最終更新日:2021/12/24

奈良建設(株)

  • 正社員
  • 既卒可

業種

  • 建設
  • 住宅
  • 住宅(リフォーム)
  • 建築設計
  • 不動産

基本情報

本社
神奈川県

仕事紹介記事

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奈良建設は、様々な建築物の建設はもちろん、街づくりのプロジェクトや公共事業等、多種多様な案件で活躍しています。
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発注企業内のデザイン賞では最優秀賞を受賞!国交省からも毎年表彰を受けており、高い技術力が評価されています。

仕事データ

募集職種・分野 (1)建築施工管理(設備系含む)
(2)土木施工管理
仕事内容 (1)建築施工管理
意匠設計の意図を読み取り、新築マンションや戸建てコンクリート住宅の施工に必要な部材のサイズやディテールを盛り込んだ施工図を作成することからスタート。工事が完了するまでの安全管理・品質管理・予算管理・労務管理・工程管理を担う現場責任者です。

(2)土木施工管理
高速道路、鉄道建設、造成工事など、スケールの大きな官公庁の受注物件が主体です。施工図面や仕様書の規格、工法・工程の管理についての評価基準が厳しいだけに身に付くスキルも多く、土木施工管理のプロを目指すには最適の環境です。

※いずれの職種も人々の生活に密着し、社会基盤を築く仕事です。先輩や上司の助言を得ながら、コミュニケーションの取り方やさまざまな技術、管理のノウハウを学び、発注者や協力会社との信頼関係を築いていきます。いいと思ったことは積極的に提案して、みんなが幸せな気持ちで仕事ができる環境を作ってください。入社7~8年後には、現場の責任者として案件をまとめられる人材へと成長することを期待しています。

募集要項・採用フロー

エントリー方法・採用フロー
  1. 会社説明会

    対面/WEBにて実施

  2. 面接(個別)

    2回実施予定

  3. 適性検査

  4. 筆記試験

  5. 内々定

全て個別の面接で、じっくりとお互いの理解を深める場にしたいと思っています。

内々定までの所要日数 2週間以内
選考方法 筆記試験、面接、適性検査
選考の特徴
  • 選考でエントリーシートなし
  • 選考でグループワーク・グループディスカッションなし
  • グループ面接なし

何か知識や経験を訪ねたりというよりは、普段の会話のような雰囲気の中でお互いのマッチングを図っています。
あまり気負わずに等身大の姿で臨んでください!

提出書類 履歴書、成績証明書
(卒業(見込)証明書、健康診断書を求めることがあります)
募集対象
  • 理系大学院生
  • 理系学部生
  • 短大生
  • 高専生
  • 専門学校生
  • 既卒者

・募集対象は2022年3月卒業見込の方、あるいは卒業後3年以内の方

募集人数 6~10名
募集学部・学科

建築系学科、土木系学科、機械系学科
電気・電子系、農業・農学系

募集内訳 建築施工管理5名、土木施工管理5名
募集の特徴
  • 既卒者を積極採用
  • エリア限定勤務(エリア限定職採用)あり

採用後の待遇

基本給 【大学院了】月給:223,080円
【大学卒】月給:215,480円
【高専卒】月給:207,880円
【短大・専門卒】月給:199,990円
※試用期間3カ月(期間中に待遇の変更はございません)
  • 試用期間あり
  • 固定残業制度なし
諸手当 生活手当:配偶者、子のいる方に支給
資格手当(一級施工管理技士他)、通勤交通費全額支給、住居手当
昇給 年1回(6月)
賞与 年2回(7月、12月)
休日休暇 完全週休2日制(土、日)、祝日
GW・夏季休暇・年末年始休暇・慶弔特別休暇・育児休暇・介護休暇
有給休暇:初年度10日 年間休日:115日
現場勤務者休養制度…現場作業完了後、1~2週間の休暇取得可
待遇・福利厚生・社内制度

《制度》
 健康保険組合、雇用保険、健康保険、厚生年金、労働保険、退職金制度、共済会制度
(各種給付、住宅その他貸付など)、自社株個人株主制度、
 資格取得補助金制度、報奨制度(対象者に一時金支給)
《施設》
 独身寮(借上げワンルームマンション・家賃負担1.2~1.5万円 )、保養所、スポーツクラブ

  • 福利厚生が充実
  • 教育・研修制度が充実
  • 資格取得支援制度あり
  • 産休・育児休暇取得実績あり
  • 完全週休2日制
  • 社宅・家賃補助制度あり
就業場所における受動喫煙防止の取組 屋内原則禁煙あり

屋外喫煙可

本社内喫煙室あり。各作業所喫煙スペース設置。
勤務地 建築技術職/東京、神奈川、千葉、埼玉
土木技術職/主に関東甲信、近畿、東北
勤務時間 現場勤務者  8:00~17:00 実働8時間(休憩60分)
教育制度 新入社員教育、技術者専門教育、階層別教育、社外研修、OJT、外部教育機関提携講習
研修制度 制度あり
【新人研修】
入社後にマナーや一般常識等、社会人としての基本を学ぶ研修を実施。その後は建築・土木の各部門に分かれて基礎的な専門研修を行います。現場配属後も、定期的に新人向けの専門研修を開催しています。
キャリアコンサルティング制度 制度あり
年に1回、役員とのキャリア面談
社内検定制度 制度あり
新入社員時、CAD講習の検定

採用実績

採用実績(学校)

<大学院>
島根大学、日本大学、北海道大学、明治大学、東京都市大学
<大学>
足利工業大学、大阪工業大学、大阪産業大学、鹿児島大学、神奈川大学、金沢工業大学、関西大学、関東学院大学、京都美術工芸大学、近畿大学、工学院大学、国士舘大学、芝浦工業大学、島根大学、千葉大学、千葉工業大学、中央大学、東海大学、東京大学、東京工芸大学、東京電機大学、東京都市大学、東北学院大学、東北工業大学、東洋大学、長崎大学、新潟大学、日本大学、八戸工業大学、広島工業大学、福井大学、法政大学、北海学園大学、北海道大学、前橋工科大学、明治大学、明星大学、山口大学、立命館大学
<短大・高専・専門学校>
青山製図専門学校、浅野工学専門学校、高知工業高等専門学校、中央工学校、東京日建工科専門学校、豊田工業高等専門学校、日本工学院八王子専門学校、町田・デザイン専門学校、読売理工医療福祉専門学校

その他国公私立大専門学校

採用実績(人数) 2016年 8名
2017年 14名
2018年 8名
2019年 9名
2020年 10名
採用実績(学部・学科) 建築系学科、土木系学科、電気系学科、設備系学科
  • 過去3年間の新卒採用者数
    採用者 過去3年間の新卒採用者数
    2019年 9
    2018年 8
    2017年 14
  • 過去3年間の新卒離職者数
    離職者 過去3年間の新卒離職者数
    2019年 4
    2018年 4
    2017年 6
  • 過去3年間の新卒採用者数(男女別)
    過去3年間の新卒採用者数(女性) 過去3年間の新卒採用者数(男性 過去3年間の新卒採用者数(合計)
    2019年 1 8 9
    2018年 1 7 8
    2017年 1 13 14

問い合わせ先

問合せ先 奈良建設(株)
総務部/橋本
TEL:045-475-6111
URL http://www.nara-const.co.jp/
E-MAIL saiyo@nara-const.co.jp
交通機関 JR横浜線または横浜市営地下鉄ブルーライン 新横浜駅より徒歩12分
東海道新幹線の停車駅です。
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