発し、エンジニアの醍醐味を存分に味わえます。
3.品質管理 顧客のニーズに応えられる品質の維持・管理及び向上
4.生産管理 各工場において生産効率と品質向上を目的とします。
 いかに「良質の石膏ボードを安く沢山つくるか」
 また「製造ラインをいかに止めずにいるか」追求します。
5.商品開発 内装壁材や天井材に関する工法や構造の確立
 耐火性能・遮音性能等、より高性能の商品を創り上げることがテーマです。

募集要項・採用フロー

エントリー方法・採用フロー
  1. 会社説明会

    対面/WEBにて実施

  2. 適性検査

  3. 面接(個別)

    3回実施予定

  4. 内々定

内々定までの所要日数 1カ月半程度
会社説明会参加後、約45日
選考方法 適性検査(SPI3)、面接
選考の特徴
  • 選考でエントリーシートなし
  • 選考でグループワーク・グループディスカッションなし

提出書類 履歴書・成績証明書・健康診断書・卒業見込証明書
募集対象
  • 理系大学院生
  • 理系学部生
  • 文系大学院生
  • 文系学部生
  • 高専生

募集人数 16~20名
募集学部・学科
  • 全学部・全学科

募集内訳 総合職・事務系 10名(予定)
総合職・技術系 10名(予定)
募集の特徴
  • 総合職採用あり

必要な資格 ※総合職は「全国転勤可能な方」
「入社時までに普通自動車運転免許証(AT限定可)の所持」の条件があります。(業務上必要なため)

採用後の待遇

基本給 初任給実績月給(2021年4月)
■総合職: 修士了 243,000円
      大学卒 211,650円
      高専卒 195,150円
■一般職: 大学卒 194,150円
      短大卒 182,650円

(注:東京・大阪・名古屋地区勤務の方には、別途地域給9000円が支給されます。)
  • 試用期間あり
  • 固定残業制度なし
諸手当 通勤・家族・住宅・時間外・休日勤務手当・単身赴任手当他
昇給 年1回(4月)
賞与 年2回(7・12月)
休日休暇 休日/年間126日(2020年)
(週休2日制、祝日)
休暇/有給10~20日、慶弔ほか
待遇・福利厚生・社内制度

各種社会保険、財形貯蓄、慶弔見舞金、退職金、独身寮、社宅、保養所【自社保有(軽井沢・ハワイ・苗場)、健保、リゾートクラブ等国内41カ所・海外1カ所】、各種クラブ活動 他

  • 年間休日120日以上
  • 福利厚生が充実
  • 教育・研修制度が充実
  • 産休・育児休暇取得実績あり
  • 社宅・家賃補助制度あり
就業場所における受動喫煙防止の取組 敷地内禁煙あり
屋内禁煙あり
屋内原則禁煙あり

勤務地 東京ほか全国事業所
※将来的に海外現地法人での勤務の可能性もあります。
勤務時間 事務系職種 8:40~17:35
技術系職種 8:30~17:10
「実労働8時間(休憩60分)」
教育制度 新入社員研修、2年目フォロー研修、各種階層別研修
研修制度 制度あり
新入社員研修
フォロー研修(入社1年後)
各種階層別研修(副主任研修・主任研修・係長研修・管理職研修等)
各種職能別研修
試用期間 あり

入社後4カ月間

本採用時と条件相違なし

採用実績

採用実績(学校)

<大学>
北海道大学、室蘭工業大学、小樽商科大学、東北大学、秋田大学、山形大学、福島大学、群馬大学、新潟大学、富山大学、金沢大学、長岡技術科学大学、信州大学、埼玉大学、千葉大学、東京大学、東京工業大学、東京農工大学、横浜国立大学、横浜市立大学、静岡大学、京都大学、京都工芸繊維大学、神戸大学、熊本大学、宮崎大学、鹿児島大学、東北学院大学、青山学院大学、慶應義塾大学、工学院大学、国士舘大学、駒澤大学、芝浦工業大学、千葉工業大学、成城大学、専修大学、玉川大学、法政大学、中央大学、東海大学、東京理科大学、東洋大学、東京経済大学、東京電機大学、東京都市大学、獨協大学、日本大学、武蔵大学、明治大学、明治学院大学、立教大学、和光大学、早稲田大学、名古屋工業大学、名古屋学院大学、京都産業大学、同志社大学、立命館大学、関西大学、関西学院大学、甲南大学、龍谷大学、桃山学院大学、佛教大学、近畿大学、福岡大学、立命館アジア太平洋大学、佐賀大学

採用実績(人数) 2017年入社 28名
2018年入社 29名
2019年入社 37名
2020年入社 23名
  • 過去3年間の新卒採用者数(男女別)
    過去3年間の新卒採用者数(女性) 過去3年間の新卒採用者数(男性 過去3年間の新卒採用者数(合計)
    2020年 9 12 21
    2019年 19 19 38
    2018年 15 13 28

問い合わせ先

問合せ先 〒100-0005 
東京都千代田区丸の内3-3-1 新東京ビル6階 
人事部/高橋・南埜
TEL:03-3215-4556 (直)
FAX:03-3215-4555 (直)
URL http://www.yoshino-gypsum.com/
E-MAIL personnel@yoshino-gypsum.jp
交通機関 最寄駅
JR各線:有楽町駅より徒歩3分
東京メトロ千代田線:二重橋前駅より徒歩2分
東京メトロ有楽町線:有楽町駅より徒歩2分
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